工作很好工作很好，工作很好工作很 好。

我们在招销售岗，主要是企业老板管理方面的课程销售，业务流程非常通俗易懂，上手很快，同时也有老人100%教学

教育咨询师 【岗位职责】： 1、保质保量完成每日电话积累、邀约客户、接待来访家长，对学生的学习状况作出专业的分析和诊断并制定个性化的辅导计划和方案，完成每周、月度、季度、年度销售任务。 2、对签约客户进行详细的学情、考情、校情的了解及资料的整理，认真仔细和教务及教学老师做好学生交接工作，不定期的跟踪和回访，协助班主任促成在读学员续费，配合好教务及教学部门做好学生维护工作，保持与已签约家长的良好关系，协助教管部维系客户满意度，深度挖掘新老客户资源做好转介绍。 3、定期对记录的咨询信息进行回访、约访，同时配合做好校区营销活动的开展及接待工作。 4、积极解决家长不满意及相关投诉问题。 5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力，完成上级领导安排的各项工作。 【任职要求】 1、热爱教育事业，诚信正直，渴望高品质生活； 2、思维灵活、口齿伶俐，热爱学习，勤奋务实； 3、具备较强的抗压能力及一定的亲和力； 4、大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑； 【薪酬福利】 1、薪酬结构：底薪+全勤奖+饭补+工龄工资+新签提成+转介绍提成+总业绩奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 2、综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达25000左右，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 3、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 5）员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 6）常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 来腾大，你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 1、内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 2、外部培训：平台和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸 福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道：一线--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升，平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间，很多都是毕业就来到了平台。很多员工虽然入职时没有很多经验，但在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部，入职不到一年晋升为主管岗位，入职两年左右晋升为储备校长，这样的案例比比皆是。只要你够努力，渴望成长，在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是：为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。 让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命。 上班地点

优势： 1、深耕企业管理培训领域21年，专注培训落地服务，经验丰富。 2、团队从讲师到销售均通过内部培养、内部晋升组建，无空降人员。 岗位职责： 1、通过电话或微信与企业负责人沟通，推荐管理类课程学习机会。 2、持续跟进客户，邀约面谈，协助领导完成洽谈及后续服务工作，在实战中学习成长。 岗位要求： 1、年龄20-35岁，男女不限。 2、欢迎零基础人员加入，无需经验，热爱销售工作，认同培训行业价值，具备抗压能力，心态积极向上。 3、做事有毅力，渴望收入提升，富有进取心，愿意挑战高薪目标。 工作时间： 早8:30—18:00，月休4天，年假超20天。 薪酬福利： 底薪5k+高额提成，月收入轻松过万，综合薪资10k-20k，上不封顶； 提供系统化培训，领导一对一指导，易上手，易开单； 团队氛围融洽，定期组织团建、聚餐、旅游活动，享生日福利及节日礼遇。

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访已报学员，挖掘转介绍及二次销售机会 5. 准确录入并维护CRM系统信息，及时反馈市场与客户需求动态 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力 2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或客户服务经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，抗压能力好 4. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5. 具备目标感与执行力，能适应灵活的工作节奏

薪资福利： 1、无责任底薪5k-7k，高比例提成，综合年收入15w以上； 2、缴纳五险一金，享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、节日福利及生日礼金； 3、健全的培训机制，公开透明的晋升通道。 工作内容： 1、接听家长来电咨询，准确记录相关信息与具体需求； 2、对接公司分配的精准意向客户资源，定期进行电话跟进并邀约到店； 3、接待来访家长，深入沟通其子女教育诉求，引导树立科学的教育观念； 4、根据家庭实际情况，提供个性化的课程规划建议，推动合作达成。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备教育行业或销售从业经历者优先；接受有电销经验的应届毕业生； 2、具备责任感、自我驱动力，目标明确，沟通能力强，有强烈增收意愿者优先； 3、亲和力强，耐心细致，学习能力突出，善于捕捉客户需求； 4、形象气质良好，热爱教育事业，具备团队协作意识，乐于配合团队工作。 晋升路径： 招生顾问-招生主管-招生校长-校长-区域总监（每季度提供晋升评估机会） 工作地点：南京市内可就近分配。 有意向者欢迎提交简历，人力资源部将及时与您取得联系！

