
生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
有预制菜生产经验者优先,熟悉生产管理及产品保管者优先考虑,优秀人才可适当放宽要求,录用后待遇优厚。
生产主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
工作内容:
1、负责生产线的生产计划落实及人员排班调度;
2、跟踪每日产量完成情况,保障生产目标顺利实现;
3、管理基层作业人员,落实车间6S现场管理要求;
4、及时处理产线运行过程中的各类异常问题
任职要求:
1、具备2年以上一线生产管理相关工作经验;
2、具有较强的沟通协调能力与语言表达能力;
3、能适应两班倒工作安排
培训设计师保洁教练
招聘航模教练
岗位职责:
1.为学员提供专业的航模课程教学,确保学员能够理解并完成实操。
2.监督学员的操作过程,确保所有活动均符合安全规定。
3.与学员沟通,确保培训内容和目标明确,并提供适时的反馈。
4.参与设计培训内容,不断改进教学方法和技巧。
5.参与宣传招生转化续费工作。
任职要求:
1.扎实的航空、航模基础知识,了解飞行原理、机型分类、动力系统(橡筋、电动、油动)、材料特性等。
2.ASFC或AOPA等驾驶执照的优先。
3.能够有效地传达教学内容,具有良好的监督和指导能力。
4.具有团队合作精神,能够与学员建立良好的沟通关系
上班时间:下午1点到8点半 周一公休
薪资待遇:底薪4500+课时费+业绩提成
工作地点 :合肥市瑶海区坝上街吾悦广场 联系电话:
安徽合肥岗位名称:试验员;岗位要求:1.无证件要求;2.适合有1-3年的工作经验人员;3.
5000-6500元/月
实验员月结
岗位名称:试验员;
岗位要求:1. 无证件要求;2. 适合有1 - 3年的工作经验人员;3. 对进厂的混凝土原材料进行抽检出验。
薪资待遇:5000 - 6500元。
栋号长
岗位名称为栋号长,要求应聘者具备至少10年以上相关工作经验和工程管理经验,优先考虑河北省内人士,薪资待遇面议。
栋号长
6000-9000元/月
栋号长3-5人
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、统筹食品生产流程的协调与管理,确保各环节符合国家法律法规及质量管理体系规范;
2、负责食品生产设备的日常监管,及时排查并处理运行中的异常情况;
3、保障生产计划有效落地,科学调配生产人员的工作安排;
4、overseeing食品原料的采购流程与库存管控,确保原料品质稳定且供应充足;
5、主导生产过程中的质量管理工作,及时应对和解决各类质量问题;
6、落实生产现场的安全与卫生标准,严格执行食品安全相关管理制度;
7、与内外部相关部门保持协作沟通,推动问题解决并实现信息高效传递;
8、定期开展生产流程的分析与优化评估,持续提升生产效率与产品品质。
任职资格:
1、具备大专及以上学历,年龄*****,掌握食品加工、生产运营及成本控制等相关专业知识;
2、在食品加工行业拥有5年以上管理经验,熟悉食品安全管理要求;具备食品专业背景及生产车间管理知识,有鲜食类生产管理经历者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力、业务指导能力以及团队组织管理能力。
生产设备管理
1-1.5万元/月
生产设备管理员5-10年大专维修保养设备管理
岗位职责:
1. 统筹管理生产部门(含生产设备维护保养、水电维修等)日常运作,负责团队建设、人员培训、绩效评估及管理制度完善;
2. 主导设备全生命周期管理,涵盖规划布局、选型调试、安装验收、预防性维护及技术改造,健全维护流程与技术档案体系;
3. 组织开展设备突发故障应急处理,解决关键技术问题,科学管控备品备件库存,有效降低停机时长,保障产线稳定运行;
4. 落实部门安全管理、费用预算编制与执行控制,推进工艺优化与节能降耗措施,持续提升设备运行效率与经济效益;
5. 完成上级交办的其他相关工作事项。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机械类或电气自动化类相关专业背景;
2. 具备八年以上制造型企业设备技术工作经验,其中至少三年担任设备管理岗位,熟悉机械原理、电气控制及设备管理体系;
3. 具有较强的沟通协作、统筹规划与团队领导能力,工作态度严谨,责任心强,富有团队凝聚力和职业操守。
生产运营总监
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1. 统筹公司制造流程的全面管理与持续优化
2. 监控生产部门的日常运行,保障生产效率与产品品质达标
3. 带领团队完成公司下达的生产任务与运营计划
任职要求:
1. 拥有良好的领导才能及团队组织协调能力
2. 具备高效处理生产环节各类问题的能力
3. 熟悉金属制品生产领域,能适应高强度、快节奏工作模式
厂务月结1-3年学历不限暖通水处理
岗位职责
1、保障厂务外围设施的正常运转,落实厂务运行指标的监控与数据上报
2、配合厂务工程师推动成本优化及技术改造项目的实施
3、依据厂务运维技术员作业规范,规范执行各项操作流程
4、及时记录并反馈厂务系统运行中的各类异常情况
岗位要求:
1、工作态度端正、责任心强,具备严谨的工作作风和较强的原则性,能服从上级合理的任务安排,积极参与日常培训
2、具备气化、暖通、水处理等厂务相关设备维护经验者优先考虑
3、持有高低压电工操作证或高压入网资格证者优先
4、适应倒班制工作安排
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验
(1)负责化学品生产运行的调度协调及化学车间日常生产管理,保障产品按时交付;
(2)核对各类生产报表,确保数据真实、准确无误;
(3)在账务系统中按权限完成相关单据录入,保证信息准确且及时更新;
(4)组织落实生产现场质量管理、设备点检、使用维护、安全生产及5S管理,保持现场整洁有序;
(5)监督并推动各项规章制度、工艺文件及操作规程的有效执行;
(6)贯彻公司各项制度与会议精神在本部门的实施,组织团队参与公司各类活动与会议;安排员工持续学习安全知识与岗位操作规范,积极参与公司培训;
(7)接收上级工作指令,做好信息传达与任务布置,推进内部工作的执行与落实;及时上报生产过程中涉及生产、设备、质量、安全等方面的情况,确保信息传递顺畅;
(8)加强员工现场作业监管,掌握生产进度,强化现场培训力度,提升员工操作技能水平;
(9)负责各类异常情况及内外部稽核事项的调查分析、报告撰写与回应;
(10)牵头分析生产运行和管理中的薄弱环节,主动向上级汇报,并提出优化建议;
(11)完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
(1)化学类相关专业,本科及以上学历;
(2)具备3年以上化工行业生产操作经验;
(3)负责化学品生产计划的制定与执行,保障生产流程稳定有序;
(4)熟悉化工生产工艺与设备运作,具备解决实际生产问题的能力,拥有团队指导、安全监管及现场管控经验;
(5)了解质量管理流程,掌握质量管理体系相关标准;
(6)具有较强的组织协调能力,沟通顺畅,具备成本控制意识;
(7)工作态度端正,责任心强,能适应高强度作业,身体状况良好;
(8)熟练操作电脑办公软件;
(9)认同新阳企业文化理念。
储备干部:五险一金13薪+实发6-7K
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向
岗位职责:
1、经过培训后可迅速适应上级交办的各项任务,具备独立完成日常工作的能力;
2、积极为部门运作提供有效建议,配合直属领导开展岗位执行与团队协作管理;
3、负责生产管理部门与生产车间之间的业务对接,确保信息传递与工作推进顺畅。
任职资格:
1、工业工程或管理类相关专业优先;
2、具备较强的学习能力与抗压能力,适应快节奏工作环境。
面向:25届、26届优秀大学生招聘
栏目概述
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