薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 提成方式：高额有责底新+产品提佣+产品激励方案 奖金补贴：年终奖 职位详情 负责太平人寿孤儿单的维护与开发、市场最好的0接触老客户资源、提供客户资源、提供客户资源、提供客户资源。 个险全品类产品销售、企业财产险、企业车险，个人财产险，个人车险，寿险、高现价年金险、同时每月发放老客户资源、对于零基础的员工、公司会有系统性培训、老人帮新人N+1扶持。 工作职责： 1、维护孤儿单客户、帮助客户进行领满期金、理赔、做保全业务等。 2、售后服务的一切客户提出的具体需求。 3、在维护过程中进行二次开发。 4、做好团队人员的建设、同时积极参加每次酒会和体检活动。 工作要求； 1、专科及以上学历、有金融或保险从业经验优先考虑。 2、具有良好的品格及学习能力、有上进心。 3、对收入有期待。 工作内容： 1、孤儿单的维护与专业化二次开发。 2、团队建设与管理。 发展方向： 1、理财规划师（清华大学理财规戈小师、AFP、CFP) 2、行销室主任 3、行销室总监 薪资待遇： 1、试用期6000-7000元，入职半年10000-20000 元。 2、每月系统下发20条客户承保孤儿保单数据。 3、法定节假日。 4、年终奖、5年续收。 5、各类激励方案、团建聚餐活动。

工作职责 1. 针对车险即将到期的客户开展精准外呼服务，通过专业话术引导车主完成线上续保流程。 2. 熟练掌握车险产品细则及相关核保政策，结合客户实际情况制定个性化续保计划，增强客户信赖。 3. 借助公司分配的高质量客户资源，识别潜在保障需求，持续维护客户关系，提高续保转化与忠诚度。 4. 按时保质完成团队设定的续保业绩指标，确保个人及整体目标顺利达成。 任职要求 1. 具备清晰的语言表达与沟通技巧，能够准确理解客户诉求并给予有效回应。 2. 能适应一定工作压力，具备良好的协作意识与积极进取的态度，有明确的目标导向。 3. 学习意愿强烈，乐于接受新知识，可快速熟悉车险相关业务操作（接受无经验人员培养）。 补充说明 1. 配备专用办公设备（电话+电脑）及优质客户名单支持。 2. 入职即办理五险一金，享有周末双休、带薪婚假/产假及国家法定节假日。 3. 提供系统化免费培训，帮助新员工快速掌握岗位技能。 4. 可根据住址就近分配至朝阳、海淀、西城、顺义、通州、大兴等工作地点。

公司是国企人寿公司，公司提供全面保险金融知识，给到各位营销人员活动支持，孤单分配等等

岗位性质是80%的售后服务为主加20%中高净值客户做高端医疗和高端养老的升级服务。公司提供客户不需要自己开发。

一、岗位名称：社区网格专员/高级专员（老客服务+二次开发） ​ - 招聘部门：平安人寿北京分公司·网格部（平安未来10年核心渠道） ​ - 工作地点：海淀、朝阳、丰台、顺义、大兴、石景山均有网点 ​ - 招聘规模：北京各区合计50-100人（2026年3月热招） 二、核心优势（北京专属） 1. 公司给精准客资：每月分配30-40个VIP老客户（企业微信），不用陌拜、不用自己找资源 ​ 2. 作息友好：9:00-17:30，周末双休、法定节假日全休、不加班 ​ 3. 正式编制：签劳动合同，六险一金（含补充医疗） ​ 4. 无责任底薪：新人4800-6500起，不挂钩业绩；+佣金+津贴+奖金，综合6k-1.5w+，上不封顶 ​ 5. 北京高客单红利：网格客户多为平安存量中产/高净值，件均保费高、

