注：能吃苦能吃苦 岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好物资分类、标识与存放，保持库区整洁有序，符合5S管理要求 4. 维护和更新出入库台账及系统单据，确保物流信息及时、完整、可追溯 5. 配合质检、采购及生产部门完成相关物料协调与异常处理工作 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程，能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 身体健康，能适应一定强度的体力作业及轮班安排 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

发货车间班组长 薪资：7000～12000 【岗位职责】 1. 每天制定生产任务，并传达给班组成员，做好生产任务的执行； 2.会操作切割设备（如数控切割机等），确保产品符合客户要求； 3. 能熟练掌握调丝技术，根据图纸或订单要求调整设备参数，精准切割泡沫板、石墨烯保温板等材料； 4. 结合客户订单优化排版切割，以减少损耗，确保切割效率和成本控制； 5. 负责设备及工作区的日常清洁、维护设备及故障排查，确保切割机正常运行。

负责涂装车间内注塑工段的各项工作任务

岗位职责: 1. 负责生产组织，确保生产任务按时完成。 2. 控制生产流程，保障产品品质达标。 3. 落实人员安全管理，开展技能培训工作。 任职要求: 具备食品行业车间工作经历，有班组长管理经验者优先考虑。 晋升岗位：车间主任

岗位职责： 1. 按照当日生产安排科学调配人员，保障当班生产任务按时保量完成，并落实交接班流程管理； 2. 生产开始前核对当班所需物料情况，确保物料齐备且满足工艺标准要求； 3. 实时跟进生产进度，遇异常状况及时协调处理并向上级反馈； 4. 每日执行首件检查及生产过程中的巡回检验工作； 5. 负责生产现场人员管理及5S执行监督； 6. 日常组织并指导团队开展设备、模具等设施的点检与维护作业； 7. 具备发泡生产相关经验者优先考虑。 岗位要求： 大专及以上学历，具有3年以上班组管理实践经验，熟练掌握常用办公软件操作。 福利待遇： 五险，餐补，市区外免费提供住宿，节假日期间发放员工福利

岗位职责： 1.负责退火炉相关物料的入库、出库、盘点及账务管理，确保账实相符 2. 熟练操作仓储管理软件或ERP系统进行电子记账与数据录入 3. 按照工艺要求分类存放物料，做好标识、防护与安全存储 4.定期检查库存状态，及时反馈缺货、积压或异常情况 5.配合生产、质检等部门完成物料交接与单据流转，保障生产顺畅 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理经验者优先 2.熟悉电脑操作，能独立使用办公软件及仓储管理系统 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的执行力和沟通能力 4. 服从安排，能适应制造业仓库工作环境 5. 无不良记录，具备基本的安全意识和职业素养

要求30-50岁，会计算纸令，会开叉车，抱铲车优先。工作时间早7到晚7，管吃管住，有社保。

车间技术班长，焊工，装修班长，制图技术员若干名

工作地点：宣化区大北街宣钢技校对面大院 工作时间：8:00--12:00 13:00--18:00左右 待遇：见习期3500元/月，转正4000元+绩效，享有公休、员工餐、节日福利等，具备晋升机会 工作内容：学习豆制品生产流程，全程有人指导；转正后承担人员排班、生产计划安排、出品品质管控及工艺优化等工作

岗位职责： 1、全面主持加工区日常运营，协调班组工作安排，确保加工区域运转顺畅、高效有序 2、依据门店规范，对加工流程、规格、重量及外观品质进行严格管理，实现卖场陈列统一化、标准化 3、全程监管原材料验收、加工过程、成品存储及销售时效，确保食品安全无隐患、零事故 4、严格执行门店各项管理规定、食品安全要求及生鲜作业SOP，每日检查出品质量、环境卫生、陈列规范、安全状况及损耗控制 任职要求： 1、具备2年以上加工类岗位工作经验，掌握加工全流程操作要点 2、能够统一执行出品的规格与标准，协同完成促销活动所需商品的加工准备 3、具备员工操作技能、卫生规范及流程培训能力，及时纠正不合规操作行为 4、执行力突出，能有效落实管理制度与整改指令，定期分析并优化加工环节损耗问题

