招聘：I区域销售经理5000-20000薪资：5000-20000元/月I区域销售经理：任职资格：能够适应长期外省出差；

岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施备； 2、执行总部下达的各项任务； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。 任职资格： 1、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。

店长有管理经验，服务沟通能力强薪资福利:4600+只要长期工，短期工勿扰；月休4天+节日福利+生日福利+定期晋升工作地址:深泽县益佳悦城市广场一楼(超市入口第一家)

招聘：钎孜时尚鞋店长薪资：3000元/月岗位职责：负责门店顾客接待，为顾客推荐合适商品，专柜管理任职要求：具备良好沟通能力与服务意识上班时间：具体根据商场情况而定待遇：工资：每月3000元+销售任务提成，节假日三薪

招聘店长1名，要求年龄25-38岁，有同行业管理经验者优先。以上岗位待遇可面议，欢迎咨询。另招聘9.6米大单桥车队调度员，以及B2本司机。

学校档口招聘： 岗位职责： 1.负责学校食堂档口日常餐品制作与出品，确保口味稳定、分量达标 2. 严格执行食品安全操作规范，做好食材验收、储存、加工及留样工作 3. 保持操作区域整洁卫生，配合完成每日清洁消毒及台账记录 4.遵守食堂统一排班安排，按时到岗，服从现场管理调度 5.协助配合完成学校食堂各项管理要求 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.有食堂或餐饮后厨工作经验者优先 3.遵守劳动纪律，具备良好的服务意识和团队协作精神 4.学历不限，年龄18-45周岁，能适应学校作息节奏 5.无不良从业记录，服从学校食堂统一管理制度

张段固明天招聘干板人员，负责旋转门相关工作。有意者可报名。

石家庄品月斋食品有限公司招工：门店烘焙师2名有住宿，餐补工资6000-7500有意者联系：地址：石家庄市藁城区九门乡黄庄村通河观光路3号月公休2天

岗位招聘：库管1名岗位职责：负责仓库物料出入库登记、货物盘点、库房整理，台账记录。，25-38岁，会开叉车优先，有仓库管理经验优先；吃苦耐劳，责任心强，做事细心。福利待遇：缴纳五险，单双休，薪资面议。工作地点：石家庄鹿泉区杏苑路32号联系电话同：

运鑫汽贸同时招聘4.2米高栏司机，薪资8000-12000元，为纯司机岗位，无套路。要求持B2或C1驾照，B2驾照需携带从业资格证，具备驾驶经验，能够吃苦耐劳，可跑长途。

新乐本地招聘信息集中发布，工资透明，老板直聊，岗位离家近且选择多样。

赢家集团旗下【LMC灵梅陈】轻奢鞋履品牌，主打高端轻奢鞋履品类品牌实力雄厚、口碑稳定。现门店新店开业来袭，业务全面广招，诚招优秀店长、高销人才加入，携手深耕轻奢零售赛道，共享业绩红利！工作地点北京翠微百货任职要求1、年龄40周岁以内（高销年龄可放宽）形象气质佳、穿搭得体，颜值气质优先；2、具备鞋履、服饰、奢侈品等相关高端零售销售经验，熟悉门店销售流程；3、沟通表达流畅，有较强的服务意识、销售能力和目标感，积极主动、责任心强；薪资福利（高端顶配，待遇优厚）高薪薪资：高底薪+高额提成+月度高额销售激励，上不封顶，旺季薪资翻倍；正规保障：入职即缴纳五险一金，合法合规保障员工权益；专属福利：免费定制工服、生日专属礼品、节假日实物福利、法定节假日三倍薪资；休闲福利：法定带薪年假、定期团队团建、年度全员体检；团队氛围：团队年轻化、氛围和谐轻松，无复杂内耗，公司平台稳定、实力雄厚，晋升通道清晰。工作时间商场标准班次，月休4天，作息规律，合理排班。联系方式电话/：李先生（可直接拨号或添加好友，备注：翠微鞋履应聘）欢迎优秀小伙伴自荐、推荐，推荐入职有礼！期待热爱轻奢零售的你，携手共赢！

————————————招聘｜销售专员和店长年龄25‑45岁工作内容接待到店顾客，做健康咨询根据需求推荐养生产品维护老客户，做好售后要求性格开朗善沟通，共情力强愿意学习健康产品知识，踏实求稳定待遇转正4000+高额提成｜单休可缴社保｜团队氛围好，长期发展地点：二道桥店朱经理

淄博张店火锅店找店长1名，工资待遇高。联系电话宋

赵一鸣零食招人啦！邹平，惠民，阳信的小伙伴看过来啦招聘：店员、店长工作：收银接待、货品验收、陈列补货、盘点、门店卫生要求：高中及以上学历，有无经验均可，岗前培训，吃苦耐劳，服从排班地址：【邹平】会仙一路三园单职工宿舍沿街电话：欢迎推荐，有意致电咨询～

伊宁市捌玖鲜仓食品招聘店长1名，工资面议

1、猪肉分割师，男女不限，要求有经验，工作时间凌晨1:00到6:00包一顿饭，4000-6000会开车优先，工作时间可协商，也可以凌晨1:00到中午12:00，工资面谈 会分割白条猪！ 2，生鲜理货员，工作时间凌晨1点到早晨8点包一顿饭，会开车优先，3000-5000 3，长期稳定，全职 地点：怀特综合市场 长期稳定，找能干的全职人才