【职位详情】 连锁高端养老社区推广，投资理财规划，高净值客户服务，生命关怀方案。 【公司介绍】 泰康人寿保险集团是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型保险金融服务集团。旗下拥有泰康人寿、泰康资产、泰康养老、泰康之家、泰康在线、泰康医疗、泰康口腔多家子公司。业务范围全面涵盖寿险、互联网财险、养老保险、企业年金、资产管理、医疗养老、健康管理、商业不动产、海外业务等多个领域。 目前，泰康高端养老社区已实现全国37城47个项目的布局，其中24城27家社区实现开业运营，在住居民超过19000位。泰康人寿高客已突破30万。 【岗位职责】 1. 公司提供客户资源支持，采用线上邀约、线下对接的运营模式。 2. 负责现有高端客户的信息整理与日常维护，持续推进客户开发与服务跟进。 3. 销售形式丰富多元：包括主题酒会、亲子互动、京郊休闲游、养老社区实地参观、纪念园探访、口腔健康服务、法商知识分享等，全方位满足客户需求。 4. 策划并执行各类高端小型沙龙活动，拓展并维系高净值客户关系。 5. 具备良好的沟通协调能力，能够为客户系统讲解综合保险金融产品并推动合作达成。 6. 积极参与公司组织的各类专业技能提升及晋升培训，持续增强职业素养与专业水平。 【工作时间】 工作日早上9:00--17:00；周末双休；按照国家法定节假日休假，也可根据实际情况灵活安排。 【任职要求】 1. 年龄25--50岁； 2. 具有人力资源、管理或销售相关领域工作经验； 3. 具备优秀的管理、销售、培训、学习能力以及团队协作意识； 4. 职业发展目标明确：有进取心、稳定性强，愿意投身长期可持续发展的事业平台。 【薪酬福利】 1. 薪资结构：底薪+提成+季度奖+年终奖+开单奖励+长期服务奖 2. 员工福利：保险、企业养老年金、公积金、国内外旅游机会、晋升激励 3. 培训体系：专业销售训练、职业资格认证课程、清华/北大/武大等高校研修项目，提供终身免费学习机会，打造持续成长的学习交流生态。 注：本岗位仍在招聘中，我们将按简历投递顺序于2小时内进行回访，请有意者及时提交申请并保持通讯畅通。

1. 职位定位 专注于健康保险领域，为客户提供健康保障规划与医疗资源协调服务的专业顾问。 2. 职位描述 • 专注健康类保险产品，面向个人及家庭客户，提供医疗险、重疾险、失能险、长期护理险等产品的专业咨询与个性化方案设计； • 根据客户的健康状况、家族病史及保障需求，科学匹配保险产品组合，指导客户完成健康告知与核保流程； • 协同公司合作的医疗机构，为客户安排就医指引、绿色通道协调及理赔支持服务； • 持续学习医疗健康知识与新型保险产品，不断提升专业服务能力。 3. 任职资格 • 年龄25-46周岁，本科及以上学历，医学、护理、药学、金融等相关专业优先考虑； • 熟悉医疗健康相关知识，具备健康管理或医疗行业工作经验者优先； • 学习能力强，善于共情，能高效掌握各类健康保险产品条款及核保政策； • 具备良好的服务意识与同理心，恪守职业道德，责任心强。

一、岗位职责 1. 通过线上邀约、线下经营模式，带领客户参观体验养老社区、医院、文旅基地等实体项目。 2. 组织高端小型沙龙，维护客户关系并进行深度/二次开发。 3. 以客户需求为导向，定制全生命周期的健康与财富管理解决方案。 4. 引导客户体验实体服务，促成养老、医疗、保险等项目签单。 二、任职要求 1. 年龄22–45岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2. 渴望事业突破、追求高收入。 3. 具备良好教育背景、沟通能力与服务意识，乐于人际交往。 4. 正直热情、认真负责、品行端正，有职业道德。 5. 具备强烈学习欲与成就动机，适合培养为未来团队管理者。 6. 为人诚信、有责任心与团队合作精神。 三、福利待遇 1. 薪资结构 - 新人平均薪资：20000–80000元/月，底薪浮动（4000–160000元/月），业绩越高底薪越高，另加提成与各类奖励，上不封顶。 - 项目佣金：涵盖养老入住、医疗保险、养老年金、泰康拜博口腔、投连险、家族保险信托、殡葬服务等。 - 其他奖励：月度奖励、团队管理佣金、个人销售奖励、职业化津贴、出单奖励等。 - 新人首年平均收入：15–30万，上不封顶。 2. HWP奖励机制：佣金越高，对应津贴越高（例：佣金20000元对应津贴16000元）。 3. 培训体系：定期专业培训，含新人班、特训营、BAC顾问式销售培训等。 4. 旅游福利：国内旅游， 5. 入职保障：企业年金、住院保险、养老保险等，职级越高福利越好。 6. 其他保险：住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险。

