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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店面经理1、高中（中专）及以上学历；2、优秀的管理能力，能带领团队完成销售目标；3、有销售主管、销售经理、店长等相关职业的优先考虑，有3年以上销售经验者优先考虑；4、执行公司的方案政策，完成店面总体的销售目标；5、管理店内日常工作，包括店面管理、员工管理、顾客管理；6、负责店内员工的招聘、培训及后期管理。执行公司的方案政策，完成店面总体的销售目标；管理店内日常工作，包括店面管理、员工管理、顾客管理；负责店内员工的招聘、培训及后期管理。薪资福利:底薪5000元/月+销售提成+年终奖金，年薪在20万元以上；五险一金、带薪年假、入职体检、节日福利。工作地址:颍泉区颍上北路面粉厂家属院沿街商铺康姿百德专营店

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岗位名称：板面制作人员；店员岗位要求：1.年龄在16-55岁之间；2.手脚麻利，具备一定的操作技能；3.主动履职，具有良好的服务意识。薪资待遇：1.10元/小时（月结）；2.满勤28天可额外获得200元补贴；3.提供工作餐。

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招聘：水果主管（奖金+节日福利） 薪资：3000-8000元/月 岗位职责 • 商品管理：负责水果区域的日常陈列、补货、保鲜管理，确保商品新鲜、整洁、无损耗。 • 库存控制：根据销售数据合理订货，控制库存周转，减少损耗，提升毛利率。 • 人员管理：带领水果区员工完成日常工作，进行排班、培训及绩效考核。 • 顾客服务：处理顾客咨询与投诉，提升顾客购物体验与满意度。 • 促销活动：配合门店营销活动，策划并执行水果区域的促销方案，提升销售额。 • 卫生安全：确保水果区域符合食品安全与卫生标准，定期清洁与消毒。 任职要求 • 经验要求：****-***，有1年以上超市水果区管理或生鲜管理经验，熟悉水果品类与保鲜技术。 • 管理能力：具备良好的团队管理与沟通协调能力，责任心强。 • 数据敏感：能看懂销售报表，具备一定的数据分析与成本控制意识。 • 工作态度：吃苦耐劳，适应早晚班及节假日轮班，具备服务意识与抗压能力。 • 加分项：有连锁超市工作经验者优先；熟悉本地水果供应链者优先。

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