
门店部长
3000-8000元/月
店长月结
门店部长(年龄30-48)
岗位职责:
1、协助负责所辖品类的经营管理指标达成
2、协作负责店面的运营管理工作,制定有效的门店运营策略
3、协作负责所辖品类的运营管理标准的培训、落地执行
4、会拓展新客户,维护老客户
任职要求:
1、曾担任团队领导职务,积累了丰富的团队管理经验,负责团队日常运营与目标达成;
2、拥有扎实的销售实践背景,在销售工作中表现出色,熟悉市场推广与客户开发;
3、具备出色的沟通与谈判能力。
薪资待遇:
3000+上不封顶
工作时间:
8:00-11:30 1:30-5:30(中午休息2小时)月休4天
门店地址:
江苏省宿迁市宿城区人民大道188号(项王小区1期东门)
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
儿童摄影店长
1-2万元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 对接总部各项政策落地,按时完成报表提交及资源协调工作
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与执行力
4.学历不限,有相关行业3-5年工作经验者优先
5. 持有健康证(如涉及食品/服务类门店)或可入职后及时办理
门店店长
3000-8000元/月
店长月结
门店店长(年龄28-48)
岗位职责:
1、完成每个月的门店及个人目标销量
2、维护门店的良好客情
3、管理协调服务客户及维护公司的经营体系
4、协同做好门店的营销、市场调研及渠道拓展等工作
5、按照门店促销规划,保证促销的落实执行
任职要求:
1、从事过店面管理1年以上的经验
2、有销售经验
3、沟通谈判能力强
薪资待遇:
3000+上不封顶
工作时间:
8:00-11:30 1:30-5:30(中午休息2小时)月休4天
门店地址:
江苏省宿迁市宿城区人民大道188号(项王小区1期东门)
店长月结
┏━━ [玫瑰][玫瑰][玫瑰] ━━┓ 新店开业招聘技师 ┗━━ [玫瑰] [玫瑰] [玫瑰]━━┛宿迁急聘店长8000长期保底(要求会:结账做业绩有推销能力)项目提成产品修复20%当天发会员办卡5个点(当天发)工资10号发放管吃住,老板大气,非诚勿扰长期
宿迁现招一名师傅开车双休-日结500(急招)
8000-10000元/月
网约车司机日结滴滴网约车司机,时间自由平台一对一派单,油补电补政策带车加盟,赠送商业险收入日结,月入过万C1照驾龄3-5年
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【工作内容】
1.根据导航,接送平台乘客到指定目的地
2.时间自由,无要求,想跑就跑,想停就停
3.主业,副业都可以,照顾家庭,兼顾工作
【工作时间】
自行安排无限制可长期也可短期!
【收入流水】
每日预估流水300-500元,综合月收入最高15000流水随时提现,上不封顶,多劳多得.
【职位要求】
1、性别不限,年龄21-60岁,身体健康.
2、驾龄3年以上,近3个记分周期内未扣满十二分.
3、无犯罪、酒驾、吸D记录.
4、符合法律法规规定的其他要求,公司提供车源,具体以政策为主
同时也欢迎,曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅加入我们
宿迁宿城区市政管网维护,有驾驶证B照,能吃苦耐劳,不怕脏不怕累,混日子的勿扰。
5000-7000元/月
管网月结
市政管网维护,有驾驶证B照,能吃苦耐劳,不怕脏不怕累,混日子的勿扰。
店长1-2人月结
招聘门店副店长1名。要求大专及以上学历,40岁以下,具备3-5年工作经验,有调改项目经验者优先。负责统筹门店经营管理,包括销售业绩达成、商品管理、人员管理、客户服务及成本控制,确保门店运营指标(如销售额、毛利率、损耗率、顾客满意度等)的全面完成。薪资为12000-18000元/月,提供五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。
成都金牛区招聘门店经理2名。要求大专及以上学历,40岁以下,具备2-3年工作经验(有大型商
8000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘门店经理2名。要求大专及以上学历,40岁以下,具备2-3年工作经验(有大型商超工作经验者优先)。负责统筹门店部门的经营管理。薪资为8000-10000元/月,福利包括五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。
店长1-2人月结
招聘门店副店长1名。要求大专及以上学历,3-5年工作经验(需有调改项目经验),40岁以下。负责统筹门店经营管理,包括销售业绩达成、商品管理、人员管理、客户服务及成本控制,确保门店运营指标(如销售额、毛利率、损耗率、顾客满意度等)的全面完成。薪资12000-18000元/月,提供五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。
成都金牛区招聘门店主管3名。要求大专及以上学历,30岁以下,具备1-2年工作经验(有零售超
5000-6000元/月
店长3-5人月结
招聘门店主管3名。要求大专及以上学历,30岁以下,具备1-2年工作经验(有零售超市相关工作经验者优先)。负责统筹课类经营管理。薪资为5000-6000元/月,福利包括五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。
成都金牛区招聘门店经理2名。要求大专及以上学历,40岁以下,具备2-3年工作经验,有大型商
8000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘门店经理2名。要求大专及以上学历,40岁以下,具备2-3年工作经验,有大型商超工作经验者优先。负责统筹门店部门经营管理。薪资为8000-10000元/月,福利包括五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。
营业员
2000-3000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先
3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心
4. 能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
店员
招聘美好家园烤鸭店,招聘店员两名,28—45岁,身高160以上,要求视力好,做事干净利索,工资4200元/月,能力好可以涨工资。上班时间,8:30—12:30下班,下午3:30—8:30下班,
卤菜店营业员
4000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
工资3500—5000,月休两天,每天早上八点半上班,中午一点下班,下午三点上班,晚上九点半下班
店员月结
招工活禽光鸡批发招聘工人年龄40岁以内能吃苦耐劳的,夜里1点到10点左右(4000-5000一月左右)工资需面议,要长期干!电话工作地点城北农贸市场附近
店员(宿迁沭阳吾悦广场)
3000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常黄金回收及销售工作;
2.做好日常社群、支付宝、小红书、美团生活店、短视频等线上平台拓客工作;
3.保持门店的卫生清洁,维护门店设施设备正常运行,保证门店的安全性。
4.急聘线上面试,坐班在岗,一店一员。
任职要求:
1.年龄不限,不限性别,接受应届毕业生:
2.有经营意识,热情开朗,敢于挑战自己,有激情干劲;
3.对黄金珠宝行业感兴趣,有店铺、柜台销售经验优先;
4.良好的沟通能力及其学习能力,可根据个人所在城市区域就近安排就近门店。
销售服装销售导购
招聘店员或导购。工作时间为长白班。薪资为3000至10000元每月,包含提成和年终奖。岗位职责包括负责店铺日常销售工作,提供优质服务,提升顾客满意度;维护店铺陈列,确保商品摆放整齐、美观;协助店长进行库存管理,定期盘点,确保库存准确性。任职要求包括具备良好的团队合作精神,积极主动,乐观向上;具有较强的沟通能力,有服装销售或大健康产品销售经验者优先。要求有团队敬业精神,阳光,积极向上,挑战高薪,有身材管理经验或养生经验者优先,欢迎喜欢健康美丽事业的人士加入。薪资待遇包含底薪、效益提成、月奖金和年终奖金。
栏目概述
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