公司特点: 1. 企业影响力强，处于行业领先地位。 2. 团队氛围积极向上，充满青春活力。 3. 管理体系健全，福利齐全，晋升通道清晰透明！ 任职要求: 1. 大专及以上学历，优秀应届生无经验亦可，结合个人意向进行定向培养； 2. 普通话流利，具备亲和力，思维灵活活跃； 3. 具备良好的团队协作意识与职业精神，语言表达与执行能力强，能适应一定工作压力，责任心强。 工资薪酬: 1. 薪酬构成：无责任底薪保障+（应届生异地租房补贴500~）高比例提成+销售奖励+日/周/月度红包激励+每月销售线现场颁发3000-8000元现金奖励，上不封顶，凭实力说话！ 2. 试用期薪资全额发放，无任何扣减，全薪保障，真金白银！ 工作主要职责: 1、接听客户来电，准确记录相关信息内容。 2、依托公司提供的意向客户资源，开展回访跟进，有效邀约到店。 3、接待来访家长，深入沟通其对孩子教育的困惑与需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程计划，推动签约转化。 4、完成上级安排的其他工作任务，在指导中持续复盘提升自我能力。 我们的优势: 1. 行业刚需优势显著，K12教育需求稳定，调研显示95%家庭曾为孩子报读课外辅导。 2. 公司设有系统化带薪培训机制，无论是否有相关经验均可快速上手。 3. 校长亲自指导，全程陪跑协助成单，助力新人快速实现大单突破。 4. 无需自主拓客，客户资源由公司统一提供，来源包括线上平台引流、市场地推获取及在读学员转介绍，坐享精准线索。 5. 表现突出员工每月有机会与总经理面对面交流，获得高层直接指导。 您的福利: 1. 完整培训支持（入职培训+专业技能+行业知识+在岗进阶+办公基础），全程带薪学习！ 2. 丰富团建活动与集体拓展，集团年度盛典，优秀个人及团队享带薪海外多日游（费用全包）。 3. 多样化下午茶供应，办公环境整洁明亮、高端舒适。 4. 五险一金+带薪年假，配备工作电脑及手机。 5. 员工旅游+季度聚会+生日庆祝+节日礼品，营造轻松有活力的工作氛围。 工作地点】就近分配 鼓楼区7家校区：清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山 建邺区3家校区：清润路、恒山路、黄山路 秦淮区3家校区：新街口、解放南路、水游城 江宁3家校区：竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞3家校区：迈皋桥、仙林湖、新华路 六合2家校区：晓山路、新华路 玄武区1家校区：珠江路

岗位职责： 1，热爱教培行业，善于学习思考， 发现问题，解决问题 2，性格外向，愿意与家长孩子主动打招呼 3，沟通能力好，形象好，有亲和力 4，执行校长下达的市场推广相关工作 5，向家长介绍学校的课程体系 相关优势等 ，收集有效信息或售卖小课包，带领家长到校区进行详细咨询等 6，工作时间场地相对灵活，郁金香路雨外小周边，周中下午3点后 7，多劳多得，待遇从优

岗位职责: 负责与客户进行对接交流，深入理解客户需求，提供专业化的咨询服务 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能与客户顺畅开展对话并传递有效信息； 2. 拥有较强的市场洞察力，可及时捕捉并分析行业趋势变化； 3. 能独立完成市场活动的方案制定与执行落地； 4. 具备团队协作意识，善于与同事进行信息共享与协作推进； 5. 拥有良好的统筹规划能力，可在复杂多任务场景下高效完成工作

本公司品牌为“carry求职”（抖音，小红书，视频号，可搜同名预先了解）专注校招生求职培训以及在校生实习培训，课程单价在 1-3w。 岗位职责： 1. 负责课程的销售及客户咨询工作，根据客户需求推荐合适的求职或实习培训课程； 2. 通过线上或线下渠道开发潜在客户资源，完成销售目标； 3. 维护客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度； 4. 参与市场推广活动，配合团队完成销售任务。 任职要求： 1. 有教育培训机构（如雅思、留学、考公、考研类）课程销售或课程顾问相关经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定的工作压力； 3. 熟悉大学生群体需求，有高客单价产品销售经验者优先。 4.形象好，气质佳，有亲和力优先。 薪资福利： 1. 底薪 4-6k，12-14 薪，课程销售提成 10%-20%。

宿迁市沭阳县招工地小工/杂工

沭阳华海消防有限公司:联系人张涛:常州新北保税区招通风安装工，干过的优先，280-350供一顿饭，供住。限年龄45以下长期工有意向的联系不要捣浆糊的。

宿迁市宿豫区招一名电焊师傅短期大概4-6天的活，需要双证（焊工证，登高证，双证必须是应急管理局的）

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，工作在苏州空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，工作在苏州就外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

