，气质佳！负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先，管吃管住

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5. 服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率； - 管理员工团队，组织培训与考核，提升团队整体服务水平，保障出品质量与顾客满意度； - 处理客户投诉及突发事件，维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康，具备餐饮行业管理经验； - 熟悉餐饮运营流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力； - 有较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.手上要有打碟房dj资源。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

招聘：宏泰盛宴招聘厅长 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理，统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作，确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度，监督员工执行情况，及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护，处理顾客投诉与突发问题，提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案，配合后厨优化菜品呈现，推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队，组织员工招聘、培训、绩效考核与激励，打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本，合理管控物料消耗、人力成本，做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉餐饮前厅运营全流程，具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力；能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识，注重细节，善于挖掘顾客需求，能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执力。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.责任心强，注重细节，能独立处理门店各项事务 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有相关管理经验者优先

老乡鸡见习助理 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、男女不限 3、踏实肯干，有上进心，责任心； 4、良好的沟通表达能力。 岗位职责： 1、对服务行业有较高的热情，能吃苦耐劳，不良嗜好，身体建康 2、听上级领导的工作安排； 3、前厅，后厨岗位轮训学习； 4.想在1年内晋升到老乡鸡店长，薪资从6000达到1万＋的 5.同时招聘前厅和后厨岗位。 伙伴看过来！！！ 任职要求：16-35周岁， 薪资待遇：底薪4600+门店上班时间：8小时。加班另算 两班制，提供食宿。7:00-15:00;13:00-21:00 工作内容；进入餐厅后，开始1-3个月的基础岗位学习，熟悉餐厅的服务，收银，生产等基础岗位学习，通过餐厅基础岗位鉴定后，将正式步入老乡鸡管理岗位的学习之路，你将学习掌握老乡鸡的16个营运系统，带领你的团队去达成业务目标，独当一面，统管着老乡鸡千万营业额

岗位职责： 1.全面负责山庄餐饮区域的日常运营管理，统筹餐娱一体化服务流程 2. 制定并落实餐饮服务标准、菜品质量管控及成本控制方案 3.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与专业技能 4.协调厨房、前厅、娱乐等多部门协作，保障顾客体验连贯性与满意度 5.处理客户投诉与突发状况，维护山庄品牌形象与口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉休闲山庄或复合型餐饮业态者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应弹性工作时间 3.具备基础财务意识与数据分析能力，可独立完成经营报表分析 4. 形象端正，服务意识强，具备较强的现场应变与问题解决能力 5. 学历不限，有相关从业资格证书者优先

陇南市成县徽县：需要施工员房建室外工程，道路工程，要求能看懂图纸，钢筋图纸，组织能力强，要有团队精神，人品要好，长期有活儿，会开车联系电话，，

陇南天和广告公司招聘广告制作安装岗位1人。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括负责广告牌、展板等户外广告的制作与现场安装，按照设计图纸完成材料切割、组装及设备调试，配合项目进度，确保安装质量和安全规范。任职要求包括有两年及以上广告制作安装相关工作经验，无犯罪记录，身体健康，吃苦耐劳，能适应户外作业，勤学好问，责任心强，具备基本沟通协作能力。公司提供稳定工作机会，岗位实操性强，适合踏实肯干、想长期发展的人员。

成县王磨镇招园林养护

常.州.厂招几个二.保.焊480一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘库管1名。要求大专及以上学历，工商管理、行政管理等相关专业优先。具备1年以上办公室相关工作经验者优先，应届生优秀者也可考虑。岗位职责包括管理库房所有产品、备用品、耗材等，处理日常用品的领取以及完成上级交办的其他临时任务。

惠州润驰酒店管理有限公司艾美酒店分公司招聘前台接待、前台主管、礼宾员岗位。要求大专及以上学历，具有1-3年相关工作经验，拥有国际五星级酒店同岗位经验者优先，英语水平良好。月薪为3400-5500元。招聘人数为3人。截止日期为2026年7月31日。工作地址为惠州大亚湾区霞涌小径湾1号华润小径湾花园酒店。联系电话为许女士。

福天广场柒米居酒店职位：酒店经理内容：酒店查房，辅助前台办理入住退房等工作，酒店简单维修，处理酒店突发状况，统计物资库存时间：10:00-20:00，月休4天工资4000一个月地址：市中心福天广场杨总：说久远人力推荐优先录取

-----◆----◆----◆----工作岗位:酒店前台一名，主管一名工作地点:十字街附近其他:工资3000-5000，有相关经验者优先   工作岗位:酒店客房服务员一名工作地点:十字街附近其他:工资3000-5000，有相关经验者优先                                 联系电话：

招聘宾客关系经理1名。要求大专及以上学历，至少2年以上同岗位工作经验。具有高度的工作和服务热忱，能吃苦耐劳。年龄在25-35岁以内。岗位职责包括：在前厅部经理的领导下，负责酒店VIP、回头客、网络预订客人、长住客的接待及住店期间的服务。在大堂问候、指引、送别所有宾客，给客人留下美好的印象。收集宾客意见及喜好，并有处理宾客提出的诉求的应变能力。负责接待酒店VIP，全程跟进接待服务。负责每日入住及退房OTA客人的全程服务跟进和诉求处理。薪资为4000元/月至4500元/月。工作时间为8小时三班倒，月休8天。入职购买社保，免费提供住宿并提供工作餐。工作地址为武汉经济技术开发区东风大道199号。

