武汉东西湖招聘电工大工多名，薪资为每小时43元。招聘钳工大工多名，薪资为每小时41元。以上人员必须具备大工水平。要求随时到岗。工资准时发放，可借支。提供住宿，不提供餐饮。工期至少3个月。空闲人员请联系。

28号需要钳工大工一位去武汉复线大概一周左右42/小时吃住行全包空的联系

湖北武汉招聘钳工大工一名，包吃住，住宿为酒店。工价为40H，工期3个月。有意者可联系。

招聘钳工，薪资7000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系黎锴。

需要钳工师傅5位要会用千分表工期一个月联系电话

武汉洪山招工地钳工

武汉地区招聘钳工和电工。

武汉联东U谷项目招聘电工大工和钳工大工。电工大工薪资为39元/小时，钳工大工薪资为37元/小时。包住不包吃，工期为3个月。

武汉江夏区凤凰高速口-招钳工中小工。

武汉市洪山区招工地钳工

岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2.执行强电设备的安装调试、故障诊断与应急抢修，保障供电安全稳定 3.编制并落实设备保养计划，定期开展预防性试验及绝缘检测 4.配合工程验收、能源审计及消防电气系统检查，确保合规运行 5.记录运行数据、维修台账，及时上报安全隐患及优化建议 任职要求： 1. 持有有效高压电工操作证，熟悉国家电力安全规程及GB50168等强电施工标准 2.具备强电系统运维或项目实施经验，能独立完成倒闸操作与故障处置 3. 熟悉常用强电设备品牌（如施耐德、ABB、西门子）及监控系统基本操作 4. 责任心强，具备夜班值守及突发响应能力，无不良安全记录 5. 身体健康，能适应武汉江夏区现场作业环境，学历不限

薪资待遇:实打实赚钱，结算超灵活 日薪暴击:260-280元/天!岗位不同工价不同周结狂喜:做完一周就发工资!不用等满月 月薪稳赚:6800-8000元/月!收入透明不画饼，每月15号按时到账不拖欠 应急福利:!临时周转都能提离职保障:不管做1个月还是1年，离职当天全额结算工资，人走账清，一分钱都不欠! 16--49岁都能来，轻松赚高薪! 工作时间:8:00-20:00，中间休息2小时 实际工时:每天仅做10小时，不加班，到点准时下班休息制度:做六休一，每月休息4天 男女不限，手脚灵活、身体健康，无传染性疾病(不用体检，面试看状态就过) 灵活选择:长期做优先安排优质岗位，有机会晋升组长、工资稳步上涨; 食宿安排:包吃包住，免费包三餐!早中晚不重样，荤素搭配有汤有菜 住宿福利:免费包住宿!2-4人间公寓式宿舍，干净整洁无异味 豪华配套:独立卫生间、24小时热水洗澡、全新空调、超大阳台、全自动洗衣机、高速WiFi 购买五险一金，享受国家法定节假日，节假日生

武汉汽车制造工厂 【招聘岗位】总装、涂装、车身、等车间操作工 【用工形式】外包工 【任职要求】中专及以上学历，18-28周岁，身体健康、无纹身伤疤，无骨折手术受伤、传染性疾病，无犯罪记录证明、能适应倒班，有车企工作经验优先。 【工作时间】两班倒，白班08:00-20:00，夜班20:00-08:00，实际工作时间11小时，两周倒班一次。 【薪资福利】 1. 时薪23元/小时，餐补满勤695元/月，夜班补贴25元/班次，每月5号发薪； 2. 免费提供4人间住宿，水电费均摊，独立卫浴，免费班车； 3.公司免费提供劳保用品，包含工服、劳动工具等； 4.入职体检由员工先保留好发票，后续 5.有经验的优先安排

从楼上挑垃圾下来2个人

门店直招，不是中介，没有押金。 二：【薪资待遇】 综合工资8000-12000！多劳多得 全勤奖、冲单奖、夜宵补助、距离补助、恶劣天气补贴、冬季奖金、季节补贴等等。 三：【工作时间】 8.00-21.00，中间可以休息2-3个小时，月休4天，时间自己安排 市内各站点就近入职，外地员工可安排住宿，宿舍有热水器，空调，洗衣机。当天安排入住，当天安排入职跑单。 一：【任职要求】 1、 年龄18—54周岁，有无经验均可！ 2、 身体健康，会骑电动车，会导航，服从管理！ 四：【工作职责】 准时安全把订单送到客户手上，配送区域是方圆3公里（超过配送距离有补助！） 五：【员工福利】 1、 提供宿舍，生活用品自带！ 2、 有车可自带车，没有公司可提供！无任何押金！ 3、 晋升空间大！配送员—组长—储备站长—站长—配送部长—城市经理！ 4、 员工关怀很重要！奖励多多！礼品多多！ 六：【注】 1、 站点直招！不收取任何押金费用！当天可安排宿舍！ 2、 路线不熟悉，有专业老骑手带！站长培训！ 3、 单量你放心！ 4、 多个站点均可分配！ 有兴趣可以直接跟我发消息！

