
店长理货员收银员
桂芳超市由于发展需要,特招聘以下岗位:
店长若干名
店长助理若干名
组长若干名
生鲜主管若干名
收银员若干名
理货员若干名
裱花师若干名
猪肉师傅若干名
保安若干名
财务若干名
仓管若干名
联系电话:
店长
【岗位职责】
1、猪肉店面的销售、管理工作,执行总部下达的各项任务;
2、配合工厂的各项营销策略的实施;
3、门店业务配送工作;
4、门店客户开发工作;
5、门店经营核算工作。
【薪资福利】
固定工资+提成工资+五险一金,公司直营。
店长1-2人月结
招聘:店长助理
薪资:面议
助理店长: 一名
要求: 有良好的沟通能力和应变能力、主要工作是美团、方面的店铺日常维护和曝光,以及视频号、的日常发布和曝光;兼顾平时客户接待,薪资试用期一个月4500-5000,具体薪资面议。
店长月结
未来万家五金机电永康店
低压电器销售主管
仓管
销售助理
会计助理
视频拍剪兼平面设计
司机
修理电动气动工具师傅
劳保用品销售经理
机电工具销售经理
前台主管兼行政
店长(老板助理)15-30万/年
淘宝,运营经理
运营
联系人:倪总、胡小姐
急聘水果店长/店员
4000-8000元/月
店长
全国各地招店长/店员
有鲜丰、老果农、百果园经验优先录用,
岗位职责:
1.负责水果连锁店的日常运营管理,确保店面运作顺畅。
2.监督和管理店内员工,提升团队服务品质。
3.负责商品销售及客户服务,维护良好的顾客关系。
4.确保商品陈列符合公司标准,保持产品的吸引力。
5.参与制定销售策略,推动销售增长。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客问题。
2.对水果类商品有一定的了解和热情。
3.能够熟练操作收银及称重系统,确保交易准确无误。
4.具有良好的团队合作精神,能够激励和带领团队达成销售目标。
5.具备良好的组织能力和责任心,能够管理库存和确保店铺整洁。
我们是一家综合性的蛋糕面包连锁企业,本着安心优质,主要门店分布在芝英、古山、方岩
3000-5000元/月
店长6-10人月结全职
具体需要面试,面试时间为上午9:00或下午14:00,地点在芝英店。面试前先来电告知,看个人情况匹配适合的岗位。
店长营业员收银员
招聘:满仓义乌小商品批发城(瑞祥购物城3楼)
[店长]、[营业员]、[收银员]、
满仓义乌小商品批发城(瑞祥购物城三楼)
工作时间:早班7:30-17:30,晚班10:00—20:00(一天一倒)
一
店长1-2人
永康康嘉鲜超市招聘
招聘,主管一名,服务员数名,有工作经验,能带独立领员工完成区域工作,有服务意识。
招服务员数名:
,积极努力,服从超市安排,配合完成每天的工作,联系方式:
店长理货员收银员
桂芳超市由于发展需要,特招聘以下岗位:
店长若干名
店长助理若干名
组长若干名
生鲜主管若干名
收银员若干名
理货员若干名
裱花师若干名
猪肉师傅若干名
保安若干名
财务若干名
仓管若干名
联系电话:
装卸工20人以上
快递装车,26元/小时,35人
快递卸车,26元/小时,15人
上班时间下午15:30到凌晨3.00
下午上班,报名电话:
地址:四海大道普洛斯
店长1-2人
招聘:
推广团队和推广员,薪资3000--8000
招主播一名,店长一名,要有一定的工作经验,薪资待遇面议。
店长
店长
适合人群✅经验门槛:3年以上餐饮门店管理经验(中餐/快餐/火锅均可),有同类型品牌店长或副店长经历优先;✅硬核能力:•熟悉门店全流程(前厅服务、后厨协作、成本核算),能快速解决运营突发问题;•具备数据敏感度(会看营收报表、分析客流/客单价/损耗),擅长通过策略提升业绩;•优秀的团队管理能力,能激发员工主动性,降低流失率;✅软性特质:•热爱餐饮行业,对美食有热情,愿意扎根一线;•沟通能力强,能与顾客、员工、总部高效协作;•责任心强,能承受一定工作压力(如高峰时段统筹、业绩冲刺);✅加分项:有本地餐饮资源(供应商/老顾客/媒体合作)、带过团队、持有餐饮管理相关证书。1.运营管理:全面负责门店日常运营(前厅/后厨/收银/清洁),制定排班、成本控制(食材/能耗/人力)、业绩目标分解与达成(月/季营收、毛利率、翻台率等);2.团队带教:搭建并培养高凝聚力团队(服务员、厨师、收银员等),负责新人带训、员工考核与晋升,提升服务质量与协作效率;3.客户体验:监督餐品品质、出餐速度与环境维护,处理客诉并收集反馈,持续优化顾客用餐体验;4.安全合规:落实食品安全法、消防规范等要求,定期检查设备与库存,确保门店零安全事故;5.线上协同:熟知线上主流平台操作技巧配合线上平台后台管理运营。
薪资福利:6000+月休4天,包吃住。
招工人数:1名
工作地址:贵阳云岩区未来方舟鲜大锅粥底火锅
店长月结
副店/店长(兰溪店)
岗位职责:
1.负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2.负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3.根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4.形成门店竞争优势;
5.负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6.确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7.负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8.负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9.预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
保安收银员
招聘寒假工(室内游乐场所)
岗位:收银、维护秩序人员 共10人
工资:3000➕饭补➕房补➕春节奖励(工资5000➕)做满40天有额外奖励
工作地点:佛堂古镇
工作日期:- 早11晚22 超出算加班
工作要求:收银3个,穿着整洁,需礼貌用语、语言沟通顺畅,维护现场秩序。
有意向联系(同)
促销员日结
义乌盒马招临促
2月7.8.10.11.12.1一共7天,上班时间:12:00-20:30,工资:120+10,有意向者联系方式同上
金华义乌市店员(商贸城六区)负责店铺的日常销售工作,接待顾客,达成销售目标。工作地址:国际
店员
店员(商贸城六区)
负责店铺的日常销售工作,接待顾客,达成销售目标。
工作地址:义乌国际商贸城一区
浙江金华招聘海鲜档口营业员,工作地点,薪资范围40005000元/月,要求具备吃苦耐劳精神
4000-5000元/月
营业员月结
招聘海鲜档口营业员,工作地点金华浙江,薪资范围40005000元/月,要求具备吃苦耐劳精神,不怕脏累,熟悉海鲜及杀鱼流程。
KTV店长
7000-10000元/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉基础办公软件,具备数据分析意识和客户服务意识
4.学历不限,热爱一线管理工作,责任心强,执行力突出
5.能适应轮班制工作安排,具备较强的服务意识与职业素养
浙江金华理货员负责收货上架和整理薪资福利:工资5K+招工人数:1名工作地址:丹晨二路9号
理货员1-2人月结
理货员
负责收货上架和整理
薪资福利:工资5K+
招工人数:1名
工作地址:丹晨二路9号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供磐安店长招人在线招聘信息,主要招聘金华门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。