南京市玄武区招木模、建筑木工做连体别墅四层展开面29一个平方还差一栋楼的人

苏州市吴中区招木模、建筑木工，需要大班组20人左右，在苏州长干的，做活手艺精致的，服从管理的，吃苦耐劳的。

苏州市虎丘区招建筑木工班组、砼工/打灰/浇筑、砼工班长

常州市天宁区招建筑木工

南通启东招内架拆架子拆模要长期的大工三人及小工四人，要吃苦耐劳想挣钱的二把手勿扰

南通市启东市招建筑木工小工/200元一天

岗位职责： 1.熟悉焊接机器人示教编程操作，能独立完成工装夹具的使用与调整。 2.负责团队的组织与管理，指导组员高效达成各项任务目标。 3.跟进团队工作进度，确保作业流程规范及产出质量达标。 4.及时处理团队在生产过程中出现的技术问题，提升整体作业效率。 任职要求： 1.具备扎实的焊接机器人操作背景，精通示教编程技术。 2.掌握工装夹具的使用方法，可根据实际工艺需求进行适配调整。 3.拥有较强的团队协作与管理能力，善于带领和调动成员积极性。 4.具备现场技术问题分析与解决能力，保障生产任务有序开展。

徐州市邳州市招装修木工、建筑木工、木门安装

【工作内容】 -负责生产现场的日常运行管理与任务调度，确保各环节按计划推进； -监督并指导员工规范操作，落实安全生产要求，保障产品品质达标； -统筹各生产工序的衔接配合，优化流程以提高整体作业效率和设备使用率； -快速响应并解决生产中出现的异常情况，制定改善方案并跟进执行。 【任职要求】 -具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； -工作踏实认真，责任心强，能适应倒班安排并承受一定工作强度； -可接受无经验人员参加培训，但需具备较强的学习意愿和责任感； -拥有相关行业背景或现场管理经验者可优先录用。

南京市雨花台区招建筑木工

招丰田喷气挡车工1名，盛泽前跃村，联系电话

苏州市吴江区招装修木工，干半天下午

1/3 普工大量要人包进 昆山城东 《三一重工》 二保焊工：20-43岁 持IC证 新人入职企业给补贴50008000元+计件 综合计件：12000-20000 （多劳多得，上不封顶） 油漆工：长白班 43 岁以内 计件薪资 11000-15000 长白班 普工：20-42岁 综合计件：9000-13000 餐补230/月， ，每月18号发薪， 焊工 打卡20天返1500 出名单需在职 1点三一培训中心华山教室集合：

【东辉光学-葑亭大道厂区】当天安排住宿！普工，年龄：18-35周岁，放开2次入职，离职满3个月就可以。 薪资待遇：底薪2490+加班费+夜班津贴14+住房补贴200+车补100+全勤奖100+岗位补贴100-300绩效500-1500，生日及节假日福利，综合工资7000➕！ 每月18号发（上月整月）工资； 公司主营：光学器件生产、加工、检验、包装； 车间环境：恒温车间，基本坐班为主，没有流水线， 亮点：订单稳定，加班多工资高，薪资常年稳定！ ⚠注意：需可以接受显微镜；要人多，愿意做包进；工资高（到手7000➕工作越久工资越高） 入职条件：身份证原件；合格体检（，需在职）； 厂车情况:宿舍到厂大巴接送，厂门口公交站台（地铁3号线直达也很方便） 吃饭情况:免费两顿工作餐 住宿情况:鑫创公寓（4-6人间） 创苑公寓（4-6人间）金冠宿舍（4-6人间） 打卡60天返3000

找大烫一人，严家寨

梁山县城北区工地，小高层建筑工地招聘栋号长一名，联系电话张，工资待遇自己谈

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1、负责项目的全面施工管理，包括质量、安全、进度和成本控制。‌‌ 2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系，解决现场问题。‌‌ 3‌‌、参与施工组织设计、技术交底，并监督执行 4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力，有良好的团队合作精神与职业道德。

广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长，5年以上本岗位工作经验，会电脑和手机看图纸，会操作RTK、全站仪、水准仪，能吃苦耐劳，踏实肯干，沟通协调能力较强，按照生产经理的安排完成所管区域的工作。

