
保单服务专员
3000-6000元/月
保险销售6-10人经验不限中专/中技电话销售基本坐班保险公司健康险养老险意责险车险寿险客户服务销售工作经验优秀的沟通协调能力
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户开发、关系维护及续保服务,提升客户满意度与忠诚度
3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策,协助客户完成投保与理赔手续
4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习,持续提升专业服务能力
5.遵守行业监管要求及公司合规制度,确保展业行为合法合规
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
3.学历不限,金融、经济、市场营销等相关专业优先
4.有保险从业经验者优先,无经验者提供系统化带教培训
5.持有保险销售从业人员资格证书者优先
兼职
100-150元/天
兼职20人以上周结
岗位职责:
1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务
2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行
4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能
5. 完成上级交办的其他合理工作事项
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2. 工作经验不限,责任心强,态度积极,适应力好
3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
4.能够接受岗位调配,服从公司统一管理安排
5. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
保单售后服务,人力招聘
5000-10000元/月
保险销售保险6-10人1-3年中专/中技渠道销售基本坐班销售额提成保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验寿险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户
4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业
5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力
任职要求:
1.大专及以上,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人士加入,公司提供系统化带教培训
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心
4.积极进取,具备一定的目标感和自我驱动力
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值
【长期正规 · 绿色内容 · 大量招聘】
100-200元/天
临时工
工作内容
- 按要求发布我们提供的正规推文/文案/视频
- 不用写文案、不用拍视频、不用客服、不用外出
- 简单复制粘贴,2分钟一条,新手一看就会
优势
- 时间自由:在家、通勤、业余时间均可做
- 多劳多得:单量稳定,长期可做
- 结算及时:日结/,微信/支付宝秒到
- 安全放心:账号安全、内容安全、收益安全
要求
- 有常用社交账号(抖音/小红书/快手等)
- 年龄18+,认真负责,不偷懒、不删帖
车险续保专员
4000-7000元/月
保险销售包住包吃3-5人3-5年本科网络销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司企业服务汽车4S店/后市场车险保险产品营销客户服务续保业务保险数据分析销售工作经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.负责汽车维修、保险理赔、事故车评估及清障救援等业务的客户开发与维护
2.向客户清晰介绍发动机维修、钣金喷漆、定损维修等服务内容及优势
3.协同技术团队完成现场查勘、方案制定与报价沟通,提升成单率
4.跟进订单执行进度,确保服务交付质量,提升客户满意度与复购率
5.收集市场及客户需求信息,协助优化服务流程与销售策略
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识
2. 有汽车后市场、保险、维修或销售相关经验者优先
3.熟悉本地交通、保险及汽修行业基本情况者更佳
4. 责任心强,具备较强的抗压能力与目标导向意识
5.持C1及以上驾驶证,能适应外出查勘及灵活工作安排
技术员
8000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
技术员(2名)任职标准1.学历专业:大专及以上,土木工程、建筑工程。2.工作年限:3年以上房建现场技术管理,有大型数据中心、框架厂房经验优先。3.持证:施工员证、二建(建筑)优先;熟练CAD、施工资料软件。4.能力:图纸会审、专项方案编制、技术交底、隐蔽验收,独立处理土建现场技术问题。5.项目适配:熟悉北方冬期施工,适配3#数据中心、柴发平台全周期技术管控。岗位职责1.编制土方、基础、主体、钢结构、ALC隔墙、装饰装修专项方案与分级技术交底。2.驻场全程技术指导,严格管控各工序工艺,落实按图、按规范施工。3.工序技术复核、隐蔽工程验收对接,同步留存技术记录。4.配合技术总工完成图纸会审、设计变更、技术核定单编制。5.紧盯2026年9月30日结构封顶关键节点,解决现场各类技术难题。6.配合质量、安全条线完成验收、隐患整改技术支撑。招聘条件1.硬性门槛:大专及以上土建相关专业,3年以上现场技术经验,可长期驻场、接受抢工加班。2.实操技能:熟练框架、防水、钢结构施工工艺,精通CAD绘图、工程资料同步整理。3.优先录用:专业能力突出、有大型厂房/数据中心项目经验者,熟悉北方冬季施工防冻措施。4.综合素养:执行力强、沟通协调顺畅,服从项目统筹安排,责任心强。5.薪资福利:转正综合薪资8000-10000元/月,试用期3个月、薪资为转正薪资80%(6400-8000元/月);转正,试用期每月发放500元社保补贴
