——————招聘乌鲁木齐克西街转转小火锅招聘店长，经理，薪资待遇面谈，干得好还可以配股份马先生

（）—————————————快餐店招聘店长一名，，吃苦耐劳，有管理经验，可以长期干，工资8000-10000，鸽子勿扰!电话

新疆特产连锁门店招店长店员 工作地点：最西域宝能城旗舰店\最西域经开万达店 店员薪资：4500-5000 店长薪资：5000-6000 工作时间：三班倒，月休四天 联系方式：

餐饮店招聘“店长一名”需要有工作经验薪资：底薪5000+业绩提成地址：在北京北路1901号桔子酒店旁边可包食宿有意者联系

本店急招 店长一名，需全能手待遇店长管理费3000。外加个人业绩提成。综合8000左右。第一个月最低保障6000。需要有团队管理经验。以身作则，能带好团队。培训好员工。 高级2名，全能高级足疗全身按摩。修脚足部脚病护理全会，工资待遇， 拿提成所有套餐会员对半分。第一个月最低保障工资5000。全凭能力。挣的越高拿的越高。

店员店长

店长薪资福利:4000-4500元/月+补助

店长，5工作地址:乌鲁木齐底薪+提成，10000元以上负责门店运营管理、团队管理及业务拓展有家政或门店管理经验，能统筹安排

本店有洗车工位10个，保养工位2个，贴膜工位一个，本店售卖轮胎，机油，360航空软包，汽车用品等，现招聘店长一名，要求会普通话，口齿伶俐，善于和顾客沟通，有销售经验的优先。洗车工2名，有一年以上洗车经验，普通洗车，精细洗车。

乌鲁木齐市水磨沟区急招电梯安装，轨道门必须精通，有通力安装经验的优先，工资300-450，月结或半月接都行，带价来谈

乌鲁木齐招聘信号工一名，负责冬季施工工作。

明天需要一名员工，薪资200元，管饭。工作内容是挖树坑，活不累，好干。

明天需要3名员工挖树坑，共200个坑位。工作轻松不累，提供工作餐，下班时结算工资。

乌鲁木齐市沙依巴克区招工地小工/杂工

店长必须有健康证薪资福利:5000一个月，满勤200早八点半到晚九点，上两天休一上午，非诚勿扰！加班有加班费，要求：18周岁以上45周岁以下，有健康证（健康证长期干满一年给报销，假期工干满一个半月给报销）工作地址:河东发达广场店

店长负责场地管理以及线上运营薪资福利:工资6000-7000加提成

店长勤奋踏实，情绪稳定，对工作认真负责，对客热情礼貌耐心，有团队荣誉感薪资福利:6000---7000，招聘各个岗位人员均有3天/月休息，工作满半年后50元/每月，工作满一年后100元/月。工作满一年后，每位员工给生日假一天。免费提供宿舍、一日三餐。定期团建聚餐。新店开业，上班时间私下聊工作地址:大庆市龙凤区东城领秀

店长有管理经验薪资福利:店里整体业绩提成，高薪招工人数:一名

河西洗浴中心，招一名有能力的店长，基本工资1.2万提成奖金，月薪每月1.6左右，面积1万左右你的工资取决于你的能力！有想法的来试试，非诚勿扰！能力差勿扰！

岗位职责： 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作。 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

副店长有相关销售经验薪资福利:底薪3000元+500元餐补+提成+全勤+工休4天，两班倒+住宿，综合5000-8000元/月

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1、负责门店客人接待、点餐、上菜、收台清理桌面； 2、保持店内环境卫生，餐具整理摆放； 3、服从门店安排，配合完成日常服务工作。 任职要求： 做事勤快，有服务意识，待人热情，能适应门店轮班，有无经验均可。 3000-4000 月休两天18-50

日结 工资高 30-55大姐优先 寒假学生优先 工作简单 环境好 微

招聘：餐饮管理（现场/安全）薪资：7000-8000元现场经理/安全经理1、积极配合上级做好项目现场管理工作，主动协助上级完成公司下达的各项经营指标。2、认真学习理解公司项目现场管理/安全管理各项制度，严格执行各项制度标准，落实到项目各项日常管理中去。3、定期召开商户学习培训会议，总结现场管理/安全管理中出现的问题，不断加强个人管理技巧和经验。4、建立健全现场管理/安全管理表格台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管工作。5、时刻关注项目的经营状况，根据经营情况制定相应的营销活动方案，并根据财务报表对于出现的问题加以分析，有针对性的做出调整和改进。6、能够熟练操作办公软件，有一定的餐饮管理工作经验7.公司级上级领导安排的其他有关岗位工作事宜。客服经理1.财务管理制度：项目营业数据统计汇总、财务报表制作，备用金收支管理等工作；2.人事办工：各项行政事务、办公事务的处理，文档管理管控，配合上级领导管理日常行政人事工作；3.顾客维护：客户关系维护，客诉处理，挖掘客户需求，提高客户服务满意度；4.组织并实施现场各项营销推广活动的有效开展，积极配合项目完成各项工作计划及营业目标；5.建立现场各类信息档案，并不定期进行更新管理；6.公司级上级领导安排的其他有关岗位工作事宜。职位要求：掌握office办公软件亲和力、沟通能力强、有一定控场能力有社餐经验管理经验3年以上工作经验优先

特大喜讯志升轩家政第六家分公司筹备中：现招贤纳士招聘店长一名年龄：35-55要求：有责任心，有销售经验及管理经验者优先薪资：底薪＋提成/单休

招服务员

岗位职责： 1.负责艺术咖啡厅及画廊区域的顾客接待、点单收银与餐品递送工作 2.保持服务区域整洁美观，协同营造兼具艺术氛围与温馨体验的空间环境 3. 主动介绍咖啡饮品、轻食及当期展览信息，提升顾客文化消费体验 4.妥善处理顾客咨询与反馈，及时协调解决现场问题 5. 配合团队完成日常运营准备、物料整理及临时性活动支持任务 任职要求： 1.大专，热爱艺术与咖啡文化，形象气质佳，亲和力强 2.具备基础服务意识，有餐饮或文化场馆工作经验者优先 3.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 4.工作细致耐心，能适应灵活排班与节奏变化 5.尊重多元审美，乐于在艺术场景中提供有温度的服务

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用移动支付设备

负责收银，兼服务员