岗位职责： 1.负责高端养老产品的市场推广与销售工作 2.通过专业沟通实现销售目标的达成 3.持续维护客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与说服力 2.能独立开展销售工作，执行力强 3.积极进取，能适应高效工作节奏 世界500强企业直招-泰康高端养老 岗位介绍： 1.健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的职业角色，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2.HWP团队于2018年底成立，是集团重点投入建设的一支高素质、高绩效、高学历的专业营销队伍。 任职要求： 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专及以上，学信网可查；条件优秀者可适当放宽 3、工作经验不限，原年收入税前不低于15万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4、责任心强，具备团队协作意识，沟通协调能力突出，吃苦耐劳，工作热情高涨 薪酬待遇： 1、月薪范围：40000-80000元 2、底薪标准：10000、16000、40000元/月 3、收入构成：底薪+提成＋季度奖金+年终奖金+持续服务奖+管理津贴 4、全面福利保障：员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障 5、阶段性激励包括现金奖励、旅游激励、晋升奖励、实物奖励等多种形式 6、入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新员工快速成长 晋升机制： 倡导内部晋升，每半年开放晋升通道，表现优异者可晋升管理岗位，并享受相应管理津贴 工作时间： 上午9点至上午10点，周末双休，无需出差，法定节假日正常休息 岗位职责： 1.公司提供客户资源，采用线上邀约、线下运营模式，组织客户参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化 2.落实总公司高客战略部署，结合客户回访反馈，推进具体执行工作 3.负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户开发进展 4.策划并举办高端小型沙龙活动，深化客户关系，推动二次开发 泰康高端养老社区简介： 1.已在全国29个城市布局33家社区，支持全国范围内候鸟式旅居养老 2.社区设四大服务区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、记忆照护区 3.社区特色文化项目：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行 4.五位一体服务体系：温馨家园、开放学堂、优雅社交空间、高端医疗中心、精神文化港湾

任职资格：25岁到50岁，男女不限，有上进心，爱学习，能接受公司专业培训！ 福利待遇： 一份工作，十份收入！ 我们团队为公司最优秀的队伍 主要业务为寿险板块 保险板块：寿险财产险健康险等 【北京保险康养顾问招募中】 2025抓住小新机 强大平台保障，赋能职涯发展 借势东风好政策，时代前沿抢滩养老风口 全阶段培养计划，星河教练助力小白无忧 时间自由，让生活充满松弛感 公平透明，晋升不再是遥遥无期 打破天花板”，收入提升看得见 ‍不再被角色定义，这里有属于你的芳华 ‍‍摆脱35门槛，不再焦虑，做养老规划顶流 做自己的养老顾问，为银发力量添暖 感兴趣的朋友可以联系我哦

岗位职责： 1、为客户提供全方位的产品咨询和服务，包括规划、投资组合管理、风险评价等； 2、根据客户需求，为客户量身定制符合其自身条件的方案； 3、及时反馈客户诉求，促进产品迭代，提升用户体验和运营效率。 任职资格： 1、具备高度的自我驱动力和学习能力，有团队协作精神； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。 3- 泰康保险集团旗下拥有泰康人寿、泰康资产、泰康养老、泰康健投、泰康在线等子公司。业务范围全面涵盖人身保险、资产管理、企业年金、互联网财险、医疗养老、健康管理、商业不动产等多个领域。

