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招聘：食堂厨工和煮饭招聘年龄50岁以上，手脚麻利，做事勤快，爱干净，服从工作安排，有经验者优先。月薪4000-4500元，厨工一名，年龄55以内，砍肉和蒸饭。工资4800-5000。月休2天，包吃住。工作地址:惠州市惠城区水口东江东江高新区地址联系人：周小姐()---------------自助广播转发井号小程序:///DS9jd7QdeApMees井号：

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泰州市姜堰区招地坪/自流平/固化、油漆工

1、高中以上学历，5年以上工作经验 2、懂品质七大手法，懂体系，会制作品质相关文件及8D报告 3、懂喷油、丝印、镭雕等表面处理 4、对外沟通能力强，抗压能力强

一 岗位职责： 1、负责企业IATF16949、ISO9001、ISO14001等体系的建立、执行、维护及持续优化工作的统筹安排。 2、组织策划体系内部审核，主导实施内审与外审相关工作。 3、参与体系文件的编制与评审，统一管理文件的归档、发放、废止，并完成备案登记及相关记录。 4、协助相关部门依据标准要求开展体系文件的修订或变更，并落实登记与管理工作。 5、统筹客户验厂任务的准备工作，协调资料整理、现场陪同及后续不符合项的闭环处理。 6、推动责任单位针对体系日常运行及内外部审核发现的问题制定纠正与预防措施，并跟踪验证整改成效。 二、任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备熟练的英语读写能力，掌握IATF16949、ISO9001、ISO14001等体系管理相关标准知识，熟悉体系运作与审核流程，能提出专业性推进建议。 3、具备较强的沟通与表达能力，可独立主导外部审核及客户审核工作。 4、具有良好的职业操守，工作细致认真，责任心强，坚守岗位职责。 5、能接受加班安排。

工作职责 1、承担产品失效分析及可靠性测试中样品的检测任务； 2、开展产品物理可靠性相关测试工作； 3、协助完成在线检测设备异常问题的处理及设备的调试与维护； 4、严格执行安全管理规范，落实安全操作流程，遵守内务安全管理制度； 5、实施设备日常巡检、保养及预防性维护，保障设备正常运转； 6、监控现场设备运行状态，及时响应并处理运行中的异常情况； 7、负责物理实验区域的8S管理与维护； 8、管理设备备件与耗材，定期盘点分类，及时提交请购申请，维持合理库存水平； 9、完成上级领导安排的其他相关工作

岗位职责: 1、质量体系:公司指令方针、质量目标的贯彻落实，质量体系额运行维护，推进全员质量管理。 2、团队建设和管理:负责品质部团队的建设、日常管理及培训，品质部制度的制定与推动，检验标准文件的编制与监督执行。 3、产品过程质量管理:负责供应链质量评估与辅导，生产过程质量管理与监督，产品出货确认，并持续改善过程质量控制能力。 4、品质过程监测管理:负责品质信息的收集、统计、分析与回复，建立质量数据库，定期生成质量报告,对品质资源进行有效控制,分析和掌握质量成本。 5、管理测试流程:执行各类测试项目并出具报告，做好各类检测设备，仪器仪表，检测工具的管理与校验。 6、不合格品及客诉处理:负责不合格的纠正预防措施的制定与监督执行，配合商务部度客诉和客退品的调查,分析，并回复客户。 7、其他工作任务:完成公司交办的其他工作任务。 任职要求: 1、教育背景:大专及以上学历。 2、工作经验:具备5年以上电子行业质量管理工作经验，其中2年以上全过程管理经验，有汽车电子行业品质控制经验优先。 3、个人能力:具备良好的人员管理能力和质量管理能力，具备优秀的沟通和协调能力英文听说读写流利优先。 4、专业知识:熟悉汽车电子零部件从开发、生产、出货各阶段品质控制关键点;了解汽车电子产品的工艺流程及质量管控节点;向内外部反馈品质现状及改进方向。 5、体系知识:熟悉ISO9001、IAFT16949, QC08000等体系知识，及5大工具(APQP、 FMEA、SPC、MSA、PPAP)的具体应用。 6、个人素质:具备强烈的进取心和责任心:有良好的团队合作意识，以团队目标为中心开展工作。

