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岗位职责： 1.负责长租公寓新装修房屋的墙面、顶面及木作等油漆涂装施工 2. 承担老旧房屋翻新改造中的基层处理、腻子找平、底漆面漆涂刷等出新工作 3. 严格按工艺标准施工，确保涂层平整、色泽均匀、无流挂起皮等质量问题 4.配合项目经理及工长完成现场进度安排与材料损耗管控 5.做好施工区域清洁整理及安全防护，遵守现场管理规范 任职要求： 1.有油漆工相关工作经验，能独立完成从基层处理到面漆施工全流程 2.熟悉常用涂料性能及施工工艺，具备基础识图能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应南京浦口区项目驻点作业 4.具备良好沟通协作意识，服从现场工作安排 5.持有相关职业资格证书者优先

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棋牌室装修找水电，油漆师傅，水电5月3号进场，油漆5月15号进场

【公司简介】 轻喜到家，全国连锁家政品牌，直营管理，服务百万家庭，正规靠谱有保障。 【岗位职责】 负责中高端家庭日常清洁、整理收纳；专注保洁服务，不涉及做饭、育儿、老人照护，工作简单纯粹。 【工作时间】 每日8小时，长白班，不熬夜、不加班，月休4天。 【工作地点】 根据居住地址就近派单，APP统一分配，无需抢单，不用到公司打卡。 【薪资福利】 1.月入8000-10000元，上不封顶 2. 0费用入职：免费系统培训，带薪实操，无任何隐形收费 3. 安全保障：，工作更安心 4. 晋升清晰：保洁师→带单师→管训师→区域管理，长期发展 5. 福利完善：节日福利、员工关怀、团队温暖 【任职要求】 1. 45周岁以内，经验不限，学历不限 2. 身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳 3. 会使用智能手机导航，沟通良好 4. 热爱家政服务，有服务意识，无经验可培养 轻喜到家——工程师（家电清洗/维修） 【岗位职责】 1. 上门为客户提供家电清洗、保养、简单维修等服务 2. 按服务标准完成工作，维护客户关系 3. 遵守公司规章制度，服从派单安排 【任职要求】 1. 年龄22-35岁，男女不限 2. 身体健康，动手能力强 3. 会使用智能手机，能看懂导航 4. 有服务意识，沟通良好 5. 无经验可培训 【薪资待遇】 1. 收入：月入8000-10000+ 2. 福利：免费培训、统一工装、保险、节日福利 3. 模式：公司派单，不用自己找客户 4. 工作：就近安排，时间灵活 5. 晋升：工程师→组长→主管，发展空间大 工作地点：本地就近分配 轻喜到家——工程师（家电清洗/维修） 【岗位职责】 1. 上门为客户提供家电清洗、保养、简单维修等服务 2. 按服务标准完成工作，维护客户关系 3. 遵守公司规章制度，服从派单安排 【任职要求】 1. 年龄22-35岁，男女不限 2. 身体健康，动手能力强 3. 会使用智能手机，能看懂导航 4. 有服务意识，沟通良好 5. 无经验可培训 【薪资待遇】 1. 收入：月入8000-10000+ 2. 福利：免费培训、统一工装、保险、节日福利 3. 模式：公司派单，不用自己找客户 4. 工作：就近安排，时间灵活 5. 晋升：工程师→组长→主管，发展空间大 工作地点：本地就近分配

今天需要小工一人。 干点杂活。铲墙皮 打扫垃圾 等 活轻松。 来个熟手。干5个小时120元日结。 干的好可长期。 年龄超过50岁不要

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

南京项目 电工中-大工32-40元每小时 钳工大工38元 钳工中工 以上职位人数若干招满为止 设备成型机钻孔机 恒温车间，环境舒适，不看图纸固定岗位，进厂不面试，，工期稳定可长年 稳 每月三百工时起步，管吃管住。稳定的人来。电话: 期望长期稳定工作的来，稳拿钱，月月发钱不墨迹。 大量上人

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油漆工-喷漆打磨刮腻子（餐补+社保） 薪资：5000-8000元/月

岗位要求： 1. 全日制专科及以上学历，2 年以上车载 CPAA 开发或认证相关工作经验 2. 熟练掌握各类常用办公软件操作 3. 掌握 CP 与 AA 认证的完整流程 4. 熟悉车载智能座舱类产品特性与应用 5. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，以及问题分析与解决能力 6. 能够进行英文资料阅读及基础书面英语交流 岗位职责： 1. 主导汽车互联功能（CarPlay/AndroidAuto）的认证任务，推进 CP 与 AA 认证全流程，保障项目顺利通过认证。 2. 结合项目实际需求，制定可行的认证方案，统筹认证资料准备、填报及提交等环节工作。 3. 协调外包测试机构的商务对接，跟踪认证测试中发现的问题，推动复测与回归测试，确保问题闭环处理。 4. 配合研发团队开展联调测试和专项测试工作，提供认证支持。 5. 归纳整理认证过程中的经验成果，形成标准化文档并持续优化总结

