
栋号长
6-8千/月
栋号长长期6-10人月结全职
岗位职责:
1.独立负责至少一个房建项目的至少1栋房建楼栋现场管理,进度、质量、安全全面负责(从基础到封顶,主体、二次结构、粗装,安排工序和班组);
2.要求做过至少1-2个完整房建项目,担任过楼栋长/栋号长;
3. 会放线、技术交底、旁站、施工日志、班组协调
4.年龄要求:30—45岁;学历在大学专科以上
5.意向:工作生活在武汉市,。
栋号长月结
招聘:栋号长薪资:3000-5000能单独管理一栋楼施工岗位职责:1.在上级领导的直接领导下开展工作,贯彻安全意识、预防为主的方针,按规定搞好安全防范措施,把安全工作落到实处;2.认真熟悉施工图纸,编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划;3.随时掌握所管辖班组在施工过程中动态,严格控制过程;4.按工程质量评定验收标准,经常检查所管辖班组的施工质量。并搞好自检、互检和工序交接检,发现不合格及时纠正或向施工负责人汇报;5.严格监督、检查、验收进人施工区、段的材料、半成品是否合格,堆码、装卸、运输方法是否合理,防止损坏和影响工程质量;6.按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志,做到准确无7.协助项目生产副经理落实施工进度计划,对所负责栋号的安全、质量、文明施工。8.负责合理组织施工生产,保证施工进度按时完成。9.在施工过程中,严格执行先交底后施工的原则及样板先行原则。10.编制、落实所负责栋号的月度进度计划,周进度计划。11.申报月度材料使用计划及跟踪材料进场情况任职要求:1.大专或以上学历,土木工程、工程管理等工程管理类专业;2.5年以上施工现场技术管理工作经验,有完整项目经历尤佳;3.熟悉国家现行的相关质量验收规范及安全操作规程,对风险工程、关键过程及特殊过程有较强的辨识及控制能力。
建筑木工钢筋工小工砼工
[庆祝][庆祝][庆祝]招工:
国家核电工程,招工,18-56,最大58岁,没有犯罪记录,身体健康
普工,25一个小时,一天300左右,杂活不累,每月有8000左右,
钢筋工,木工,混泥土工,280-400一天,
包住不包吃,水电免费,伙食一天20块左右有食堂,买工伤意外险
工作地点广东:
需要身份证正反面,本人手机号码,先录入核电系统,审核通过,过去,做满一年,大量招工,工资由统一发放,需要联系电话(孙女士)
生产班组长
6-7千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1. 能接受12小时工作时间,早上七点到晚上七点。
2. 有饮料厂工作经验优先。
【岗位职责】
1. 负责生产班组的日常管理,组织并监督生产任务的执行,确保生产计划按时完成;
2. 协调各工序之间的衔接,及时解决生产过程中出现的技术和操作问题;
3. 监督生产过程中的质量控制,确保产品符合企业标准和食品安全规范;
4. 指导班组成员规范操作,落实安全生产制度,预防安全事故发生;
5. 配合上级完成产能优化、效率提升及现场5S管理相关工作。
拆模1-2人完工结算
工地在湖南,湖北,河南,陕西,广东,专门建免拆模版别墅,一个班子4到5人,一栋搞完就结账。要自配木方,丝杆。一栋面积大概200到600平米,
建筑木工木模铝模长期1-2人月结技术好专业师傅自备工具
桥口区招木工带班1名,要求55周岁以下,身体健康,精通图纸,有铝模,木模带班经验。武汉市周边人员。会电脑
招送餐员,能吃苦就有钱,长短期都收,工资不拖欠
7千-1万/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人月结
站点直招送餐员,无中介、不收押金,欢迎新手,有无经验都可以来
薪资待遇
多劳多得,综合月薪6000‑10000元。
单价+全勤奖+冲单奖励+雨天补贴+距离补贴。
正常跑6‑8千,肯干可以更高,工资按时发放,不拖欠。
工作内容
系统自动派单,不用抢单,负责周边商圈取餐送餐,配送范围不大。
老骑手一对一带教,上手快。
工作时间
主要跑午晚高峰,其余时间自由,可根据自己情况调整。
岗位福利
①可就近分配站点,不用跑远
②(有宿舍就写:提供员工宿舍,拎包入住;没有就删掉)
③(有配车就写:可以协助解决电动车;自带车有车补;没有就删掉)
④购买骑手意外险,入职简单,当天可面试上岗
任职要求
18‑50周岁,身体健康,会骑电动车,会看手机导航。
能吃苦,服从站点合理安排,长短期均可。
有意直接联系,电话/微信详聊,非诚勿扰。
抹灰1-2个月3-5人技术好二把刀勿扰专业师傅
武汉市东西湖区东山街道,15000办公楼外墙抹灰,还需要6个大工能干50天,15元每平方米,放线点已打好,满钢管架子,不收口,有面网,有生活区,月打卡5000,。
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长月结
