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平车工缝纫工包吃20人以上月结全职长白班
本工厂近期大量招聘如下岗位: 熟练缝纫工数名 长白班,免费工作餐,提供住宿(4人间,独立卫生间,空调热水器,独立卫生间) 缝纫工工资标准: 18-48周岁25元/小时 (平车 拷边 套结 三针五线,两种车位即可) 18-48周岁24元/小时(平车必须稳 熟练) 面试具备技能:平车(刀车) 月综合工资7000-8500元 提前约面试
汽车美容工月结全职
J4Y0005 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作; 2.完成质检检查,确保服务质量; 3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁,会清洗、抛光、打蜡、封釉优先; 2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中级底薪2000+项目提成30%;高级底薪3000元/月+项目提成30%;综合薪资5000-7000元/月(以实际区域为准) 【其他福利】 1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店提供中晚餐; 2.高级享交通补贴500元(依门店情况); 3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4.节假日发放礼盒或现金福利。
汽车美容工月结全职
J4Y0011 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2. 大工享交通补贴500元(依门店情况); 3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4. 节假日礼盒或现金福利。
汽车美容工月结全职
J4Y0010 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2. 大工享交通补贴500元(依门店情况); 3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4. 节假日礼盒或现金福利。
汽车美容工月结全职
J4Y0003 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作; 2.完成质检检查,确保服务质量; 3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁,会清洗、抛光、打蜡、封釉优先; 2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中级底薪2000+项目提成30%;高级底薪3000元/月+项目提成30%;综合薪资5000-7000元/月(以实际区域为准) 【其他福利】 1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店提供中晚餐; 2.高级享交通补贴500元(依门店情况); 3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4.节假日发放礼盒或现金福利。
汽车美容工月结全职
J4Y0009 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2. 大工享交通补贴500元(依门店情况); 3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4. 节假日礼盒或现金福利。
洗车,汽车美容
5000-7000元/月
汽车美容工月结全职
找全职洗车工,汽车美容工
汽车美容工 维修中工 美容学徒
3000-7000元/月
汽车美容工月结全职
汽车美容门店维修店 ,一天包吃三顿。包住 有专职烧饭,环境干净卫生,团队氛围好
缝纫工平车工保险餐补11-20人月结兼职全职
工厂直招,在上海青浦,箱包厂招大量平车工(5000-10000),高车工(7000-12000),缝纫机工。主要对布料裁片进行车缝作业,工作轻松,18~50岁,要视力好,无色盲近视老花散光等眼科急病,学历不限,性别不限,工作能吃苦耐劳,干活手脚灵活,服从安排,长白班无夜班,无不良嗜好,熟练工优先,公司主要生产工具箱包。
汽车美容工月结全职
J4Y0001 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作; 2.完成质检检查,确保服务质量; 3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁,会清洗、抛光、打蜡、封釉优先; 2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中级底薪2000+项目提成30%;高级底薪3000元/月+项目提成30%;综合薪资5000-7000元/月(以实际区域为准) 【其他福利】 1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店提供中晚餐; 2.高级享交通补贴500元(依门店情况); 3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4.节假日发放礼盒或现金福利。