宿迁市泗阳县招工地小工/杂工、工地力工

招聘国内旅行社工作人员。

岗位职责： 1. 负责飞猪旅行产品在校园内的推广与宣传 2. 积极组织开展校园活动，提升代理身份在学生群体中的认知度 3.联系校园内社团群体，协商赞助推广合作事宜 4.组织校园代理团队，组织每次的推广活动，并且成员间的工作分配 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招聘旅游专员1名，男女不限，年龄40岁以下，要求大专以上学历，旅游专业及三年以上景区、酒店、旅行社等游客服务相关工作经验。要求身体状况良好，具备一定讲解能力及应变能力。具有较强的事业心，责任感，团队合作和奉献精神。负责旅游团队接待及信息反馈，有能力处理突发状况。完成上级领导安排的其它工作。薪资为4000.0-5000.0元。工作地址为中宁县各沙镇红柳沟小盐池滩玺赞生态枸杞庄园。一经录用即享受节日福利，工龄工资（符合条件），相关保险。中宁县城有通勤车接送，提供食宿。报名时请携带本人身份证原件，1寸免冠照1张及相关证件。咨询时间为8:30-12:00，下午14:30-18:30。联系人小惠。红寺堡只要有5人意向就业，就可以安排通勤车。

招聘旅游策划师、旅游顾问、导游。岗位要求包括了解旅游景点特色和旅行线路设计，负责旅行团队的日常管理以及服务升级工作，为游客提供导览服务及旅行中的相关问题解答。薪资待遇视具体岗位和公司而定。湖南长沙

工作职责 1.帮客户进行西欧，北欧，澳新等旅行进行规划，策划以及行程方案定制 2.完整操作整个定制流程，包括但不限制电话沟通，方案制作，结算等。 3.处理客户旅游过程中突发事件，保证成单率和低投诉。 4.了解掌握公司内部操作流程，熟悉公司内部系统。 5.为客户的行程预定相关的服务，并确保预定细节 6.与各供应商团队紧密合作，为客户创造更佳的旅行体验。

招聘男装特卖导购2名工资：两班倒，底薪100元/天+个提要求：销售能力强，有经验。工作地点：泗阳吾悦广场一楼联系电话：（有意向请先打电话联系！）

【招聘信息】： 品牌童装店诚聘店员一名，，20至40岁，踏实能干，责任心强，形象良好，待遇底薪+提成，工资面议，地址：洋河大润发二楼，联系电话

岗位职责： 1、负责教育咨询类项目的宣传与招生工作，扩大项目影响力； 2、通过电话、线上平台等方式联系潜在学员，解答咨询问题，推动报名进程； 3、持续跟进学员需求，提供专业细致的咨询服务，保障服务体验； 4、及时收集并反馈市场信息，配合调整和完善招生方案。 任职要求： 1、具备较强的表达能力与沟通技巧，能清晰传递项目优势； 2、认同教育事业，具有高度的责任感和主动服务意识； 3、具备独立作业能力，掌握基础销售方法及市场洞察力； 4、有从事过教育咨询或招生相关经历者优先考虑。

周大生珠宝招聘啦 福利：带薪培训➕五险➕半天班➕年假➕节日福利 上市品牌，值得信赖，高薪工作 欢迎前来挑战。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，为学员提供入学指导、学习规划及阶段性效果反馈 4.定期整理客户信息与咨询数据，参与招生复盘与优化建议输出 5.参与校区组织的招生活动、公开课及社群运营，提升品牌影响力与获客效率 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.有教育行业课程顾问、销售顾问或客户服务经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者更佳 4.学历不限，热爱教育事业，目标感强，具备团队协作精神 5.适应灵活工作时间，能承受合理业绩压力并持续自我驱动

招聘销售一名年龄95后最好上班时间面议薪资底薪提成，有建材类销售经验最好。联系电话：

岗位职责: 1. 向潜在客户详细介绍课程内容并提供专业咨询服务； 2. 结合客户实际需求，制定专属的课程规划与学习方案； 3. 持续跟进客户关系，及时响应并高效解决服务过程中的各类问题。 任职要求： 1. 具备较强的客户服务意识，能积极应对并妥善处理客户疑问； 2. 拥有良好的语言表达能力，善于与客户进行有效沟通互动； 3. 热爱教育领域，乐于为学员提供科学、专业的学习指导建议。

招聘女装导购有女装销售经验优先工作地址:宿迁未来广场联系电话:席:薪资面谈

跆拳道馆销售招聘 岗位职责 1. 负责道馆课程咨询、体验课转化、新老学员续费及课程推广 2. 接待到店访客，解答课程、收费、教学等相关疑问 3. 维护客户关系，跟进潜在学员，完成月度/季度销售目标 4. 配合道馆活动宣传、招生推广等工作 任职要求 1. 沟通表达清晰，有亲和力，具备良好的服务意识 2. 有销售、教育行业招生、少儿培训相关经验者优先 3. 热爱运动或对跆拳道行业感兴趣，愿意长期稳定发展 4. 积极主动，责任心强，能吃苦耐劳，有团队协作精神 我们提供 1. 有竞争力的薪资：底薪+高额提成+奖金，多劳多得 2. 完善的岗前培训，无经验也可快速上手 3. 轻松积极的工作氛围，清晰的晋升空间 4. 带薪休假、节日福利等