品牌童装：GW&GW 招聘优秀店长1名 导购数名 福利待遇 1:底薪+提成 2:每天工作5到6小时、早晚倒 3:良好信誉表达和沟通能力、执行力强 4:年龄20-35岁，相貌端正、性格开朗热情、具备优秀服务意识 5:有零售工作经验优先录用 工作地址：吾悦广场 联系电话：

店长 年龄30岁以下，直接试岗看工作能力，为人勤快，做事情认真靠谱，擅长和客户交流沟通，会操作电脑，制作一些常用电子表格，编辑图片和视频，性格活泼开朗外向 薪资福利:面议，平台提供条件优良，完全能实现4000+ 招工人数:1名 直接来试岗，试岗期酬，7天左右，试岗的间自己做主不限制，不包吃住。如果电话没接请短信留言，稍后**复

品牌童装：GW&GW 招聘优秀店长1名 导购数名 福利待遇 1:底薪+提成 2:每天工作5到6小时、早晚倒 3:良好信誉表达和沟通能力、执行力强 4:年龄20-35岁，相貌端正、性格开朗热情、具备优秀服务意识 5:有零售工作经验优先录用 工作地址：吾悦广场 联系电话：

需要统筹管理施工洗美全部业务

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理工作，确保店铺运作顺畅； 2、带领团队完成销售目标，提升店铺业绩； 3、管理商品库存，保证货品充足且陈列有序； 4、维护店铺环境卫生，营造舒适的购物环境。 任职要求： 1、具备家居销售或零售行业管理经验； 2、优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队； 3、对家居产品有深入了解，能够提供专业的产品咨询； 4、具有良好的客户服务意识，能够处理客户投诉和意见。

店长 1.年龄18-35岁，相貌端庄；2.有相关工作经验者优先；3.酒店管理旅游专业优先；4.工作热情积极、认真负责，具有良好的沟通能力、协调能力，待人真诚 薪资福利:面议 招工人数:1名

183. 招聘：保山吾悦黄记煌三汁焖锅招聘店长1名，薪资5000-8000元。咨询热线：（同步）。

招聘：咖啡店店长 薪资：3-5K 一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理，包括人员排班、物料采购与库存管控，确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升，及时处理客诉，维护良好客户关系，提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标，分析经营数据，优化盈利模式。4.管理团队，包括培训新员工，定期组织技能考核等，提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全，遵守行业监管规定，排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理，统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。 二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程，具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业，服务意识强，能适应轮班及节假日工作。

店长 有丰富的通信行业经验 薪资福利:底薪+整店提成，详细待遇面议 招工人数:1名 工作地址:施甸老移动公司3楼施甸铁通支撑服务中心办公室

保山市隆阳区招贴砖

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招聘推拉窗制作师傅，要求有门窗厂工作经验，年龄18～40岁，能根据图纸进行下料和组装，工作地点在云南保山市隆阳区南航大市C区101号，招聘2人，工资面议。

保山市隆阳区招防水工

保山市腾冲市招水电300一天15天活。现结

赵县致美书画:招聘老师，有教学经验者优先考虑招聘职位:文员、店长、教师、

招聘：羊悦时光羊乳制品专卖店，因业务发展需要现招聘： 店 长：底薪4500元，挣全店业绩提成（8000-10000到上不封顶） 销售人员:年龄28-50周岁，有上进心，销售工作爱好者。 **个月4000无任务底薪 第二个月起：3500+提成（5000-8000） 联系电话：（同步）

招聘水果店店长一名，店员数名！意愿者来Call我 不怎么登， 地址在

哈工大天猫校园超市 招聘店长1名 工资 5000-7000 月休2天 联系电话

非食理货员5名 百货食品2名 水产理货员1名 蔬果理货员20名 收银员5名 微机员1名 猪肉2名 副店2名 课长2名 男女不限有经验者优先 要求: 细心负责 有团队精神，能长期干的，短期勿扰， 工资标准 底薪3000+满勤200+提成➕ 2天带薪休息，(一天不休息补100元) 一天不休保底工资3800元 工龄奖 满一年500元 满二年1000元 满三年2000元 晋升空间大 只要你敢于挑战 这就是你发光的舞台❗ 联系电话:

