招聘：店长(底薪1W+工作轻松+时间弹性)薪资：10000-15000元/月任职要求：熟悉门店运营流程，具备良好沟通与协调能力岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.处理客户投诉与反馈，维护良好客户关系。上班时间：长白班福利待遇：节日福利+底薪1W+提成如果感兴趣，请投递简历后直接给我打电话联系吧！

1. 负责门店整体运营管理工作，确保日常运作顺畅高效； 2. 统筹人员排班、培训及团队建设，提升团队服务意识与执行力； 3. 监督销售目标达成，优化顾客服务流程，提升客户满意度； 4. 管理商品库存与陈列，控制运营成本，保障门店经营效益； 5. 处理突发事件及客户投诉，维护门店良好形象与秩序。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力，能有效推动团队执行； 2. 良好的沟通能力与服务意识，能够妥善处理客户关系； 3. 责任心强，具备独立解决问题的能力和应对压力的韧性； 4. 愿意投身零售或服务行业，对门店运营管理有清晰认知； 5. 能适应轮班工作安排，具备一定的抗压能力和灵活性。

1、带领门店全员有效达成门店的销售目标，对门店各类经营数据结果负责，如：耗币、客流、营业额等。 2.负责对行业的分析和各类竞品运营的实时关注，并在此基础上结合大型节假日制定和调整经营计划（包括每周、月度和年度）。 3.控制店铺运营的各项成本支出，提升每项成本支出的效能（投资回报率）。 4.开展各类异业业态的外联工作，联合各异业业态做各种品牌推广方案，提升知名度和美誉度。 5.负责对商管以及相关部门的客情关系维护，做好公关服务工作。 1.负责制定月运营计划，并分解到周工作计划和日工作计划，并总结每日工作达成的结果。 2.每日对门店做全场巡查工作，包括：人员状态，形象规范、专业水平、工作服务态度、场地环境卫生、门店氛围、商品陈列、机台运营、运转数据、顾客体验感受等等，发现问题记录并一一整改。 3.合理安排每个部门班次，部署早晚值班经理巡查工作。 4.每周定期召开例会，复盘和总结门店运营中出现的问题并整合全店员工的意见解决发现的问题。 5.负责场地内突发事件和客诉的及时处理。

底薪4000加提成1.5，月薪过万 月休3天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城

招聘：门店店长薪资：4500元以上/月统管店铺内日常事务性工作及销售、人员管理，包括卫生，接待，理货以及客户服务等

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招聘：美容师 薪资：5000-8000元 招聘美容师若干名，店长、学徒、工资6000-10000

岗位职责: 1. 负责加油站日常运营管理，确保各项业务有序进行 2. 协调团队工作，提升服务质量与客户满意度 3. 监督设备运行及安全规范，保障作业环境安全 任职要求： 1. 大专及以上学历，30-45，三年及以上加油站运营管理工作经验 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇：综合年薪8-10万，五险、节假日福利、定期体检等具体薪资待遇联系。。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

阜阳市阜南县招石材安装，家装石材类加工及安装，能吃苦耐劳，尽职尽责

1.郑州双汇、、牧原、顺丰等上市企业工厂民生物资，往各个地级市做冷藏专线运输！ 2.固定往返！不装不卸！全程高速！ 3.货源充足稳定！一个月最低保障26天活，按公里算运费，多劳多得！ 4.一手货源方，签货源保障合同，不收取任何费用！ 5.有意向可到公司去工厂实地考察货源！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

阜阳市临泉县招装修木工、泥瓦工、工地小工/杂工

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甜啦啦七中店招长期店长一名，店员一名，十个小时2300加满勤200，加每月提成，店长十个小时2500加满勤200，加每月提成，店长每月有休息两天，早班的八点到六点，晚班的12.30到晚10.30想干活的致电

店长年龄20-42岁，热爱销售工作，想稳定长期发展，善于沟通，有服务意识，责任心强，服从安排，有无珠宝经验均可，免费培训、手把手带教。薪资福利:底薪+提成+奖金，具体面议！工作时间：早班：08:30~15:30；晚班：14:30~22点。工作地址:禄丰城区金路水(六喜珠宝)