老客户维护及保单售后服务

地点北京 无底薪 有责年薪20-30w起，每年收入递增10-15% 大本及以上学历 杨先生

北京通州区快递分拨中心直招长期工《工作内容》： 快递分拣、扫描、封包、倒包、装卸员 《工作班次》： 白班 7-19，夜班19-7。月休不超过四天 《任职要求》： 1、男女不限，男生25-56周岁，女生25-56周岁，优先男士 2、身体健康、能吃苦耐劳，能使用普通话进行正常交流，会使用智能手机。 3、有效身份证原件(未消磁)，身高不低于1.55米《薪资待遇》：综合 5500-6500 白班：200-210元/天，综合工资5500-6300 夜班：220-230元/天，综合工资6500-7000 1、 【技能奖励金】：工作满半年以上后每年初发放补贴700-3000元不等。 2、 不包吃，提供宿舍6人间，电梯房，24小时热水、暖气、空调（上下班步行5分钟距离）。。，中间用餐时间40分钟-1个小时。 3、 优秀员工奖金+节假日礼品+旺季奖励金+春节留守奖金+返岗奖金+内部推荐奖金等。 4、每月26天班制。 5、每月20号准时发放上月薪资（需提供本人任意一张银行卡） 6、可以提前预支工资每个月最多预支1200元。《面试地点》：通州区马驹桥经海七路 《面试时间》：周一到周五下午三点。

乘务 工作地址:十号线乘务为主 每天工作8-16小时自选，每1－2小时休息20－30分 30元/圈。每天基本5圈左右。月综合工资5500元 干满3个月路费补贴100元 自带黑色鞋子（运动鞋，全黑色鞋子） 18岁-45岁以内

电商库房 叉车工 三向叉/高位侧叉/ 上午9:00集合面试 - 薪资待遇：3620元（底薪2420元+岗位补贴600元+叉车补助600元）+绩效薪资0-1000元+加班费（平常1.5倍，周六日2倍，法定节假日3倍），月综合工资7500-9000元左右 - 任职要求：18-45周岁，男女不限，有叉车证；林德平叉车能熟练操作 不会可以学，学习能力沟通，能力强 - 工作时间：8～8 ，促销时会有加班。 - 食宿安排：提供住宿（4-6人间），住宿15元/天 水电平摊 - 报名方式：

招聘跟车家具搬运工： 岗位职责： 1.负责货物的装卸工作，确保货物安全、及时送达指定地点。 2.与客户保持良好的沟通，确保服务质量。 3.遵守工作流程，确保工作效率。 4.及时处理客户的退货事宜，确保流程顺畅。 综合收入8000-10000 联系人：佟女士，电话

刘老师同步，直接发简历 【工作类型】住家阿姨 【上户日期】随时 【工作地址】北京 【工资预算】8500单休 【客户需求】一家四口，做饭做家务，需要阿姨做饭好吃，干活利索，开车接送孩子，有独立房间，，年龄不超过52 【联系方式】

招聘车险出单员2 名，。系统简单易学。无任务，有工作经验者优先，短期工勿扰 基本+全勤+提成+每月 4天公休.薪资无上限.电话

职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融＋医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心、省时、又省钱"的一站式解决方案。 在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问、家庭医生、养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 提供基础客户资源，一对一师徒帮扶计划 工作时间:8:30-10:30（每天两小时），周末休息，法定节假日休息 岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 ＊本材料旨在招募保险代理人＊金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品，有提成 【职位要求】 1、年龄25-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 薪资3800-4500元，周末双休

中国人寿保险公司 现招数名售后人员 工作内容： 做好客户的售后服务工作，保单的续费，公司活动的邀约，不用担心学不会，全程主管会陪同，直到能独立为止。 上班时间自由，周末双休，法定节假日休息，无责底薪+提成+奖金（上不封顶） 时间自由｜系统培训｜收入上不封 零基础可学，给自己一次重新规划事业的机会

岗位职责： 1. 负责客户档案管理、保单信息维护与基础售后咨询解答 2. 协助开展客户服务活动、客户答谢会，做好活动筹备与现场服务 3. 对接存量客户，提供保单保全、理赔协助等基础服务，维护客户关系 4. 完成部门交办的其他行政与客户服务辅助工作 工作时间：9:00-17:00，周末双休，法定节假日全休 任职要求： 1. 年龄26-45周岁，男女不限 2. 大专及以上学历（学信网可查），沟通表达顺畅 3. 有服务意识，耐心细致，愿意长期稳定发展 4. 有保险/客服/行政经验者优先，无经验可系统培训 福利待遇： - 无责底薪+服务绩效+续期奖励+年终奖 - 周末双休、法定节假日正常休息 - 年度旅游、节日礼包、生日礼物、下午茶歇 - 新人带教+完善培训，收入稳定+绩效激励，成长空间清晰