厨师一名，工资9000，配菜一名6000，服务员3名，4500元，领班一名6000，烙饼一名5000，打杂2名，刷碗一名，

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 5.配合店长完成库存盘点、报表填写及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验要求，有零售行业从业经历者优先 3. 性格开朗，责任心强，能适应晚班工作安排 4.年龄18-45岁，玻璃心放鸽子勿扰

全国连锁门店近 600 家，遍布全国各大商场、步行街，采用加盟、联营零库存合作模式；国内规模化轻复古服装连锁品牌，记忆的起点平衡复古美学与大众日常需求，兼顾线下实体体验与线上流量运营，以高性价比、强实穿性、稳定上新节奏，打造适配当代都市人群的长期穿搭选择。 【薪资待遇】 1、分红机制等多种奖励; 2、业绩提成、销售奖励、激励奖、全勤奖、年终奖、 3、五险、团建旅游、内购福利: 4、完善的线上线下培训体系，新员工带教; 明，团队简单和谐; 5、舒适办公环境、团队氛围好、有活力，制度公平透 【工作职责】 1、负责招聘、优化店铺员工，保证店铺人员满编、优质; 2、负责检查员工服务态度及服务流程，确保店铺服务质量优质，保证顾客良好的购物体验; 3、负责店铺员工日常业绩管理，表彰优秀、督促落后，保证店铺业绩达成; 4、负责团队氛围打造，协调人际关系，营造积极向上的销售氛围 5、协助员工提高工作效率，提供正向引导及知识技能的传授 6、负责新员工的培养及带教; 7、负责带教店铺员工基础店务工作; 8、负责店铺货品相关管理工作。 任职要求: 1、从事鞋服行业店长工作1年以上者; 2、较强的责任心、目标感、沟通协调能力，优秀的协作能力; 3、熟练操作现代办公设备和软件(office、钉钉等)

店员 薪资福利:底薪3000+，阶梯提成上不... 招工人数:4 公司主营虎皮猪蹄、鸡爪，各种口味无骨鸡爪；包雨噜爪爪全国连锁品牌，招牌无骨鸡爪始于1927年年售出1亿只；扫码查看详情 工作地址:晋州信誉楼超市

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店长25-40周岁，初中以上学历，有销售工作经验者优先。工作细致认真，责任心强，形象气质佳。高度的工作热情，良好的团队合作精神和事业进取心。薪资福利:底薪+提成+任务奖+公休同步

招聘：摄影门店店长+10000-15000元+社保+餐补+提成薪资：10000-15000元/月岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；4、负责门店各种设备的维护保养知识；5、监督门店内外的清洁卫生，注重公司整体形象。任职资格：1、具有管理工作经验，有责任心。2、精通团队管理、客户管理、商品管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行；3、较强的团队管理能力和沟通能力，

科技大厦招聘店长，要求应聘者踏实有责任心、工作积极主动、年龄30岁以下，薪资待遇为4千起加社保，招聘地点位于石家庄。

前三个月保底5000，多劳多得，超出保底。按实际提成算，三个月后薪资提成面试详谈推拿技师保底5000—7000，试用期7天合格转正精油推拿调理60分钟70元提成。点钟+5肩颈腰背调理60分钟45元提成。点钟+5全身放松推拿60分钟35元提成。点钟+3刮痧拔罐提成15元招聘岗位：推拿技师3名，店长一名岗位要求：视力不限全盲半盲明眼均可。工作经验5年以上年龄50岁以下。手法熟练沟通能力好讲究卫生服从管理薪资保障：客源稳定，收入有保障；设工龄奖、点钟奖、介绍奖、过节奖、培训奖。食宿条件：包两餐，包住宿（独立包房，配空调、洗衣机、微波炉、浴霸、独立卫浴、休息室，24小时热水WiFi）。工作环境：门店高档整洁，周边配套齐全，管理人性化。休假与发展：每月公休3天，2家店持续扩张，晋升机会多。工作时间及发薪；工作时间早10点到晚点10点30每月10号准时发上月工资绝不拖欠联系方式：张先生电话同

熙头堂养发馆现招聘:养发师5名,新媒体运营助理2名店长2名，年龄要求:21岁~40岁， ,工作内容:帮助客户服务头皮养护工作月薪4000+长白班，月休4天，工作环境舒心，晋空升间大，学会技术也可独立开店，感兴趣的朋友可以联系我 。地址莲池店分店：正定恒州南街274号（莲池公园往北2千米）熙头堂养发馆电话:(同步)

南营家宴藁城店筹备中现招聘：经理一名有同岗位工作经验服务主管有同岗位工作经验厨师长有大型酒店管理经验待遇面议公休2天有食宿王运腾

岗位内容： 1. 根据公司制定的经营目标，执行有效的营销策略 2. 确保店内产品陈列和展示达到公司标准 3. 提供高质量的顾客服务，挖掘潜在销售机会 4. 积极开发新客户，维护现有客户关系 5. 参与店铺日常管理 任职要求： 1. 具备良好的沟通和协调能力，具有敬业精神 2. 在前台销售、客户服务或相关领域有丰富的工作经验 3. 熟练掌握各种营销手段，如促销、展示、推广等 4. 具有市场洞察力和市场分析能力 5. 具有团队合作意识，能够协调好内部关系。

门店管理整理客户资料处理。出发及到达货物的信息管理 和跟踪 及时跟进司机签收情况