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缝纫组组长 高薪资
6000-12000元/月
生产管理生产组长包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与现场管理经验,能独立组织班前会与生产复盘 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 服从生产管理统一调度 5
焊接班组长
9000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
岗位职责: 1.负责焊接与打磨工序的日常运营管理,保障所辖工序高效有序运行,确保订单按计划顺利交付。 2.优化人员配置与团队协作,持续提升焊接环节的产能、产品质量及生产计划达成率。 3.做好与前道工序的物料对接,提前识别并反馈物料错漏、缺失或返工问题。 4.有效监督小组出勤管理及5S现场执行情况,保持良好作业秩序。 任职要求: 1.具备5年以上非标钣金焊接领班工作经验,熟练掌握焊接技术,具备较强的班组组织与管理能力。 2.服从工作安排,工作细致认真,责任心强,能按时完成各项任务,具有较强的主动性和执行力。
生产管理包吃免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职库存/仓储管理生产计划与物流控制生产设备管理医疗器械/设备
南通正德医疗科技有限公司,班组长,3人,20-45岁,中专及以上,有带班及设备操作经验者优先,面议,五险、节日福利、工作餐,,如皋市城北街道中山西路668号
储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下高中电子/半导体
岗位职责:1.负责产线日常生产管理,人员管理等2.具备较强的沟通、协调和领导能力,能够有效管理团队。岗位要求:1.能接受两班倒2.能配合加班3.责任心强4.抗压能力强5.有一定的管理经验6.年龄25到38岁
储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
岗位职责: 1.科学调配生产线人员,保障生产流程有序高效推进。 2.严格执行质量检查与生产流程,确保生产作业符合公司工艺标准。 3.定期向车间主任反馈班组生产进度及作业效率情况。 4.落实生产设备(设施)的日常保养与维护工作。 5.组织对本班组员工进行指导、培训与监督,提升其操作技能与综合素质。 6.实施班组员工在质量控制和文明生产方面的考核管理。 7.维持生产现场秩序,强化人员规范管理。 8.开展班组层面的安全教育培训,落实安全生产要求。 9.准确统计产量及工时数据,每月核对电子考勤与手工记录的一致性。 10.配合车间主任推进生产车间5S管理工作的实施。 资格: 1、年龄25岁以上 2、中专或高中及以上学历,具备产线小组长或班长管理经验者优先 3、该岗位为定向培养岗位,培训合格后直接晋升为班组长
生产组长
7000-9000元/月
生产组长生产管理包吃1-2人月结1-3年高中
有线缆线束厂工作经验,了解流程能看懂图纸,熟悉物料 有生产管理经验者优先
钣金车间班组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 负责钣金加工班组的日常运作管理与现场指导 2. 监督生产流程,确保符合质量规范及工艺标准 3. 组织协调处理生产过程中的技术难题,持续优化作业效率 任职要求: 1. 具备3-5年机械制造领域班组长工作经验 2. 能够准确评估工时,熟悉生产工艺流程 3. 熟悉钣金加工技术,具有扎实的实操经验 4. 具备良好的团队管理能力,能应对并解决生产中各类实际问题
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
岗位职责: 1、依据生产计划安排生产任务,确保订单按时交付; 2、落实现场各类文件执行,保障产品品质达标; 3、负责现场人员的培训与日常管理; 4、及时应对并处理生产过程中的异常状况; 5、管理现场基础事务(包括卫生、定置管理、标识规范等); 6、统筹现场物料与设备的使用与维护。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄28~40岁; 2、具备1-3年医疗器械、医药或化工行业生产相关经验; 3、具有基本设备维修能力,学习能力强,善于钻研技术; 4、有次抛机设备维修经验者优先考虑; 5、熟悉玻璃反应釜、固相合成釜等生产设备,具备设备及工艺验证经历; 6、有团队管理经验者优先,掌握生产相关文件编写及培训工作流程
