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招聘店长、超市运营。面试地址：新百家超市杨家岭店二楼（恒盛广场）。工作地址：宁远县城内新百家超市三家门店（杨家岭店、城北店、桐山店）

章光101养发馆 招聘店长1名 4500~7000元底薪+提成 头疗技师5名 3500~6000元底薪+提成，年龄18-50岁，男女不限，形象气质佳 联系电话：（王） 地址：祁阳市滨江豪庭北门银岭路11号门面

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储备店长和营业员 薪资福利:底薪+提成+绩效+保险 招工人数:9人 工作地址:八角街店、八鑫龙店、华申滨江店

店长的招聘要求通常围绕销售管理、团队带领、产品认知等核心能力展开，以下是常见要求： 基本要求 -年龄一般在25-40岁之间，男女不限，形象气质良好，具备一定的时尚敏感度。 -高中及以上学历，有1-3年以上服装零售行业店长或副店长管理经验，男装相关经验优先。 -熟悉零售门店运营流程，包括库存管理、陈列、收银、客户服务等环节。 核心能力要求 -销售与业绩能力：具备较强的销售技巧和客户沟通能力，能制定销售计划并带领团队完成业绩指标，有成功提升门店业绩的案例者优先。 -团队管理能力：能够招聘、培训、激励店员，合理分配工作，营造积极的团队氛围，提升团队凝聚力和工作效率。 -运营管理能力：负责门店日常运营，包括货品陈列（符合男装风格和顾客审美）、库存盘点、促销活动执行、设备维护等，确保门店正常运转。 -客户服务能力：重视客户体验，能妥善处理客户投诉和疑问，维护客户关系，提升客户复购率。 -数据分析能力：能分析销售数据、库存数据等，及时调整销售策略和货品结构，优化门店经营。 其他要求 -具备较强的责任心、抗压能力和执行力，能适应零售行业的工作时间（如早晚班、周末轮班）。 -熟悉办公软件（如Excel、Word）和门店管理系统的操作。 -对男装品牌、面料、款式、搭配等有一定了解者更佳。

永州市道县范围内的工地，需要经验丰富的贴砖师傅，，长期合作，附近的师傅加我微或者电话细聊，何总

任职要求：年龄20-50岁，男女不限，脑子反应快，动手能力强，自备摩托车，自备摩托车，，团队精神，责任心强，有鲁班到家相关工作经验优先考虑； 安装包括：吸油烟机，热水器，花洒，马桶，浴室柜，智能锁，晾衣架，8天一结，多劳多得； 薪资待遇：8000-15000 多劳多得，能力强者，上不封顶；公司订单丰富，提供意外险，不定期聚餐，氛围好，团队积极正能量。 公司发展前景好，工作氛围轻松愉快，愿你的加入给我们带来新的活力，我们将为你提供优质的发展空间！ 有意者直接电话联系或者投递简历【一经录取，待遇从优，欢迎电话咨询！】

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店长1.有美容师，大健康调理师，足部技师，养生类店长工作经验优先；2.具有良好的沟通能力和服务意识，能建立顾客信任度；3.热爱健康养生事业，注重职业形象，有责任心和敬业精神；4.前期需要去绵阳/成都培训学习，介意勿扰。招聘养生行业店长一名薪资福利:薪资面议招工人数:一名上班时间：早九晚六，月休四天工作地址:万源

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招聘：店长（包工作餐+节日福利）薪资：4000-7000元/月岗位职责1.全面负责店铺的日常运营管理工作，确保各项业务有序开展。2.能有效组织和协调店内人员，制定并执行契合市场需求的营销策略，推动店铺业绩增长。任职要求1.形象气质好，善于沟通协调，能与不同类型的人员建立良好合作关系。2.具备销售和管理经验。

眼镜店验光师销售，无需经验，大专

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导购员需要整理货物，陈列货物，猪肉师傅需要分割商品售卖

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店长1、年龄40岁以内，品牌女装销售500万以上门店管理经验2年以上，有奥莱千万店经验优先；2、性格开朗/强势，有极强的目标感；3、新会员的拓客能力，老会员强服务粘性把控能力，互动能力；4、账务数据敏感，货品把控能力强；5、带教能力强，培训吸收能力强；6、区经和主管岗位，有大店店长岗位经验接受不出差管理单店的也可以；薪资福利:底薪：5600提成：1.6%，年收入20万以上福利：带薪年假5天，法定三倍招工人数:1名工作地址:下沙奥莱A256店铺