货运司机
需要九项体检报告背调合格【工作类型】住家司机【工作时间】无休(过年可以休7天)【工作地址】闵行区龙上批发市场【工资预算】7000/月(满一年13薪)【工作内容】搬货送货【客户要求】50以下,,会开车,会骑电动车,力气大,能吃苦耐劳【联系方式】圆圆老师
上海 闵行区
7月21日 21:34拨打电话
水电工1-2个月1-2人完工结算
上海市闵行区招水电,前期做KTV工期2个月,工钱400.不包住不包吃,中间可以支,,要大师傅,会看图纸,做事不偷懒,后期做公寓房,有能力可以分包给你做,丑话先说前面,不是大师傅是二把刀的勿扰,最好明天能上班
上海 闵行区
7月21日 21:29拨打电话
配菜月结
闵行区某餐饮企业招聘配菜师傅若干名,工作地点位于闵行区。薪资待遇7000-9000元,具体根据能力面议。岗位主要负责按照标准流程进行食材的清洗、切割、分类和初步加工,保证出餐效率与质量;配合厨师完成每日菜品准备工作,保持工作区域干净整洁。要求身体健康,手脚麻利,有相关工作经验优先,能适应快节奏工作。
上海 闵行区
7月21日 21:28拨打电话
上海闵行区招水电
300-400元/天
水电工1-4天1-2人日结点工专业师傅技术好二把刀勿扰
上海市闵行区招水电
上海 闵行区
7月21日 21:25拨打电话
上海闵行区招砌墙
300-400元/天
砌砖1-2人
上海市闵行区招强能独立操作,有工具的,能吃苦
上海 闵行区
7月21日 21:21拨打电话
活动布场1-2人
襄阳 7月22号(周三) 【室外干活的】 要人搭建展台、卸货、搬东西. 早上7:00开工 8个小时之内,工资190. 超过8个小时算25一个小时的加班费. 【中午吃饭休息时间,】 包饭包水 地址: 兰美晶酒店 (襄阳市樊城区卧龙大道与追日路交汇处) 联系电话 【工资日结】
襄阳 樊城区
7月21日 21:19拨打电话
中卫沙坡头区招车展搭建活比较简单灵活,25块钱一小时,大学生优先
5000-6000元/月
车展搭建3-5人日结
中卫市沙坡头区招车展搭建活比较简单灵活,25块钱一小时,大学生优先
广元苍溪县招舞台搭建、婚礼搭建/撤场、会展搭建、车展搭建
100-200元/天
婚礼撤场会展搭建车展搭建舞台搭建1-2人
广元市苍溪县招舞台搭建、婚礼搭建/撤场、会展搭建、车展搭建
广元 苍溪县
7月21日 19:25拨打电话
驻马店西平县招工地力工、工地小工/杂工、舞台搭建、车展搭建
100-200元/天
小工力工车展搭建舞台搭建1-2人
驻马店市西平县招工地力工、工地小工/杂工、舞台搭建、车展搭建
驻马店 西平县
7月21日 19:20拨打电话
桁架小工力工活动布场1-4天6-10人日结
2026长春汽博会招聘展台撤场人员,工作时间7月20号晚上-7月23号,主要负责搬搬抬抬,装车,卸车(木板,桁架),体力活,早上8:00到下午17:00,中午管饭,工资每天160,要求所有工作人员连干3天,,加班管晚饭,( (25到48岁)() ,之后每天现场开支,日结 加班每小时20元(最多加4小时)工作地点长春博览城微信同步
长春 朝阳区
7月21日 19:11拨打电话
汽车维修1-2人月结
闵行浦江镇小米4S店,招聘2名机电技师。要求:有电车维修经验,有低压电工证。薪资:8-13K。联系电话:张经理
上海 闵行区
7月17日 08:48拨打电话
服装/纺织设计5-10年大专包食宿(有外宿补贴)周末双休发展空间大
工作职责: 1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态; 2、主导产品开发与设计工作; 3、每季面料及辅料的开发与整合; 4、统筹设计团队日常运作及工作任务安排; 职位要求: 1、大专及以上学历,服装设计相关专业; 2、具备5年以上服装设计领域工作经验,其中至少2年团队管理经历; 3、具备敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流方向,具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,责任心强; 4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品策划能力; 福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,发展机会多,周末双休; 外地候选人可安排线上视频面试,复试阶段公司承担往返机票/高铁费用; 服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘,根据个人能力定岗定薪; 设计类岗位薪酬结构:税后底薪+提成
