~~~~~~~~~~~~~~~~招聘销售店长1名年龄要求：30-50周岁薪资待遇：保底2500＋补助＋提成（综合工资5000）具体面议工作时间：上午8:00-11:30下午2:00-5:30（月休四天自由调休）工作地点：铜塔寺联系方式:时经理

店长1、形象好、气质佳、（月休3天）；2、沟通能力强服务意识佳；3、具有亲和力、团队精神、有上进心；4、有工作经验优先考虑；5、薪资待遇4000-10000（具体面议）。薪资福利:4000-10000元月休3天工作地址:水竹大道锦绣瑞园察发古道白发脱发店

岗位职责： 1、做好店面的管理工作，做好新顾客接待和销售工作; 2、做好门店员工的管理工作，做好顾客服务和回访工作； 3、做好进货验收、库存管理等有关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄40岁以下； 2、有团队管理、客户管理、商品管理经验； 3、较强的团队管理能力和沟通能力。 福利：、节日福利、定期团建 薪资：底薪+提成，底薪4000，综合薪资6000-8000

招聘：八号公馆招聘店长薪资：2500-5000招聘店长1人，要求1-3年相关工作经验。岗位职责：1.统筹酒店日常运营，全面管理团队，确保服务品质与工作效率；2.监督客房卫生标准，把控营收账目，确保数据准确及时；3.维护各大OTA平台信息更新，及时处理客户投诉与反馈；4.落实消防安全管理及住宿登记合规要求，杜绝隐患；5.合理管控运营成本，对接外部合作事宜，保障正常经营。任职要求：具备基本的统筹协调能力，熟悉酒店运营流程，责任心强，有良好的沟通和服务意识。工作内容务实具体，适合踏实肯干、愿意长期发展的伙伴。

电商运营店长优秀应届生亦可，本科或以上学历，有运营经验可放宽学历薪资福利:5K-12K（提成制）提供住宿拎包入住中晚两餐五星级大厨亲自操刀五险一金完善保障团建旅游不定期快乐出发公司年轻化团队活力四射班次：白班工作地址:新乡经济开发区大道中州颐和酒店北50米

店长有无经验均可，带薪培训，具备良好的领导力和沟通能力。负责门店日常运营管理、团队协调及业绩目标达成。薪资福利:保底4000元/月招工人数:1人工作时间面议。长期有效，及时更新。工作地址:卫辉门店均可安排

1.运营管理：制定并执行门店运营计划，监督商品陈列、库存、销售与成本控制。 2.商品与供应链管理：监控商品销售数据，优化品类结构，及时提出采购建议；管理库存周转，避免缺货或积压，定期组织盘点；管理店内资产、设备维护及耗材申领。 3.团队管理：负责员工排班、培训、考核与日常督导、协调，完成日常报表（销售、库存、损益等）制作与汇报。 4.其他：处理顾客咨询、投诉与紧急事件，以及配合学校相关部门完成专项任务（如迎新、活动保障等）。

全面负责店内日常工作 百货零食生鲜

养生头疗店招聘店长一名，待遇面议：基本薪资＋提成有经验者优先。 联系电话：

诚聘养生门店店长（健康养生店） 岗位职责： 1. 全面负责门店运营管理工作，制定门店销售计划，带领团队完成业绩指标； 2. 负责员工管理：招聘、培训、日常工作安排、过程监督、心态激励； 3. 策划、执行门店健康主题活动，客户邀约、现场主持、客户回访跟进； 4. 做好客情维护，耐心接待顾客，讲解营养健康知识，合规介绍产品； 5. 管理库存、货品盘点、销售台账，把控门店环境、服务标准； 6. 及时收集客户疑问，做好售后跟进，维护门店口碑。 任职要求： 1. 年龄35–45岁优先，有实体店店长、养生/健康行业管理经验优先； 2. 擅长与人沟通，共情能力强，熟悉中老年客户群体； 3. 懂团队管理，会带新人，执行力强，有结果思维； 4. 遵守合规要求，规范宣传，不做虚假、治病类宣传； 5. 稳定性强，长期发展，踏实靠谱。 薪资福利： 薪资：5000+ 带薪培训，成熟客户资源扶持 工作环境稳定，客源成熟 工作地址：河南新乡凤凰名都 联系电话：联系人：周女士

有意者可来电联系。

