肥东县城镇北社区附近的一家酒店招聘酒店主管一名。，具备酒店管理经验。联系电话为，联系人为杨总。

薛经理。2、大堂经理：45岁以下，做过销售、导购、餐饮管理的均可，无经验的有人带，5000+，联系人：

招聘酒店管家。薪资为5000-5000元每月。要求形象良好，有相关工作经验者优先考虑。入职即足额缴纳五险一金，包工作餐，提供高温补贴、带薪年假、三节福利、生日福利、年终奖等。月休至少四天。

徽风皖韵酒店招聘管事员。提供工作餐。

招聘大堂经理。要求年龄在45岁以下，有销售、导购或餐饮管理经验者均可，无经验者有人带。薪资福利为5000元以上。工作地址位于北门天巢广场。

招聘外籍管理雇员。要求具备旅游与酒店管理专业的本科或硕士学历，拥有相关管理经验，且英文流利。

招聘前厅部经理，薪资为4500元以上每月。负责酒店前厅部管理工作，做好宾客接待，确保整个酒店服务品质能够按照标准执行。

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

熟练掌握电脑，吃苦耐劳，项目点的采购、验收、入库、台账记录，人员管理，现场管理。

工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

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酒店招聘：前台经理一名，地址：青年路英协路交叉口电话：

一、岗位职责 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作，制定门店经营方案 把控营收业绩，完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标，策划节假日、淡季引流活动 成本管控：管控人力、水电、布草、耗材、采购成本，审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资 客户服务管理：处理客诉、差评、特殊入住纠纷，提升 OTA 评分、复购率，维护线上平台（美团、携程、飞猪）店铺 团队管理：招聘、培训、考核、排班、激励员工，搭建服务标准，稳定员工流失率 安全与合规：落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范，定期安全巡检，配合市场监管、公安检查 设施维护：对接维修师傅，跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修 对接投资人 / 总部，定期上交经营报表、收支台账，汇报门店问题与优化方案 二、任职要求 硬性条件 年龄 28–48 岁，有 1 年及以上同规模酒店店长经验；连锁酒店（如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店）管理经验优先 熟悉酒店全套运营流程：OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准 会做经营数据分析，能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表 无不良征信、无犯罪记录，能长期稳定驻店上班 能力素质 极强沟通应变力，擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接 懂人员管理，会带团队、做服务培训，抗压能力强，节假日、晚高峰能在岗顶岗 具备基础财务对账能力，每日核对营收、现金、线上回款，账目清晰无差错 有营销思维，会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户 自律细心，重视卫生、消防安全，做事有条理 加分项 持有消防证、酒店职业经理人证书 手上有协议公司、旅行社渠道资源 有 2 家以上门店操盘盈利提升案例 可接受门店住宿 三、薪资福利 底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖，综合薪资 XX–XX 元 包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红 业绩达标额外奖励，盈利门店年终分红 完善晋升通道：单店店长→区域督导

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

，气质佳！负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先，管吃管住

水芝树与墅海景客栈招聘前台，有经验者优先意向电话

单位食堂，招聘面点主管一名工资只要技术好可谈，单休，地址安徽省合肥市包河区，电话

江北滨江奥体中心亚朵S酒店明日要两个兼职客房大姐联系电话：莫

某单位内部餐厅招聘案板人员3名，薪资为3500至5000元。每月休息8天，法定节假日按照国家规定执行，享受带薪休假。工作地址位于市府广场附近。另在包河区人民路附近招聘厨师长1名，薪资面议。联系人李经理，联系电话。

招聘！宾馆前台收银，会简单的电脑，善于沟通，年龄25岁～45岁左右，酒店客房保洁2名工资面议，有工作经验者优先地址：肥西上派绿地新都会，有意向请联系

招聘食堂厨师长1名，工作地点为老草街通江路5号。岗位职责包括：招待领导较多，会制作优美精致、色香味俱全客餐者优先；全面负责食堂三餐制作、菜品搭配、菜谱更新，保障全员正常就餐、加班餐及临时餐食供应；把控食材验收、储存与成本管控，杜绝食材浪费；管理后厨人员，落实食品留样、餐具消杀、环境卫生等食品安全工作，完善各类台账；负责厨具设备日常养护，收集就餐意见并优化菜品。任职要求为：身体健康，持有效健康证，无传染性疾病；具有5年及以上工地、企业或项目部食堂厨师长经验，精通精品菜、大锅菜制作，熟悉批量出餐流程；熟知食品安全规范，懂成本控制、后厨管理，能独立开展各项工作；吃苦耐劳，服从管理，可驻场工作，接受节假日、加班值守；会简单面点、南北菜系搭配者优先。薪资为6000-8000元每月，按月准时发放。提供食宿，工期稳定。

招聘前厅经理主管。工作地址位于肥西县顺美家园皖都会购物广场。薪资为7000元，每月休息三天。联系电话为。

【合肥自助餐火锅诚聘】前厅经理（2名）薪资：6800-7500元要求：有责任心，人品好需要来杭州学习两个月电话：

巢湖某大学食堂招厨师长一位，工资八千起步，电话，帮朋的，自己打电话问详情

包河区大圩食堂招聘厨师长一位。薪资面议。工作稳定。要求厨艺好，具备管理能力。联系电话。