泰康人寿健康财富规划师（HWP）项目是公司由高速度增长迈向高质量发展的核心战略工程。2018年底，该项目率先在北上深等全国重点城市启动试点，截至目前已在全国20个城市完成布局。健康财富规划师（HWP）是一项起源于保险、但超越传统保险的职业新形态。从以产品为中心转向以客户为中心，从单一保险销售升级为“四位一体”综合解决方案输出，从传统代理角色转型为具备专业素养的复合型职业人才，致力于树立金融行业的新标杆。HWP贯通医疗养老、健康管理与财富规划三大领域，顺应时代趋势与客户需求演变，融合寿险保障、金融服务与实体资源，实现从基础保单销售向高净值人群全生命周期健康与财富整体规划的跨越。 泰康保险集团股份有限公司（前身为泰康人寿保险股份有限公司）成立于1996年，总部设于北京，业务覆盖保险、资产管理、医养服务三大板块，连续多年入选“中国企业500强”。 招聘岗位：健康财富规划师(HWP)-保险代理人 岗位描述：   健康财富规划师（HWP）按照国际金融领域高标准职业规范进行选拔与培养，在招聘、培训、考核及晋升各环节均执行严格流程。   HWP项目拥有专属的招募机制、成长培育体系和荣誉激励制度，全面支持团队成员持续发展。自2018年试点以来，已有超过7000名优秀人才加入该队伍，其中包括博士学历者逾20人。   自2018年10月正式启动至今，HWP团队已成长为一支年轻化、高学历、高素质且业绩突出的专业力量，总人力突破万人规模。除提供保险服务外，还能依据客户需求整合配置泰康体系内的健康管理、养老安排、财富增值、法律税务筹划、资产配置以及家族传承等多元化专业服务，全面匹配公司在战略驱动下日益丰富的产品线与服务体系，打破业内对代理人仅限于推销保险的传统印象。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，条件优异者可适度放宽； 2、年龄范围为22至45周岁； 3、性格亲和，擅长人际交流，具备较强的学习能力； 4、认同公司企业文化，看好金融行业未来发展。 工作时间： 周一至周五正常出勤，周六日时间灵活自主，可自行安排 1、明确的职业晋升路径：公司设置双轨制职业发展通道，员工可通过管理序列或专业序列提升能力、增加收入，激活个人潜能，助力组织效能提升与战略目标达成。 2、健全的人才培养机制：公司构建多类别、多层次、多维度的培训体系，结合岗位实践、导师辅导与集中授课等形式，系统化提升员工综合素质与专业技能。 3、具有市场竞争力的薪酬结构： 有责底薪加高比例提成，新人首年平均收入可达20万元，三年后平均年薪约50万元，五年后平均年薪可达80万元（基于当前在职人员实际收入数据统计）

中国人寿保险收展员岗位招聘信息 招聘岗位：客户服务收展员 所属部门：西城收展发展部 工作地点：西城区菜市口中海金融中心1号楼2层 招聘人数：99人 一、岗位职责 ·客户服务与维护：服务公司分配的现有客户（含“孤儿单”），提供保单年检、续期缴费提醒、信息变更、理赔协助等售后服务。 ·业务拓展与销售：在服务基础上，为客户进行保障规划，挖掘加保需求，并积极开拓新客户与新市场，销售公司各类保险及金融产品。 ·日常与团队协作：参加公司培训、会议，完成活动量管理与工作汇报，参与团队建设与新人推荐。 二、任职要求 ·学历：大专及以上学历。 ·年龄：22-45岁，优秀者可适当放宽。 ·能力素质：诚信，有责任心，热爱保险行业，具备良好的沟通表达、客户服务意识及一定的抗压能力。有销售或服务经验者优先。 三、薪资福利 ·薪资构成：“底薪/津贴+佣金提成+奖金”的模式。收入与业绩直接挂钩，多劳多得。 ·福利保障：商业保险、带薪年假、节日福利、员工培训、团建旅游等。 ·培养发展：提供系统培训，并有明确的晋升通道。

我们这个部门在全国排名前三名，业绩、收入都是全国前三名。一个部门占整个北京分公司业绩的60%。没错，就是这么牛。 公司提供大量在中国人寿买过保险的孤儿单客户资源。从来不需要外出跑陌生客户，不需要开发亲戚朋友。每个人入职配置新电脑，配置独立工位。全北京唯一提供独立新电脑和独立工位的部门。地理位置交通方便，停车方便，整栋楼都是我们中国人寿的。 一、工作内容: 我们做的是综合售后服务和综合金融。业务范围覆盖广泛。 1、负责孤单客户的售后服务。 包括信息更新、续保、指定受益人、保单咨询、理赔协助。 2、带领客户参观北京的多个中国人寿自己的养老社区以及外地多个城市的养老社区。高端养老、养老社区是未来的趋势。而且我们还有旅游养老，候鸟式养老。 3、中国人寿是广发银行大股东。广发银行储蓄、贷款、信用卡业务都可以做。 4、全北京的车险都可以做。 5、企业财险、家财险、建筑工地意外险、学平险、普惠保业务都可以做。 任职要求： 1、22到50周岁。至少大专学历。 2、有强烈的事业心，想挣大钱，想干一番轰轰烈烈的大事业。如果你一个月只想赚1万8千的，那么我们这个全国前三名的地方不适合你，请另谋高就。

