
房产带看专员 朝九晚六10000+
6000-11000元/月
其他销售职位五险一金经验不限学历不限
1. 工作内容轻松,协助租房带看人员完成带看过程拍摄及房源视频录制
2. 每月休息6天,可灵活调休,工作时间上午9点至下午6点,节假日照常休假
3. 店长储备岗位,由部长亲自带教,全程指导学习,提供总部系统化培训支持
4. 底薪6000元起,高额提成,收入上不封顶
5. 缴纳五险一金,每季度开放晋升通道
6. 享受每日下午茶、每月团队建设活动,年度组织海外旅游
岗位福利:底薪+门店业绩分红+管理奖金
岗位职责:
1. 负责金融港区域内租房业务的运营与客户服务工作
2. 提供专业的租房咨询与全流程支持,提升客户满意度
3. 维护租赁市场规范,确保交易流程安全合规
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
2. 能独立处理租务相关事务,具备基础市场判断能力
3. 认同团队协作,积极融入集体,共同达成工作目标
销售客服饲料销售员人事专员
招聘:中国人寿—财富中心助理总监(HST)
薪资:30000-50000元
【项目简介】
种子计划是立足大中城市、前瞻未来趋势,以仁心、匠心、恒心、同心、开心汇聚城市白领能量,以创新的分润机制、独特的经营模式、独立的发展环境,依托中国人寿强大的资源优势和品牌影响,以跨界融合和价值导向,为中高净值人士和特定专业机构系统提供金融服务、为中高净值人士和特定专业机构重新定义事业发展。
我们期望您:
Harvest Superior Team through honest sharing and teaching.
作为财富中心助理总监,您需要有专业的金融知识、服务精神及团队管理能力,通过真诚的教与学收获优秀的团队。
【主要职责】
1、销售达成:制定并执行个人及团队的销售计划,确保完成公司设定的季度和年度销售目标;
2、客户服务:建立并维护与客户的长期合作关系,通过深入了解客户需求,提供定制化解决方案,增强客户粘性。为客户提供优质的售后服务,定期收集客户反馈,优化产品和服务质量;
3、团队管理:团队的组建、培训与管理,提升团队整体销售能力和凝聚力;
4、新人招募、管理、留存:招募优秀人才,通过有效管理和激励策略,确保新人快速融入并长期留任于公司,为公司发展注入持续动力。
【应聘条件】
1、教育背景:统招大学本科及以上学历;
2、年龄:年龄28-60岁;
3、从业经验:具有经济、财税、法律、工商、行政、医疗、教育等行业从业经历者优先。
4、收入要求:过往税前年收入超过12万;
5、社会资源:学习能力强,专业积累深,发展动力足,有较广的社会资源,3年以上长期稳定在汉居住;
6、品行要求:品行良好,无不良未清偿债务、不良职业记录、近三年无原行业监管处罚记录。
【岗位优势】
1、公司优势:中国人寿是国有特大型金融保险企业,业务范围全面覆盖保险、投资、银行三大板块。连续21年入选《财富》世界500强,2023年位列54位。“种子计划”作为国寿营销体系改革的重要项目,为落实金融工作会议精神,彻底贯彻“八个坚持”,享有内外部的各类资源倾斜及总部支持;
2、收入机制;差异化激励,直接创造者提点更高,收入上不封顶;设置年度滚动奖励,工龄越长,收入越高;
3、晋升机制:公正公开、结果导向;全新独立基本法支持,区别于传统销售队伍模式;
4、工作模式:自主自驱、以人为本、和而不同;
厨电销售
3000-5000元/月
销售1-2人经验不限学历不限地推销售门店销售较多出差销售额提成TOC
岗位职责:
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
任职要求:
1.销售经验不限,有行业资源者优先
2. 具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 积极主动,目标感强,具备较强执行力
4.学历不限,热爱销售工作,愿意长期发展
5.熟练使用办公软件,适应灵活工作节奏
上五休二/地铁直达/销售专员
8000-9000元/月
其他销售职位生日福利五险一金经验不限中专/中技
任职要求:
1. 具备销售工作经验者优先;
2. 沟通表达能力强,对销售工作有热情的应届生亦可考虑
薪酬福利:
1、薪资结构:最高底薪5600+16-24%提成+绩效奖金+五险一金
2、福利待遇:五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度业绩激励(含科技产品、红包、国内外旅游等)
3、完善的培训体系:涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容
4、多样化的团队活动:如节日聚餐、运动会、篮球赛等
5、晋升通道顺畅:主管→部门经理→部门总监→分公司负责人
上班时间:
8:30-12:00 13:30-17:30(冬季)
8:30-12:00 14:00-18:00(夏季)
周末双休,法定节假日正常休息
面试地址:金禾中心写字楼1102室
营业员销售饲料销售员
【招聘信息】:武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英:
阿里巴巴国际站业务员1名
上班时间:8:30-12:00,下午13:30-18:00,星期天休息,国家法定节假日正常休息。
试用期1个月
薪资:3000-10000元
要求:20-35 岁
社保+高提成+年终绩效奖,入 职周年福利,团建,节假日福
利,带薪年假。
目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+,期待优秀 的你加入我们的团队!
