- 年龄20–40岁，学历不限，有无经验均可（可培养新人）。 - 形象端正、谈吐自然、亲和力强，服务意识好。 - 抗压能力强，能接受销售绩效、业绩目标。 2、能力要求 - 具备基础沟通、倾听、需求挖掘能力，会抓客户核心需求与预算。 - 学习能力强，能快速掌握板材、五金、工艺、价格、套餐规则。 - 有一定谈单逻辑，敢于逼单、会控场、能促成成交。 - 具备基础量房认知、户型理解能力（无经验可培训）。 - 熟练使用微信、办公基础操作，会做客户记录与分类跟进。 - 诚信踏实、责任心强，不忽悠、不欺单，维护门店口碑。 - 执行力强，服从门店安排，积极配合活动、加班、小区拓客。 - 心态积极，能接受拒绝、能持续跟进客户。 - 有团队意识，配合设计师、安装、店长协同工作。 四、优先录用条件 - 有全屋定制、家具、建材、装修行业销售经验者优先。 - 懂户型、懂简单CAD图纸、会看效果图者优先。 - 有小区资源、装修公司资源、异业资源者优先。 - 擅长抖音、短视频、朋友圈运营引流者优先。

信阳羊山店、罗山店、固始店、淮滨店、潢川店同步招人 招聘人数:5人 福利待遇:五险，带薪培训，带薪年假，法定节假日 薪资:底薪+绩效+提成5000-30000 1. 采用电话沟通与面对面交流的形式，向有需求的客户讲解婚恋服务内容； 2. 为登记征婚的客户整理并维护个人资料档案，确保信息完整准确。 任职要求： 1. 性格开朗，心态积极，充满正能量 2. 具备一定的理解与学习能力 3. 擅长人际交往，待人真诚友善 4. 渴望突破现状，勇于追求高收入与发展空间 5. 年龄20-48岁（条件优异者可适当放宽年龄限制） 6. 有一年以上销售工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.信阳及周边地区开展灭火器年检和销售。2.需会开车和自带车辆。3.工作日结，200元一600元不等。4.宣传消防知识，与客户进行有效沟通。

医疗器械销售 工作内容： 1、负责门店的日常运营与管理工作； 2、开展助听器的产品销售及后续售后服务； 3、按照公司标准及上级部署，积极开拓区域市场； 工作要求： 1、年龄29-38岁，长期居住于信阳地区； 2、具备高中或同等以上学历； 3、有销售从业经历，尤其是零售行业销售经验者优先； 4、性格乐观积极，语言表达流畅，沟通能力强，学习适应能力佳者更受青睐； 5、能吃苦耐劳，愿意外出推广宣传，具备良好的团队合作意识； 薪资待遇： 1、试用期三个月（表现优异者可提前转正），无责任底薪4000元+200元全勤奖+300元学习考核奖金； 2、转正后收入：无责任底薪加提成，综合月薪5000元以上； 3、享受年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红等福利； 4、工作时间8:00—17:00，试用期每周安排一次休息，节假日享受半日假期； 5、入职即办理五险一金； 6、本门店隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司，为全国直营连锁机构，现有连锁门店1800余家，专注于助听器验配与售后服务。所属行业为朝阳领域，公司现有员工4000余人，遍布全国各省市，诚邀您的加入！

1、负责在合作医院内开展干细胞相关知识的宣传与普及工作，提高公众对干细胞的认知水平，推动自体储存的意愿。本岗位为销售性质。 2、每周工作五天，原则上实行双休，但因岗位特性，可能存在阶段性加班情况，实际工作时间与医院行政班保持同步。 3、行业领先企业，拥有完善的运营体系和充足的资源支持，覆盖全省多家合作医疗机构，分配遵循就近原则，具体可面议。 4、负责在合作医院内开展干细胞相关知识的宣传与普及工作，提高公众对干细胞的认知水平，推动自体储存的意愿。本岗位为销售性质。