【岗位职责】 1、团队协作先锋：采用团队项目制运作模式，派驻至合作企事业单位，为单位员工定制化设计福利保障方案，提供专业的一对一家庭健康与财务风险管理规划服务，协同达成项目目标。 2、保险解决方案顾问：深入理解客户实际需求，制定并讲解个性化保险配置方案，推动客户决策转化。 3、客户长期伙伴：持续维护客户关系，专注于合作单位员工的全周期服务支持，协助办理保全、理赔等事宜，建立稳定客户资源池，深度挖掘后续需求 【任职要求】 无论你来自何种职业背景 泰康养老北分都真诚欢迎每一位渴望转型的奋斗者 但我们更期待你是： 1、具备国家承认的本科学历，能力特别突出者可放宽至大专； 2、性格鲜明、乐于沟通、热爱销售、具备强烈自我驱动力和快速学习能力的“能量型”人才； 3、责任感强，具备优秀的团队协作意识与服务意识； 4、拥有良好的谈判技巧和市场敏感度，具备一定客户基础者优先考虑 【泰康养老北分，能为你提供什么？】 以下为提升职场幸福感的部分清单： 1.给你“名分”：入职即成为泰康正式编制员工，签订劳动合同，五险一金齐全 2.给你“面包”：底薪+提成+季度奖励+年终奖金，底薪区间4-5k，积累即财富 3.给你“依靠”：配备导师全程带教，结合线上线下系统化培训，新人成长路径清晰有序 4.给你“未来”：开放晋升通道，可向项目经理、团队负责人发展，努力必被看见 5.给你“有趣”：超市狂欢、游艇派对、高尔夫竞技……丰富团建活动仪式感拉满 6.给你“世界”：业绩达标即可参与公司组织的国内外交流与旅行 7.给你“爱”：生日关怀、节日礼遇、定期健康体检，让温暖常伴左右

泰康人寿急聘高级养老顾问，健康财富规划师 4500元活动量津贴，学历要求本科以上（学信网可查），年 龄25岁-35岁，欢迎在线留言或直接投递简历！ 注：本岗位现在还在招聘，我们会根据求职者投递简历 的先后顺序2个小时内回访，请各位有意向求职者尽快 投递并保持手机畅通。 关于客户来源：我们提供客户表单资源 关于福利待遇： 1、底薪7500+提成+奖金+管理奖（多种薪资的来 源）=终薪资 2、； 3、优秀员工可定期参加分公司的重点培训，达到要求 可前往总部进行进修学习； 4、每月、每个季度有针对的活动方案，达标可免费参 加公司举办的各种福利活动 关于上班时间： 早上9点-10点30分（下午自由安排）；周末双休 根据国家法定节假日进行放假、也可灵活安排。 关于技能要求： 有过个险，网销，续保，电销，面销，网课老师等优 先; 关于工作职责： 1、通过提供资源，建立新客户链接，回访公司老客 户，建立客户服务关系，挖掘客户综合保险需求； 2、具备一定的沟通协调能力，对客户进行综合保险、 养老、高端医疗方面的产品进行讲解及促成； 3、不断接受公司的各项技能提升和晋升培训以提升自 身专业能力； 关于任职要求： 1、25至35周岁，本科学历以上，有一定客户服务经验 或销售经验优先考虑； 2、要求一定要有“客户为先”的服务精神以及团队协作 的能力。

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠； 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

