岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，指导店员提升专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑，经验要求不限 2.学历要求不限，具备良好沟通协调能力与责任心 3.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 4.有较强抗压能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 5. 优先考虑有连锁品牌门店管理经验者

岗位职责： 1、负责维修团队的技术指导与日常管理工作，确保维修质量与效率； 2、组织并参与疑难故障的诊断与维修，提供专业技术支持； 3、制定维修作业流程与技术标准，推动维修服务规范化； 4、监督维修设备的使用与维护，保障设备正常运行； 任职要求： 1、熟悉各类汽车机械结构及电子系统，具备扎实的维修理论基础； 2、具备较强的故障分析与处理能力，能独立完成复杂维修任务； 3、具有良好的团队管理与协调能力，能有效组织团队工作； 4、责任心强，工作严谨，具备较强的安全意识与服务意识； 上班时间： 8：00-7：00，月休四天，节假日假期调休，入职购买五险，10号发薪 薪资具体面议，可以谈

店长 工作地址:绵阳经开万达广场旁陇上人家餐厅 面议（基础工资+绩效+奖金） 责任心强，具备良好的沟通协调能力具有1年以上餐饮管理经验，熟悉餐厅运营流程 20-40岁

招聘骑手，店长 店内维护，完成商家派发的配送任务，需自带车辆

四川绵阳招聘院长一名，工资1.5-1.8店多稳定电话同步

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效辅导 2.制定并执行月度销售计划与促销活动，提升店铺业绩与客户复购率 3.管理商品陈列、库存周转及货品调配，确保货品结构合理、动销高效 4.带领团队开展顾客服务与会员运营，维护品牌形象与客户满意度 5. 定期分析销售数据与市场反馈，向上级提交经营改进建议 任职要求： 1.2 年以上服装零售行业店长管理经验，具备团队带教与跨部门协作能力 2. 熟悉零售运营全流程，有万达等主流商场门店工作经验者优先 3.年龄22-40岁，形象气质佳，沟通表达能力强，抗压能力突出 4. 学历不限，热爱时尚行业，具备主动学习意识与成长型思维 5.认同公司文化，责任心强，注重结果导向与细节管理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘：店长（五险+餐补）薪资：5000-10000元/月岗位名称：店长福利待遇:五险+餐补+年底分红岗位要求:有责任心，善于沟通，有一定的销售和管理门店经验岗位职责：负责店内人员管理，商品销售，客户维护等工作上班地址:安州区汇星商场对面

工作内容： 1、制定日常管理计划，包含员工排班、清洁卫生、营销活动等； 2、负责会所日常管理工作； 3、负责客户管理、客诉处理； 4、领导安排的其他工作 职位要求： 1、有高档会所、酒店大堂经理工作经历有限录用； 2、形象气质佳、有良好的沟通能力、管理能力； 3、懂基础茶艺。

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招聘A2驾驶员1名，LNG燃气车，60公分栏板13米挂车，气价高行情低迷以川渝贵短途为主，气价行情合适以川渝-江浙沪为主，提成工资=运费15%，短途保底300元每趟，+奖金，短途工资不高9000左右，长途13000左右，要自己盖篷布，工作很幸苦，没有相关工作经验不要尝试，放不拖欠，踏实肯干，不嫌公司安全管理麻烦的请联系，上车地点绵阳市三台县

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绵阳，游仙区

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监督及服务质量把控 2.制定并执行销售目标与促销计划，提升门店营业额与客户复购率 3. 组织员工排班、培训与绩效考核，打造高效协作的团队氛围 4.处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期盘点货品、分析经营数据，及时向上级反馈运营问题与优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉快消品或超市零售行业优先 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3. 熟练使用办公软件及基础收银系统 4. 能适应轮班制工作安排，服从乌鲁木齐市内就近调配 5.学历不限，有连锁超市从业经历者优先