【招聘店长】九都路与立新路交叉口向西50米。九都路南花xx新疆炒米粉，招聘店长。有责任心的。管吃5000一个月。电话同号

新东风九牧王男装招聘啦！招聘：优秀店长招聘要求：1.形象好，积极向上，有执行力，有销售经验优先2.年龄38岁以下.身高160以上薪资待遇：底薪提成五险一金节假日三薪及年假联系人：刘工作地点：新东风购物广场.

店长年龄45岁以下，长期稳定者优先，有超市经营管理经验薪资福利:月薪2600元十满勤400元，月带薪休假一天招工人数:1工作时间早7：30至晚6点，早9点至晚8点（两班倒）。工作地址:七台河商城地下商场

招聘：店长薪资：4000元以上/月负责店铺内日常管理，包括卫生，接待，理货以及客户服务等到

招聘：主管：1名领班：2名服务员：数名传菜员：数名面点老师一名临泉县城内：联系电话

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

太和万达一楼波司登品牌招聘店长一名5000~7000导购四名；要求年龄22~36岁，性格开朗，社交能力强，有责任心，有2年以上服装销售经验者优先，待遇4000~6000，半天班，月休两天！地址:太和万达一楼波司登电话:

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阜阳乡镇宴会酒店招厨师长一位，主做土菜带点融合菜简单小海鲜要求人品好，懂管理和预算，酒店宴席套餐，菜品精致工资1万加，月休二天有宿舍要求能干长期的工资不拖欠按时发放短期的捣江湖的勿扰电话

阜阳市区招聘前厅领班/主管综合薪资：4000-6000元/月月休3天电话:

水街方向诚聘领班服务员，案板炉台，薪资电聊

〖我们能给你的〗 1.环境是舒心的 2.收入是丰厚的：高底薪+提成+奖金 3.培训是带薪的 4.晋升是不拼爹的：每年四次晋升机会，有能力你就升 储备门店主管-门店主管-区域经理-大区经理-运营总监 5.住宿不用愁 6.喜事礼金，爱基金，孝心款，司日，带薪假期，你想要的全都有 7.节日有补贴，内购打折不含糊 〖入职后你需要做的〗 1.全面负责门店管理及运作 2.传达并执行运营部的工作计划 3.负责门店人员的选拔和考评；发展并培养出自己的徒弟店长 4.处理店铺内各类突发事件，确保店铺管理工作有序进行 5.合理分解店铺目标，带领店内人员完成或突破目标 6.执行公司各项制度 〖我们需要这样的你〗 1.年龄男：20-28周岁女：20-30周岁 2.大专学历（有经验者学历可相对放宽） 3.良好的沟通、领导、协调能力，亲和力强，性格开朗，抗压较好 4.吃苦耐劳，踏实好学 5.有上进心、责任感和担当 6.可接受省内派遣 7.形象良好，无纹身

宋街火锅店招切配2名厨房主管1各服务员4收银员2名工资面谈随时上班有意者请致电:

招聘：店长薪资：5000-7000元岗位职责:1.全面负责门店的日常运营管理，包括人员、货品、环境及服务质量的统筹与监督。2.制定并执行门店销售计划，带领团队完成业绩目标，提升门店整体效益。3.负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核，打造高效协作的团队。4.管理门店库存，控制损耗，确保货品陈列规范、库存合理。5.妥善处理顾客投诉及突发事件，维护品牌形象和顾客满意度。6.落实公司各项规章制度，确保门店运营符合安全、卫生及合规要求。任职要求:1.具备两年以上零售、餐饮或服务行业门店管理经验，熟悉门店运营流程。2.具备优秀的团队领导力、沟通协调能力和问题解决能力。3.工作认真负责，抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排。4.具备良好的数据分析能力，能通过销售数据优化经营策略。5.学历不限，专业不限，有相关行业经验者优先。