本职位一旦应聘成功，公司提供12个月最高16400元的有责津贴支持，优秀人员提供12万、24万、32万收入方案，欢迎详询！ 职位描述 注:本项目是中国人保打造的全新高端人才项目 注：本项目职位专注于为中高净值客户提供专业的风控管理服务和金融解决方案。 您是否对高端财务管理充满热情？您是否希望在行业领先平台上，参与塑造中国财富管理的未来？中国人保旗下健康养老规划师团队正在寻找志同道合的伙伴，共同探索保险金信托与家族信托领域的无限可能： 为什么加入我们？ 人保品牌背书，行业龙头实力 中国人保是中国最具影响力的金融企业之一，旗下健康养老规划师团队专注于为高净值客户提供专业财富管理与规划服务，加入我们，您将站在行业前沿，享受品牌的强大支持与资源。 高端团队，开阔的视野 我们的团队成员约1/3为本科及以上学历。这里汇聚了来自各行各业的精英，我们以开放、包容的文化，激励每一位成员发挥最大潜力。 信托业务，专业落地 为更好服务高端客户的资产传承与财富隔离需求，中国人保战略收购中诚信托，作为子公司为信托业务提供强有力的支持。我们依托中诚信托的专业能力，结合人保的综合金融优势，为客户提供真正安全、专业的信托产品，助力家族财富的长期保值与传承。 行业趋势，发展机遇 1.财富管理行业高速增长，随着中高净值人群的增加，以及创一代和创二代财富交接，中高端客户对财务管理的需求不断提升，尤其是资产传承，财富隔离和风险控制等领域的需求尤为强烈。 2.信托业务蓬勃发展，保险金信托和家族信托作为财富管理的重要工具，能够为客户提供灵活、高效、高性价比的资产传承方案，避免家族财富因继承纠纷而分散或损失。 3.政策支持与行业规范，国家对信托行业的监管不断完善，信托业务将迎来更规范，更透明的发展环境。 与传统保险销售模式的不同之处： 1.目标客户不同。传统销售模式目标客户主要为低端客户，而健康养老规划师目标客群为中高端客户。 2.公司可提供部分资源，包括但不限于孤儿单资源、车客资源、法人客户、财险客户等。 3.采用市场中最适合于中高端团队的顾问式行销、客户需求诊断面谈（KYC）等客户开发流程，达到批量开发的目的。 4.为服务中高净值客户，我们对任职要求严格把关。需满足大专及以上学历，年龄25-55周岁。 5.为让团队伙伴获取更好收入，公司提供长达18个月的津贴支持，按劳所得，上不封顶。 6.公司提供从新人到绩优每个阶段的专业培训，课程由行业优秀讲师任职，同时提供系统化的职业培训与行业资质认证。 全新的职业定位 健康养老规划师是总公司顶层设计推动出的高端人才培养计划。为积极践行中国人保集团战略，推进公司服务驱动发展战略的落地，满足中高端客户需求，依托公司的品牌优势，雄厚的资本实力，完善的产品体系以及多元的销售渠道，结合当前行业发展趋势，采用专属方案、专属培训、专属支持。 中国人保是一家世界500强保险集团公司，我们的产品是以各类保险产品为核心，包含针对个人和企业的产品。如个人产品包含寿险、健康险、车险、家财、意外、医疗、、教育金、养老、理财年金、保险金信托等。企业包含了：企财险、公众责任、团体意外、产品责任、安全生产责任、工程一切险等等。 工作时间： 周一至周五9:00-11：30，参加公司早会学习，工作汇报及计划拟定； 展业时间： 周一至周五14：00-18：00，无需公司坐班，根据自己的规划灵活安排。 工作地点：北京市东城区王府井大街45号览海大厦5层 合格健康养老规划师一般综合收入20-50万/年，采用代理制-合伙人制度

医院单 1北医三院附近的家里需要一名女的护理人员：照顾一位80多岁的卧床的女老人，要求女有护理经验，会吸痰，工资是每天是230元。 1大兴义和庄附近需要一位做饭住家阿姨： 照顾一位60岁自理的病人（素质高男老板，家里有时爱人会在）要求，女，48岁以下，做饭好吃，懂营养搭配，会按摩更好，陪老人聊聊天，散散步，工资7500~10000元 （河南，牛，鼠，猪不行） 2旧宫附近需要一名女的护理人员，照顾一位不自理的女老人，要求女55岁以下，有护理经验，做饭好吃，工资是6500两天休，节假日双薪 3夕照寺附近需要一名住家保姆照顾一位70多岁的半自理的女老人（家里边儿还有两个人）白天就是跟老人在家，家人会**来帮着做点饭，要求女55岁以下，有护理经验的。工资是6200，无休。（牛鼠不可以河南甘肃东北的不可以）