服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金现场办公周末双休服装设计初稿女装潮流趋势
职位详情: 1、主导品牌女装每季的设计与开发工作; 2、根据品牌年度研发规划,推进灵感构思、款式创作,掌控当季整体产品调性、主题方向、系列划分及波段安排,统筹面料选择、流行色彩应用与工艺设计等要素; 3、按照既定的产品开发节奏,在规定周期内高效完成高质量的设计图稿任务; 4、落实公司每月设计目标,完成产品设计输出、工艺单编制,跟进样衣制作流程,确保设计理念通过样衣准确呈现,协同版师完成打版、审版及样衣修正,保障样板精准落地; 5、负责全品类产品的搭配设计,并参与Lookbook拍摄相关工作。 任职要求: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备5年以上品牌女装设计岗位工作经验; 2、具备扎实的手绘能力,熟练操作各类电脑设计软件; 3、精通品牌服饰设计与开发全流程,拥有较强的版型把控经验及面辅料应用能力; 4、持续关注时尚动态,了解市场需求变化; 5、具有出色的创意表现力与设计执行能力,工作认真负责,善于团队协作,能适应高强度工作节奏。
汽车贴膜汽车美容工月结全职
岗位职责 1、负责到店客户全程接待,精准对接贴膜需求,对比车衣/改色/窗膜产品,给到适配贴膜方案,完整走完客户接待流程; 2、持续跟进线上线下意向客户,定期维护客情,主动促成订单成交,完成门店月度销售目标; 3、维护老客户售后对接,解答膜面养护、质保相关问题,挖掘老客转介绍资源,拉高客户复购与口碑推荐。 任职要求 1、学历、过往专业无硬性限制,零基础愿意学习行业知识也可; 2、擅长沟通交流,临场应变灵活,懂基础谈单议价,能快速捕捉客户核心需求; 3、工作主动有上进心,责任心强,可接受销售业绩压力,懂得配合门店团队,服务意识到位; 4、有驾照、会开车优先;有汽车美容、贴膜门店销售经验者优先录用。
服装设计专员
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科3ds MAXPS周末双休AI制定工艺文件CorelDRAW潮流趋势调研五险一金带薪假期现场办公服装设计初稿女装打板与样衣制作
岗位职责: 1、依据公司年度经营目标,协同品牌季度产品开发方向,拟定每季每月的产品开发排期; 2、研究国际国内流行趋势,结合市场需求与历史销售数据,制定系统化季度规划,涵盖主题设定、系列划分、品类结构、款式设计、尺码分布、定价策略、数量配置、上新节奏及成本控制等完整方案; 3、与版型师、样衣制作人员紧密配合,推动服装从创意构思、打版调整、样衣产出、成衣拍摄至新品上市的全流程执行; 4、掌握产品在成本核算与生产工艺方面的关键要素,全程跟进样版进度并进行有效管理; 5、负责优质商品的选款、议价与采购工作,监控大货交期与品质表现,如实监督合同履约过程; 6、对门店销售数据进行深入分析,动态优化商品结构与库存配比,提出有效的营销策略及折扣调整建议,助力门店业绩提升,减少季末滞销风险; 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持,包括市场风格导向、穿搭组合建议以及色彩、材质、版型、款式等核心卖点说明资料; 8、关注同类型品牌及市场竞争动态,结合品牌自身定位与特点,定期收集有助于品牌成长的行业信息,并形成分析报告; 9、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业背景,具备5年以上女装设计岗位工作经验; 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件工具; 3、拥有良好的美学素养,具备敏锐的市场洞察力和独立创新意识; 4、具备较强的沟通协调能力,工作态度认真细致,心理素质良好,能适应高强度工作节奏,富有团队协作精神; 5、对时尚潮流有深刻理解与前瞻性判断能力,能够精准把握流行趋势,审美出众,视角独特,经验丰富; 6、具有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。
上海闵行区虹桥招聘展会木工代班
会展搭建
上海闵行区虹桥招聘展会木工代班
上海 闵行区
7月14日 22:12拨打电话
活动布场长期1-2人月结
展览搭建/普工/操作工 [职位描述】 1、会展展台所需的物料准备; 2、铝型材模块安装,卡广告布; 3、现场搭建展台,与团队成员协作,保持良好的工作关系,管理搭建现场的工人工序,保证按时完成安装工作 4、结束后撤展拆模块; 5、模块整理、修补、入库; 6、平时没有安装工作的时候,负责公司仓库安装物料的整理,清点,保持仓库干净整洁 7、上级安排的其他工作; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够有效完成任务 2.有展会活动搭建经验的优先录用。 3.有电工证,登高证的优先录用。 4.有一定的抗压能力,能接受加班及调休的灵活工作时间。 岗位福利: 1. 全职正常缴纳五险一金; 2. 餐补房补及高温补助; 3. 调休及年休假; 4. 公司可提供停车位
