
门店店长(实习店长)
5千-1万/月
店长3-5人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域品牌影响力提升
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店一线及团队管理经验,有零售/快消行业背景者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立解决突发问题
3. 熟悉POS系统及基础数据分析工具,具备成本与利润意识
4.责任心强,认同企业文化,具备持续学习与带教下属意愿
5. 最低学历不限,有相关管理经验者可适当放宽学历要求
销售店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结五险一金包住有班车销售提成
职责描述:
全面负责店铺日常营运销售工作:
1.销售管理:根据公司下达的月度定标,进行目标分解激励美容顾问实现销售业绩的达成与提高,确保店铺销售指标完成;
2.人员管理:负责店铺美容顾问的招聘选拔、培训转训、工作过程中及时识别美容顾问彩妆能力、销售技巧等短板并给予指导;调动美容顾问工作积极性,激励美容顾问超额完成业绩目标获取高收入;
3.货品管理:负责门店货品损耗控制及电脑、设备等固定资产的管理及维护工作,确保库存准确、损耗达标。
4.卖场管理:保障卖场布局清晰明了,货品陈列有序,确保产品试用环境干净,保持店铺内的清洁和管理标准,营造舒适、愉悦的卖场氛围。
5.财务管理:具备经营者意识,全面降低和控制好营运成本,提高盈利能力。
任职要求:
1.具有1年以上店铺营运或销售管理,2年及以上彩妆护肤经验;
2.目标导向,具备强烈的自我驱动和团队驱动能力;
3.有较强的时尚敏锐度,形象气质符合品牌形象;
4.掌握彩妆、销售知识,可不定期对团队进行赋能培训;
5.能妥善处理各种人际关系,维持客户关系,建立稳定客户群;
6.具备扎实数据分析能力,可通过营运数据精准识别店铺问题并解决;
7.大专或以上学历,特别优秀者可放宽至高中及同等学历。
门店店长
6千-1万/月
店长6-10人月结
1.负责完成门店各个分工管理工作
2.监督商品要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作
3.监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火、防盗等作业管理
4.妥善处理客户投诉和服务工作中发生的各种矛盾
5.负责对员工的培训工作
任职要求
1.大专及以上学历,专业不限
2.3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验
3.精通团队管理,客户管理,商品管理。陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行
4较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受工作强度和工作压力
月薪
6000元-10000元
零售店长
8千-1.3万/月
店长1-2人全职
零售店长
岗位职责:
1、负责零售门店的整体运营管理,确保门店高效有序运行;
2、制定并执行销售计划,带领团队完成业绩目标;
3、统筹门店人员管理,包括排班、培训、绩效考核及团队建设;
4、维护门店形象与客户服务质量,提升顾客满意度和品牌口碑;
5、协调与总部及其他相关部门的沟通,落实公司政策与活动执行。
任职要求:
1、具备较强的团队领导能力与组织协调能力,能有效激励团队;
2、熟悉零售运营流程,有良好的数据分析与门店经营分析能力;
3、服务意识强,具备优秀的沟通技巧和客户关系维护能力;
4、能适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力和应变能力。
店长
8-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长相关工作经验
2.熟悉餐饮服务流程、成本管控及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 有责任心,执行力强,能适应轮班制工作节奏
5.具备基础数据分析与报表制作能力
银川新华百货连锁超市有限公司诚聘
7-8千/月
店长
一、全面运营管理
1.统筹门店日常运营,确保标准化流程执行
2.优化商品陈列与库存周转,控制损耗率
二、业绩目标达成
1.分解公司销售指标,制定周/月执行计划,完成毛利与净利考核
2.通过市调与数据分析动态调整价格及促销策略
三、团队建设与培训
1.负责员工培训及绩效考核
2.搭建团队激励机制
四、供应链与客户维护
1.调供应商谈判及物流到货管理,确保商品供应稳定性
2.运营会员体系,策划社区营销活动(如节日主题促销)
五、合规与创新
1.确保门店合规经营
2.推动数字化工具落地
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
1.有责任心,能打理好店面所有的日常事务
2 .接待客人热情友善
3.能清晰梳理店面账目内容
库管包住
工作稳定,欢迎应聘!一、招聘岗位:库管(数名)二、招聘要求:2.年龄:20–40岁3.学历:高中及以上学历4.身体健康,责任心强,做事细心,能吃苦耐劳5.服从管理,遵守厂区规章制度,有团队意识6.有库管/仓库相关工作经验、家住贺兰县者优先录用三、工作内容:1.负责原料、成品的出入库登记、清点、验收2.货物分类摆放、整理、盘点、对账3.配合生产、发货完成仓库日常工作4.完成领导安排的其他仓储相关任务四、工作时间:每天工作10小时/班,五、薪资待遇:•工资:180元/班•加班工资:另算六、食宿说明:•公司提供住宿七、工作地点:贺兰县·德胜工业园区八详情电话咨询:电话