小汤山荣耀佳苑，墙面修活，需要油工，带点腻子，半天活，300元，有愿意去的师傅联系我。

洗碗工

明天加几个散人钢筋工师傅，有来的打电话

工作内容： 1.负责公司各类礼品采购、标品采购，采购寻源、供应商开发； 2.负责礼品行业供应商开发，能独立完成采购工作，下单-跟单-验货； 3.完成公司礼品采购合同的签订与整体采购流程； 4.为相关部门提供采购指导，包括材质、工艺、竞价等辅助性工作； 岗位要求： 1.一年以上礼品开发与采购经验，对各类礼品的采购价格与工艺非常了解，熟悉相关工作流程； 2.熟练使用Powerpoint，Word，Excel等各种办公软件； 3.良好采购谈判能力和协调能力，团队精神强； 4.品德优良、忠实可靠、责任心强，具有较强韧性。

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

招保险顾问人事助理 岗位职责： 岗位使命： 作为公司业务前线的核心力量，你将通过专业的保险规划，为客户守护家庭与财富的安宁，同时实现个人事业的突破与财务自由。 核心职责： ·专业销售与咨询： 深度分析客户需求，为其量身定制专业的保险方案，满足其在风险保障与财务规划上的多元需求。 ·市场开拓与经营： 通过电话、线下拜访、社群活动等多种渠道，积极开拓并积累客户资源，构建并维护可持续发展的客户关系网络。 ·全流程服务： 为客户提供投保、保全、理赔等全流程的优质服务，建立专业、可靠的个人品牌形象。 ·持续专业成长： 定期参与公司组织的专业培训与市场分析会议，不断提升行业认知、产品知识与销售技能，保持市场敏锐度。 我们为你提供的支持： ·全面的产品体系与专业的销售工具。 ·系统的、阶梯式的专业培训与实战训练。 ·开放、互助的团队氛围与透明的晋升机制。 ·富有竞争力的薪酬提成方案及各类业务激励。 我们期待的你： 目标驱动，结果导向，拥有出色的沟通能力和学习能力，对成功抱有强烈的渴望！

招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

北京市全城营销，要求大学本科以上学历，轻创业，年薪目标30万以上。有良好的学习能力，可以在有助力的情况下迅速学习专业知识，并学以致用。

明天下午李桥需要4名，，会电脑优先 临时替上班人员，不用你干什么，就是坐着就行，

大兴医院需要一名护工，康复长期活240管床，病人110斤，有支撑点年龄，护工52岁以下。

口腔门诊护士日常基本工作

公司自用员工招聘，过年不回家的。 ，免费推荐面试。 北京大兴养老机构，需要多名护理员 岗位要求：五十三岁以内，必须有一年以上养老院工作经验。 岗位待遇：12小时长白班，月公休一天。到手工资5000左右。 面试通过，，自带被褥饭盒洗漱用品，其他没有任何！ 电话咨询： 面试地址：任意地图软件搜索福恩护理公司导航即可。