薪资待遇：2000-6000/月（绩效奖金＋节假日福利） 月休：3天（遇节假日多一天，假日不可休） 工作内容 1.负责门店各类水果的陈列，售卖，收银，鲜果切 2.产品收货与陈列、门店产品数据统计 3.水果礼盒的搭配与销售 4.门店卫生打扫 任职要求 1.19-35岁，性别不限，会骑电动车优先。 2.有责任心、有亲和力！服务意识，善于沟通，吃苦耐劳身体健康（需要办健康证）。 3.勤奋、好学、热爱水果行业，有销售经验者优先。 4.接受门店宣传出镜需要

长期导购 薪资福利:工资底薪+提城+积效奖金

好工作来了 大尔多五洲国际店招聘驻店促销，有经验者优先，工资面议 职等你来， 联系人，余先生，

营业员 1、，年满18岁以上，全职。2、只要你口齿清晰，会基本的电脑操作。3、只要你肯努力，我们不看学历。4、只要你有良好的团队意识和沟通能力。负责每天通过电话联系客户介绍办理移动优惠政策活动。 薪资福利:月均工资4000—8000元（2300无责任底薪+200元全勤奖+高额提成+丰厚奖励），上不封顶。 工作地址:保山隆阳区百贝珍珠

导购员 1. 高中及以上学历，21 - 30岁，男女不限。2. 热爱销售，具备服务意识。3. 学习能力强，服从管理，执行力强。1. 为顾客提供华为产品体验与咨询服务。2. 维护店铺日常运营，确保顾客满意度。3. 积极参与团队合作，共同完成销售目标。 薪资福利:底薪➕提成，工资底薪2200 - 2500/月，到手4000 - 8000不等，上不封顶，能力决定收入。分三班上，月休四天。 招工人数:数名 诚聘长期稳定员工，无相关经验也可以，上岗前将进行培训学习。 工作地址:保山市昌宁县右甸东路

店员 分班上 薪资福利:正式员工工资:3000-6000元 招工人数:三名

店长 会基本电脑操作，沟通能力强，有门店团队相关管理经验 薪资福利:底薪4000-5000元+提成+年终奖 招工人数:1名 工作地址:泰龙建材市场大门口

电话客服&营业员 1、，年满18岁以上，全职。2、只要你口齿清晰，会基本的电脑操作。3、只要你肯努力，我们不看学历。4、只要你有良好的团队意识和沟通能力。负责每天 通过电话联系客户介绍办理移动优惠政策活动。 薪资福利:月均工资4000—8000元（2300无责任底薪+200元全勤奖+高额提成+丰厚奖励），上不封顶。 工作地址:保山隆阳区百贝珍珠

云南咖蒙实业有限公司【诚聘】： 1.店长助理1名，性别不限，大专及以上学历，22-35岁，有1年以上零售或门店连锁管理经验，负责公司咖啡门店管理等工作，试用1月，转正3k以上； 2.客服专员2名，，大专及以上学历，22岁以上，应届大学毕业生优先，负责电商平台信息咨询回复，订单跟踪处理，试用1月，转正3-4k； 3.电商美工设计师2名，性别不限，大专及以上学历，视觉传达等相关设计专业，22-35岁，有经验或应届大学毕业生优先考虑，负责线上电商平台详情页制作设计，线下物料设计等，4k以上，地点：保山小粒咖啡产业园咖蒙咖啡，姜女士 （，添加时请备注应聘岗位）

店员 工作内容不复杂，分两班 薪资福利:工资3000+， 招工人数:1名 工作时间:面议