
江苏南京招聘前台值班经理。要求大专以上学历,具备同岗位工作经验3年以上。掌握酒店管理理论知
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘前台值班经理。要求大专以上学历,具备同岗位工作经验3年以上。掌握酒店管理理论知识与制度,熟悉应急预案内容与程序。能够处理宾客投诉和突发事件,具有较强的组织协调能力。薪资范围为5千-6千。
餐厅领班
招聘:前厅经理8000-9000+前厅主管7000-75000+前厅领班6500-7000+要求:诚信靠谱,技能熟练,管理门店日常工作,协助上级工作安排,操子勿扰!具体面试!月休4天,包吃住宿舍近。工作地址南京市秦淮区新街口三山街附近联系电话
保洁
鼓楼附近酒店招长期清扫2名,18一间,保底15间房,生意稳定。秦淮区酒店招长期清扫员3名,17一间,保底15间房,包吃包住,房量稳定,月薪8500—10000元。酒店招主管1名,240一天,招清扫员3名,18一间,包吃包住。江宁酒店招长期工10名,男女不限,熟手,24.5一间,分房10到28间,月薪9000到14000,包吃包住。报名
江苏南京招聘前台经理。薪资为6000至8000元。岗位职责包括全面负责前台接待、客房预订、
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘前台经理。薪资为6000至8000元。岗位职责包括全面负责前台接待、客房预订、宾客问询等日常运营管理工作,督导前台员工服务标准执行,确保服务质量符合品牌标准,处理宾客投诉及突发事件,制定改进方案并跟进落实,审核每日营收报表,控制前台备用金使用及账目准确性,制定前台培训计划并组织实施,提升员工业务技能,协调客房、餐饮等部门工作,保障对客服务衔接顺畅。岗位要求为大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业优先,具备3年以上高星级酒店前台管理经验,熟悉洲际系统优先考虑,具备优秀的服务意识与突发事件处理能力,普通话标准,英语CET-4以上,能进行商务会话,较强的团队管理能力与跨部门协调能力,可适应倒班工作制,抗压能力强。
日结服务员
100-200元/天
服务员6-10人日结
招日结服务员数名
时间:10~22点
(中间休息两小时)
工资:18/h
要求:服务员18-40岁男女不限,身体健康,有工作经验,严重划水,
工资不过夜,当天结款
火锅店服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.配合厨房工作,准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求
4.解答顾客咨询,反馈顾客意见,提升整体服务质量
5.完成上级交办的其他服务相关工作
任职要求:
1.有无经验均可,具备服务意识和良好的沟通能力
2.工作态度积极,能适应轮班制和节假日上班安排
3.具备团队合作精神,吃苦耐劳,责任心强
4.持有健康证者优先考虑,入职前需办理齐全
5.热爱服务行业,愿意长期稳定发展者优先
服务员
3000-4000元/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务热情、规范、及时
2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理咨询、建议与一般性投诉,提升顾客满意度
4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成临时调配任务,积极参与岗前培训与服务标准学习
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 学历不限,有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.遵守职业规范,无不良从业记录,服从门店管理与工作安排
酒吧服务员日结包吃住
6000-7000元/月
服务员包住包吃11-20人日结兼职假期工全职
核心工作内容:
负责酒吧夜班期间的顾客接待,点单服务,酒水推荐,吧台及环境维护,处理顾客咨询与投诉,确保服务质量和酒吧运营顺畅,保持工作区域整洁!
岗位基本条件:
年龄要求18-30岁,性别不限,身体素质健康,无传染疾病,无不良嗜好,健康程度良好,能适应夜班工作强度,文化水平不限,具备基本服务意识和沟通能力,工作认真负责,有上进心!