张家口蔚县工作内容1、负责日常家用汽车充电桩上门安桩2,有低压电工证和安装充电桩经验者优先任职要求1、
9000-14000元/月
充电桩安装1-2人
工作内容
1、负责日常家用汽车充电桩上门安桩
2, 有低压电工证和安装充电桩经验者优先
任职要求
1、具备扎实的运维基础和良好的问题解决能力。
2、熟悉常用运维工具和软件,能够高效进行系统管理。
3、具有良好的团队合作精神和沟通能力。
超级经理人 代理制
2-4万元/月
保险销售3-5年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等
卓越经理人,薪资面议,代理制
1-1.5万元/月
保险销售1-3年大专
卓越经理人项目介绍:
中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初,借鉴保诚全球培训管理经验,由国内外资深从业者通力打造,是中国大陆开设时间最早,操作时间长,经验丰富,系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。
2014年,中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年,为了提升经理人品牌及影响力,并应市场发展需求,引入更多高端人才,推出超级经理人项目。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
超级经理人,薪酬面议
1.6-3万元/月
保险销售5-10年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等
超级经理人,薪资面议,代理制
2-3.5万元/月
保险销售1-3年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
中国人寿个险。
8000-13000元/月
保险销售社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴3-5人经验不限大专面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
临时工月结
招聘零工。年龄在20至58岁之间。薪资福利为每月3000元左右。长期有工作,时间自由,有意者请了解。工作地址在蔚县。
张家口蔚县西合营西白线垂钓园招人1名干杂活轻松不累,一看就会管吃管住工资够月就开电话
临时工包住包吃1-2人月结
蔚县西合营西白线垂钓园招人1名干杂活轻松不累,一看就会管吃管住工资够月就开电话
张家口蔚县大数据招聘,有相关经验直接上班,无经验可通过数据中心孵化基地学习后上岗。一、条件
5000-8000元/月
临时工免费培训月结
大数据招聘,有相关经验直接上班,无经验可通过数据中心孵化基地学习后上岗。一、条件要求:1、具有国家承认的中专及以上学历的毕业生;2、年龄20-35周岁;;3、所学专业与本次企业岗位需求相符优先;4、身体健康,品行端正,具备良好的职业素养和学习能力。二、报名方式:本人携带简历、身份证、毕业证,特种作业许可证等材料原件及复印件,到数据中心招生办蔚县办事处现场报名。三、福利待遇:由企业根据岗位需求按照招聘程序进行正式录用,签订合同,享受正式员工待遇(月薪5000—8000元,每年两次职位晋升及调薪机会、全额缴纳五险一金、年终奖金、季度评优、年度体检、部门团建)。四、咨询电话:()工作日9:00-12:00,14:30-17:00)
河北张家口蔚县招聘工作人员。工作地址位于康居南大街成公教育三楼(博苑幼儿园隔壁)。
临时工
招聘工作人员。工作地址位于河北省张家口市蔚县康居南大街成公教育三楼(博苑幼儿园隔壁)。
张家口蔚县西合营西白线垂钓园招人一名干杂活,要求会开车包吃包住工资3000---4000看
3000-4000元/月
临时工包住包吃1-2人月结
蔚县西合营西白线垂钓园招人一名干杂活,要求会开车包吃包住工资3000---4000看住活定工资,长年活电话
保险顾问( 其他地区能来安国工作的也欢迎哈 无意者非诚勿扰)
2000-5000元/月
保险销售包住交通补助包吃五险一金餐补1-2人经验不限大专电话销售网络销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务留学生优先国内院校优先健康险养老险车险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
保险销售交通补助保险生日福利年终奖高温补贴6-10人3-5年大专团队协作,团队意识基本坐班按单提成TOCTOGTOB国内院校优先
招聘:保单服务专员(环境好)
薪资:5000-8000元
职位描述:
中国人寿保险公司衡水分公司
保单服务专员 10 名
工作内容:负责存量保单维护、客户回访、保单信息变更及相关售后咨询服务,协助客户办理保单相关手续。
上班时间:
上午8点半到11点,下午服务客户自由支配。
一周五天工作制
待遇情况:
无责底薪2000-4000***,上不封顶
有责底薪提成,综合月均收入5000***
年龄:,优秀者可放宽
缴纳保险,福利优厚,定期旅游,周末休息
参训入职还可以享受大礼包
地址:桃城区育才南大街816号财贸大厦
以上岗位招满即下架
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蔚县保险理赔员招聘在线招聘信息,主要招聘蔚县保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。