岗位职责：商场内店铺日常运营，工作轻松包括商品陈列，库存管理等工作。 职位要求：不限学历和经验，需熟练使用电脑，有零售或商超相关经验优先。 工作时间：做六休一，具体排班根据业务需求安排。 薪资福利：日薪100-200元，可根据销售额提成，待遇稳定。

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南通招门店店长

坦博尔招聘：岗位：店长1名、导购5名年龄：25-40岁薪资待遇店长：底薪3500元+店长费600元/月+销售个提2%+总提1%导购：底薪3500元+销售个提3%业绩上不封顶福利1、入职缴纳五险2、节日福利、公司各类激励奖励3、系统化培训，发展晋升通道岗位职责1、接待顾客，做好产品讲解、穿搭推荐，完成销售目标2、货品整理、陈列维护、门店日常卫生管理任职要求性格热情，沟通能力强，执行力好；有服装零售经验优先。张女士：

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来乐连锁超市 · 店长/店员 招聘（长期稳定） 本社区线上超市因经营需要，现招聘店长、店员若干名，工作稳定、收入可观，欢迎踏实稳重人员加入。 一、招聘要求 • 年龄 35–50周岁 • 常驻南通，能长期稳定工作 • 熟练使用智能手机，会线上操作、接单、沟通 • 热情大方、有耐心、服务意识强 • 服从门店管理与工作安排，责任心强 二、工作时间 • 上午：07:30–11:00 • 下午：14:00–17:00 • 每月月休4天，具体排班以门店安排为准 三、薪资待遇 • 底薪：3000 元 • 加业绩提成 • 综合月薪：4500–6000 元 • 工资按月准时发放 四、工作地点 【南通市区 学田 朝晖 唐闸、南通如皋、南通海安都有门店】 五、应聘方式 有意者请直接联系： 联系电话： ——来乐连锁超市 诚邀加入——

招聘店长1名，要求年龄28-45周岁，男女不限，有爱心、善于沟通、责任心强，具备2年以上管理相关经验，有养老行业经验者优先。负责门店运营、团队管理、客户拓展等工作。工作地址位于如城街道蒲行路7号（西皋市场东大门向南100米，美伦堡西区大门南侧）。

生鲜现场理货，上货，进销存，报损统筹安排，促销活动策划等

招聘：店长 薪资：-元/月 主要负责整个店铺运营及团队管理，具体面议

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

南通市崇川区找个会家具修复，门板磕碰划痕

南通市通州区招钢筋制作需要一个做小料的师傅。精通五头机。调直机

苏州、南通物流直招司机和装卸分拣工。货车司机需驾驶4.2米或9.6米货车，白班或夜班，薪资8000-12000元，计件多劳多得，试用期保底5200元。要求持有B2驾驶证，需负责装卸货。提供免费住宿，水电费平摊，食堂打卡就餐。夜班装卸分拣工薪资8000-11000元，试用期保底4992元，要求年龄24-42岁，能接受夜班，包住宿。享有工龄奖、年中奖和年终奖，每月休息4天。需通过试岗和体检，合格后上岗。工作地点在苏州、南通各物流园。有意者可报名。

招聘焊工，拼装工，打磨工，会点焊的小工也可以，不会做有师傅教，图纸简单易懂好学，要求手脚麻利，头脑灵活，肯吃苦的，年龄30-55岁，捣浆糊的勿扰，

南通市海门区招工地小工/杂工，每天260元，隧道里做活，坐着干活，不能太胖，只能来工，

天津鼓楼一家中高端火锅店诚聘店长一名。要求形象好、气质佳，具备一定的培训能力，有带团队经验者优先。薪资待遇为月薪8000-12000元，另有提成奖励。有意者请联系，电话。期待加入！

招聘：面谈/招聘店长一名薪资：面议招聘单位：仟优客便利店招聘职位：招聘店长一名提供薪金：面谈招聘人数：1学历要求：不限工作内容：管理运营、库存管理等店长日常工作具体内容电话联系工作地址：港湾学院周围公司简介：学校周边便利店