岗位职责： 1、负责本地美业项目线上、线下市场拓客、客户对接、项目推广工作； 2、根据公司提供的项目资料、拓客话术、落地扶持体系，自主开发意向客户，完成套餐推广成交； 3、维护意向客户咨询答疑，简单讲解项目优势与合作权益，无需坐班、无需打卡； 4、配合公司完成简单的市场宣传、沙龙引流、本地客源拓展工作。 岗位优势： 全程日结：推广提成当日结算，不压工资、不拖薪资 时间自由：全职、副业均可，自己安排工作时间，不限出勤 无业绩压力：多劳多得，收入完全靠个人执行力，上不封顶 全程扶持：公司提供全套拓客方法、落地培训、市场素材，零基础可做 高提成机制：个人直推成交套餐，阶梯提成奖励，单单高收益 收入说明 入职熟悉公司项目体系后，即可独立开展市场推广工作。 推广成交体验套餐，享受阶梯高额提成： 首单成交提成100元/单，二次成交提成400元/单。 【收益参考】每日稳定对接成交2单，月综合收入可达15000+（为个人努力所得理论收益，不代表保底工资） 任职要求 1、年龄18-45岁，不限学历、不限经验，有无从业经验均可； 2、性格开朗、善于沟通，愿意主动跑市场、做推广； 3、想自主增收、多劳多得，渴望靠自己努力提升收入； 4、服从公司简单培训安排，认真执行拓客推广工作。 工作地点 信阳本地（可居家、可地推、自由作业） 薪资待遇 纯提成模式、无固定底薪，全部收益为市场推广业绩提成，薪资日结、多推多赚、收入无上限

充电桩业务员。负责充电桩的销售工作

按照图纸要求完成焊接工序。18_45周岁，接受夜班和加班。

信阳市息县招工地小工/杂工

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

清理现场场地垃圾

1.年龄18-50岁 27-32/小时（现场试岗定薪，技术越好薪资越高） 2.技术：平焊,倒流焊 3.免费工作餐；提供免费豪华四人间 4.体检，可自带三个月内体检报告 5.技能不熟练可学（无证件要求）

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

【薪酬结构】 培训期:(按培训出勤天数正常计算工资) 薪资20k+(多劳多得结果导向) 工作时间:双休，9:30-12:30，14:00-19:00 法定节假日休息，入职缴纳五险一金，;还有太多福利数不清了………… 想要发展？公司有透明的晋升加薪制度:规划师一储备主管一主管一经理一总监;

中国人寿保险股份有限公司贵阳市都司支公司 ，招募保险顾问／保险代理人若干 学历：大专学历及以上 工作时长：上午8：30-10：00 工作内容：1.完成公司安排的基础客户维护工作；2.完成公司要求的少量客户访问工作 工作要求：1.按时出勤，出勤率需达到90％以上；2.按时参与公司组织的培训学习 薪资待遇：1.完成上述工作内容薪资为：4k-6k／月 2.若有销售业绩，销售佣金另算 3.若工作能力达到公司内部评级标准，另有奖励 联系人：杨先生，联系电话：地址省府路6号 企业员工险，财险，也可联系，微信同号

岗位职责： 1. 公司存量老客户回访，保单年检、红利通知、保单信息变更 ​ 2. 解答客户保单、理赔、领取等咨询，协助客户办理保全、理赔资料收集 ​ 3. 客户关系维护，挖掘客户保障需求，提供合规保障规划 ​ 4. 客户档案整理，做好服务记录，提升客户满意度 任职要求： 1. 25–45岁，学历大专及以上，会基础手机、电脑操作 ​ 2. 沟通表达良好，有责任心、服务意识强，热爱金融保险行业 ​ 3. 有无经验均可，愿意学习，敢于挑战高薪 ​ 4. 认同保险理念，遵守行业及公司合规要求 ​ 5. 销售、房产、医护、宝妈、自由职业者优先​ 我们提供 免费全套岗前培训+进阶专业培训，手把手带教 薪资：底薪+佣金+绩效奖励+方案激励，收入上不封顶 弹性工作时间，时间自由，兼顾家庭与事业 完善晋升通道：员工→主管→经理→总监，自主组建团队 节日福利、年度旅游、客户资源支持、公司方案奖励 国资品牌，客户信任度高 欢迎想换赛道、想提升收入的朋友咨询面试