岗位要求:
要求大专学历以上,有英语基础、身体健康,心态积极并充满正能量,品德好,善于沟通交际,语言 表达能力强,有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。
联系方式:()
销售
5000-10000元/月
销售其他销售包住交通补助餐补3-5人1-3年中专/中技代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOGTOB
1、负责公司产品(含伸缩门、防火门、卷帘门、车库门等)的市场推行,客户开发与销售工作。完成既定的销售任务。2、跟进潜在客户需求,整理客户资料,做好订单记录,为客户提供专业的产品介绍、方案、讲解及咨询服务。3、维护新老客户关系、建立长期稳定的合作,做好客户跟进与售后服务。4、收集市场信息、产品动态及客户反馈,及时向公司反映。5、配合团队完成营销活动执行,客户拜访订单洽谈及回款跟进工作。6、遵守公司规章制度,完成上级安排的其他销售相关工作。
武汉江岸区招聘宠物店销售,有饲养宠物经验,爱护小动物,口齿伶俐,能与顾客互动沟通能力。
5000-8000元/月
销售1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成
招聘宠物店销售, 有饲养宠物经验,爱护小动物,口齿伶俐,能与顾客互动沟通能力。
营业员销售饲料销售员
【招聘信息】:武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英:
阿里巴巴国际站业务员1名
上班时间:8:30-12:00,下午13:30-18:00,星期天休息,国家法定节假日正常休息。
试用期1个月
薪资:3000-10000元
要求:20-35 岁
社保+高提成+年终绩效奖,入 职周年福利,团建,节假日福
利,带薪年假。
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岗位要求:
要求大专学历以上,有英语基础、身体健康,心态积极并充满正能量,品德好,善于沟通交际,语言 表达能力强,有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。
联系方式:()
销售
100-400元/天
销售20人以上日结经验不限学历不限网络销售销售额提成
岗位职责:
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.参与谈判,完成合同签订及后续跟进服务
4.收集市场与客户需求信息,及时反馈至相关部门
5.协同团队推进项目落地,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1.销售经验不限,有行业资源或成功案例者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力
3. 积极主动,目标感强,具备较强的执行力
4.学历不限,热爱销售工作并愿意长期发展
5.熟练使用办公软件,能适应灵活工作安排
人力资源专员/助理
6000-10000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
一、岗位职责:
电网结合的工作模式,公司免费提供Boss账号,主要负责前期邀约以及后期维稳跟进等工作。
二、招聘要求:
18-35岁,性格活泼开朗,善于沟通,有无经验均可,会安排专人培训。
三、上班时间:
1、上午9:00-晚上18:00!午休1.5H,月休6天
四、晋升空间:
招聘专员→招聘主管→招聘经理
五、薪资待遇:
1、招聘专员:底薪4k+绩效(300-500)+提成(500-1000)+高额奖金,综合工资6k-10k+(上不封顶)
2、招聘主管:底薪4000+绩效+奖金:个人提成+团队提成,综合薪资8k-10k+上不封顶
六、其他福利项目:
1、工作满一年可享受带薪年假7天
2、节假日按照国家标准放假,发放员工福利。
3、定期聚餐、组织旅游、每周下午茶,每月生日会,部门活动。
4、轻松愉悦的办公环境,丰富多彩的团建活动,水果零食不断。
5、可快速拿提成。奖金高达1500元!
6、入职3-6个月后,根据个人工作能力可享有一次调薪机会!入职6-9个月以后,可以再次调薪且享有晋升机会!优秀者不限制晋升!
7、入职满一年后,即可享受工龄工资!