1、车辆续保专员，负责跟进北京市人保客户的车险续费事宜，客户资源由公司统一提供，工作地点固定，无需外勤，岗位稳定性强 2、普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力 3、熟练操作计算机及Office办公软件，打字速度不低于40字/分钟 4、接受在校实习生报名 薪资待遇与工作福利： 1、月综合收入8000-15000元 2、工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假 享有五险一金、绩效奖金、带薪年假、交通补贴、生日礼品、周年纪念礼、节日福利及团队建设活动

岗位职责： 1、负责各类坚果酱产品的市场拓展与销售工作，完成既定销售任务； 2、开发并维护客户资源，提供专业的售前咨询与产品解决方案； 3、调研市场动态，分析竞品情况，制定切实可行的市场应对策略； 4、策划并参与产品推广活动（如行业展会），增强品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上销售经验，有食品类专业背景或快消品行业从业经历者优先； 2、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售流程； 3、积极进取，对市场变化敏感，富有团队协作意识； 4、抗压能力强，自我激励意识突出，乐于持续学习与成长。 注：本岗位为外勤销售岗，无需坐班打卡~

本店为北京市规模最大的宠物店，连续5年北京市排名第一，2022年全国排名第一。店内目前有员工30余人，店内主要分为三个部门，分为饲养组，销售组，运营组，目前销售组都有人员招聘需求。 销售组不需要养猫。不需要自己找顾客，不需要自己做顾客引流，只需要服务到店顾客即可，做好到店顾客的礼貌接待，专业介绍，以及售后服务。 要求有宠物猫销售经验，掌握销售技巧。对宠物猫的品种，习性有充分了解，了解纯种猫比赛内容，流程，懂得纯种猫繁育的基础知识，懂得简单的病理药理。完全不懂猫的不考虑。转正后正常薪资在10000-30000元，看个人能力。 我们对宠物销售的要求会比较高，要求熟悉宠物猫的品种，品标，生活习性，比赛，医疗还要了解用药，不考虑新手，请看清要求再面试沟通。

**户用光伏推广** **地推经验** 营销策划能力 在北京市通州区进行户用光伏推广岗位职责： 1.业务员时间自由，主要在乡镇推广业务，当地人员或有资源者优先。 2.业务员负责寻找北京通州区意向客户其他地区也可，沟通租赁其屋顶，用于安装光伏板，进行太阳能发电。 3.业务员负责与客户沟通屋顶租赁、房屋结构屋顶材质的拍照，以及对房屋（承重、结构、朝向、阳光、电力情况）的初步评估。 4.业务员与农户达成一致的业务意向后，通知公司工程部人员进行房屋现场勘测。业务员代表公司与屋主签定业务合同。 **任职要求：** 1.年龄、性别、经验、到岗时间不限。 2.有市场推广和销售经验者优先考虑。 3.具备良好的沟通及判断能力。 4.熟悉本地风土人情，具备创业精神，能够吃苦耐劳。 5.经常本区域和客户沟通。 **兼职业务员提成薪资：** 一单一结，单单过万，不压帐

食品销售

这里不涉及贷款！不涉及催收！非金融行业！非教育领域！非房产板块！ 朝阳赛道——美业，日入高达8.42万，总监亲自带教，每单提成当场结算，若有拖欠，我名下三个月提成所得的全新A6归你所有。若你背负债务，渴望拼命实现月薪十万、二十万，欢迎加入我们！ 【公司介绍】 优仙国际始于2008年，总部位于北京，是一家涵盖化妆品、轻医美、大健康产品及各类科技美容、养生仪器研发、生产、销售、商业模式构建、市场拓展与售后落地执行的全链条闭环式集团化企业。 扎根中国美业最前沿阵地——广州与北京， 集团现设有两大售前开发及售后服务中心！ 旗下布局北京、广州、苏州、重庆、天津、郑州、深圳、佛山、武汉、长沙等多家分支机构。 fotonapromax眼部抗衰大师由北京优仙联合荷兰fotona医美机构历时三年研发，历经欧洲多国及国内多家整形机构四年临床验证； 2022年，北京优仙携手荷兰fotona正式发布fotonapromax眼部抗衰大师亚洲版，采用荷兰原厂技术，芯片国内组装，北京优仙全程监制并独家代理。 特邀一线影星《温碧霞》倾情代言，荣登CCTV品牌中国榜单，中国人保承保1000万元； 同时获评央行授予的3A级信用企业称号，系中国化妆品行业诚信经营示范单位。 底薪为有责8000元，提成比例20%， 方案首单8500元，第二单起提点提升至40%，销售业绩上不封顶