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今日发车前往农活场地，主要从事出姜、出萝卜等农活。招聘大龄工人，年龄要求65岁以下，男女不限。工作为长白班，提供食宿，需自带餐具。劳保用品（如剪刀、手套）由公司提供。工作内容为将农产品挖出并封箱，无需装车。工作简单易上手，工资按计件计算，每日收入在150至300元之间，工资日结。中途若愿意转场，可免费接送。工作可延续至年底。患有高血压、心脏病、冠心病者请勿报名，若隐瞒病情，后果自负。保险为每月80元。

封丘县找两个员工打扫卫生，一晌活，现在能来的联系

招聘：门店店长薪资：5000元以上/月承担岗位核心工作，落实任务指标，协调内外部事务，保障流程顺畅，持续优化工作效能。

招聘：门店店长薪资：4000元以上/月统筹门店日常运营管理，制定月度、季度销售计划并组织执行，确保达成业绩目标；？负责门店员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造高效协作的团队；？把控产品品质及服务标准，处理客户投诉及突发情况，提升客户满意度；？分析市场动态及竞品情况，策划门店促销活动、会员维护及品牌推广；？管理门店库存、财务对账及物资采购，控制运营成本。

招聘｜万福源超市（二道白河镇）储备管理若干名薪资：4000+要求:25-35岁热爱零售行业,长期在门店发展,能沉下心基层岗位做起,有良好的沟通、协调能力，执行能力,有团队管理潜力联系方式：

招聘招聘店长一名，工资待遇底薪加30%的股份，工作内容负责周边的几个门店全面管理。营业员两名。工作内容负责蔬菜的摆放清洁卫生。超市的进货出货，每天的报表。工资待遇底薪加10%的股份社区土货连锁店欢迎你的到来有土货的欢迎来合作电话老李

佟二堡最新招聘通知瑞幸咖啡招聘店长工资3800+提成500左右咖啡师工资:2800+提成500左右内容：制作咖啡，日常清洁，外卖打包。要求：对工作认真负责，吃苦耐劳。马上上班长期工作待遇好环境好具体面谈时间：晚班:12:00-20:30早班:7:30-15:00大班:7:30-20:30休息：整天国家法定假日双薪地址:佟二堡联系电话:

店员有建材行业相关工作经验者优先，工作认真负责，沟通能力强。负责门店日常接待、商品陈列、客户咨询、配料送货及销售工作薪资福利:3000/月。招工人数:2人工作地址:北环建材市场

店长沟通表达好，愿意学习，有销售经验优先，每月公休3天。负责门店日常运营管理、团队协调与销售目标达成薪资福利:5000元/月以上招工人数:2人工作地址:封丘县就近门店安排上班

店员招工人数:数名

北环水产西区12号糖果批零招长期工1名，需要1名，工资面议，有意者电话联系

日常店面经营工作。形象良好，要求有一点的沟通能力。

~~~~~~~~~~~~~~~~~中乐广场炸货区招聘长期营业员1名工作时间：8:00-12：00，下午17:00-20：00工资:3300+200全勤+2天公休要求：员工25-45岁，有销售经验，动作麻利。联系电话（同步）：

新乡市红旗区长白班，店面销售，工作不累，主要是看店，上班时间自由，不影响接送小孩，上班时间可谈。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.无不良信用记录，服从管理，具备团队协作意识 4. 有零售/商超/餐饮等行业收银经验者优先，接受应届生实习转正

广耿超市高薪招聘半天班一天7.5个小时3名全天班3名上午班3名（5个小时，光上午）下午班3名（9个小时）要长期的工作稳定55岁以下男女不限工作简单电话（同步）

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结、零差错 2. 核对商品信息与价格，识别并处理异常交易（如退换货、优惠券核销等）3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单客诉，维护良好购物体验5.配合门店完成日常巡检、促销执行及基础数据录入等工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及智能手机操作能力 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.责任心强，细心耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录