岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位名称：店长助理岗位要求：1.年龄在18-45岁之间。2.能吃苦耐劳。3.具备团队协作精神。薪资待遇：试用期一个月工资2300元，正式上班保底2800元/月，视工作能力可提升。月休2天。

店长；导购；岗位要求：1.年龄40岁以下（能力优秀者可放宽）；2.需有同岗位工作经验；3.具备较强的学习力和抗压能力，形象较好，懂服装，审美在线，喜欢穿搭。薪资待遇：薪资根据能力而定，具体可面谈。

副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，提升店铺业绩和服务质量 2. 带领团队完成销售目标，维护客户关系 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有3年以上服装店铺管理经验 5，有有效客资

店长具备优秀的沟通表达能力，擅长和客户交流；熟练掌握视频剪辑技能，能够独立制作产品宣传短视频，做事积极主动，责任心强，服从门店工作安排，有门店销售管理经验者优先。全面负责门店日常运营管理，接待到店客户，讲解取暖设备产品特点，开展线下销售；独立拍摄、剪辑产品短视频，通过线上渠道宣传推广炉具产品，维护客户关系，带领门店完成既定销售任务。薪资福利:3500元保底工资+销售提成，业绩越好收入越高。招工人数:1名招聘有效期：招满即止截止：10月12日工作地址:德江县香树园

店长，要求高中及以上学历，年龄介于26岁至40岁之间，具有管理和销售经验者优先，工作地点在贵州铜仁，月薪范围在6000至10000元，现正招聘1名。

思南茉莉奶白思丰店店长招人 （25-35岁） 薪酬体系：3500-8000月休4天3班倒 绩效福利：分红按每月完成目标营业额后点位另发大型节假日有福利红包 员工要求：持有健康证 能熟悉的运用设备管理统筹门店正常运作 吃苦耐劳做事积极服务态度好团结一致

岗位名称：导购、店长；岗位要求：1.导购服务热情，审美在线沟通，销售能力较强；2.年龄20-35岁；3.有经验者优先；薪资待遇：底薪+提成+每月业绩达标奖励+业绩奖励+月休4天+节假日福利+轻松愉快工作氛围。

店长薪资福利为每月责任底薪6500元，现招聘两名员工，工作地点位于贵州铜仁石阡县工业园区冷链流园三楼。

员工餐厅厨工薪资福利:3.5K-4.5K招工人数:待定工作地址:玉屏自治县麻音塘街道贵州凯金新能源有限公司

康复治疗师薪资福利:3500-4500元/月招工人数:5人工作地址:贵州省铜仁市江口县怒溪镇怒溪社区江口乾宁医院

保安员1.年龄：男性55周岁以下，女性45周岁以下；持保安证、退伍军人同等条件下优先。2.身体健康、五官端正，具备责任心、吃苦耐劳精神，服从管理。3.需提供无违法犯罪记录证明及体检报告。薪资福利:面议招工人数:3名德江县人民医院项目部工作地址:德江县人民医院北城新院区

保安员1.年龄：男性55周岁以下，女性45周岁以下；持保安证、退伍军人同等条件下优先。2.身体健康、五官端正，具备责任心、吃苦耐劳精神，服从管理。3.需提供无违法犯罪记录证明及体检报告。薪资福利:面议招工人数:3名德江县人民医院项目部工作地址:德江县人民医院北城新院区

红外线点工有没有人下午上班

招聘内容洪都大拇指（浙江路店）年龄18-35岁试用期1个星期，，试用期结束后计入工资、第一个月2600元底薪。餐补200+全勤200，第二个月后底薪3000+300全勤+200餐补工龄每年涨100，有一年三节红包、做得好可以提店长另加工资联系电话

招聘内容洪都大拇指（浙江路店）年龄18-35岁试用期1个星期，在此期间是的，试用期结束后计入工资、第一个月2600元底薪。餐补200+全勤200，第二个月后底薪3000+300全勤+200餐补工龄每年涨100，有一年三节红包、做得好可以提店长另加工资联系电话

招聘后厨员工，1年以上后厨工作经验，年龄18到50，月薪4400-5000月休4天，前厅店长，有工作经验，28到40，优秀者年龄可适当放宽，月薪7000起，有绩效月休4天电话楠波炭炉鸡煲馆直接电话，私信不回，