岗位职责: 1. 品德优良，具备责任感，对事业有追求，渴望通过努力实现高收入； 2. 具备团队协作精神，能承受工作压力，积极向上，目标明确； 3. 有销售相关经验者优先考虑； 4. 学历不限，拥有企业家人脉资源者优先；具备金融行业背景者优先；持有基金从业资格证者优先； 工作内容： 1、公司提供优质高净值客户资源支持； 2、认真履行岗位职责，结合客户需求，专业讲解投资类产品信息，建立并维护长期稳定的合作关系； 3、执行力强，能够高效完成既定任务； 任职要求： 1、 年龄25—55岁，不限经验，欢迎应届毕业生加入； 2、 表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通与表达能力； 3、 性格外向，态度积极，遵守纪律，具备良好职业操守； 4、 服务意识强，擅长人际交流，掌握沟通技巧，富有亲和力； 5、 具备团队合作精神，敢于面对挑战； 薪资标准: 1. 无责任底薪+高额提成+绩效奖金（1000-30000）+年终奖+额外激励+后续收益分成+7天带薪旅游（费用由公司承担）； 2. 月均收入1w-5w，上不封顶，收入与能力匹配，只要你愿行动，就有回报； 3. 晋升通道广阔，管理岗从内部员工中逐级选拔，路径清晰：顾问→经理→总监→高级总监→事业部副总； 工作时间: 9:00--18:30，无需加班，享受国家法定节假日，带薪年假。节庆期间组织丰富活动，举办年会，员工生日赠送礼品，定期开展团建，提供零食与下午茶； 公司优势: 1. 提供系统化专业指导，优秀员工将获得表彰奖励，新人享有完整培训体系，成长空间广阔； 2. 丰富多彩的文化生活，包括部门聚餐、户外拓展、节日福利、生日会及日常茶歇等休闲活动； 3. 公司配备客户资源，无需自行开拓，享受带薪培训，新人一对一辅导，助力快速创收； 4. 倡导公平、公正、公开的工作环境，团队年轻化，氛围轻松活跃，办公条件优越，成员多为90后精英，期待你的加入！

负责公司人事招生工作，有无经验都行，愿意主动学习，踏实稳重，工作细心，学习能力强，责任心强，良好的沟通、协调能力，能自我驱动，吃苦耐劳，具有团队协作精神，在管理人员和负责人指挥下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度。全兼职均可。

1.通过项目制团队协作模式，为公司对接的企事业单位员工及其家属提供涵盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2.协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3.主动参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业知识与服务能力； 4.与团队协同合作，积极推动并达成公司设定的团队及个人业绩目标。 【我们期待你具备】 1.具备大专或以上学历； 2.具备空杯心态与持续学习意识，逻辑清晰，善于分析与归纳总结； 3.性格积极，细致耐心，抗压能力突出，具备良好的沟通协调能力及明确的职业晋升意愿； 4.有金融、企事业单位、医疗等相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人 岗位介绍： 1.健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2.HWP团队于2018年底正式组建，集团战略性投入资源，致力于建设一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销队伍。 任职要求： 1、年龄：20-50岁 2、学历：大专及以上，学信网可查；条件优异者可适当放宽 3、工作经验不限，原年收入税前不低于15万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4、具备强烈的责任意识、团队协作精神，出色的沟通协调能力，吃苦耐劳，工作积极主动，富有热情 薪酬待遇： 1、月薪范围：12000-30000元 2、底薪标准：10000、16000、30000元/月（按职级划分） 3、收入结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖＋管理津贴＋专项奖励 4、全面福利保障：涵盖意外险、住院医疗险、重疾险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障 5、阶段性激励丰富，包括现金奖励、国内外旅游奖励、晋升奖励、实物礼品等多种形式 6、入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新员工快速成长与融入 晋升机制： 公司大力倡导内部晋升，表现优秀者最快半年可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴与发展通道 工作时间： 上午9点至下午6点，周末双休，无需出差，法定节假日正常休息 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，采用线上邀约、线下接待模式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化 2、落实总公司高客经营战略，结合客户回访反馈，高效执行各项运营策略 3、负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户需求，推进深度开发 4、策划并组织高端小型沙龙活动，提升客户粘性，实现客户关系维护与二次挖掘 泰康高端养老社区简介： 1、已在全国29个城市布局33家社区，构建“候鸟式”旅居养老网络 2、四大功能分区：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3、特色文化服务体系：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行机制 4、五位一体服务理念：打造温暖的家、开放的学习平台、优雅的社交空间、专业的医疗健康中心、心灵归属的精神港湾