
KD包装班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理包装/印刷机械设备/机电/重工新能源
岗位职责
1.生产计划与执行:
-按照车间生产安排,合理调配班组人员作业任务,保障KD产品包装工作准时、优质、足量完成;
-跟踪包装线运行状态,持续优化作业流程,及时处理突发状况(如设备异常、物料供应不足等);
-汇总并提交每日产量与损耗数据,配合主管开展效率分析及成本管控工作。
2.团队管理与培训:
-负责班组成员的日常出勤、行为规范及绩效评定;
-组织新员工入职培训,定期实施操作技能、安全规程及品质要求的强化学习;
-协调组内人员协作关系,推动形成高效、积极的工作氛围。
3.质量控制与改进:
-监督包装各环节操作,确保产品拆解、分类、封装符合工艺规范和客户标准;
-抽检成品包装质量,牵头完成不良品溯源并落实整改方案;
-提出流程改善建议,减少材料损耗,提高交付质量与客户认可度。
4.现场与安全管理:
-执行车间5S管理制度,检查设备、工具及作业区域的安全状况;
-督促员工规范佩戴劳保用品,纠正违章操作行为,防范安全事故发生;
-负责班组包装辅材的申领、使用登记及库存管控。
5.跨部门协作:
-与前道工序及仓储物流团队紧密对接,确保KD包装与前后环节顺畅衔接;
-参与生产例会,汇报班组运行情况,跟进问题整改与措施落地。
任职要求
1.教育背景:高中或中专及以上学历,生产管理类相关专业优先考虑;
2.经验要求:
-具备3年以上包装车间实操经验,有1年以上带班或团队管理经历;
-熟悉KD类产品(如家具、机械零部件等)包装流程及相关行业规范者优先。
3.技能与能力:
-熟练掌握打包机、封箱机等包装设备的操作与基础维护,可应对常见故障;
-能熟练运用Excel、Word等办公软件,具备基本生产数据统计与分析能力;
-具备较强的执行能力、沟通协调能力及抗压能力,能有效处理紧急任务;
-了解ISO质量管理体系或精益生产理念者优先。
4.其他要求:
-能适应倒班工作制,承受较高强度工作节奏;
-持有叉车证、安全管理员资格证者优先录用。
生产组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专电子/半导体团队管理生产设备管理光学膜薄膜机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1、负责生产排程及产品制造过程中现场作业的组织与管控;
2、对制造现场六大核心要素(质量、产量、交付、人力、成本、安全)进行有效监督与管理;
3、维护一线生产人员的工作纪律与现场生产秩序;
4、组织开展一线员工在操作技能、品质标准及安全规范方面的培训与考核;
5、统筹设备日常点检与保养工作的实施。
任职资格:
1、高中及以上学历,年龄不超过40周岁;
2、具备1年以上BOPET行业工作经验,有薄膜制造领域总控操作背景者优先。
包装主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中包装/印刷库存/仓储管理
1,负责生产线成品下线后的包装作业;
2,负责成品包装前的质量检查与控制;
3,负责包装团队的人员安排与协调管理;
4,负责生产日报、周报数据统计及计件工资核算;
5,完成上级交办的其他临时性工作任务;
任职要求:性别不限,学历要求高中或中专,年龄30-45岁,熟练操作电脑,具备1年以上生产行业同类岗位实际工作经验;
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1、参与班次交接,掌握上一班次生产运行情况(参考换型时间、产量达成、设备停机时长等关键信息);
2、执行产品首件、中件及末件确认,并在生产过程中实施随机抽检,预防批量性品质异常;
3、维持现场5S管理(包括机台清洁、工具摆放、辅助材料及周边物品的定置定位);
4、开展作业观察与指导工作(针对操作人员、新进员工及变更环节进行管控与记录);
5、维护班组管理看板,对未达目标项进行原因分析并制定改善对策;
6、及时响应并处理生产现场各类异常,确保产线稳定运行;
7、编制及修订作业标准书和标准作业票;
8、优化各岗位作业动作,持续提升作业效率;
9、组织新入职及调岗人员的安全教育与岗位技能培训。
任职资格:
-高中及以上学历
-1年以上汽车零部件大型制造业五金冲压结构件产品生产管理经验
-从事过大型企业制造一线管理,至少1年管理经验
-熟悉标准作业管理
-熟悉单件流管理
-熟悉5W2H分析
-熟悉快速换款管理
-了解防错防呆的应用
生产管理1-2人高中
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,落实工艺标准与质量管控要求,及时发现并解决异常问题
3. 组织班组安全教育与现场5S管理,预防安全事故发生,维护整洁有序的作业环境
4.协助开展员工技能培训与绩效反馈,提升团队协作效率与执行力
5.汇总生产数据并提交日报/周报,配合上级完成产能分析与持续改进工作
