装修公司，底薪＋提成

招聘：华侨城/皖新北院/诚聘移动营业厅店长/店员薪资：4000-9000元/月岗位职责：1、负责营业厅日常运营，包括客户接待、业务咨询与办理；2、维护营业厅环境卫生，确保服务区域整洁有序；3、协助处理客户问题，提升客户满意度，促进二次消费；4、参与产品推广活动，协助完成销售目标；5、配合团队完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答客户疑问；2、有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境；3、熟悉基本的手机及通讯产品知识者优先；4、责任心强，工作细致，有较强的学习能力；5、能够接受轮班工作制，适应节假日工作需求。

底薪4000加提成1.5，月薪过万 月休3天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城

招聘：店长(底薪1W+工作轻松+时间弹性)薪资：10000-15000元/月任职要求：熟悉门店运营流程，具备良好沟通与协调能力岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.处理客户投诉与反馈，维护良好客户关系。上班时间：长白班福利待遇：节日福利+底薪1W+提成如果感兴趣，请投递简历后直接给我打电话联系吧！

要求: 1.年龄25到45岁 3.有医助，理疗，健康管理师经验优先 4.工作时间六天休一 5.薪资待遇:底薪+满勤+奖金综合工资6000到20000元

负责店内的整体管理和卖货，有相关经验者优先！

招聘：爱琴海诗萌*装招聘店长1名薪资：5000-10000临泉诗萌*装位于临泉爱琴海二楼。我们店铺刚开业，目前在招服装销售3名，店长1名。【要求有带店经验】要求有服装销售经验，能吃苦耐劳。能做长期。薪资待遇底薪4000?提成。半天班。工作氛围好。有意者联系

1. 负责门店整体运营管理工作，确保日常运作顺畅高效； 2. 统筹人员排班、培训及团队建设，提升团队服务意识与执行力； 3. 监督销售目标达成，优化顾客服务流程，提升客户满意度； 4. 管理商品库存与陈列，控制运营成本，保障门店经营效益； 5. 处理突发事件及客户投诉，维护门店良好形象与秩序。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力，能有效推动团队执行； 2. 良好的沟通能力与服务意识，能够妥善处理客户关系； 3. 责任心强，具备独立解决问题的能力和应对压力的韧性； 4. 愿意投身零售或服务行业，对门店运营管理有清晰认知； 5. 能适应轮班工作安排，具备一定的抗压能力和灵活性。

招聘：美容师 薪资：5000-8000元 招聘美容师若干名，店长、学徒、工资6000-10000

岗位职责: 1. 负责加油站日常运营管理，确保各项业务有序进行 2. 协调团队工作，提升服务质量与客户满意度 3. 监督设备运行及安全规范，保障作业环境安全 任职要求： 1. 大专及以上学历，30-45，三年及以上加油站运营管理工作经验 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇：综合年薪8-10万，五险、节假日福利、定期体检等具体薪资待遇联系。。

岗位职责： 1. 负责招聘渠道维护与简历初步筛选，协助组织面试及入职安排 2. 办理员工入离职、转正、合同续签等基础人事手续 3. 协助开展员工考勤统计、社保公积金申报及日常数据维护 4. 支持员工档案管理、制度宣导及基础人事咨询服务 5. 配合完成人力资源相关报表及临时交办事务 任职要求： 1. 学历不限，人力资源、行政管理等相关专业优先 2. 接受无经验者，具备良好沟通能力与责任心 3. 熟练使用办公软件，学习能力强，细致耐心 4. 可居家办公，需自备智能手机并保持通讯畅通 5. 遵守职业操守，具备基本保密意识与服务意识

阜阳技师学院食堂招工，（能卖货，干净利索），每星期可选单休或双休。有意者请联系

招聘大挖机带班人员。

招聘打磨工，工作按面积计算报酬，每平方米5元。

阜南三塔地区招聘代班人员。

【新品佳服装】诚聘1、服装店长薪资待遇:4500保底+达标提成（双倍提成）2、服装店员薪资待遇：3500保底+达标提成3、临时工数名：110/天每月优秀门店评选项目：1、每月盘点差异金额未超标、收银零错账每位员工奖励200元2、每月被评选为优秀门店达标奖每位员工200-500元3、员工福利：月休3天，带薪年假7天，每逢端午、中秋节福利红。岗位要求：（18岁一40岁）会电脑简单操作、口齿伶俐、工作能力强、有团队精神、有责任心、身体健康。工作地址:福建省三明市三元区玫瑰新村86幢负1-2层（大润发超市收银出口附近）604号店阙小姐联系电话：