银川西夏区招电焊、二保焊/气焊工资四百干室外电梯制作左旗安装工资四百三不管吃管住
300-400元/天
气保焊电焊二保焊1-2人
银川市西夏区招电焊、二保焊/气焊工资四百干室外电梯制作左旗安装工资四百三不管吃管住
保姆厨师
三沙源,需要一个做饭阿姨,要求做饭好,干净利落,不住家,早8:00—7:00工资4000元休四天,谁接
店长1-2人
品牌:NORTHLAND职位:群力远大店长1名。.具有3年以上户外运动管理经验,能带领员工共同完成销售业绩。年龄35-44岁之间。.性格开朗,有团队合作意识,有责任心,沟通能力强,能承受工作压力。 薪资:底薪+提成+五险期待优秀的你加入,一起打造一个优秀的团队。联系电话:
店长
台州路桥超市招一把手刀手1名,学徒1名乐清新店招新鲜主管1名刀手5名,学徒4名刀手~底薪提成(有试用期)无能力勿扰要求:会销售,品行端正,工作态度诚恳,服从管理,20岁至50岁联系电话
店长
一、樊文花护肤,38年全国连锁招聘:美容师及学员30名(综合薪资3000-8000元/月)门店店长10名(综合薪资5000-12000元/月)要求:年龄18-40岁,,上手快福利好,有无经验免费培训,就近选择。地址1:巴黎街地址2:颐和花园地址3:丹尼斯店地址4:黄河路与文化路店电话:()二、德众汽车公司招聘:汽车顾问10人要求:1、年龄22-38周岁,性别不限,中专及以上学历;2、有驾照并且1年以上实际驾龄,有汽车销售经验的优先考虑,可接受应届大学毕业生;地址:中原路与濮水路交叉口南100米路西德众产业园西区电话:
店长1-2人月结
海南省海口市串店招聘店长,厨房长各一人,小店七八张桌,生意好,老板人缘好忙于其它事业,照顾不过来,月工资一万以上,根据能力可再谈,
店长月结
招聘:店长薪资:2800-3500元/月岗位要求:有餐饮早餐店管理经验优先工作内容:负责包子店日常运营,人员排班,品质卫生,库存对账,处理客诉,保障门店正常运营上班时间::6点-11点下午:17点-21点,月休2天薪资待遇:2800元/月+提成工作地址:永宁大道紫竹花园门口西50米此招聘信息长期有效!投递简历后请主动给企业打电话,求职更快一步!
店员包吃1-2人月结全职
招聘
千禧鸟家纺新店招店员,要求年龄28-40岁,工资面议 工作地点:银川市兴庆区丽景街商贸城 联系电话:
棋牌室营业员,店长
3-5千/月
营业员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,为顾客提供专业、热情、细致的服务体验
2.熟悉所售商品信息,及时解答顾客咨询,协助完成选购、开单及收银流程
3.参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护,保持营业环境整洁有序、形象统一
4.主动收集顾客反馈,配合店长优化服务流程与销售策略
5. 遵守公司规章制度及服务标准,积极参与团队协作与业务培训
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消、餐饮或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用收银系统及办公软件
5.认同企业价值观,愿意在零售行业长期发展
收银员
4-8千/月
收银员长期3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3. 维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4. 提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力
3. 无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生
5. 遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
厨师长
7千-1万/月
厨师长月结全职全勤奖 工龄奖
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带领厨师团队完成早午晚三餐及宴席任务,确保出菜时效与口味稳定
4.定期组织技能培训与食品安全培训,提升团队专业能力与合规意识
5. 配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及客户反馈改进
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐热菜/冷菜/面点全流程管理
2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准,持有健康证及厨师资格证书
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,责任心强、抗压能力好
4. 对食材特性、火候掌握及口味创新有扎实功底和敏锐判断力
5.身体健康,能适应餐饮行业工作时间安排
理货员1-2人月结全职
招聘超市收银理货员
上班时间周一到周五,早上七点半到中午十二点半,下午四点到七点。周六周天就是早班,八点到下午三点半。偶尔替换店长换个晚班,三点半到十点半。
月休两天,有事可以提前请假
有意者面谈,工资2400—3000根据能力而定
年龄30—50岁之间。电话/长期工,短期工勿扰!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供灵武店长招聘在线招聘信息,主要招聘银川门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。