招聘零售门店经理。要求大专及以上学历，有批发、零售、手机品牌工作经验者优先。要求性格开朗，对销售事业有浓厚兴趣，具备良好的沟通及协调能力，善于与人合作。要求具备数据分析能力、用户运营能力、活动组织能力及线上宣传知识，学习能力强，能够快速学习新的行业及岗位知识。工作内容包括了解最新的产品信息，掌握扎实的产品知识，给顾客提供专业的产品演示和服务。全面负责专卖店的管理工作，配合店长共同提升顾客体验和门店各项业务盈利。与合作商及区域经理保持良好沟通和协作，完成门店的销售目标。根据运营标准完成其他职责，如商品进销存管理、门店陈列、人员形象、活动落地、用户运营、线上宣传等有关工作。薪资福利为月薪5000-7000元，提供五险一金、工龄奖、传统节假日礼品、生日蛋糕券、高温福利、定期团建、优质的培训机会、内购优惠福利。工作地址为浙江省杭州市西湖区教工路198号。

伊旗铜锣湾饰品店招聘下午兼职店长一名。工作地点位于伊旗铜锣湾。薪资为底薪加提成。有相关经验者优先。

招聘家具店长一名，工作地点位于伊旗CBD居然之家三楼梦百合家具店。要求应聘者具备一年以上家具管理经验。薪资范围为4500-8000元，上不封顶。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS系统、ERP等） 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

【岗位职责】 ．负责营业厅日常客户接待与服务 ．协助客户咨询及门店整理 【职位要求】 .8-10年相关工作经验，熟悉营业厅运营流程 ．薪资月结，基础薪资2500元起 ．全勤奖金发放，工作稳定有保障 【工作时间】 白班，具体班次面议，月休四天 【薪资福利】 ．基础薪资：2500元／月 ．全勤奖金：按月发放，额外激励

招聘导购员。岗位职责包括门店日常接待，主动了解客户户型面积、地板类型、有无宠物、预算及安装需求。进行产品讲解与销售，熟悉全系列机型参数、卖点与区别，解答客户疑问及售后保修、安装条件等问题。执行门店活动推广与客户维护。要求应聘者具有一年以上销售工作经验，年龄在20至35岁之间。薪资待遇为2200元加200元全勤奖及提成。转正后待遇为2200元加200元全勤奖、岗位津贴、提成，并购买五险。工作时间为上一休一。

热情礼貌，熟练工作流程

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

收银员招聘 本店急招收银员，工作稳定、环境轻松！ 薪资：底薪3500元/月+提成+餐补 班次： 白班1名：12:30-20:00 夜班2名：18:00-次日02:00 工作简单易上手，待遇优厚，有意者欢迎联系应聘！

招聘门店导购。岗位职责包括负责门店卫生及陈列，要求具备最基本的沟通能力，有无销售经验均可。

收银员优先。上班时间09:00-21:00薪资福利:薪资待遇面议招工人数:1-2人岗位性质：可兼职、可长期任职

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4. 责任心强，服务意识佳，具备较强的执行力与问题解决能力 5. 高中及以上学历，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

【岗位职责】 · 负责收银工作，确保账目准确无误 · 维护收银台区域整洁有序 · 协助顾客完成点单与结账流程 【职位要求】 · 无经验要求，可接受新手 · 不限学历，不限工作年限 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000-4500元/月 · 五险保障 · 包住 · 包吃

岗位职责 1. 负责家电卖场内华硕电脑、华硕外设产品的销售与讲解 2. 接待到店顾客，介绍产品功能、配置，促成成交 3. 做好商品陈列、价签核对、店面卫生 4. 配合完成门店日常销售任务 任职要求 1. 18-35岁，男女不限，有无经验均可，一年以上电子零售行业者优先 2. 性格外向，愿意沟通，做事踏实有责任心 3. 愿意学习电脑、数码产品知识 4. 能接受卖场排班，服从管理 薪资福利 • 薪资：无责底薪+提成+奖金，综合收入稳定 • 月休4天，法定节假日排班有福利 • 带薪培训：有人带、有人教，上手快 • 工作环境舒适，空调卖场，不用风吹日晒 工作时间 以家电卖场营业时间为准，排班制，每日8小时（分早晚班制） 工作地点 绵阳涪城区京东城市旗舰店一楼华硕专柜