兼职资料员
3000-5000元/月
资料员3-6个月1-2人5-10年学历不限机电资料
岗位职责:
1.负责工程项目从开工至竣工全过程资料的收集、整理、归档与移交工作
2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料,确保真实、完整、可追溯
3.协同项目部完成竣工资料组卷、电子化录入及档案馆备案手续
4.配合监理、甲方及主管部门的资料检查与验收工作
5.独立完成资料台账建立与动态更新,支持远程协作,无需常驻工地现场
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先
2.具备资料员基础认知,熟悉建筑工程资料管理规范(如GB/T 50328)
3.熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件
4. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力
5.接受兼职合作模式,能按时保质完成阶段性资料任务
培训客服餐饮主管销售
前厅经理, 【招聘岗位】
饭店前厅经理
【岗位职责】
1. 人员管理:负责前厅员工的招聘、培训、绩效考核等工作,提升团队整体服务水平。
2. 客户服务:迎接宾客,处理宾客的投诉和建议,确保宾客有良好的用餐体验。
3. 运营管理:合理安排前厅的人力和物力资源,确保餐厅的正常运营,提高翻台率。
4. 营销推广:协助制定餐厅的营销活动,吸引更多的顾客,提高餐厅的知名度和美誉度。
【任职要求】
1. 有饭店前厅管理工作经验,熟悉餐厅运营流程。
2. 具备良好的沟通能力和团队管理能力,能够应对各种突发情况。
3. 有较强的服务意识和责任心,注重细节。
其他销售20人以上经验不限学历不限直销按单提成
马边,沐川,犍为大量招聘光伏业务人员。价格高,结算快。每户大概佣金3000-5000。。有意者电话联系
销售服务员客服饲料销售员
招聘:客户服务专员
机灵灵活,做事细心有耐心,人品好,主要负责店面客户销售对接事项 具体电话详细沟通4000-6000
浙江杭州苏杭三楼招聘销售1名要求做过的,有经验。会做生意年龄35-36之间,待遇面谈电话同
销售饲料销售员
苏杭三楼招聘销售1名要求做过的,有经验。会做生意 年龄35-36之间,待遇面谈
电话同步
销售饲料销售员门卫汽车销售
招聘:出口专员
岗位职责1、负责新能源汽车出口全流程销售,对接订单、制作单证、跟进报关物流及收汇,确保车辆顺利交付。2、开发维护海外客户,对接需求、跟进订单履约,处理出口异常,提升客户满意度。3、熟悉新能源汽车进出口政策及贸易术语,合规完成备案申报,规避风险,适配2026年纯电动乘用车出口许可证要求。3、跟踪全球新能源汽车市场动态,收集竞品信息,反馈公司优化海外布局。4、配合团队完成出口数据统计、报表撰写,对接相关部门保障流程顺畅。岗位要求1、大专及以上学历,国贸、商务英语等相关专业优先,1-3年进出口或汽车销售经验,新能源出口经验者加分。2、基本的英语听说读写,能独立对接海外客户,熟练操作办公软件及出口单证。3、熟悉进出口流程、海关法规及贸易术语,了解报关物流流程,知晓新能源出口许可证申报要求者优先。4、细心严谨、责任心强,具备良好沟通及问题解决能力,高效完成出口销售工作。5、诚信务实,有团队精神,认同公司及比亚迪理念,能承受压力,愿意深耕新能源出口领域。
渠道运营经理/主管—家装领域
1.2-2万元/月
渠道销售生日福利年终奖1-3年学历不限
任职要求:
1、教育背景:大专及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑。
工作经验:
1、2年内从事过新房渠道拓展工作,具备中介渠道运营及分销管理经验,有实际成功案例者优先录用;
2、具有对接58同城、优居、贝壳等线上平台渠道实操经验者,优先考虑;
3、熟悉本地房产中介市场环境,具备整合外部渠道资源能力,有建立长期战略协作关系的实践经验。
个人能力:
1、具备良好的沟通表达能力,善于人际互动,能适应适度的商务应酬场景;
2、性格积极阳光,进取心强,拥有较强的抗压能力与团队协作意识;
3、目标感强烈,渴望高收入,敢于迎接挑战,愿意从基层做起,对企业认同感高。
