；4、欧亚一楼户外运动品牌蕉下招聘店长1名，底薪个人提成店提月休4天、大专学历，年龄要求32以内、有执行力团队责任感有经验者优先：电话

店内日常工作

第五家分公司即将开业[庆祝][庆祝][庆祝]招贤纳士[强][强][强]急招店长2名字（底薪）5000元+提成60%（单休）要求：年龄35-55岁，不限男女，有管理能力的优先！招派单老师6名薪资：6000-30000/双休要求：沟通能力强，会使用智能手机，年龄60岁以下急招职业规划师8名薪资：6000-30000/双休年龄：58岁以下的小彤老师

门店店长❶学历要求：高中及以上；❷工作经验：具有化妆品行业管理层经验；❸任职要求：年龄20-40岁，肤质好、气质佳、表达能力强，身体健康；具有较强的沟通能力和团队协作精神，工作积极主动。薪资福利:薪资待遇：5000-10000+微同

本店急招 店长一名，需全能手待遇店长管理费3000。外加个人业绩提成。综合8000左右。第一个月最低保障6000。需要有团队管理经验。以身作则，能带好团队。培训好员工。 高级2名，全能高级足疗全身按摩。修脚足部脚病护理全会，工资待遇， 拿提成所有套餐会员对半分。第一个月最低保障工资5000。全凭能力。挣的越高拿的越高。

需要招店长/服务员/切配/学徒

岗位职责： 1.全面负责干洗店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2.熟练操作各类洗衣设备与清洁工具，确保衣物清洗、熨烫、包装等环节高效规范 3.负责门店库存管理、耗材采购及成本控制，定期盘点并优化运营流程 任职要求： 1. 学历要求：小学毕业以上 2. 经验要求：熟练运用设备 3.具备基本识字算数能力，能独立完成工作记录与简单账务 4.吃苦耐劳，责任心强，有服务意识和沟通能力 5.无不良从业记录，服从管理，接受基础岗前培训

急招！高薪好岗，速联店长1名25-58岁，有管理经验优先薪资：底薪+提成｜单休

招聘游泳馆招救生员2名服从管理有1-2年工作经验必须持有救生员证工资面议联系电话：

招聘力工一名，工资日结。

招聘一名立功人员，负责撤东西，工作内容轻松。

招聘A2危化品驾驶员一组，民族师傅已招满。工作内容包括化工品、甲醇等运输。薪资待遇为保底3000元加10%提成，综合收入11000至12000元，要求从事危化品运输五年以上，身体健康，遵守公司制度，服从工作安排，会操作电子运单及各炼厂系统。固定路线为库尔勒至昌吉，使用新车，在乌鲁木齐上车。

乌鲁木齐工地急招钢筋制作人员6名，年龄55岁以内，要求必须是熟手，新手勿扰。薪资为一天300元，包吃包住。工作地点在乌鲁木齐，工期持续到十一月二十号左右，因下雪停工，次年继续。工资按时打卡发放。有意者可报名。

——————————【招聘岗位/薪资待遇】①店长7000+②厨师6500+③包包子师傅3500+④早班厨工3500+⑤早班豆浆师傅3500+⑥炸油条师傅3500+⑦售饭人员3500+⑧收银员4000+⑨保洁员3000+⑩洗碗工3000+早/晚班小时工,12元/每小时【门店地址/电话】（1）胜利路德隆店:

店长薪资福利:免费教技术，包教包会，可兼职。电话/

招聘：店长助理（民晟.青禾便利店）薪资：5000-5500公司：赣州土拨鼠家居有限公司招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：职位描述：！！！电话联系，直接电话联系家具销售公司招聘炒菜阿姨，炒和两餐煮家具销售公司的饭菜午餐大概30个人，晚餐大概八九个人要煮饭口味好一点的，煮工厂饭的阿姨勿扰。有意向直接联系：工作地址：地址：江西省赣州市南康区工业五路米莎餐桌工厂

（）另外:锦小杜早餐店招聘（九华山商务酒店斜对面）店长1名（有餐饮工作经验，时间早4点到下午2点）有统筹安排店内工作的能力。小时工2名（早6点到9点）薪资面议电话

康莱沐足会所诚聘以下岗位店长8000-10000元主任薪资4500～5500元部长薪资3500～4000元服务员薪资3200元待遇优，包吃住，月休3天要求年满18岁工作地点:创业北路联系方式:

岗位职责： 1.负责门店日常接待，主动了解顾客需求并提供优质服务 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零等 3.保持店面整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及基础数据记录工作 5.维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与简单投诉，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本计算机操作能力，会使用智能手机及常用办公软件 5. 形象端正，亲和力佳，认同公司服务理念与团队文化

招聘夜市兼职和长期人员 地址：花田小镇夜市 要求：30 岁以内，兼职 2 个月起 工资：3600 工作时间：下午 7点到晚上 2 点左右，工作内容简单，需要了解的打电话咨询 联系电话： 微信同号