免费体检 缴纳保险 有年终奖 提供吃住 人性管理 ☛【岗位】：组装、装配、测试、贴标签、打胶，高中及以上学历。 ☛【体检】：免费体检 ☛【工作时间】：8：00-20：00，两班倒， ☛【待遇】：基本工资3010+绩效1290=4300底薪+中夜班补贴20-30元/天+加班费，综合月薪6000-9000。 ☛【吃住情况】提供工作餐，两荤两素一水果/牛奶，出勤8小时提供1餐，出勤10小时提供2餐，可以提供住宿 ☛【福利】： 1、年终奖：1.8个月的基数 2、节日礼包：价值1500元/年 3、高温费1200元/年 4、生日慰问：200元/年 5、 6、购车补贴：内部员工买车优惠 ☛【工资发放】：每月15号发放上个月工资。 说明： 本岗位学历要求、工作内容、薪资结构、住宿福利、，均以入职面谈、劳动合同书面约定与公司实际执行标准为准；招聘文案仅作前期信息参考，无任何隐瞒、强制条款，。

南京鼓楼区招汽车油漆师傅一名

4.15 泉峰汽车质检员 招聘要求: 22-37周岁，大件产品30斤—50斤左右，初中以上学历，做事认真细心。 招聘岗位: 分选员、挑选员、检查员、质检员，看产品外观，岗位可站可坐。 薪资待遇：231-253/天 前三个月：20+1=21/小时 第四个月：20+3=23/小时（薪资包含1元—3元在职绩效）特殊岗位津贴200-500不等。 两班倒，早8点～晚8点，半个月倒一次班。 综合薪资:6500-7800/月（每月20号准时发放上个月薪资） 免费提供两餐，。 工作地址:江宁区将军大道159号。 面试带身份证原件，没有原件可带复印件，下午1点面试，有人可提前报名联系沟通。（、东北、本地户籍已）宿已 政策:打卡15天1000 瑞达人力～张

任职资格： 1.、负责机加工产品生产过程中的外观和尺寸及形位公差检验和质量报告； 2、根据工艺要求进行产品检测和评估； 3、及时发现并反馈生产过程中的问题； 4、会使用三坐标、二次元、轮廓仪、高度仪。 岗位职责： 1、负责机加工产品的检验和质量控制； 2、及时发现并反馈生产过程中的问题； 3、执行公司的质量管理流程和标准； 4、根据工艺要求进行产品检测和评估。

1、依据通风图纸和工艺文件要求加工制造复合风管产品。 2、负责本岗位复合板材坯料的保存。 3、履行安全防备规定和恪守安全规章制度。 4、负责本岗位作业环境的打扫和整齐。 5、负责本岗位全自动开料机床的平时保护和养护。 6、按规定领用、使用和保存本岗位刀具。 7、负责所加工的复合风管产品的质量保证。 8、加工产品的报检。 薪资：300元/天，9个小时

南京华天区招聘： 252/天➕16元餐补可借支 优点：日结/月结任意选择 南京中 中国半导体领头企业 总资产280多亿元，员工30000多人，在封测行业排名全国第3，世界第6 男女不限，18-35周岁 有半导体封装经验可放宽1-2岁 初中以上学历，须熟悉26个字母，大量招聘操作员 质检芯片、操作机器 （生产华为芯片半导体，主要岗位辅助工种，常年恒温车间，没有体力活） ：额外福利：年终奖4000-10000元，绩效奖0-1500元/月，带徒费100-500元。此福利不包含在工资，额外给予的福利每月发工资实时到账 联系☎

职责描述： 1. 依据国家医疗器械相关法规与标准，结合公司组织结构及产品规模，统筹各部门建立并维护质量管理体系，确保体系持续有效运行； 2. 组织实施内部审核及管理评审工作，及时识别潜在问题，提出改进措施并跟踪落实； 3. 结合公司架构与产品特点，策划并推进各项质量管理活动的实施； 4. 负责公司产品质量管控工作，对生产过程中的质量问题提供指导与管理支持； 5. 负责产品放行管理，结合市场需求与库存状况，审核生产及检验记录，确保生产流程合规受控； 6. 统筹公司不良事件管理工作，组织调查与处理相关事件，为产品临床使用提供风险预警； 7. 负责质量管理体系认证相关事务，保障准备、整改及优化等环节有序推进； 8. 开展供应商现场评审，熟悉各类别评审标准，依据细则进行评分并出具评估报告； 9. 基于市场客户投诉数据开展分析，细化投诉分类，牵头组织质量专项提升项目，降低投诉发生频率； 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物医学等相关专业背景； 2. 具备5年以上二类医疗器械质量体系工作经验，其中3年以上同行业管理者代表或质量经理岗位经验，持有ISO13485内审员证书； 3. 年龄要求32至38周岁，性别不限； 4. 不符合上述条件者请勿投递。

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