部门主管，领导本部员工完成上级领导安排的工作布置及日常工维护与正常对客服务。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作，优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行经营计划与预算管理，完成营收及利润目标 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与声誉 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉前厅运营管理全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 服务意识强，具备应对突发状况的应变能力 5. 具备基本办公软件操作能力，有商务、连锁酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

服务员，月薪3000一4000元，每月带薪3天公休，8号聚餐，15号发工资，包吃包住，宿舍有空调Wi-Fi.

林子山羊坊（锦绣观邸店）因扩展业务招聘精英： 1.服务员5名工资4500-6000 3.传菜生2名 有工作经验优先录取！！！非诚勿扰！ 联系人：

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

世界500强招聘:服务专员、养老社区专员年龄25一55周岁‬（男女不限）专**均可 工作时间上午8:30至10:30半天班，不耽‬误接送孩子**菜做饭，月休8天22天全勤，保底+绩效+提成 地址：渤海中路 面试咨询

干活勤快灵活有责任心，年龄38到50岁，男女不限，管住。工作简单易学，带薪四天每月。

地址：永清县城内2.招聘：小时工要求：杂工一名，工作时间6点-9点，15元/小时。电话：

工人工作地址在辛章三号路，工作时间为7:30至18点，薪资为180元，工作内容为配合安装门窗，休息一个小时。要求会使用手电钻。

明天在香和荣盛花语城有定制安装工作，技术不熟练者请勿联系。

招聘喷漆工3名，年龄要求20至35岁，要求踏实认干，无经验学徒亦可。每天工作8小时，月工资4000至6000元，每月6号发放工资。工作时间：8:00至12:00，14:00至18:00。

高铁站现需人员，工作时间为3到5小时，薪资150。

招聘：前台主管薪资：3000-5000【岗位职责】1、负责前台接待团队的日常管理，包括排班、考勤、仪容仪表及服务规范的监督与执行;2、督导前台员工高效完成入住登记、退房结算、房态控制及宾客问询等对客服务工作，确保操作准确无误;3、处理宾客投诉及突发事件，及时协调相关部门解决问题，提升宾客满意度并做好记录反馈;4、负责审核当班期间的账务账单、发票开具及备用金管理，确保财务流程合规;5、组织前台员工开展业务培训与案例分享，提升团队服务技能与应急处理能力;6、协助前厅部经理制定并优化前台服务流程与标准，推动服务品质持续改进;7、维护酒店会员系统及预订平台的正常操作，监督房价政策与促销活动的准确执行;8、关注VIP及重要宾客的接待安排，提前落实房间布置、迎送及个性化服务需求。【岗位要求】1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先;2、具有1年以上**或同等级酒店前台工作经验，其中至少半年以上前台主管或领班管理经验;3、形象气质佳，普通话标准，会操作PMS系统及日常办公软件；4、熟练掌握酒店前台操作系统；5、具备较强的团队领导力、沟通协调能力及突发状况应对能力；6、工作责任心强，服务意识突出，能适应轮班工作制；7、熟悉公安入住登记系统及酒店行业相关法规政策者优先。

招聘：前厅主管（提供食宿+提成+工龄工资+年终奖金）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.全面负责前厅区域的管理工作，确保运营顺畅。2.有效管理前厅人员，合理安排工作任务，提升团队协作效率。3.热情接待客人，提供优质服务，处理各类客户需求与问题。4.具备敏锐的观察能力，及时发现并解决前厅运营中的潜在问题。5.维护前厅秩序，营造舒适、有序的环境氛围。6.与其他部门保持良好沟通协作，共同推动酒店整体服务水平提升。任职要求：1.五官端正，身体健康，无不良嗜好。2.具备较强的普通话沟通能力，能够清晰、准确地传达信息。3.拥有一定的管理经验者优先考虑，展现出色的团队管理能力。4.工作认真负责，吃苦耐劳，能承受较大工作压力。5.具备良好的服务意识，致力于为宾客提供卓越体验。6.拥有有效的健康证明，确保能胜任岗位工作要求。该岗位提供食宿、提成、工龄工资、年终奖金、节日福利、工作餐、免费培训及广阔的晋升空间，诚邀有志之士加入！

招聘信息：阿图什天门景区森焕酒店招聘：酒店经理1名工资面议联系电话：

酒店招聘:前台管理1名、干净利落、有责任心的、年龄30—45岁左右、有经验的优先工资面议联系电话

招聘：全季前台主管（十月城++节假日三倍工资）薪资：4000-5000元/月工作内容：前台统筹管理工作时间：上十二休二十四福利待遇：转正+底薪+提成+夜补+工龄奖+节假日三倍工资+节日福利要求：有连锁酒店经验

招聘餐饮服务员责任心负责区域卫生与服务做好餐前准备包住包住电话

后厨简单餐品制作。点餐，打包等。有外卖经验优先。公司可以提供住宿。年龄要求18-45岁。男女不限

餐厅服务员负责帮助顾客点餐打包

招聘小时工/全职工小时工15一小时 从9点到两点，下午4点到9点 全职工4500～5000/月+奖金从早9点到晚9点工作内容:主要负责做汤.出品和打包，简单不累

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄 18-35 岁，身体健康，形象端正，无不良嗜好。 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力。 3. 勤快具有眼力劲，服从工作安排。 4.有餐饮行业工作经验者优先。

川菜馆 招服务员一名 18-40岁工资4000-4500具体面议

宾馆招聘前台。 上一天休一天。 一天150一个月上15天班 位置河北廊坊固安县，汽车站对面。 诺宇宾馆

岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2.检查房间设施设备运行情况，及时报修并跟进处理进度 3. 协助客人办理入住/退房相关服务，提供基础问询与指引 4.保持公共区域（走廊、电梯厅等）整洁有序，定期巡检卫生状况 5.遵守酒店服务标准与安全操作规范，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3.身体健康，能适应轮班工作制 4.服从管理，责任心强，注重细节 5. 无不良从业记录，遵守职业道德规范

早点铺招聘小时工15一个小时5.00到9.00有想去的联系廊坊市，长期工最好。

饭店服务员 要求能吃苦耐劳 有从业经验

点餐，收桌等，日结！

工作内容: 服务员，店员，后厨等 班次制度: 排班制，每天排班6-8小时，具体根据岗位来安排， 依据安排为准。 薪资待遇: 按时计薪，每个城市薪资不同，多劳多得，薪资周结 福利待遇: 免费提供工服，法定补贴，夜班补贴 招聘要求: 1、男女不限，学历不限; 2、18-45岁 面试通过后，入职有带薪培训