薪酬福利:
无责任底薪5K+提成,综合月收入1W-1.5W,缴纳五险,每月15日准时发放工资与提成,享受国家法定节假日,春节带薪休假15天,提供外出培训学习机会,晋升路径清晰透明(中介渠道部经理-分公司渠道部总监-片区渠道部总监-大区渠道部总监-公司总经理及股东)
我们提供:
高于行业水平的薪酬福利待遇;
广阔的职业发展平台与个人成长空间;
健康积极的工作氛围与强有力的团队支持;
定期开展的专业技能培训与发展计划。
工作时间:9:00-12:00,14:00-18:30
2、底薪+丰厚提成+全勤奖励+带薪培训+年终奖金+五险+生日福利+国内外团建旅游+超长年假…
工作地点:武汉市江汉区唐墩地铁站B出口
剁鱼工肉类分割师
招聘
新店储备人才
武汉连锁生活超市
分割师傅
6500-13000+
(45岁以内)
肉区学徒工
3500+
鱼区主管
5500-13000+
杀鱼师傅
4500-10000+
(50岁以内)
水产学徒
4000+
水产司机2名
6000+
月休两天,包吃住
技能是底薪,态度是提成
工作时长10个小时
胡先生
(同步)
眼子勿扰
运营实习生(提供免费住宿)
5000-8000元/月
销售专员包住社保年终奖经验不限学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜容易上手不接受居家办公氛围好面销/陌拜经验金融产品无经验要求批发/零售都是年轻人O2O
薪资待遇
一、职位详情
1.工作职责:主要负责线上线下产品运营,前期以组长助理身份参与方案策划,侧重客户产品体验;试用期阶段跟随团队主管学习,熟悉公司业务、产品及流程相关内容。转正后可选择市场或运营方向发展,公司将结合个人情况合理安排职业路径。
2.试用期基本底薪4200+阶段性高提成+达标后额外绩效奖金+补贴+公司活动福利+年终奖,入职即免费提供住宿,每年享有多次调薪机会,国内外节假日旅游、带团队、节日福利、定期团建等丰富员工福利。
3.上班时间:上午8:30至下午6:00,周日单休,法定节假日按国家规定休假。
二、1.只要你有目标、有想法,在这里一定能收获成长与回报!
2.人际关系简单纯粹,同事相处融洽,工作氛围轻松愉快
3.提供具有竞争力的薪酬体系,助力个人能力全面提升,五险齐全,享受带薪年假,定期组织素质拓展,每日下午茶供应,晋升空间广阔,配备系统化培训机制
我们期待这样的你
1、品行端正,价值观正向,性格积极阳光的伙伴
2、不甘平庸,希望做一件有意义的事证明自我,期待机遇展现才能
3、不矫情,抗压性强,敢于直面挑战并解决问题
备注:经理常说,沟通要简洁明了,所以只列四点,感兴趣的小哥哥小姐姐欢迎联系
需要具备的能力
1、积极主动,热爱学习,拥有较强的学习能力和应变能力
2、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3、善于沟通协作,富有团队精神,能适应快节奏工作环境
面试地址:汉街总部国际B座2602
面试时间:早上10点-12点,下午2点到5点
销售/业务员
4000-8000元/月
电话销售20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成房地产售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,精准传达海居“真快乐”租房服务价值,高效匹配业主与租客需求
2. 深入了解客户需求及痛点,提供个性化租赁解决方案,促成线上咨询转化与线下带看预约
3.系统化跟进意向客户,及时录入CRM系统,确保信息准确、流程闭环、服务有温度
4.积极参与团队文化共建,践行“尊重、改变、伙伴关系”,做文化生长的传播者与商业工程师
5. 持续学习租赁政策、产品知识与沟通技巧,在“以赞多者为本”的机制中实现能力跃迁与自我成就
任职要求:
1.学历不限,热爱服务行业,认同“客户永远没有错,伙伴永远是可爱的”价值观
2.经验不限,有销售意识、表达清晰、抗压性强,愿在租房服务赛道长期深耕
3. 具备同理心与倾听能力,能用真诚和笑容传递信任,让客户“眼里有光、嘴上有笑、肚里有料”
4. 接受工作地点灵活安排,适应电话销售节奏,拥抱“技术创新+文化生长”的组织生态
大客户经理-武汉