唐山玉田东亚重工招聘矿山结构铆工。 工作时间为每天9小时，提供住宿，不包吃，可在食堂就餐，每天餐费20元。 薪资450元起，具体根据技术水平与负责人面谈。

唐山市乐亭县招测量员/测绘员/放线 要求熟练使用电脑

公司活！！！工资发银行卡要男护工，220不管饭，病人做个息肉手术不让下床，帮看液，

明天在乐亭姜各庄招聘砍萝卜人员，包亩。

招三个焊工学徒，不需要证 小白有人带 380一天包吃包住 长白班在安.吉14000+ 要求:18-45岁，长白班 日收入380到420

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核； 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析； 3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作； 4. 本公司为装修公司，主营业务为室内装修，不是土建。 任职要求：1. 具备装修类相关专业背景，学历要求：不限； 2. 有施工现场管理经验者优先，熟悉国家验收规范； 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境； 4. 持有施工员、安全员或二级建造师（建筑工程）证书者优先； 5. 无不良从业记录，认同公司质量与安全文化。 6. 三亚有住所的优先。

岗位职责： 1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2.组织协调各专业班组作业，解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4.编制并动态更新栋号施工计划，及时反馈进度偏差并提出纠偏措施 5. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及分包结算初审工作 任职要求： 1. 具备房建类项目现场管理经验，熟悉施工全流程 2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3.具备良好的组织协调能力与现场应变能力 4.责任心强，能适应工地环境并承担阶段性加班任务 5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

工作地云南

招聘：施工员招聘栋号长1人，水电站项目原文：水电站项目招栋号长一名，联系电话邵

宁夏银川招聘栋号长3名，要求建筑专业大专及以上学历，5年以上工作经验。 现场招聘实习生3名，要求大专及以上学历，建筑类相关专业。 招聘安全员1名，要求有大型房建项目5年以上工作经验，会做安全资料及现场管理，经历过安全飞检。 薪资面议。有意者可发送简历及证书报名。

出库，入库出单

1. 严格按照流程标准开展工作； 2. 车间团队人员培训，统计并分析团队成员的KPI数据并进行不断改进； 3. 监督维修车间技师生产效率、准时交付、一次修复率，提出建议并不断进行提升及优化； 4. 根据总部要求开展重大质量问题及时处理； 5. 负责车间生产成本管理（油漆、辅料、劳防用品等）； 6. 确保团队员工遵守公司纪律； 7. 熟悉安全规范及环境法律法规； 8. 对配件进销存进行合理管控； 9. 对库存产生的呆滞件进行管控； 10. 负责配件计划员培训提升；

【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，机电类相关专业。 2. 十年以上钢铁企业设备管理经验，三年以上炼铁设备管理岗位经历。 3. 精通高炉及其附属设备管理。 4. 具有较强的组织协调能力和原则性。 【薪资待遇】 薪资面议

【岗位职责】 1. 参与和协助公司决策层制订公司发展战略，制订和完善产品研发发展战略。 2. 建立和完善公司产品开发（含新产品、老产品）管理制度规范、标准与流程。 3. 完善公司新产品开发管理体系，不断促进技术革新和新产品研发。 4. 负责总体把控新产品研发事宜，确保按期完成产品研发任务。 5. 负责泥釉原料检测及配方研发，保障生产稳定及新配方推广。 6. 负责协调解决生产车间产品技术问题，确保生产顺利进行。 7. 负责管理技术文件制作、存档、发放、回收等工作，确保生产正确使用最新文件。 8. 负责各工厂车间技术参数制定与监督，提升生产运行稳定性。 9. 负责高压相关的试验、评定，不断提升产质量与新技术引入。 10. 部门日常管理。 【岗位要求】 1. 年龄要求：45周岁以下（条件优秀者可适当放宽）。 2. 具备至少8年以上卫浴陶瓷企业工作经验，5年以上大中型卫浴产品研发经验或卫浴产品技术管理经验；3年以上大中型卫浴企业卫浴研发或技术管理负责人经验。 3. 精通新产品开发过程，对卫浴行业发展趋势有自己的见解。 4. 具有敏锐的市场洞察力、极强的开拓能力和处理问题的能力，具有前瞻性。 5. 为人正直，责任心强，具有较强的语言和文字表达能力、学习能力、逻辑思维能力。 6. 能够主导推动专项工作、具备良好的沟通协调技能和团队建设与管理能力。