上什
招聘烧饭阿姨,工作地点位于燕山路手机店,负责为2至3人准备简单的中饭和晚饭,要求三菜一汤。,年龄在20至60岁之间,身体健康,有相关工作经验者优先考虑。联系方式为手机号。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
诚聘丽呈和一酒店是由和一集团公司按五星级标准投资兴建的全国首家全智能化酒店,现因酒店发展所需,面向社会诚聘以下职位:1.前厅主管1名:要求:形象气质佳,有三年以上前厅酒店管理经验者优先,大专或以上学历,责任心强,对工作认真负责,薪资待遇4000—4600。2.前台接待收银员多名:年龄18~40岁,要求:形象气质佳,有服务行业经验者优先,服从管理,沟通能力强,会电脑操作,有酒店相关工作经验。综合月薪资:2600元~3000元公司福利:月休4天.包食宿+法定假.带薪年假.节日福利.生日福利.绩效奖.不定期组织员工活动等。联系地址:和一酒店一楼人事部办公室联系方式:刘女士
客房经理酒店经理
攀枝花市盐边县,需酒店老总一名(年龄40岁以下)精通酒店客房管理和餐饮管理。年薪15万左右,联系电话:蒋总。
青海海西[爱心]招聘,花土沟火锅店招一名有能力的大堂经理,,负责整体运营,工资待遇面谈,联
大堂经理1-2人月结
[爱心]招聘,花土沟火锅店招一名有能力的大堂经理,,负责整体运营,工资待遇面谈,联系电话
服务员免费培训3-5人月结兼职全职
现诚聘服务员,要求形象端正、气质精神佳;工作时间17:00至凌晨2:00,能接受夜班安排;全职或兼职均可,时间灵活;有餐饮行业经验或户外餐饮从业经历者优先考虑。薪资待遇面议,有意者请及时联系!
棋牌室服务员
2000-3000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
长期稳定,暑期工勿扰
上班轻松,锻炼自我
岗位职责:长期稳定,短期勿扰
1、熟悉本岗位职责和日常工作情况,打扫包间间,服务客人
2、能够为顾客提供规范化,标准化服务。
3、乐于学习,积极参加各项培训,不断提高服务技能
4.能适应夜班班次
5.有厨房经验优先
6.可坐班,可玩手机
7.包吃包住
任职资格:
1、年龄16-35岁,身体健康,形象气质佳;长期稳定性强,短期暑假工勿扰
2、熟练掌握本岗位工作流程,具备本岗位所需的专业技术能力;
3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心
4、能适应轮班制度工作时间:早晚班次
薪资:面议
包厢服务员
6000-7000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
客房服务员月结
招聘:长期工客房阿姐地点:下关星级酒店工资计件算14一间综合工资4500时间:8:30-17:30没退房的时候都是休息,每天做12间,上26天休息4天。要求50岁以下,同等级酒店做过的优先,不会也可以学报名电话!
江苏南京急补急补夫子庙酒店增加固定清扫1人,17一间,无浴缸无酒水。三餐,住宿有下铺。同步
客房服务员
急补急补夫子庙酒店增加固定清扫1人,17一间,无浴缸无酒水。三餐,住宿有下铺。同步
日结200学生兼职迎宾接待
180-220元/天
酒店前台日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理相关手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务
3.协调处理客人需求与投诉,及时反馈至相关部门
4.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行
5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.普通话标准,具备基础英语会话能力者优先
3.具备亲和力与应变能力,能适应轮班制工作安排
4.有酒店前台或接待相关经验者优先
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
传菜员,服务员
170-220元/天
传菜员包吃6-10人日结兼职假期工
工作时间自由,要求满18~22周岁。工资日结适合暂时待业,大学生等兼职人群。
前厅服务员
5000-6000元/月
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
客房服务员月结
招聘客房阿姨,工作地点为元和路632号维也纳国际酒店。,年龄在50周岁左右。工作时间为20:00至第二天早晨8:00,每月休息2天,为常夜班。月薪为3500元。联系方式为陈经理
餐厅小时工
20-30元/时
餐饮收银3-5人日结兼职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.整理并维护收银台及前台区域整洁,及时补充耗材
4. 协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况
5. 配合门店完成日常盘点、报表填写及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及良好沟通表达能力
2.有餐饮收银或前台服务经验者优先,无经验可带教
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班及高峰时段工作节奏
4.熟练使用收银系统及基础办公设备,会使用智能手机
5.形象端正,亲和力强,具备服务意识与团队协作精神
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