[玫瑰]半售后轻销售模式，以客户服务维护为主、销售为辅，团队氛围轻松不内卷。 [玫瑰]公司主销售产品是”财务规划保险”，刚需赛道，老客信任度高，整体开单率稳定30%-50%，新人极易出单、快速转正盈利。 [玫瑰]【工作内容】 1.负责公司老客户日常回访、售后答疑、产品权益讲解; 2.根据客户养老需求，匹配合适的产品方案，跟进订单维护; 3.维护好客情关系，更新客户资料，完成基础月度服务指标。 [玫瑰]【薪资待遇】 1.实习培训期：底薪2000-3000+提成+津贴 2.培训后双赛道： ①底薪不变+行业高额20%-40%提成+开单专项奖励+各类补贴+年终福利，轻松年入15万以上； ②底薪提升至6000+开单补贴，不背业绩压力，稳定又有提升 3.后续还有带徒弟补贴，晋升主管机会，额外获得公司专项管理奖励和主管收入！ [玫瑰]【工作时间】 朝九晚五、下午弹性办公，周末双休，法定节假日正常休息，工作生活高度平衡。 [玫瑰]【任职要求】 1.25-45岁，高中及以上学历，想稳定长期发展即可。 2.为人踏实稳重、沟通顺畅，有耐心、有基本服务意识 3.经验不限！零基础可入，公司提供免费岗前培训+新人培训+专人一对一带教；

岗位职责： 1.负责光伏产品的市场推广与客户开发，完成日常销售目标 2. 向客户讲解光伏系统原理、产品优势及应用方案，提供专业咨询服务 3.拓展并维护本地经销商、工商业客户及终端用户资源 4.参与行业展会、路演及社区推广活动，提升品牌区域影响力 5.收集市场反馈与竞品信息，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1. 对新能源行业有热情，愿意学习光伏基础知识并快速掌握 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，踏实肯干，适应市场一线工作节奏 5.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与跟进

日常客户维护，推销产品

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广，落实销售方案，达成既定销售目标 2、积极拓展新市场，发展新客户，扩大产品覆盖区域 3、了解并掌握区域内客户的进货、销售及库存动态，及时跟进客户销售进展 4、配合区域内客户开展产品宣传工作，提升门店销售业绩，维护良好的客户关系 任职资格： 1、全日制本科学历，专业不限，农业类相关专业优先，有从业经验者可放宽至大专 2、具备农资领域如农药、化肥、种子等产品的销售与推广经历者优先考虑 3、优先录用本地市区人员，负责家附近市场的开发与维护，确保工作稳定性 4、具备较强的抗压能力，踏实肯干，富有责任心

负责客户沟通，推销产品。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.挖掘客户需求，提供专业的产品解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，扩大品牌影响力 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售类工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 目标感强，执行力佳，能适应灵活的工作节奏 5. 具备团队协作意识，认同公司价值观

招聘岗位，河南省18市， 1名主管，业务员若干， 负责区域经销商的开发与维护、产品销售、制定区域营销策略， 统筹门店陈列规划，开展销售数据分析等终端运营事务， 及时协调处理市场突发问题。 任职要求：男女不限，年龄27-40岁， 初中及以上学历，具备快消品行业经验或销售背景者优先， 有零售从业经历或拥有本地渠道资源者优先考虑， 具备客户开拓能力，抗压性强，为人诚信踏实，身体健康， 熟练操作各类办公软件。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 主管19名，基本工资4000元，综合薪资可达15000元，依据能力与业绩核定； 业务员69名，基本工资3000元，综合收入可达12000元，按能力和业绩定薪。 文员、会计、助理岗位工作地点位于郑州： 文员2名，基本工资3500元，另享绩效奖金； 电销人员2名，基本工资3000元，另加提成，需具备三年以上相关工作经验。

销售公司提供的洗漱用品，家家户户都用的洗漱产品，好卖，有老师带。日结，月结都可以，按销量提成，

线下线上推广电视会员开通一单一结，可兼职全职

招代理，找兼职，找合伙人，四百多个产品直销， 上到99下到刚会走都适用， 适合宝妈，学生，无业人员， 不限年龄不分男女老少都可以做。 不用出本金，货到付款，产品可靠， 空闲的时候就把钱赚了。 先试用！所有产品无效果全额退款！就算你用完了！ 总有一款产品适合你。 有需要可以打电话或去店里选适合你做的产品。 门店地址： 浉河区：龙都十五中 平桥区：名吃城万象城 电话微信同号