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力及抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力
4. 吃苦耐劳,可适应倒班或加班安排
5.学历不限,有相关行业3-5年一线生产或班组长经验
猪肉分割车间带班组长
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
招聘分割班组长1-2名
1. 具备大厂标准化猪肉分割经验,有带班管理经验,能把控分割质量、产量及日常现场管理;
2. 年龄50岁以内,身体健康、做事负责,能带团队、服从安排;
3. 包食宿,缴纳社保;
4. 薪资面议,能力强者待遇从优,工作长期稳定。
注塑班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
有注塑相关经验者优先考虑。
从事电子电器行业者优先录用。
具备注塑机维修与调试经历者优先。
车灯副班长
4000-5000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职生产设备管理
岗位:车灯副班长,
、30岁以上、有制造业工厂经验、会简单的表格制作
薪资:小时工,18元/小时,月工资5000左右,吃公司食堂
工作时间:周一到周五 早八晚八
周六早八晚五 周日休息
能适应公司生产需要适当加班
生产储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限本科生产计划与物流控制生产设备管理团队管理物流仓储
任职要求:
1、热爱生活,品行端正,无不良习惯;
2、全日制本科学历,专业不限,理工类专业优先考虑;
3、具备强烈的进取心,富有团队协作精神,沟通表达能力强;
4、年龄不超过30岁
保安日结
外场150,日结,内场130,包饭,周六16号,奥体中心,足球赛保安,11:00-18:00左右,保安证,男女都要
16号,淮北演唱会,张信哲,吴克群,内场保安,14:00-22.30左右,180,日结,包饭,55岁以下,黑鞋,保安证,8点40弘阳广场,明珠广场集合,大巴车接送
16-17日,可以做1天,少荃体育中心,黄丽玲演唱会,室内保安,12.00-22.30左右,150包饭,日结, 50 周岁以下,黑色鞋,6个月证
联系我
安徽淮北延兴路附近招聘烧烤师傅,工资7000—8000,其他福利待遇,打电话谈,电话133
7000-8000元/月
烧烤月结
延兴路附近招聘烧烤师傅,工资7000—8000,其他福利待遇,打电话谈,电话133****0987汤总
配菜1-2人月结
招聘成手抓串工一名男女不限,月薪6000,无休息,1点到1点半左右,串好抓,穿点杂货,150****1009,安和街
广州黄埔区房建项目栋号长薪资福利:月薪9000元,包住包吃,工作地址:新龙镇
9000元/月
栋号长月结
房建项目栋号长
薪资福利:月薪9000元,包住包吃,
工作地址:广州市黄埔区新龙镇
装修项目楼栋长
7000-9000元/月
栋号长1-2人
有安全员证,30岁以内,有过劳务管理经验,熟悉办公软件,CAD。大专学历,从事装修施工楼栋管理工作3年以上,懂放线,懂安排劳务工人工作,熟悉中建体系管理要求。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职大清包劳务
40岁以下,有大清包劳务经验,有责任心,有大局观,独立负责两栋楼的进度,质量,安全文明施工
施工现场主管
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人每个月发生活费,年龄不超过50岁
土建施工,配合总包,协调班组,管理好现场施工,管住不管吃,需要加班。
切割班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产跟单30/45岁生产成本管理
岗位职责:
1.负责切割班组的日常运作及任务分配
2.监控生产流程,确保符合公司规范与标准要求
3.配合处理生产环节中的各类问题,提升作业效率
任职要求:
1.具备较强的统筹规划与管理能力
2.善于沟通协作,能有效调动团队工作配合
3.工作态度端正,具备较强的责任心和抗压能力
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专食品/饮料
1.全面主持生产运营的计划、组织与管理工作
2.结合工厂实际生产情况,优化组织架构与人员配置,实现人力资源的科学化调配
3.有效激发员工工作热情,具备优秀的团队组织与协调能力
4.遵从公司管理要求,落实生产任务,带领团队保障产品质量,确保按时完成出货交付
5.具备高度的责任意识与职业操守,作风正派,拥有良好的沟通协作能力以及突出的问题分析与处理能力
6.严格执行上级下达的工作指令与安排
生产总监
7000-8000元/月
生产总监5-10年大专食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.