急招多名居家护工/护理员： 【订单编号】：2025-7-224 【新单/替单】：新单 【订单类别】：长时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：丰台区 【性别】：男性 【年龄】：66 【身高】：168 【体重】：175 【家庭面积】：60 【订单内容】：照护脑梗导致右侧偏瘫、肋骨轻微骨折的男老人，老人左腿可发力，意识清晰，无管路，能自主翻身，行走需拐杖并有人搀扶，可自行进食，夜间需起夜两次 【薪资待遇】：¥245.00 【月休几天】：0天 【特殊需求】：体力好，能搀扶老人行动，会做基本家常菜，性格温和，服从管理安排，夜间需响应两次起夜，不限户籍 【上户时间】：2025/07/25 【订单编号】：2025-7-223 【新单/替单】：新单 【订单类别】：短时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：石景山区 【性别】：女性 【年龄】：无要求 【身高】：170 【体重】：140斤 【家庭面积】：60.00 【订单内容】：照顾右手骨折、患有肝硬化的女老人，负责两位老人的一日三餐、日常清洁、生活照料，陪老人散步聊天，家中有宠物狗一只，饮食需低糖或无糖 【薪资待遇】：¥230.00 【月休几天】：4天 【特殊需求】：性格亲和，擅长做饭，对老人有耐心与责任感 【上户时间】：2025/07/29 【订单编号】：2025-7-222 【新单/替单】：替单 【订单类别】：日护 【订单类型】：白班 【工作地址】：朝阳区 【性别】：女性 【年龄】：86岁 【身高】：156 【体重】：110斤 【家庭面积】：100.00 【订单内容】：每日早7:30至晚19:00，协助腰椎不适老人如厕，预防跌倒，打扫卫生，制作早餐和午餐（一人份）、晚餐（三人份） 【薪资待遇】：¥230.00 【月休几天】：4天 【特殊需求】：做事利落，北方籍贯优先，厨艺佳，中午可安排午休 【上户时间】：2025/07/25 【订单编号】：2025-7-216 【新单/替单】：新单 【订单类别】：短时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：丰台区 【性别】：男 【年龄】：67 【身高】：168 【体重】：120 【家庭面积】：150平米 【订单内容】：照护独居男老人，老人刚做完白内障手术一周，偶有头晕，需提醒用药及滴眼药水，生活可自理；负责地面清洁、厨房厕所擦拭、喂养鱼龟，准备两人份餐食 【薪资待遇】：238元 【月休几天】：0天 【特殊需求】：男性护工，年龄约55岁，具备自理及半自理老人照护经验，会做饭、做家务，能提醒服药、防跌倒，夜间需留意看护，陪伴沟通，关注老人身心状态 【上户时间】：2025/07/28 【订单编号】：2025-7-221 【新单/替单】：新单 【订单类别】：日护 【订单类型】：白班 【工作地址】：朝阳区 【性别】：女性 【年龄】：未提及 【身高】：165 【体重】：105斤 【家庭面积】：80 【订单内容】：照护术后三个月的40多岁女性病人，偶尔需搀扶起床、协助如厕，制作两人餐食，打扫卫生，遛小型犬博美 【薪资待遇】：¥230.00 【月休几天】：0天 【特殊需求】：讲究卫生，烹饪口味好，不惧怕宠物狗 【上户时间】：2025/07/25 【订单编号】：2025-7-220 【新单/替单】：替单 【订单类别】：日护 【订单类型】：白班 【工作地址】：西城区 【性别】：男性 【年龄】：15 【身高】：180 【体重】：130斤 【家庭面积】：70 【订单内容】：服务对象为右膝韧带术后男孩，已可下床，需协助如厕，工作时段为10:00-19:00，准备两餐，完成日常清洁 【薪资待遇】：¥225.00 【月休几天】：4天 【特殊需求】：女性护理员优先，尽量不超过50岁，了解术后康复知识，能辅助进行功能锻炼 【上户时间】：2025/07/25 【订单编号】：2025-7-208 【新单/替单】：新单 【订单类别】：长时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：朝阳区 【性别】：女 【年龄】：未提及 【身高】：152 【体重】：70斤 【家庭面积】：80.00 【订单内容】：照护91岁失能失智女性老人，协助轮椅转移，处理大小便，夜间起夜2-3次，喂食、擦身、预防褥疮 【薪资待遇】：¥255.00 【月休几天】：0天 【特殊需求】：具备两年以上阿尔兹海默症老人照护经验，有耐心、责任心强，勤快踏实，能与家属良好配合 【上户时间】：随时上户 【订单编号】：2025-7-209 【新单/替单】：新单 【订单类别】：日护 【订单类型】：白班 【工作地址】：海淀区 【性别】：女 【年龄】：无要求 【身高】：160 【体重】：100 【家庭面积】：80平 【订单内容】：负责制作两餐，供3-4人食用，清洁面积约80平方米 【薪资待遇】：235元 【月休几天】：0天 【特殊需求】：女性护理员，干净麻利，饭菜可口，预计服务周期1-2个月 【上户时间】：2025/07/28 【订单编号】：2025-7-181 【新单/替单】：新单 【订单类别】：短时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：丰台区 【性别】：男性 【年龄】：92、88 【身高】：168 【体重】：100 【家庭面积】：80 【订单内容】：同时照护92岁中重度阿尔兹海默症男老人（存在昼夜颠倒、偶有抗拒照护行为，高血压稳定、患前列腺炎及甲减，听力下降、交流困难，可自主进食，小便需协助，大便每日一次）和88岁轻度认知障碍但生活完全自理的女老人（听力弱，无慢性病服药需求） 【薪资待遇】：270元/天 【月休几天】：0天 【特殊需求】：年龄在55岁以下，身体健康，通过背景审查，能夜间值守照护男老人，承担日常保洁，向女老人学习并适应其饮食习惯 【上户时间】：2025/07/21 【订单编号】：2025-7-198 【新单/替单】：新单 【订单类别】：长时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：西城区 【性别】：女性 【年龄】：90 【身高】：158 【体重】：110 【家庭面积】：100.00 【订单内容】：90岁女老人生活自理，主要提供陪伴，负责三餐、清洁、洗衣，仅需照护该老人 【薪资待遇】：¥211.00 【月休几天】：4天 【特殊需求】：女性护理员，年龄约50岁，四川或南方籍贯优先，有照护老人经验，有爱心、责任心，勤快整洁、动作利索 【上户时间】：2025/07/23 【订单编号】：2025-7-190 【新单/替单】：新单 【订单类别】：长时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：大兴区 【性别】：女性 【年龄】：91岁半 【身高】：165 【体重】：70 【家庭面积】：100 【订单内容】：照护大兴区91岁半、身高165cm、体重70斤的自理女老人，需掌握鼻饲操作，完成轮椅转移，夜间更换纸尿裤2-3次，老人女儿同住，护理员与老人同屋不同床，负责饮食起居及安全看护 【薪资待遇】：¥240.00 【月休几天】：0天 【特殊需求】：女性护理员，品行端正，干净利落，具备专业护理经验，普通话表达清晰，无明显方言口音 【上户时间】：2025/07/21