招聘：销售员薪资：3000-6000元【招销售】：乾元观赏龟有限公司，现招聘：销售员10人。薪资：底薪3000元＋销售提成＋奖金，综合月薪5000元左右。要求：20-40岁，男女不限。上班时间：下午1点-5点，20点至24点岗位说明：工作内容简单轻松，无繁重体力活，有人教，容易上手。有意者可直接联系面议，期待你的加入！电话：张先生地址：时代商贸城二期附近

岗位要求：25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查 企业文化： 我们坚持周末双休，不提倡加班，到点准时下班，适合追求服务类工作且希望保持生活与工作平衡的人群（无电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、有明确职业目标和收入提升需求的伙伴，我们提供完善的晋升通道与系统化培训支持。 弹性工作节奏 + 周末双休零加班！ 福利待遇： 薪资结构： 1、基础底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月薪8-25k。 2、社保齐全：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗、疾病医疗，另享企业补充保险+住房公积金。 工作时间： 上午 08:30-10:30，下午 17:00-18:00，其余时段自由安排，绝不强制加班。 周末双休，享有带薪年假、年底双薪、法定节假日带薪休假以及158天带薪产假。 工作内容： 1、负责集团优质客户社群的对接建立及售后支持服务。 2、在指定区域内开展客户关系维护与客户服务运营工作。 发展空间： 若你期望自我突破、能力进阶，平台至关重要。作为上市公司五百强成员，我们拥有健全的晋升培养体系，管理岗需求量大，为有晋升意向的员工提供快速晋升支持！全程公开透明，唯才是举，凭实力说话。 ● 培训机制 无需担心经验不足 1、新员工入职即接受公司文化、产品知识等基础培训，内容简单易懂，轻松上手，背后更有平安大学资源支撑。 2、培训结束后，配备专属导师、组长及团队主管全程指导，手把手带教。 工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气。 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚奖励机制，每月评选优秀员工并予以表彰（惊喜不断等你参与）。 3、每年享受5-15天带薪年假（幸福感满满）。 4、依法享有婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要节点）。 5、茶水间常备多样零食、咖啡、饮品及下午茶点。 6、丰富的团队活动，包括团建、聚餐等持续开展。 员工关怀 1、开通多种渠道供员工反馈工作或生活中遇到的问题，通过圆桌沟通会、线上答疑等形式及时协助解决。 2、对家庭存在特殊困难的员工给予实际帮扶，领导亲和，同事友善温暖。 员工福利 补充医疗保险 定期体检 年终奖 带薪年假 员工旅游 节日福利

世界500强企业2025年重点布局的新业务渠道，致力于打造高学历、高素质、高稳定性、高收入的专业团队。新网点将于4月正式开业，内部晋升通道畅通，发展机会广阔。 本岗位为公司总部直招，非第三方外包或外部代理招聘，市面上所谓平安金科、平安综合金融等社区网格运营类招聘信息均属同一职位，以本信息为准！ 【薪资待遇】 1. 前三个月见习期月均收入5000+，每3个月享有调薪机会，转正后平均月薪8000-10000+，业绩优异者上不封顶 2. 入职首年可享受单月最高10000元新人激励津贴（津贴区间600-10000元，基础档600元较易达成） 【工作时间】 1. 工作时段弹性安排，每日出勤时间为8:30-10:30与17:00-18:00，合计3小时在岗，其余时间自由支配 2. 日常无强制加班，周末双休，法定节假日正常休假，兼顾生活与家庭陪伴 【福利待遇】 1. 入职即签订正式合同，配备五险一金（含国家养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金），另加商业保险，保障全面 2. 节假日礼品、团队旅游、定期团建、日常下午茶等福利齐全 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（需学信网可查，接受非全日制） 2. 年龄25-45岁（为硬性门槛） 3. 性格积极，乐于助人，学习能力佳，具备一定客户服务或销售经验者优先考虑 【工作性质】 服务与销售相结合 团队在职员工平均年龄约30岁，氛围轻松融洽，无内卷压力，不搞论资排辈，杜绝无效加班。 请仔细核对年龄与学历条件，此为刚性标准，不符合者请勿投递。若你追求长期发展，不喜欢传统坐班模式，自律性强，善于人际沟通，渴望挑战高收入，欢迎加入！