综合薪资:6000-7000元，可选意向岗位，人性化，岗位不满意可以换，宿舍不满意当天换，面试当天安排入职宿舍，提供吃住离职秒批， 岗位不适应7天内可调，工资由公司财务统一发放，直接打到自己银行卡上，不通过第三方，没有任何中介费管理费签正规合 岗位职责. 1.负责伯恩光学产品的质量检验工作 2.确保产品符合公司质量标准 3.及时发现并报告产品质量问题 任职要求 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效合作 2.具备细致认真的工作态度 3.具备学习能力，能够不断提升自己的专业技能 薪资待遇: 1、综合收入:5500-7500元/月; 2、加班费:如按底薪2360-3510元/月为基数计算 平时加班1.5倍:20.35-30.26元/H; 周末加班2倍:27.13-40.35元/H; 法定节假日3倍:40.69-60.52元/H; 3、工种津贴:大部分工种享有100-550元/月(计加班费用后可达180-1000元/月); 4、工龄补助:入职满一个月享有100-600元/月(计加班费用后可达180-1000元/月); 5、超产奖励:大部分岗位每月享有100-1000元 6、饭卡预充:每月预充500元( 7、饭卡预充:每月预充500元( 8、社保:入职即购买社保(五险)

工作内容： 1、负责核电站水体与气体中化学污染物及水质参数的监测工作 2、调控冷却剂的化学环境，预防设备发生腐蚀或结垢现象 3、开展放射性废液与废气的处理作业，有效控制辐射安全隐患 4、熟练操作分析仪器（如分光光度计、离子色谱仪、原子吸收光谱仪、ICP-MS），执行现场采样、数据汇总、异常数据追踪分析，并完成相关记录填报 工作要求： 1、身体状况良好，具备吃苦耐劳精神，工作认真细致，责任心强 2、具有核电领域从业经历或持有相关资质证书（如化验证书等）者优先考虑 3、大专及以上学历，年龄****** 工作福利： 1、实发月薪区间为4000-5000元 2、缴纳五险一金，安排定期健康检查，享有年度奖金 3、提供住宿资源，发放餐补，配备通勤班车

岗位职责： 1、对样品的标准评估； 2、测试计划安排； 3、测试数据审核； 4、资料整理和递交； 5、良好的沟通能力和协调能力。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具有IT/AV产品经验的优先； 2、具有IEC 62368-1等标准书写经验和机构项目经验的优先； 3、良好的沟通能力和问题解决能力； 4、具有时间观念； 5、良好的英语书写能力，英语四级优先。

1.负责与客户沟通并了解其检测的申请，评审检测的要求。 2.协助理立、实施、保持和持续改进管理体系;组织作业指导书的编制及审核工作，交主任批准;负责国家有关技术标准和规范的实施:负贵检测中心检测技术管理工作; 3.负责审核采购申请和合格供应商名册:对检到中心整体规划，仪器增购计划的评估: -负非标准方法制订，修订的有关管理工作: 4.负责对检测中心所用标准的定期查新工作，确保标准、规范为最新有效版本:负责对技术类不符合检测工作进行评价，并批准检测工作的恢复;负责数据分析(包括统计技术)的综合管理: 5.负责检测方法的选用、验证和批准，并保证所有与检测工作有关的作业指导书、标准、手册和参考资料现行有效; 6.负责对仪器设备的合理配置和有效利用规划;审核检到设备的周期检定和校准计划; 7.有独立动作CNAS实验室经验.

1. 推动供应商建立完善的质量保障体系，确保其提供的原材料满足公司质量标准； 2. 负责来料异常问题的处理，并跟进改善措施的实施效果； 3. 分析材料质量目标达成情况，推动改进并组织相关检讨工作； 4. 对供应商的过程变更及材料变更进行确认与管控，确保变更受控； 5. 参与新供应商导入阶段的品质体系审核与评估； 6. 执行供应商绩效评价工作，推动持续改善； 7. IQC管理：优化并完善来料检验作业规范，组织IQC团队培训，提升检验准确率与工作效率； 8. 其他职责：协助供应商提升产品良率，优化生产工艺，支持公司降本增效相关工作； 9. 完成上级领导安排的其他工作任务。

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