岗位福利: 包午餐，每日三菜一汤，米饭或馒头任选。 距离较远者可申请住宿，提供配备空调的宿舍。 每月设有全勤奖励。 需具备服装后整相关工作经验，年龄要求在35至50周岁之间。 超额或超预期完成任务将获得相应激励。 岗位职责: 1.统筹生产流程管理，保障生产目标顺利达成。 2.持续优化生产环节，提高生产效率与产品品质。 3.监督生产现场运作，落实安全生产与环保要求。 4.负责团队建设与日常管理，提升整体工作能力。 5.与供应商及客户保持顺畅沟通，确保生产需求及时响应。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队管理经验。 2.沟通能力强，能妥善处理生产过程中的各类问题。 3.责任心强，具备高效执行任务的能力。 4.学习能力强，能够快速掌握并适应新知识。 5.关注细节，具备提升生产质量的意识与能力。

岗位职责： 1. 生产计划执行：依据企业生产安排及外贸订单需求，编制包装生产方案，科学调配包装人员工作任务，确保包装生产任务按时达成。 2. 人员管理：负责包装团队的日常运作管理，组织开展人员培训等工作，提升团队专业水平与工作积极性。 3. 包装工艺把控：掌握各类产品包装工艺规范与标准，指导员工按工艺要求操作，保障包装质量满足外贸订单相关要求。 4. 物料管理：负责包装物料的申领、发放及库存管控，合理控制物料使用，降低生产成本，同时确保物料供应及时，不耽误生产进度。 5. 质量监督：建立完善包装质量监控机制，对包装全过程实施监督，及时发现并处理质量问题，确保成品符合质检标准及客户期望。 6. 设备维护：统筹包装设备的日常保养与维护工作，协调维修人员快速响应设备故障，保障设备稳定运行，提升作业效率。 7. 安全管理：严格落实公司安全生产制度，定期巡查包装车间安全状况，排查安全隐患，保障员工安全与生产有序进行。 8. 部门协调：加强与生产、质检、外贸业务等相关部门的信息互通与协作，及时解决跨部门配合问题，确保生产流程顺畅运转。 9. 数据统计与分析：定期汇总包装环节的各项数据，如产量、质量、物料消耗等，并开展分析，为企业生产决策提供数据支持。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，物流管理、包装工程、工业工程等相关专业者优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上生产型企业包装管理岗位工作经验，熟悉外贸产品包装流程及相关要求。 3. 专业知识：了解包装材料特性及选用原则，掌握常用包装设备的操作与维护知识，熟知包装工艺及质量规范。 4. 能力要求：具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力；具有较强的成本控制意识和质量管控意识，能有效平衡成本与品质。 5. 其他要求：工作态度端正，责任心强，能承受一定工作压力；熟练操作办公软件及相关生产管理系统。

混凝土缺损修复。有打磨工艺，调颜色工艺基础优先，带薪学徒，出徒以后每个月7000-12000公司提供住宿，每月补助600元饭补 岗位职责： 1.负责混凝土结构缺损部位的检测、评估与修复施工 2.独立完成打磨、找平、调色及表面处理等工艺操作 3. 严格按技术规范执行修复作业，确保质量达标并符合验收标准 4.配合项目团队完成现场协调、材料管理及安全文明施工 5.参与带薪学徒培养计划，系统学习施工工艺与现场管理知识 任职要求： 1.学历不限，有建筑类实操经验或相关基础者优先 2. 对色彩识别、手工打磨及混凝土修复工艺有一定兴趣或基础 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的学习意愿和动手能力 4. 能适应工地环境，服从项目统一安排与管理 5. 公司提供系统培训、住宿及每月600元餐补，出徒后薪资7000-12000元

工作内容： 1. 协助工段长完成车间人员工时及工件数量的统计工作。 2. 配合工段长开展生产管理、成本管控、设备维护以及现场管理工作。 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，提供食宿，定期组织团队建设与培训活动，具备晋升机会，发放劳动保护用品，享有生日福利及国家规定的各类节假日。

压力容器铆焊班长，安排生产，识图，铆焊工件。

岗位职责 1. 组织落实班组日常排班与人员分工，合理调配生产资源，确保生产作业有序推进，按计划达成生产目标。 2. 严格执行食品质量与卫生管理标准，监督员工遵循工艺流程及食品安全操作规范，防止不合格品产生，落实车间清洁消毒和安全生产各项要求。 3. 负责班组所用生产设备的使用监管，指导员工规范操作并执行日常维护，发现设备异常及时报修，保障产线稳定运转。 4. 实施对班组成员的现场管理与基础技能指导，协调内部工作配合，维持高效有序的作业环境，快速应对处理现场突发状况。 5. 准确记录产量、物料使用等生产数据，遵守车间管理制度，执行安全与消防规定，定期排查作业区域安全隐患。 任职要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，无传染性疾病，须持有效健康证明，能接受倒班安排。 2. 具备高中或以上学历，有1年以上食品生产企业班组长或相关生产管理经验，了解食品加工流程及质量卫生管控者优先考虑。 3. 工作认真负责，执行力高，具备一定的团队管理与沟通协作能力，能吃苦耐劳，积极配合公司工作调度。 4. 熟悉食品安全生产相关规定，具有较强的食品安全意识，无食品行业违规从业情况