1：有摆摊经验 能吃苦耐劳 有责任心 会开三轮车 2：年龄要求最低30岁以上 3：免费提供三轮车 冰柜

遵守店内的规章制度 认真，细心，耐心

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3. 带领团队完成销售目标，协助开展员工培训与绩效考核 4. 检查设备设施、环境卫生及食品安全执行情况，确保合规运营 5. 协助店长制定排班计划、成本控制及物料盘点工作 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或主管经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，能承受快节奏工作压力 4. 熟悉餐饮服务流程及基本食品安全知识 5. 责任心强，具备基础数据统计与报表整理能力

销售，整理货物

老华凌鱼市观赏鱼店急聘：20-30岁 有想法的年轻人优先，新手友好+薪资稳涨，工作超治愈！ 我们在老华凌鱼市主营小型观赏鱼批发零售，不用复杂技能，踏实干就能拿稳定收入，诚邀想认真搞事业的年轻伙伴加入！ 一、薪资：每月都有新期待，努力就有高回报 试用期10天 每天一百元。 • 第1-2个月新手期：从3500元起步+全勤200元+奋斗补贴300元=4000元 轻松站稳脚跟，开启职业新起点 第3个月，基础工资3700元+全勤200元+奋斗补贴300元=4200元 零经验也能轻松挣到钱。 第4个月，基础工资3800元+全勤200元+奋斗补贴300元=4300元 能力稳步提升，薪资同步增长。 •第5个月，基础工资3900元+全勤200元+奋斗补贴300元=4400元 快速成长进阶，收货看得见的回报。 •第7-12个月，基础工资4500元+全勤200元+奋斗补贴300元=5000元 成为店里熟手，收入有保障，干得更安心。 二、工作：简单好上手，环境超舒服 • 时间灵活：9:30-19:30，每月2天带xin假，不休=奋斗补贴，想多挣点或想休息都能安排。 • 内容轻松：日常就是洗鱼缸（简单清洁）、卖观赏鱼（顾客问啥答啥）、打包发货（有流程参考），全程有人带，半天就能学会，不用担心理解不了。 • 地点方便：老华凌鱼市，上班天天对着五颜六色的小鱼，心情都跟着变好。 三、招人：不挑经验，只挑靠谱的年轻伙伴 • 年龄20-30岁，男女都欢迎，有没有养过鱼、卖过货都没关系，专家可以教你。 • 就两个要求：能吃苦、人品实，做事不偷懒、不糊弄，混日子想“摸鱼”的就别来啦。 这里没有勾心斗角，不用看脸色行事，每天和小鱼打交道，工作简单又治愈，薪资还能一步步涨。20-30岁想找份踏实工作的，快来联系我们！ 关于“奋斗补贴”:这是对您每月自愿为团队目标多付出2天奋斗精神的专项激励，是对额外贡献的认可，而非简单的加班补偿。 离职须知: 1. 因个人原因申请离职，需提前10天主动告知，便于我们及时招聘人员接替。 2. 离职前需配合完成工作交接，保证工作正常运转。 3. 。 彼此忠诚。各自精彩

28.29.30植物园促销员兼职干吗？

1. 经营管理与业绩达成 ◦ 根据公司战略制定门店年度/月度经营目标（如营收、毛利、客流等），并落地执行达成方案； ◦ 分析门店经营数据（销售、成本、库存等），优化营销策略、定价及促销活动，提升盈利能力； ◦ 控制门店各项成本（食材、人力、能耗等），确保毛利达标，杜绝浪费。 2. 团队管理与发展 ◦ 负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核，提升团队专业能力与服务意识； ◦ 建立积极的团队氛围，处理员工纠纷，激励员工积极性，降低流失率； ◦ 制定员工晋升计划，培养储备干部，保障团队稳定性。 3. 客户服务与体验优化 ◦ 监督门店服务流程（迎宾、点单、上菜、结账等），确保符合品牌标准，提升客户满意度； ◦ 及时处理客户投诉与反馈，制定改进措施，维护良好客户关系； ◦ 收集客户需求与市场动态，反馈至公司，推动产品或服务优化。 4. 食品安全与运营规范 ◦ 严格执行食品安全法规及公司标准，监督食材采购、存储、加工及出品流程，确保食品安全； ◦ 负责门店卫生、设备维护、消防及治安管理，保障运营安全； ◦ 落实公司各项规章制度，确保门店合规运营（如证照办理、税务对接等）。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2. 熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，协助完成选购与售后处理 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序 4. 协助完成收银操作，确保账款准确、单据规范，遵守财务管理制度 5. 及时反馈顾客意见及市场信息，配合店长开展促销活动与销售目标达成 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

负责卤制品销售和卤制、打扫卫生、负责全店工作

招聘门店店长一名离得近可考虑，节假日休息，最好在每日每夜八点半干过的老店长