桐汐阁爬宠馆，拼豆招聘岗位，店长一名，店员两名。主要工作内容，收拾卫生，照顾小动物，陪顾客玩，辅助做拼豆手工。要求，员工，40岁以下，胆大有爱心，工资面议。另招聘主播若干名，工作时间自由。地址，黑山县福山堃和广场四楼桐汐阁爬宠馆联系电话，

店员、店长25-40岁，有爱心、有责任心、热爱健康的有志之士，男女不限薪资福利:缴纳五险，薪资待遇面议招工人数:若干名非诚勿扰谢谢！

石阡实验小学【晨光文具】招聘兼职店员1名上班时间：06:00-08:00（2小时）薪资15元/小时周末双休，节假日休息要求手脚麻利，有眼力劲，态度温和！待人热情，诚实守信联系电话：

电玩城玉屏旺加惠店招聘啦 游导1名 岗位要求 1、，年龄20-35岁。 2、责任心强，具有优良的服务意识，人际沟通，团队协作能力，服从安排。 3、为客户提供游玩指导和帮助，处理客户咨询，解决客户在游玩过程中遇到的问题。 4、有电玩城工作经验者优先 薪资:2800（底薪）200（全勤） 岗位职责： 1、负责区域环境&机台卫生清洁，处理简单的机台故障，为客人提供机台引导及协助服务。 工作地点：旺加惠三楼星际超乐场

【招聘岗位】假发店导购助理1名【薪资待遇】3000—5000【工作内容】导购接待，配合拍摄剪辑视频宣传店铺【岗位要求】20–45岁，形象好，做事灵活，具备沟通销售能力【联系方式】同微

【安踏】玉屏旺加惠广场安踏店招聘导购员一名：有良好的沟通能力，服从店铺管理，有鞋服销售经验优先，待遇详情到店现场洽谈。。

TEME-诚聘精英导购【任职要求】：①18-35岁，销售经验2年及以上②形象气质好;③具有较强的服务意识、沟通能力及服务意识较好，能吃苦耐劳。【联系人】：

店长1人：底薪5000+提成 岗位要求：形象气质佳，有餐饮管理经验。 前台1人：底薪3500+提成 岗位要求：形象气质佳，做事细心负责，有较好的沟通能力。 服务员6人：底薪3000+提成 岗位要求：做事认真负责，服从公司管理安排。 洗碗大姐1名：底薪2800+提成。

店面销售人员会基础办公软件，拥有文具、办公用品销售经验优先；善于沟通，责任心强，有良好服务意识。客户接待、产品销售、开单、货品整理、台账登记以及客户维护。薪资福利:根据公司制度执行招工人数:2名工作地址:贵州省印江县龙津街道西环路123号

销售导购性格开朗热情、工作积极向上，具备良好的沟通销售能力，有丰富销售经验者优先。负责门店产品销售、客户接待、产品介绍等相关工作，维护门店客户资源，完成销售目标。薪资福利:3000-6000元/月工作地址:思南县城北大道客运站正对面

门店经理（德江）具备2年及以上家政或生活服务类门店销售管理经验，熟悉团队管理、市场拓客工作；擅长商务洽谈与客户维护，目标感强；认同家政行业，沟通能力良好，踏实负责，执行力、耐心、亲和力及抗压能力良好。负责门店销售团队管理，制定、拆解业绩目标，带教员工谈单技巧，完成门店营收指标；统筹门店订单、服务与售后管理，维护客户资源，提升复购与转介绍；开展本地市场拓展，对接社区、物业、异业商家，开发公私域客源；调研本地家政竞品，优化营销方案，管控门店日常运营及成本。薪资福利:根据公司制度执行招工人数:1名上班说明：8:30-17:00，月休6天工作地址:德江分公司多维国际二期美食城二楼

负责超市各区域商品的陈列摆放，确保商品陈列整齐、美观，便于顾客选购。按照商品的分类、规格、品牌等进行有序陈列，及时补货并整理货架，保持货架丰满。 定期对商品进行盘点，核对商品数量、质量，确保账实相符。协助处理商品的退货、换货等售后事宜。