廊坊三河招建筑木工，美缝，外墙保温，桥梁，钢筋工

每个班组2到4人，根据各工序要求带领班组完成生产部门下达的任务。

岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、装卸组长，要求45岁以内 2、要求1年以上装卸管理工作经验； 3、有叉车证优先考虑； 4、吃苦耐劳，有责任心。 工作时间：

沧州市黄骅市招桥梁后台，用小机器做骨架钢筋加工，个人点工长期工熟悉工，没做过桥梁活勿扰，包吃住300到350一天十小时，包吃住，每月有打卡，

唐山路北区招管道工工人（长期短期均可） 随时上岗 不需要面试 有师傅带 工作内容： 计件工资日均300+ 多劳多得 20-50 岁 上班时间：08:30-17.30 报名电话同：

有没有木工。

唐山兼职 1：明天花店1名，7点-18点半，休息1小时，主要负责搬花，客服，打扫卫生，给花艺师帮忙。12元/时，需要用到自己手机看一下订单这种，带着充电宝 地点：蓝天楼附近（35岁以下） 2：明天后天连续 2 天花店工作人员，不能有长指甲。主要负责打花刺，做协助。9-17点半左右，10元/时，地点凤凰山附近（35岁以下） 咨询：（ 同）

唐山路北区招管道工工人（长期短期均可） 随时上岗 不需要面试 有师傅带 工作内容： 计件工资日均300+ 多劳多得 20-50 岁 上班时间：08:30-17.30 报名电话同：

唐山路北区招管道工工人（长期短期均可） 随时上岗 不需要面试 有师傅带 工作内容： 计件工资日均300+ 多劳多得 20-50 岁 上班时间：08:30-17.30 报名电话同：

有安全员证，30岁以内，有过劳务管理经验，熟悉办公软件，CAD。大专学历，从事装修施工楼栋管理工作3年以上，懂放线，懂安排劳务工人工作，熟悉中建体系管理要求。

40岁以下，有大清包劳务经验，有责任心，有大局观，独立负责两栋楼的进度，质量，安全文明施工

负责现场施工管理相关工作

土建施工，配合总包，协调班组，管理好现场施工，管住不管吃，需要加班。

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

施工管理部——施工员 1、年龄 45 岁以下，；2、居住地迁安。技能要求 1、懂得机械设备的基本原理，会操作，会排除设备故障。1、现场施工作业及其他协调工作；2、头脑灵活，性格开朗，能吃苦耐劳，服从公司管理者优先录用。 薪资福利:五险一金、商业保险、年度体检、年节福利、生日礼物等 招工人数:2 人 简历投递邮箱 ；技术垂询热线 工作地址:居住地迁安。

职责： 1. 根据公司对各部门职能划分的要求，制定本部门的管理制度与工作流程，明确各岗位职责及考核标准，并依据制度实施有效管理，确保部门职责全面落实。持续学习并识别先进且适用于本企业或本部门的管理方法，优化整合后应用于实际工作中。 2. 科学分配工作任务，做到人岗匹配，监督任务执行全过程并闭环管理。组织实施本部门绩效激励与考核工作。及时掌握员工思想状态，协助解决工作困难，提升团队积极性与凝聚力。 2.1 参与设备选型、安装调试，以及厂区布局规划、基础设施建设等相关工作。 3. 建立完善的设备档案体系，按照设备管理规定收集整理资料，设置分类索引，便于快速查询。档案内容涵盖厂家技术文件、维修记录、保养日志、年度检验报告等。 4. 依据设备技术手册编制《***维保说明书》，明确日常、月度、年度维护项目、周期及责任人，并组织对使用部门进行培训和指导。 5. 制定设备维护保养计划，推行分片包干、责任到人的管理模式，监督设备运行状况，及时发现并消除安全隐患。对报修设备迅速响应，落实维修措施并反馈处理结果。 6. 针对“精、大、稀、专”类设备制定专项操作规范，提醒操作人员防范误操作风险，避免设备损坏；负责编制《设备操作规程》及相关安全警示标识。 7. 结合设备说明书与实际维修经验，编制《***设备备品备件清单》，进一步统筹形成全厂《备品备件方案》，确保库存合理，保障维修响应效率。 8. 指导并监督车间执行公司设备管理制度，检查工段设备点检执行情况，安排维修与日常保养工作。 9. 推行现场6S管理：带领团队落实整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全要求，持续改进现场管理水平。 条件： 1. 大专及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业，年龄35-48岁。 2. 具备5年以上金属加工行业设备管理经验，3年以上团队管理经历，有风电钢构件制造行业背景者优先考虑。 3. 熟练掌握数控切割、CNC、焊机、焊接机器人等设备的运维与故障排查技术，熟悉TPM管理及设备全生命周期管理理念。 4. 具备设备技术改造项目管理与成本控制能力，了解特种设备安全法规及相关环保要求。 5. 持有注册设备工程师、特种设备安全管理资格证书者优先，熟练操作金蝶ERP系统。 6. 责任心强，工作细致严谨，抗压能力强，能适应加班及突发设备故障的应急处置任务。