招聘:栋号长薪资:3000-5000职位描述:1、负责现场施工统筹安排;2、负责自己责任区的技术质量安全;岗位要求:1、7年以上工作经验;2、有铝模爬架施工经验。
退货主管【智能鞋服仓】
1-1.3万/月
厂长/主管10年以上大专仓储供应链管理仓库现场管理逆退退货鞋服仓
岗位职责:
协助退货经理完成退货相关事务
负责退货环节的团队搭建与管理
确保退货各环节关键指标的达成
任职要求:
大专及以上学历,具备2年以上相同岗位管理经验
有鞋服行业背景者优先,熟悉逆向退货流程
外协件生产筹备工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科供应链运营管理
工作要求:
1、结合零件开发节奏,与项目主计划对齐,提前识别潜在风险,制定应对方案并推进落实;
2、参与零部件预选及定点工作,并从生产准备角度提出专业建议;
3、牵头组织生产准备启动会议,组建跨职能团队(CFT),与供应商确认生准计划书内容,明确任务分工,跟进各环节执行进度;
4、定期召开生产准备管理例会,协调生产准备、采购、研发、质量等各方按节点完成外协件准备工作,保障关键阀点顺利通过;
5、汇总外协件生产准备进展情况,系统评估项目零部件整体风险,每周向项目组或上级进行汇报;
6、及时调配内外部资源,必要时升级至管理层,协同制定解决方案并推动落地,解决生准过程中的重大问题;
7、收集外部项目相关信息,及时传递并推动内部相关部门有效承接和执行;
8、依据生产准备项目目标及阀点交付要求,分解各阶段工作任务,明确达成路径与实施计划;
9、配合开展生产准备体系文件的编制及流程系统的搭建工作;
10、完成上级安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,汽车、机械、电子等相关专业,具备3年以上汽车行业工作经验;
2、熟悉整车开发流程及零部件开发知识,能够识别供应商各开发节点的关键活动;
3、具备良好的沟通能力、逻辑思维能力、执行力、责任心及团队协作精神,工作细致严谨,学习能力强,能快速适应新环境;
4、具备一定总结归纳能力,熟练使用项目管理工具及相关办公软件;
5、身体健康,精力充沛,能承受较强的工作压力;
6、持有项目管理类职业资格证书(如PMP认证)者优先。
厂长
6千-1万/月
厂长/主管经验不限学历不限工厂总经理/厂长精益生产生产质量管理生产成本管理质量总监全面质量管理TQM质量管理体系标准
公司生产一次性塑料杯,奶茶杯,塑料碗。
职位招聘1人
建筑木工钢筋工
武汉装模人员十多名,散人或团队均可。产品为国内MAC做外墙盒子,操作简单。食宿方便,薪资面议。另招聘钢筋工数名。工作量连续到春节前,工资结算方式为先点后包,价格美丽。有意者可报名。
储备包装班组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位要求】
1. 质量管理意识,掌握产品品质标准,过程质量分析。
2.能独立带领团队,合理安排日常订单排产。
3. 能识别安全隐患并组织排除。
4. 掌握现场异常分析及改善措施。
5. 目标分解、复盘(早晚会)。
6. 善于沟通,调节员工心理。
7. 有敬业精神,能够以身作则。
8. 制造行业管理≥2年工作经历。
个人资质:
1. 学历:中专以上(机械/食品专业优先)。
2. 善于学习,责任心强,有上进心,吃苦耐劳。
3. 年龄:40岁以内。
4. 最好能住厂。
光伏储能产品开发工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科储能设计储能产品工程师储能产品设计
一、工作职责
1、结合光伏储能领域的用户需求及市场趋势,设计储能产品方案,确保功能设计精准契合客户核心需求。
2、负责储能产品从需求挖掘、方案制定、研发配合到交付落地的全周期管理,提升产品对市场变化的响应效率。
3、协同公司工程技术团队明确产品技术要求,攻克研发过程中的关键难题,保障产品高质量如期交付。
二、任职要求
1、具备光伏、光电子、新能源等相关专业背景,熟悉储能系统的技术架构与实际应用环境。
2、具备较强的需求梳理与方案规划能力,能够针对用户痛点提出切实可行的产品解决路径。
3、具备良好的跨部门沟通协调能力,可高效整合多方资源推动项目顺利实施。
4、欢迎优秀应届生投递,专业基础扎实、学习能力强的候选人将被优先考虑。
生产主管(有机蔬菜加工车间)
7-9千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 负责生产加工的调度与安排;
2. 组织并协调生产线的日常加工作业,保障运转顺畅;
3. 核对并发放作业所需标签;
4. 巡查加工班组,对标签、克重及次品情况进行追踪记录;
5. 推进OA体系相关环节的优化改进;
6. 组织落实客户订单需求,确保当日任务按时完成;
7. 执行上级安排的其他工作任务;
任职要求:
能接受在各分工厂之间调配工作(广州,上海,北京,武汉,福州,成都)
栏目概述
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