9000-12000元/月
客户经理1-3年大专面销/陌拜区域销售
岗位职责:
1. 向区域公司总经理汇报,依据公司年度发展规划,达成所分配的区域销售目标;
2. 负责所辖区域内支持管理服务市场的开发,建立并维护行业客户关系,确保完成年度销售指标;
3. 掌握所辖各区域潜在客户情况,按要求开展定期或不定期客户拜访,维持良好合作关系;
4. 研判所辖区域销售进展,实施市场调研,收集、汇总并整理市场信息,开展需求分析;
5. 完善客户档案体系,制定销售拜访计划;
6. 持续优化工作方式与服务流程,提升销售专业能力;
7. 跟进投标项目各项进展,确认合同条款并推动合同签署;
8. 协助运营部门推进新项目筹备工作,与其他职能部门保持沟通协作;
9. 参与公司PPT、宣传资料及宣传片的更新,定期为公司内刊及官网提供内容稿件;
10. 完成大区市场拓展总监交办的其他工作任务;
11. 了解ISO管理体系、分析原理、方法与流程,熟悉质量管理体系的建设、维护与持续改进。
任职要求:
1. 年龄25~40岁,身体健康,具备较强抗压能力;
2. 大专及以上学历,具有医药或物业管理行业三年以上销售经验者优先考虑;
3. 对市场营销工作有深入理解,具备成功销售案例;
4. 具备敏锐的市场洞察力,能够准确把握市场趋势与方向;
5. 工作积极主动,富有团队协作精神,具备出色的沟通、协调、组织及开拓能力;
6. 具有较强的观察力与应变能力;
7. 熟悉ISO管理体系、分析原理、方法、流程以及质量管理体系的建立、维护和优化。
大客户经理(周末双休)
1.5-3万元/月
大客户代表生日福利五险一金1-3年大专贵金属销售经验礼品/员工福利较多外勤银行理财经理从业经验礼品销售经验面销/陌拜经验体检销售经验
【岗位职责】:
1、目标客户:主要面向银行、金融、国、政府机关及大型企业等类型的企业客户,销售方式以面对面销售为主;
2、销售产品:围绕职工节日福利、营销礼品、消费帮扶等刚性需求,结合公司优势商品资源,为客户定制匹配的解决方案;
3、销售模式:依据既定行业方向,通过实地拜访、客户转介、参与招投标等方式对接决策人员,推动合作落地,并持续做好客户关系维护,构建稳定长期的合作关系;
4、专业成长:积极配合公司与团队安排,参与个人能力提升计划,持续优化工作效能,公司将提供涵盖产品知识、业务模式及实战技能的系统化培训支持。
【任职要求】:
1、大专及以上学历,具备1-3年银行相关经验,有贵金属、礼品销售、团餐团购或地面推广经历者优先录用;
2、具备较强的学习力、沟通表达能力和执行能力,对收入增长和个人职业发展有明确追求,愿意投身于销售类岗位;
3、逻辑清晰,善于沟通,执行力强,具有良好的团队协作精神。
【薪资福利】
1、薪资:底薪(范围6k-2W)+业绩提成,综合月收入可达1.5万~3万;
2、上班时间:9:00-17:30,周末双休,法定节假日正常休假;
3、完善的福利:五险一金,生日福利,月度福利礼包、团队建设活动、节日福利,带薪年假等;
4、学习培训:定期组织专业团队开展深度培训,全面提升营销实战能力;
内部直招车辆抵押贷电话销售
8000-13000元/月
电话销售生日福利五险一金1-3年高中电话销售经验沟通能力强
薪酬福利:
1. 无责任底薪+提成模式(前两个月享新人保护期绩效2000元),新人入职首两月平均月薪8000—13000+;后期熟练后月均收入过万
2. 工作时间9:30-19:00(错峰出行不堵车),午休1.5小时,每月休息6天;薪资发放日为每月10号
3. 入职即缴纳五险一金,享有带薪病假、年假、节日福利、部门激励、多样下午茶、生日会、生日礼物、团队建设活动等
4. 提供岗前培训:涵盖专业产品知识与销售技能,团队氛围活跃,成员以90后、00后为主
公司优势:
1. 公司提供精准客户数据,每日分配新资源名单,无需自行拓客;另有公海资源池可共享(客户资源充足)
2. 主要通过电话联系客户了解需求,添加微信持续沟通促成成交
3. 根据客户需求匹配合适的产品方案,提供专业推荐服务
岗位职责:
1. 开发并维护客户资源,深入挖掘客户潜在需求,推介公司相关产品
2. 及时与客户保持沟通,做好咨询答疑、信息记录及后续跟进服务
3. 熟悉掌握业务流程与产品知识,积极完成销售任务和业绩目标
4. 完成领导安排的其他相关工作