生产组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、了解制造类企业,掌握焊接/拼装/组装/后处理等生产流程操作,具备较强的沟通表达能力,能适应高强度工作压力,拥有良好的职业发展空间。 2、具备管理魄力,擅长生产团队组织与协调,人际沟通能力突出。
储备组长
6000-9000元/月
生产管理6-10人月结经验不限学历不限
1.根据工艺路线,进行试生产组装,校对核实工序卡,提出修改意见,给员工示范产品组装 2.根据工段排程,进行配料申请,按配料单接收和复核物料,并对退货进行记录提交 3.对工位器具、生产设备进行检查 4.根据作业指导书,与PQC共同分析不良原因 5.根据工段排产单进行派工复核记录并提交 6.班前/班后会对定额,配料,不合格问题点进行公布 7.对现场进行6S管控并持续保持; 8.了解员工家庭及个人情况,对员工进行管理 9.对小组员工进行培训
泰州靖江市主要维修叉车,电动车叉车,
维修叉车长期1-2人月结
主要维修叉车,电动车叉车,
泰州 靖江市
4月18日 21:58拨打电话
泰州靖江市招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
泰州市靖江市招工地小工/杂工
泰州 靖江市
4月18日 21:57拨打电话
泰州靖江市招铆工/钣金工
1-1.2万元/月
铆工钣金工1-2人
泰州市靖江市招铆工/钣金工/临时工
泰州兴化市泰州市兴化市招腻子/大白/墙漆正规工程公司工资次月发
200-250元/天
腻子工大白工1-2人
泰州市兴化市招腻子/大白/墙漆 正规工程公司 工资次月发
泰州 兴化市
4月18日 21:53拨打电话
工厂焊工
新时代造船厂招二氧焊工 结构焊350--380 UT400--440(合格率90%以上),能返修 学徒勿扰,没在船厂干过的勿扰。 以平直分段为主。8小时制,加班多多。 电话:同步
泰州
4月18日 21:53拨打电话
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
现场生产管理一名,栋号长一名 !在劳务公司工地有三年以上经验优先!年龄在30-50岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
8000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
需有一建证书(费用另计),或施工员证书,待遇为证书+栋号长工资+社保
安全员栋号长
安徽区域、武汉区域、山东招土建安全员,需持安C证,年龄45岁以内,学历中专,有建筑劳务公司从业经验优先;招栋号长,年龄45岁以内,适应省外项目(安徽、武汉、山东),中专学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先,施工经验不限,应届毕业生可培养,有现场实操经验者优先,熟悉建筑施工流程及常用施工规范,具备基础CAD识图能力,责任心强,具备良好沟通协调能力和团队协作意识;薪资土建安全员6-8千元/月、栋号长7-9千元/月,五险
山东
4月12日 09:21拨打电话
生产总监
1.5-2万元/月
生产总监3-5年大专机械设备/机电/重工生产成本管理生产计划与物流控制库存
岗位职责: 1、协助上级制定公司年度经营计划,依据公司年度经营目标与发展战略,优化组织架构及人员配置,保障生产部门年度经营指标顺利达成; 2、遵循ISO9000体系标准,规范生产部运营管理流程,提升体系运行有效性; 3、推进人才梯队建设与员工培养机制,确保生产团队稳定运行,支撑公司持续发展需求; 4、负责日常安全生产、设备与工装管理、仓储运作、物料使用管控、生产计划与数据统计、劳动纪律监督及5S现场管理; 5、加强团队文化塑造,完善本部门各项管理制度与流程体系建设; 6、具备船舶行业配套产品相关工作背景者优先。
计划员
4000-5000元/月
工厂文员生产跟单3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅; 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
施工主管月结
岗位名称:工程管理; 岗位要求:1. 相关专业知识背景,包括给排水、暖通、市政工程、建筑工程等专科或以上学历;2. 具有3年以上管道施工管理经验,大型管道工程项目管理经验者优先;3. 熟悉管道施工流程、工艺和规范,掌握CAD绘图软件及工程测量、管道试压、焊接等技术。 薪资待遇:面议。
泰州
4月15日 10:57拨打电话
生产文员