招聘酒店店总，工作地点为垫江。薪资范围为8千至1万。工作内容包括：全面负责酒店日常运营管理，制定并执行年度经营计划与预算目标；统筹前厅、客房及餐饮等各部门工作，优化服务流程以提升宾客满意度；结合文化艺术行业特性，策划特色主题活动，提升品牌影响力与入住率。

陇南维也纳国际酒店招聘前厅人员。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括负责客人入住登记、退房结账等日常接待工作，确保流程顺畅。解答客人咨询，协助处理行程安排、行李寄存等服务需求。保持前台区域整洁有序，及时更新客户信息和系统数据。配合值班经理完成交接班工作，记录当日重要事项。任职要求为能够熟练使用基础办公设备，如电脑、打印机、收银机等。有责任心，做事细致，能适应轮班制工作节奏。具备基本的沟通能力，能清晰表达信息并准确理解他人需求。有酒店或服务行业经验者优先，无经验也可接受培训上岗。酒店提供包吃包住，员工宿舍条件良好，生活便利。工作内容实际，节奏稳定，适合长期发展。

冯校长老火锅（成县店）招聘本店诚聘后厨优秀伙伴，待遇优厚，薪资面议，期待踏实肯干的你加入！招聘岗位后厨主管1名负责后厨整体统筹、人员管理、出品把控、卫生及食材管控，有火锅后厨管理经验优先，责任心强，执行力佳。后厨配菜2名负责菜品切配、食材整理、灶台辅助、岗位卫生清理，手脚麻利，吃苦耐劳，有餐饮配菜经验优先。应聘方式联系电话：工作地址：冯校长老火锅成县店有意者可直接致电咨询面试，非诚勿扰！

馨苑宾馆招聘前台收银员1名，。薪资面议。岗位职责包括接待宾客，处理入住、结账事宜，保证服务效率和质量。熟练掌握收银系统操作，准确快速完成收银结算。管理客房状态，及时更新房态信息，确保准确性。解答客户咨询，协助解决入住期间问题。要求具备良好的沟通和应变能力，服务热情周到。任职要求为初中及以上学历，具备一定客户服务经验。具有前台收银或相关工作经验1年以上者优先。工作认真细致，积极主动，具备良好服务意识。熟练使用电脑及常用办公软件。

招聘酒店前台收银员2名。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括负责酒店前台接待及客户登记工作，确保入住流程高效有序。承担日常收银工作，准确完成房费、押金等的结算与核对。协助处理客人咨询、投诉及特殊需求，提供专业、礼貌的服务支持。任职要求为具备良好的服务意识和沟通能力，工作认真细致。有酒店前台或相关工作经验者优先，能熟练使用办公软件及收银系统。吃苦耐劳，责任心强，具备一定的应变能力和团队协作精神。工作地点为东江一号路酒店。联系方式为，。

五官端正，工作勤恳，能熟练了解餐饮的日常和正常的工作安排

东北烧烤店招聘前厅经理

招聘前厅主管1名。要求具备连锁品牌酒店前台主管或1-2年资深员工的经验。负责前厅的日常运营、团队管理、服务质量把控及客情维护。需协助完成区域对分店的指标要求。薪资福利为试用期8000，转正10000，有晋升渠道。工作地址位于西藏阿里地区改则县文化路7号。

岗位职责：团餐项目（医院、学校、政府事业金融单位）。也有招酒楼经理！ 1.制定餐厅经营管理计划，负责计划的执行与结果反馈。 2.执行公司餐厅管理体系和各项业务流程与制度，统筹安排餐厅经营运作，确保餐厅各项经营管理指标的达成。 3.检查和监督餐厅现场各项工作流程，及时整改和处理违规。 4.人力成本核算和岗位编制调整，日常经营费用审核，编制餐厅月费用成本报表。 5.及时有效地处理客户投诉、现场突发事件， 6.确保餐厅的卫生和食品安全符合相关法规和标准 7.推广餐厅品牌和服务，包括广告宣传、促销活动等，增加客户数量和销售额。参与餐厅的战略规划和业务拓展，以提高餐厅的竞争力和盈利能力。 8.上级交代的其他事项。 岗位要求： 1.中专及以上学历。 2.具有3年以上运营型餐厅管理经验，熟悉餐饮行业的运营模式和市场动态。 3.具备高度的责任心和敬业精神，能够适应高强度的工作节奏。 薪资待遇： 1.7k-9k+项目年终绩效、可谈。 2.包吃包住，五险。 3.丰富的晋升空间、丰厚的薪资及年终奖、生日福利、工龄补贴、完善的培训体系，内外训机会全覆盖。

韩式烤肉招领班或副店长，要有经验的。服从安排，抗压能力强，手脚要快，性格要好，。工资6000起。有烤肉提成，

招聘收银员1名、服务员数名、领班1名、保洁1名。薪资为2800-3500元每月。提供包吃福利。收银员负责收银结算、顾客接待及日常账目核对，工作认真细致，有责任心，能适应轮班制。服务员协助顾客点餐、上菜、清理桌面，保持服务区域整洁，有服务意识，能吃苦耐劳。领班带领团队完成日常运营任务，协调人员安排，监督服务流程，具备一定沟通与管理能力。保洁负责餐厅公共区域清洁卫生，包括地面、桌椅、卫生间等，按时完成清洁任务，讲究效率。岗位均需踏实肯干，服从安排，无不良嗜好。工作环境良好，团队氛围融洽。