【新单/替单】：替单 【订单类别】：长时住家 【订单类型】：居家 【工作地址】：顺义区 【年龄】：井号年龄 【身高】：158 【体重】：115斤 【家庭面积】：井号家庭面积 日常照护独居女老人（80岁，下肢不能自理，卧床），老人会起夜，护理员白天可以休息 【薪资待遇】：¥245.00/天 【月休几天】：0天 【特殊需求】：替单5天 【上户时间】：202/21联系方式

1.通过平台接收陪诊订单（如陪同就诊、取号、缴费、取药、取报告等） 2.根据订单要求，按时到达指定医院，为客户提供耐心、细致的陪同服务。 3.在服务过程中，与客户（尤其是长者）友好沟通，提供必要的情绪安抚。 4.按照标准流程完成服务，并及时在平台进行记录与反馈。 【我们期待这样的你】 1.年龄20岁以上，性别不限（尤其欢迎有生活阅历、善解人意的人士） 2.富有亲和力、耐心和责任心，善于与长辈沟通。 3.有服务意识，具备基本智能手机操作能力。 4.认可“助人即助己”的价值，希望通过踏实劳动获得回报。 （加分项）有照顾家人、社区服务或相关服务行业经验者更佳

1、协助患者完成挂号及候诊相关流程； 2、实时关注医生接诊进度，及时引导患者就诊； 3、细致回应患者咨询，清晰指引就诊、检查、取药等路径； 4、秉持关爱之心，语言文明，态度亲切，答疑耐心，仪态大方，行动迅速； 5、以温和、亲和的语气，回应每一位前来咨询的患者需求；

北京市海淀区西四环北路辅路143号百得利汽车园需要一名，，工资3800，一个月休息4天，最好是附近的人，最好是过年不回家的，也可以干临时的一天八小时140，活好干轻松，没那么多事儿。 电话， 工作时间:面议