店长薪资福利:工资待遇面谈招工人数:一名

店长有良好团队管理能力，责任心强，能长期稳定工作，有品牌零售相关工作经验优先薪资福利:3000-6000元招工人数:1名工作地址:新疆吐鲁番市鄯善县西游酒店东侧八马茶业

岗位4:超市店长5000-10000电话:

海南招聘客栈店长一名，（装修设计筹备中）1.学历：大专及以上经验：1-2年以上酒店、民宿、全面运营管理连锁/高星级管理优先）2.经营策略与市场洞察、成本控制、团队与绩效、应急与沟通；熟悉OTA与合规、参与筹备工作。3前厅/客房管理经验优先录用（工资4000-7000含五险）地址陵水县迎宾馆对过电话李总

招聘全职或兼职工人，年龄35至55岁，负责颍州三塔镇街上摆摊卖馍，每天三个小时，下午4点半至7点半，

本店招聘员工详情： 工作时间：24小时营业四班倒，有夜班 岗位职责：全程智能手机APP操作。店员主要负责来订单拣货，日常库存盘点。来货入库。正常和客户沟通，处理售后。 薪资待遇：基本工资底薪2500，全勤奖300.

超市理货员，要求18至48

招聘：小时工营业员（招长期工、18元/小时）薪资：18元/小时（月结）小时工营业员（招长期工、18元/小时）岗位职责：1、负责加货，理货、做卫生，检查保质期等任职资格：1、招长期工，良好沟通能力与服务意识，有工作经验优先薪资待遇：小时工、18元/小时请直接拨打电话→①点击投递简历→②拨打电话或者在线聊，可获取号码

招聘：店员全职，有经验者优先

招聘：门店销售（月休四天）薪资：4500-6000元/月岗位职责负责产品销售、基础视力咨询、客户体验、售后服务。岗位要求1. 男女不限，年龄30-45岁2. 有销售经验优先，敬业踏实、有耐心、爱学习3. 有店长经验优先录用4. 每月1～2次专业培训薪资待遇：底薪4500+业绩提成，多劳多得，上不封顶上班时间：9:00–20:00，月休四天

需要理货员1名，阜阳上班，手脚麻利，能吃苦，有力气，待遇4500-6300元/月。

〖我们能给你的〗 1.环境是舒心的 2.收入是丰厚的：高底薪+提成+奖金 3.培训是带薪的 4.晋升是不拼爹的：每年四次晋升机会，有能力你就升 储备门店主管-门店主管-区域经理-大区经理-运营总监 5.住宿不用愁 6.喜事礼金，爱基金，孝心款，司日，带薪假期，你想要的全都有 7.节日有补贴，内购打折不含糊 〖入职后你需要做的〗 1.全面负责门店管理及运作 2.传达并执行运营部的工作计划 3.负责门店人员的选拔和考评；发展并培养出自己的徒弟店长 4.处理店铺内各类突发事件，确保店铺管理工作有序进行 5.合理分解店铺目标，带领店内人员完成或突破目标 6.执行公司各项制度 〖我们需要这样的你〗 1.年龄男：20-28周岁女：20-30周岁 2.大专学历（有经验者学历可相对放宽） 3.良好的沟通、领导、协调能力，亲和力强，性格开朗，抗压较好 4.吃苦耐劳，踏实好学 5.有上进心、责任感和担当 6.可接受省内派遣 7.形象良好，无纹身

招聘：门店销售（早八晚六+基础工资6千以上）薪资：4000-8000元/月岗位职责：1.负责门店产品销售2.工作时间：8点-11点半，下午2点-6点半任职要求：1.年龄要求为25-45岁2.有销售经验者优先3.统一安排培训查看简历不及时请直接下方【拨打电话】或直接门店咨询

招聘：储备干部薪资：4000-7000元岗位职责:1.参与公司日常运营管理，学习并掌握业务流程。2.协助上级完成团队管理和任务分配。任职要求:1.大专及以上学历，专业不限。2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。