玉门老市区招化工维保人员，需有化工维保经验，工期2年

钳工调试岗位，工作地址位于湖北省襄阳市楚能。薪资为46元每小时，工作至项目结束。要求熟悉注液机。

南京市溧水区招工地钳工、弱电工

新疆地区开展检修工作，需招聘铆工2名、钳工2名，工作内容为烟风道改造，工期一个月。有意者可报名。

新疆地区检修项目，需要铆工2人、钳工2人，检修工期为一个月，工作内容为烟风道改造。有意者可报名。

岗位职责: 1. 负责韩梓曼服装厂Jit流水组的日常运营与人员调度 2. 监控生产各环节，保障生产进度与产品品质达标 3. 组织团队协作，持续改进作业流程 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效带领团队完成任务 2. 有扎实的实践经验，可独立应对生产中的各类复杂状况 3. 富有团队意识，适应高强度工作节奏并保持稳定输出

汽车工装夹具的装配，现场调试。要求有经验者。

招铆工，焊工400-500、10小时，包吃住料架，台车，托盘，小方管链接的，主要是：二保焊，平角焊立焊，每个焊道只有5-10里面，板厚1-3个毫工作地点：蔡甸，汉南都可以

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工单、出货单等），保证资料准确及时归档 3. 协助生产计划排程，与车间、采购、品质等部门高效沟通，推动问题闭环处理 4.定期汇总生产进度及异常情况，向主管提交简明清晰的跟单报表 5.处理日常文员事务，包括文件收发、数据录入、会议记录及办公支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先 4.能适应快节奏生产环境，执行力强，注重时效与准确性 5.无不良从业记录，认同企业价值观，稳定性良好

【岗位职责】 1. 基地运营管理：全面负责武汉速冻基地的生产运营管理，对产能达成、产品质量、成本控制、生产安全负总责； 2. 设备与技术管理：统筹速冻产线设备的选型、安装、调试及后续技改工作，推动产线智能化、自动化升级，以设备提效替代人海战术； 3. 生产体系搭建：建立健全生产、质量、成本管控体系，优化生产工艺流程，确保产销高效协同； 4. 供应链协同：统筹生产与采购、仓储、物流的衔接配合，提升整体供应链运营效率； 5. 团队建设与管理：负责生产团队的搭建、人才培养及梯队建设，打造高素养、高执行力的生产铁军。 【岗位要求】 1. 基本条件：食品、机械或管理类相关专业，大专及以上学历； 2. 行业经验：有安井、三全、思念等品牌经验优先；15年以上速冻食品行业生产运营管理经验，其中5年以上同岗位管理经验、了解产品全生命周期管理逻辑，在冻品领域深耕者优先； 3. 专业能力：精通生产、工艺、设备、采购、物流全链路管理，具备系统化运营思维；熟悉速冻产线及包装设备，有设备技改、精益生产实操经验； 4. 管理能力：具备较强的统筹协调能力、抗压能力及经营意识，擅长精益生产、成本控制、团队打造； 5. 年龄要求：35~50周岁（条件特别优异者可适当放宽）。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪酬水平（具体面议，包含固定薪资、绩效奖金及年终激励）； 2. 武汉基地作为速冻业务“一号位工程”，资源倾斜度高，发展空间广阔； 3. 作为基地核心负责人，深度参与从0到1的体系建设，助力百年品牌转型升级； 4. 开放包容的企业文化，提供充分授权和资源支持。

做事认真，熟练掌握cnc，服从管理

岗位职责： 1、负责猪只分娩期间的接产作业，确保母猪顺利安全生产 2、按时完成猪群日常数据记录，保障猪只生长健康状态可追溯 3、配合完成主管交办的其他相关工作任务 任职要求： 1年以上养猪场生产操作经验；具备基础电脑操作能力

奇宏光电保税区电脑散热片厂！！！ 招聘要求：包装，组装，品检，残疾人组长，技术员，正式工小时工18-42岁男女不限正式工普工18-40岁男女不限 正式工技术员（中专及高中以上学历，有厂区设备维修/维护/保养等方面工作经验）正式工组长，有较长的生产线管理经验，面试时间下午1点半，北门接待 正式工工种除模组普工外下午1点前到可面试，其他工种只有上午有面试11点前到不要卡点 小时工待遇 工价：纯工价24元小小时，无补贴 住宿：水电同住人员平摊伙食 吃饭费用自理 面试通过会安排体检 正式 工資待遇 底薪2400+加班补贴100-500+加班费平时1.5倍，双休日2倍，法定节假日3倍，餐补25元/天 所有正式工必须，不带报告不予面试

招聘叉车工、叉车操作工。年龄要求20至55岁，性别不限。负责库内零件空满交换，以及客户到货卸车、装车配载工作。薪资为工价24元/H，综合工资6500至7000，次月15号发放工资，节假日顺延。

岗位职责： 1、负责桥梁钢结构制造过程中的生产管理及厂区内各项工作的组织协调； 2、制定并执行项目生产计划，统筹协调各部门及相关人员工作，保障生产目标按时完成； 3、根据生产进度安排，组织落实所需材料、人力及设备资源； 4、对接施工现场需求，组织实施成品的转运与发运工作； 5、牵头制定原材料管理指标，推动实施、考核评估，并对成品库存情况进行分析与汇报； 6、及时上报生产过程中出现的重大问题，并提出有效的应对措施和解决方案； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务； 8、本岗位需长期驻守公司生产基地。 任职要求： 1、本科及以上学历，优先考虑钢结构、船舶、建筑、机械等相关专业背景； 2、具备三年以上大型钢结构或船舶类制造行业工作经验，具有一年以上管理经验者优先； 3、执行力强，具备良好的沟通协调能力以及问题分析与处理能力； 4、能适应大型制造企业的工作环境与节奏； 5、品行良好，身体健康，能够接受公司工作安排。