岗位要求:
1. 具备销售工作经验者优先考虑
2. 有强烈的赚钱动力和目标感
注:本岗位属于公司直接招聘,非外包或第三方代招,不收取任何费用,请放心投递
朝九晚五双休在岗销售
1-1.5万元/月
销售专员1-3年高中个人客户电话销售
【我们能给你】
- 周末双休,准时下班不加班,工作与生活完全分离
- 法定节假日照常休假,假期丰富,个人时间有保障
- 首月收入7000+,稳定后10000+,上不封顶
- 高提成+高奖金,付出越多回报越高,收入清晰可见
- 薪资无套路,不拖欠不扣减,按时透明发放
- 团队氛围融洽,不抢资源、不内耗,协作互助
- 领导沟通直接,不空谈、不施压,以结果为导向
- 办公室免费提供零食饮品,全天自由取用
- 岗位长期稳定,发展空间广阔
【你要做的】
- 通过电话联系意向客户,讲解产品内容,推动成交
- 公司提供精准客户资源,无需外出开拓或自寻客户
- 维护客户关系,提高转化效率与复购率
【我们希望你】
- 表达清楚,有担当,积极学习新知识
- 渴望稳定增收,踏实肯干,经验不限
- 对新人友好,提供带薪培训及一对一指导
- 期望长期发展,重视工作与生活的平衡
【一句话总结】
双休不加班|提成高奖励多|生活工作分明|团队轻松无内卷
愿意踏实发展、稳定增收的伙伴,欢迎加入!
销售专员1年以下大专个人(To C)医疗/大健康先进制造无经验要求会展销售接受居家办公招商/商户拓展电话销售面销/陌拜其他产品/服务软件/企业服务产品互联网金融销冠供应链先进制造软件华为腾讯阿里
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-08-16
【核心优势】
1、市场刚需:面向年收入10万以上人群,退税服务需求清晰,单客价值高、持续消费能力强;
2、零成本入局:无需前期投入,配备系统培训及专业财税工具支持;
3、高比例分成:每单收益分成50%-70%(具体详谈),月收入可达5万+;
4、灵活协作:可兼职或全职参与,时间自主安排,借助现有社交网络拓展客户(无需坐班);
【您的职责】
推广个人所得税退税服务(目标人群:企业高管、创业者、自由职业者等);利用人脉关系、社群或行业资源精准对接高收入群体;
配合完成客户退税方案沟通,后续服务由专业团队执行落地。
【我们期待您具备】
在当地拥有中高端人际资源(企业主、金融、互联网领域优先);
具备基础财税知识或销售背景(资源突出者可适当放宽条件);
认同长期发展导向,拒绝急功近利行为。
【收益结构】
·按订单金额比例分成,结算公开透明(后台数据可查);
推荐合作人加入享额外激励(非多级分佣,合法合规);
表现优异者有机会晋升为区域合伙人,获取团队业绩分红。
合规说明
项目规范提示:
1. 本合作属于正规财税服务协作,不涉及传销、资金盘等非法模式;
2. 不收取任何入职费用,所有收益来源于服务佣金;
3. 所有合作行为须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。
能源销售工程师 双休+提成
1-1.5万元/月
销售工程师5-10年大专政府客户面销/陌拜软件项目型销售大客户销售物联网项目售前技术支持
职位要求:
1. 具备至少2年及以上售前技术支持经验,同时拥有2年以上软件类产品销售经历,有电力行业背景者优先考虑。
2. 掌握扎实的销售方法与谈判技巧,能独立推进并完成销售任务。
3. 熟悉软件类产品的销售流程,具备较强的客户导向服务意识。
4. 具备优秀的沟通协调能力,能够与跨职能团队顺畅协作。
5. 工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力和自我驱动力。
岗位职责:
1. 制定并完成个人销售目标,涵盖新商机开拓、回款进度跟进等关键指标。
2. 与项目执行团队紧密配合,提供商务协助及客户咨询响应支持。
3. 主动开发并维护客户关系,组织参与市场推广活动,持续挖掘潜在客户资源。
4. 跟踪行业市场变化,整理竞品信息,为产品优化与市场策略调整提供有效建议。
5. 参与商务团队日常会议,分享经验,助力整体销售能力提升。
栏目概述
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