【四川宜宾宋家镇】招栋号长2名、安全员3名，要求：1.有大型钢结构厂房经验，能接受国内调动；2.有高级工程师证优先录用；3.年龄25-45。 文女士 不要打电话

通过QQ接收客户订单，熟练运用PS/AI/CDR完成文件图片导出， 根据客户需求准确标注尺寸与材质， 将任务分派至对应车间安排生产， 同步将文件信息完整录入当日客户ERP系统， 制作排版及配货对货图稿供车间核对确认， 实行做六休一，每日工作时间为8:00-18:00， 公司提供午餐和晚餐。

苏州市吴江区招拆架、内架、木模云贵川老乡优先

仓储部主管 一、岗位职责 1.仓储全面管理: -全面负责公司仓储部的日常运营管理工作，包括板材、封边皮、地板、辅料等所有物料的入库、存储、盘点、 分拣、出库及配送协调。 -制定和完善仓储管理的各项规章制度、工作流程和操作规范，并监督执行。 2.库存精准管控: -确保板材、封边皮、地板、辅料等核心物料的库存准确率达到公司设定目标。 -建立并严格执行循环盘点和定期全面盘点制度，及时查明账物差异原因并落实改进措施。 -监控库存周转率，协同销售、生产、采购部门，建立安全库存机制，优化库存结构，减少资金占用。 3.出入库与配送管理: -监督所有物料的收、发、存环节，确保单据齐全、手续规范、数据及时录入系统。 -负责协调与监督配送环节，最大程度减少因仓储原因导致的逾期配送次数。 -确保出库物料的数量准确、品类正确、包装完好。 4.品质与6S管理: -严格把控物料在库期间的品质，确保存储环境符合要求(如板材的防潮、平整堆放等)，有效降低因仓储管理 不善导致的品质客诉率。 -全面推行并持续优化仓储现场的“6S”管理(整理、整顿、清扫、清洁、安全、素养)，打造安全、高效、整 洁、有序的现代化仓储环境。 -负责仓库的安全管理，包括防火、防盗、防灾等，定期组织安全检查，消除安全隐患。 5.团队建设与成本控制: -负责仓储团队的建设、培训、绩效考核与激励，提升团队的专业技能和工作效率。 -合理规划库位，提高仓库空间利用率;控制仓储运营成本，包括人力、耗材、设备维护等。 二、任职要求 1.基本要求: -中专及以上学历，物流管理、供应链管理、仓储管理等相关专业优先。 -具备3-5年仓储经理或同等管理岗位经验。 2.行业经验: -具备建材、家居、全屋定制、家具制造等相关行业仓储管理经验者优先考虑。 -熟悉板材、封边条、地板、胶水、五金件等建材类物料的特性、存储要求和保养方法。 3.专业技能: -精通仓储库存管理，对库存准确率、库存周转率等核心指标有深刻理解和成功的提升经验。 -熟练掌握6S管理方法，并能有效推行。 -具备出色的流程优化和数据分析能力，能熟练使用仓储管理系统及Office办公软件。 -具备良好的安全管理和品质管控意识。 4.综合素质: -具备卓越的领导力、团队管理能力和沟通协调能力，能有效激励和培养团队。 -工作责任心强，原则性强，具备高度的敬业精神和抗压能力。 -思维缜密，计划性强，能高效解决仓储运营中出现的各类突发问题。 原标题：《仓库主管》

找3-5人，主要拆模，清料，码材料，给包工吊材料，小工240/260，大工300/350一天，九个半小时，月付生活费5000内，余款工地完结清。男60岁以下，女50岁以下。长期有活，有意者电话联系，非诚勿扰！

苏州市相城区招木模

注塑主管 职位介绍: 1、全面负责生产人员的组织协调及生产任务的分配与进度管控。 2、指导生产作业流程，监督作业标准执行，跟进生产进度，合理控制与分配物料消耗。 3、处理注塑过程中的技术难题，设定并优化注塑工艺参数，保障产品符合品质标准。 4、制定模具维修方案并跟踪实施，持续提升注塑生产效率。 5、参与新模具及复制模具的设计评审，组织实施模具验证工作。 6、编制和完善注塑产品的标准操作规程及标准工时核定。 7、推进注塑产线的持续改进与自动化升级，提高产能效率，降低人工依赖与生产成本。 8、对调机技术人员进行技能培训，并解决现场各类注塑技术问题。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备五年以上正规企业生产管理经验，精通生产流程控制与现场运作； 2、具备较强的现场管控与团队管理能力，良好的沟通协调、计划执行及问题应对能力； 3、逻辑清晰，具备优秀的组织协调能力，责任心强，富有团队协作精神。

掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程 工作地点：浙江丽水市，此为销售驻点

负责现场管理 工艺编程 熟悉大型加工件加工流程

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