依据企业年度经营发展目标,拟定生产计划与生产预算
2.
组织并监督生产过程中的工艺、质量、设备、成本及产量等关键指标,实时检查生产运行状态与产品质量,保障生产有序推进
3.
加强与各职能部门的沟通协作,统筹协调各类产品生产任务,实现生产节奏的均衡化与有序化
4.
持续改进和优化生产流程,提升生产效率与产品品质,有效控制并降低生产成本
5.
参与重大质量事故的分析处理,以及新产品研发和现有产品迭代升级的相关工作
钣金车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验钣金工艺经验30/45岁焊接工艺经验
工作内容
1.负责车间生产运营的组织与管理,保障生产流程有序高效推进;
2.负责生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运转;
3.负责生产环节的质量监控,及时识别并处理各类生产异常。
任职要求
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.具备较强的统筹规划与协调能力,能高效推动车间生产任务执行;
3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速应对生产过程中的突发状况。
主操作手
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中3C挤压机铝型材主操手
工作职责:
铝挤压主操手主要负责配合机台长完成铝型材挤压生产的各项操作,保障设备稳定运转与产品品质达标。
一、主要职责
1. 设备操作辅助:a、协助机台长运行挤压设备;b、监视设备运行参数,发现异常及时反馈;c、参与模具的安装、调试与更换工作;
2. 生产过程管理:a、负责铝棒装炉及加热温度的监控;b、检查挤压成型材的表面质量(如划伤、起泡、变形等),并进行初步分类处理;c、记录生产相关数据(如挤压比、出料长度、停机原因等);
3. 维护与安全:a、执行设备日常点检、润滑及基础故障应对;b、维持作业区域清洁,严格执行安全作业规定;c、参与设备周期性维护与检修工作;
4. 团队协作:a、协同主操、质检及物流人员推进生产任务;b、支持新员工带教或岗位临时替岗。
任职资格:
二、技能要求
1. 专业知识:a、掌握铝挤压工艺流程(包括模具构造、挤压速度调节、淬火机制);b、了解常用铝合金型号(如6013)及其性能特点;
2. 操作能力:a、可独立使用辅助设备(如锯切机、矫直机);b、具备基本模具保养能力(如清洁、抛光);c、能熟练使用卡尺、千分尺等常规测量器具;
3. 证书:需具备特种设备操作资质(如行车、叉车操作证,具体依企业实际要求而定)。
机台长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中3C铝型材操作工挤压机
工作职责:
主要负责铝型材挤压生产全过程的操作执行,保障设备稳定运转及产品品质达标。
一、主要职责
1. 设备操作:a、主导挤压机的操作运行 b、实时监控设备运行参数,发现异常及时上报 c、参与模具的安装、调试与更换作业;
2. 生产过程管理:a、负责铝棒装炉及加热温度的监控 b、对挤压成型材的表面质量进行检查(如划痕、气泡、变形等),并初步筛选不合格品 c、准确记录生产相关数据(如挤压比、出料长度、停机原因等);
3. 维护与安全:a、执行设备日常点检、润滑及基础故障处理 b、维持作业区域清洁,严格执行安全操作规程 c、参与设备周期性保养与维修工作;
4. 团队协作:a、协同质检、物流人员推进生产任务完成 b、协助新员工带教或临时顶岗支持。
任职资格:
二、技能要求
1. 专业知识:a、掌握铝型材挤压工艺原理(包括模具结构、挤压速度调控、淬火机制) b、了解常用铝合金型号(如6013)及其性能特点;
2. 操作能力:a、可独立操作配套辅助设备(如锯床、矫直机) b、具备基本模具维护能力(如清理、抛光处理) c、熟练使用卡尺、千分尺等常规测量器具;
3. 证书要求:需具备特种设备操作资质(如起重机械、叉车操作证,具体依企业规定而定)。
铝压铸工艺工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科UG金属冶炼相关专业压铸铝
负责压铸浇筑车间,设备操作和维护。
懂压铸工艺流程,懂铝性能,懂模具结构
5年以上压铸经验,压铸过电动车轮毂优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杜集栋号长招聘在线招聘信息,主要招聘淮北栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。