上海 闵行区
6月15日 08:05拨打电话
服装设计专员
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科3ds MAXPS周末双休AI制定工艺文件CorelDRAW潮流趋势调研五险一金带薪假期现场办公服装设计初稿女装打板与样衣制作
岗位职责: 1、依据公司年度经营目标,结合品牌每季产品开发方向,拟定月度及季度开发规划; 2、研究全球市场流行趋势,结合销售历史数据与市场需求,制定完整的季度企划方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等核心内容; 3、协同版师、样衣工等相关人员,推进服装从创意构思、版型制作、样衣产出、成衣拍摄到新品上市的全流程执行; 4、掌握产品成本构成与生产工艺细节,全程跟进样版进度并进行有效管理; 5、负责优质商品的选款、议价与采购工作,监控大货交付周期与品质表现,如实监督合同履约情况; 6、分析门店销售数据,动态调整商品结构与铺货数量,提出切实可行的营销策略及促销力度优化建议,助力门店业绩提升,减少季末库存压力; 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持,包括风格导向、色彩材质应用、造型搭配建议及款式卖点说明等资料输出; 8、关注同类型品牌市场动向与流行元素变化,结合品牌调性定期收集有助于品牌成长的行业信息,并形成分析报告; 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计工作经验; 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件; 3、具有良好的审美能力,市场敏感度高,具备独立创新意识; 4、拥有较强的沟通协调能力,工作态度认真细致,心理素质佳,能适应高强度工作节奏,具备良好团队协作精神; 5、对时尚潮流有深刻理解与前瞻性判断力,能够准确捕捉流行趋势,具备高品位与独特视角,经验丰富; 6、有独立主导女装设计项目经验者优先考虑。
买手设计师
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科周末双休外套面料辅料采买衬衫潮流趋势调研五险一金
岗位职责: 1、洞察市场动态与流行趋势,紧跟时尚潮流,结合公司品牌调性与风格定位,主导每季新品设计开发及外部爆款引进,统筹内外部设计资源整合与新款采买工作; 2、深入了解账号属性及产品受众特征,精准把控自主品牌商品定位,负责服装选款与采购,汇总市场反应与销售数据,依据数据分析结果规划后续波段采买策略; 3、熟悉国内外线下批发市场与线上电商平台资源,系统整合供应商体系(涵盖第三方品牌资源如批发商、生产工厂、设计工作室等),根据品牌发展需求开拓优质新供应商,确保款式多样性与产品品质; 4、广泛收集市场信息,对标主流品牌进行深度分析,挖掘潜在产品需求,预判并捕捉符合账号粉丝画像的新兴流行趋势; 5、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、服装设计专业背景,具备5年以上中高端或轻奢品牌服装买手经验者优先; 2、具有敏锐的时尚触觉与出色的流行趋势预判能力,决策判断力强; 3、熟练掌握服装版型结构与各类面料特性。
服装/纺织设计10年以上本科五险一金周末双休
岗位职责: 1. 精通女装全品类的产品开发流程; 2. 整合流行趋势信息,结合商品需求与企划方案,拟定设计方向与研发策略,输出主题企划内容。 3. 依据企划方案,主导或组织设计项目的评估与审定,确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理落地; 4. 系统性研究行业趋势与设计潮流变化,持续提升公司主营业务的市场竞争力与盈利能力; 5. 基于公司产品战略、竞争策略及设计开发工艺标准,主导产品工艺的优化、升级或改进,强化产品质量、成本控制与生产效率优势; 6. 拆解开发任务,制定可执行的进度计划,统筹部门资源推进设计开发工作,并根据实际成果及时调整方案,保障开发节点按时达成; 7. 组织按系列、波段进行产品搭配规划,协同商品部门优化上货陈列安排,整合系列化产品结构; 8. 跟进样衣打样全过程,审核修改环节,提供设计与工艺指导,有效管控开发成本; 9. 跟踪分析销售数据及竞品市场表现,为后续产品开发提供决策支持,及时推动新款补充与迭代; 10. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 服装设计相关专业本科及以上学历优先考虑; 2. 具备10年以上时装设计开发经验,其中至少4年同岗工作经验,熟知中淑或大淑高端女装品牌运作; 3. 精通面辅料应用与服装版型工艺,具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力; 4. 情商高,沟通能力强,抗压能力佳,能高效协同多方协作。
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