岗位职责: 1.负责生产设备的日常运维与管理 2.保障设备运行稳定，提升运行效率 3.快速响应并处理设备异常，降低停机时长 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与团队高效配合 2.按照工作规范执行任务，确保作业质量达标 3.有较强的责任意识和学习能力，能积极应对新任务与挑战

一、工作职责 1. 能够组织新员工进行专业技能培训及生产操作指导。 2. 具备独立负责镀锌机组生产运行与管理的能力。 3. 拥有良好的组织协调能力，能有效应对和处理突发生产事件。 4. 可及时分析并解决镀锌生产过程中出现的工艺故障与质量异常。 5. 依据订单安排制定生产计划，落实工艺要求并组织实施生产。 6. 协助车间主任完成日常车间运营与管理工作。 二、岗位要求 1. 年龄45周岁以下，中专及以上学历 2. 具备五年以上钢铁行业从业经验，或三年以上冷轧厂镀锌机组实际工作经验 3. 熟悉现场生产流程，具有扎实的生产实践基础和一定团队管理经验 三、福利待遇 1. 月薪7k-9k，缴纳五险一金 2. 提供食宿、交通补贴等 四、工作地点 唐山市丰南区黑沿子镇。（丰南沿海工业区）

岗位职责： 1、负责设备的采购规划、日常维护与更新安排，保障设备稳定高效运转； 2、编制并落实设备操作规范，提升设备使用效率与安全水平； 3、组织开展设备操作培训，增强团队的专业操作能力； 4、跟踪设备运行状态，分析故障信息，制定优化改进方案； 5、对接相关部门协作，及时处理设备相关的技术难题。 任职要求： 1、具有扎实的设备管理背景，掌握多种设备的工作原理及保养方法； 2、具备优秀的团队管理与跨部门沟通协调能力； 3、能独立应对突发状况，拥有较强的问题分析与解决能力； 4、具备项目管理经历，可有效把控项目进度与成本支出； 5、关注行业技术发展，具备推动设备技术创新的能力。

岗位职责： 1、全面负责生产部的日常生产运作及团队管理工作； 2、落实公司各项方针政策，强化生产团队建设，统筹编制年度与月度生产计划； 3、主导制定并实施生产部门内部管理制度，组织绩效考核工作的执行与评定； 4、负责全厂区作业现场的规范化管理，严格执行6S管理标准，并定期开展巡查工作； 5、监督并协调各班组生产任务的执行进度，确保生产流程有序可控； 6、及时应对并处理内外部突发的重大生产异常，快速响应以减少影响和损失； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备工厂管理或生产现场管理经验者优先考虑； 3、具备较强的生产组织与协调能力：能高效整合生产过程中的各类资源与关系，迅速解决实际问题； 4、具备良好的问题分析与处理能力：能够准确判断问题本质，把握整体方向，运用多种方式有效化解难题； 5、具备出色的沟通协作能力：可与上级、下属、跨部门及外部单位保持顺畅沟通与协作； 福利待遇： 1.周末双休、法定节假日休息、享受带薪年假； 2.缴纳五险、提供免费午餐；（不提供住宿，介意者慎投）

具备激光切割加工经验，能积极配合主管工作安排，工作认真负责，识图能力强，有班组组织与协调管理经历

高炉炉前维护工作

岗位职责： 1）编制非标结构件的生产排程，依据计划推进生产进程，并对执行偏差进行及时调整； 2）落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求： 1）具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验； 2）熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作； 3）拥有丰富的现场管理经历，能独立安排生产任务，带领团队高效完成生产目标； 4）责任心强，抗压能力突出，具备应对挑战和解决复杂问题的能力； 5）具备良好的沟通技巧及组织协调能力； 6）年龄要求38至50周岁。

岗位职责： 1、负责在建项目工程资料的检查、纠正及收集； 2、负责施工现场质量、安全状况的监督； 3、负责向项目经理及时汇报巡查过程中发现的重大安全隐患和质量缺陷； 4、协调处理好劳资、材料款纠纷及安全事故，总结后汇报项目负责人； 5、对工人进行班前活动教育组织、三级安全教育登记及安全技术交底； 6、不定期走访甲方、监理及总包单位项目部了解项目施工过程中双方配合情况及满意度。 任职资格： 1、年龄25-40岁之间，大专以上学历，建筑工程类相关专业； 2、3-5年施工现场安全员工作经验，做过门窗幕墙项目者优先考虑，持专职安全生产管理人员C本，服从外派； 3、具备能够独立巡查项目安全、质量、进度情况并检查相关资料能力； 4、具备严谨的工作态度、敏锐的安全意识和专业的工作技能，保证施工过程的安全和质量，能够服从公司安排。