5000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责: 1、负责每日外包工单结束后进行打卡确认; 2、负责记录物料所用木箱的规格信息,便于后期追溯查询; 3、负责木箱的采购订货事宜; 4、完成上级安排的其他相关工作内容; 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上文职类岗位工作经验; 2、能熟练使用计算机,掌握常用办公软件如Word、Excel、Powerpoint等; 3、工作踏实肯干,态度认真,具备良好的细致执行能力;
生产主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验压力设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
工作内容 1.负责生产线的日常运作与现场管理; 2.监控生产流程,保障产品质量与作业效率; 3.快速处理生产环节中的突发问题,并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能胜任长时间站立作业; 2.作风严谨,具有较强的责任意识与执行能力; 3.具备良好的团队协作能力,可顺畅对接各部门工作配合。
生产部主管
1-1.5万元/月
生产总监10年以上本科AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验热处理工艺经验精密机械经验精益改善经验
生产部的职责 大专以上学历 机械制造专业十年以上经验! 年龄:*****
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
【工作内容】 -负责生产现场的日常运行管理与任务调度,确保各环节按计划推进; -监督并指导员工规范操作,落实安全生产要求,保障产品品质达标; -统筹各生产工序的衔接配合,优化流程以提高整体作业效率和设备使用率; -快速响应并解决生产中出现的异常情况,制定改善方案并跟进执行。 【任职要求】 -具备良好的沟通协调能力及团队合作意识; -工作踏实认真,责任心强,能适应倒班安排并承受一定工作强度; -可接受无经验人员参加培训,但需具备较强的学习意愿和责任感; -拥有相关行业背景或现场管理经验者可优先录用。
泰州姜堰区施工员
8000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线CAD建筑
招施工员,必须具有3-5年工作经验,工程是电厂冷却塔间冷塔施工 工作/项目地点:四川达州
生产管理负责人
7000-9000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运营,保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.组织并督导生产团队作业,提升整体生产效率与产品合格率。 3.执行生产设备的例行检查与维护工作,确保设备稳定运转。 4.推行生产区域5S管理规范,维持作业环境的有序与安全。 5.实施生产环节的质量监控,快速响应并处理各类现场质量问题。 6.协同采购、销售等相关职能部门,保障生产排程的准确性与执行时效。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。 2.熟悉生产工艺流程与质量控制要点,可独立应对现场质量异常情况。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与跨部门人员顺畅交流。 4.具备敏锐的问题分析与处理能力,能及时解决生产中突发状况。 5.掌握机械加工相关专业知识,具备实际操作经验与技术基础。
生产管理员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责: 1、生产数据管理: 收集、整理并核对产量、工时、效率及设备运行状态等基础生产信息。 编制与维护各类日常生产报表,开展初步数据分析,发现异常情况及时汇报。 2、文档与报表处理: 负责车间生产指令单、领料单、入库单、检验单、报废单、交接班记录等生产相关单据的打印、分发、回收、整理及归档工作。 处理车间内部通知、文件和记录的收发、传递与保管事宜。 协助编制及更新操作规程、作业指导书等技术文件(如需)。 负责考勤信息、加班申请等基础数据的统计与汇总(可能涉及)。 3、物料协调与库存辅助: 依据生产计划或主管安排,协助完成原材料、辅料、半成品等物料的申领、退库、补料等单据填写与流转。 配合仓库开展在制品、半成品及边角料的盘点工作,确保账目与实物一致。 跟进物料使用进度,发现短缺或异常状况及时上报。 4、沟通协调与支持: 作为车间与仓库、计划、品质、设备、人事行政等部门之间的信息传递节点,协助沟通与事务协调。 协助办理员工入职、离职、调岗等相关行政流程(如资料收集、表单填写)。 负责车间办公用品的申领、发放及日常管理。
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