兴隆台地矿中餐店招聘改刀两名工资5500早八点半到晚八点半，一点半到四点落场。要求长期合同干净立正干活快的吧台一名。要求35岁以下精明能干工资面谈店长一名工资8000-10000（要求有在中餐店做店长三年以上经验的）短期勿扰.前厅经理一名工资6000服务员三名底薪4500+满勤500+酒水提成5000-6000公休2天勤杂工工资3500公休两天钟点工一小时15要求长期的要求干净立正，成手，工资到月就开老板事少短期勿扰短期勿扰后厨

卖区长大专及以上学历，年龄在30至45岁之间，**不限。2年以上家电／零售／商超营销经验，熟悉本地市场，有异业资源者优先。1、卖区的销售／商品／人员管理。2、熟练OFFICE办公软件，高效完成总部报表。3、完成店长安排的其他临时工作薪资福利:3500-4000招工人数:1人大商电器本溪店，该招聘有效期至2026年12/22日为止，打电话时请说是在看到的工作地址:辽宁省本溪市平山区本溪商业大厦二楼

店长薪资福利:薪资电联中班、夜班（）工作地址:霞浦三沙东壁店

年龄 30∽45岁，有熟练驾驶经验 ②工作认真负责，服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识。 ③身体健康，无犯罪记录 ④有从事流通批发、配送经验者优先

负责门店食品发货配货搬运，工作间单。 要求身体健康，人品好，60岁以下。

需要体力活 夜班

一、终端门店管理 1. 巡查辖区内便利店、超市、小卖部等销售网点，检查槟榔陈列：排面位置、堆头展示、海报/价签张贴，确保产品摆放醒目，维护品牌形象。 2. 监督终端零售价，管控市场乱价、低价倾销、窜货行为，收集窜货线索上报，维护市场价格体系。 3. 检查业务员报表真实性，核查门店实际情况和上报数据是否一致，监督业务员执行公司政策。 4. 落实公司促销活动：买赠、试吃、陈列奖励、门店返利等，监督活动落地，核查门店活动执行是否到位，杜绝虚假报活动。 5. 跟进新品上市：推动新品铺货到终端，收集门店反馈、消费者接受度，反馈新品市场问题。 6. 收集竞品动态：竞品价格、促销政策、陈列力度，定期整理竞品信息上报公司。 二、数据报表与复盘 1. 每日填写巡店报告，记录门店情况、问题点、照片佐证；每周提交市场督导周报。 2. 统计辖区铺货率、动销情况，分析滞销门店，提出改善建议。 3. 复盘区域销售问题，向上反馈一线市场真实诉求，协助制定改善方案。 三、合规风控 1. 检查终端是否违规向未成年人售卖槟榔，督导门店做好合规提示标识。 2. 监督业务员不要私自许诺门店政策，所有促销严格按公司制度执行，防范业务舞弊。

南通五洲国际，超市营业员，简单好做，10点半到7点半，工资4000，联系方式

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客体验与销售转化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备基本计算机操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

南通海安喜润城招人啦 3000-8000元 联系人叶女士 南通·海安市·市中心 经验不限 学历不限 薪资详情 薪资范围：3000-8000元/月 社保类型：五险 职位详情 不需要出差｜接受无门店店员经验 不需要晚班/夜班｜儿童乐园｜不需要倒班 五险 工作时间：根据商场营业时间上下班，周一到周五上一休一，周末节假日均需要上班，月休8-10天 工作内容：给顾客介绍价格，单次多少钱，办卡多少钱多少次。和顾客互动，游乐场类型，简单指导顾客进行攀岩（不需要攀岩经验，入职会培训），完成销售目标，门店员工，兼职的招聘培训 工作地点：海安喜润城

地址：南通海门叠港路与宝兴路交叉口东通鲁物流园内ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『好来健康科技有限公司』1：【门市销售店长】6000-9000元/月；1.有被子门店销售经验2.团队业绩稳步提升3.良好的亲和力4.无不良信用记录5.节假日发放礼品。特别提醒：符合条件的每天十八点后打上面手机号查看详情点击：联系电话：

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