【岗位职责】 1. 统筹生产部日常管理，落实生产计划，保障产能、交付达成。 2. 管控生产质量、成本、损耗，推进现场5S、精益改善。 3. 负责安全生产管理，落实隐患排查，杜绝安全事故。 4. 搭建生产团队，负责人员排班、培训、绩效考核，稳定班组。 5. 对接工艺、设备、品质、采购等部门，协调解决产线异常。 6. 统计生产数据，输出报表，持续提效降本。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，材料/化工/机械等相关专业，5年以上新能源材料、化工粉体生产管理经验。 2. 3年以上同岗位（生产部长/制造经理）管理经验，熟悉磷酸铁锂、正极材料者优先。 3. 懂生产计划、现场管理、精益生产、安全管理。 4. 具备较强的统筹、异常处理及跨部门沟通能力。

1. 学历：本科及以上，人力资源、工商管理专业优先；有新能源制造业经验，学历可适度放宽。 2. 年限：4–6年及以上制造业招聘经验，至少2年招聘管理经验；有磷酸铁、磷酸铁锂、前驱体、化工新材料、锂电正极材料工厂招聘经历是硬性加分项。 3. 熟悉工厂用工特点：量产基地、新建项目、倒班、一线操作工+技术岗+管理岗混合招聘，能扛批量到岗压力。

【岗位职责】 1. 负责车间生产计划的统筹与执行； 2. 负责车间产品质量的监督与改进； 3. 负责设备运行维护及安全生产管理； 4. 负责车间成本管控及降本增效工作的推进； 5. 推行精益生产管理，落实“5S”规范，开展现场巡检，持续提升生产效率； 6. 组织车间人才梯队建设与员工培养。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，化工、机械管理等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上同岗位工作经验； 3. 熟悉防水材料相关基础知识，熟练掌握生产现场管理、成本控制、质量控制等方法； 4. 具备较强的管理能力、执行力和抗压能力，拥有良好的团队协作意识与学习创新能力。 【沥青卷材车间经理、水性涂料车间经理、高分子卷材车间经理岗位均有需求；工作地包含唐山、濮阳、徐州、杭州、广州等生产基地】

岗位职责： 1、落实并按期完成上级安排的生产任务计划； 2、依据公司质量方针推进本部门质量目标的制定、监督与评估工作； 3、负责产品制造过程中的标识管理、批次管控及人员、物资、设备等资源配置； 4、负责生产车间现场环境维护及日常运营管理工作； 5、负责工装具的设计与制作，推动新工艺应用及技术难题攻关； 6、负责工艺文件的审核、执行以及工艺纪律的监督检查，确保生产流程受控。 任职要求： 1、具备大专及以上学历或取得中级及以上专业技术资格； 2、熟悉机械、机电类专业知识； 3、拥有五年以上生产运营及技术管理实践经验； 4、掌握国家相关技术规范及质量管理体系要求； 5、具备良好的组织协调、问题分析与决策能力。

项目现场组织人员按时完成施工计划，工作基层验收，完成面验收，接送工人上下班

学历及相关要求：本科一批及以上学历，2026年应届毕业生。 专业范围：硅酸盐、无机非金属材料工程、电子信息工程、电子科学与技术、模具结构设计、工业设计、热能与动力、高分子材料与工程、材料化学、机械设计及其自动化、机电一体化、机械电子工程、工业工程、软件工程、网络工程、计算机技术、财务管理、英语、人力资源、国际贸易、质量管理、产品质量工程等相关类专业。 培养发展分为管理和技术两条培养发展方向，其中： 1. 管理方向：为公司生产、职能及业务部门培养管理人员； 2. 技术方向：为公司研发、品质、技术、信息、技改设备等培养工程师。 【岗位职责】 1. 全面课程：完善的培养课程，包含公司规章制度、陶瓷生产工艺、各专业岗位专业常识等，采取统一培训和日常一对一、一对多等多种形式； 2. 实践配合：日常会以项目形式共同参与到各类工作中去，达到了解、熟知解决问题的方式及思路； 3. 直接负责人带教：实行直接主管负责制，管培生成长好坏纳入直接负责人考核指标。 【福利待遇】 薪酬：6k~8k，条件优秀者薪酬面议。 福利：五险一金、三年培养期，培训期定期涨薪、公司宿舍（免费住宿）、节日福利、拓展活动、生日礼品、星级员工、员工互助、董事长基金、在职培训、工龄工资、免费通勤车、绩效奖金。 工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00。依据不同部门分为单休或月休六，法定节假日休。 【岗位要求】 1. 真诚，具备良好的沟通、逻辑思维及团队合作能力； 2. 良好的学习能力，工作积极主动，耐心认真，有责任心，较强应变能力； 3. 在校期间成绩优良，没有违规记录，无不良嗜好，身体素质好，有参加各类社会活动等经验者优先； 4. 英语过四级者优先。