工作时间：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30 每月第一周双休，后三周休周天，节假日全部休息 工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成当年车险续保相关事宜； 福利待遇： 1、综合底薪2700-4700+奖金+提成3.2%-20%，整体收入在5000至9000之间，25%员工税后月收入超万元，签订劳动合同后即办理五险一金。 2、享有国家规定的所有法定节假日、带薪休假，并享受年终奖、带薪年假、节日福利及集体旅游等福利。 3、培训期结束后立即缴纳五项社会保险，未取得毕业证前公司先行购买85万保额的雇主意外险。 4、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等职位，平均薪资8K~2w不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续专业培训和完善的晋升通道。 任职要求： 1、普通话标准，具备良好的表达能力和沟通技巧； 2、乐于创新，能承受工作压力，敢于追求高收入目标； 3、性格积极乐观，思维灵活，具有强烈的责任感和进取心

核心职责 1.客户开发与线索挖掘： 通过多种渠道（如电话、邮件、社交媒体、行业展会、网络搜索等）主动寻找和筛选潜在客户。 对市场线索进行初步筛选、分类和跟进，建立销售漏斗。 定期进行客户拜访（线上或线下），深入了解客户需求。 2.销售流程执行与成交： 全面负责从初次接触、需求分析、产品演示、方案报价、商务谈判到最终签约的完整销售流程。 记录所有客户互动，管理销售管线，并精准预测销售业绩。 准备并呈现专业、有说服力的销售方案和合同。 3.客户关系维护： 与现有客户保持定期沟通，确保客户满意度，挖掘二次销售或交叉销售的机会。 协调内部资源解决客户问题，提升客户忠诚度。 4.市场与协作： 及时收集和反馈市场动态、竞争对手信息及客户需求，为公司发展提供建议。 5.目标达成： 全力以赴，确保完成或超额完成个人的月度、季度及年度销售指标。 任职要求 必备条件： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理、人力资源等相关专业优先。 2.1-3年销售相关工作经验（可接受应届生)，有对公业务经验者优先考虑。 3.出色的口头和书面沟通能力，能够清晰、有逻辑地表达观点。 4.强烈的目标导向和结果驱动意识，对完成销售指标有坚定的决心。 5.具备优秀的抗压能力、韧性和解决问题的能力，能够吃苦耐劳。 6.良好的团队合作精神，乐于学习和接受新知识。 7.熟练使用Office办公软件（Word，Excel，PowerPoint）。 我们为您提供： 1.具有竞争力的薪酬体系：富有吸引力的底薪+高额绩效奖金+丰厚的销售提成，上不封顶。 2.完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检。 3.系统的培训体系：全面的入职培训、产品知识培训、销售技巧提升及职业发展路径规划。 4.广阔的晋升空间：清晰的职业发展通道（如：销售专员-＞资深销售-＞销售主管-＞销售经理）。

1.公司正处于快速发展阶段，现面向社会广纳英才，多个管理岗位虚位以待，期待有志之士加入。 2.公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流平台持续投放广告，并拥有自主运营体系，精准导流客户资源 【福利待遇】 1.客源精准：无需自行拓客，公司运营团队前置筛选意向客户，销售直接对接成单 2.福利完善：享受带薪休假+法定节假日正常休息+生日专属福利 3.团队活动丰富：定期举办生日会+各类竞技赛+年度盛会+旅游出行+轰趴派对+聚餐+下午茶 4.每周三公司提供丰盛下午茶，水果零食畅享不断 5.月度及年度惊喜抽奖，苹果系列产品等你来拿，奖品丰厚拿到手软 6.豪华别墅轰趴体验，国内外高端旅游行程任你行 7.发展通道广阔：千人规模扩张计划，开放大量管理岗晋升机会，覆盖业务/运营管理/销售管理/职能管理方向 8.办公环境优越：甲级写字楼办公场地，全新装修办公区，配备高端办公设备 9.薪酬水平领先：整体薪资高于城市均值，起薪3W起，团队成员稳定后年收入普遍在30-55万区间，顶尖人才年薪可达百万，单月最高收入曾达38万 10.带薪培养机制：提供系统化专业培训，实行导师一对一指导，助力全方位成长与能力提升 11.工作氛围轻松：定期组织旅游与团建活动，工作开心，赚钱高效 【岗位职责】 1.公司通过抖音、快手、头条、微信朋友圈等渠道投放广告，依托自有运营平台获取高质量客户线索 2.主要通过公司内部系统对接已确认需求的客户，客户意向明确，开单轻松，绩效奖金可观 3.处理线上主动提交申请的客户咨询（无需拨打陌生电话） 4.结合客户实际情况，为其量身定制最优解决方案（无需迎合客户，沟通平等） 【我们的薪资】 试用期薪资6000-8000+，即使节奏平缓也能顺利开单，提成比例高达40%，另设现金奖励3000-20000元 平均月薪3-5万，资深员工月入5-10万（真实可查，工资透明） 新人通常一周内即可完成首单，订单金额从几十万至数百万不等 经验不限，关键是有目标、有冲劲、渴望高收入，公司具备强大实力助你成长 如果你渴望快速增收，能承受压力，背负经济负担，加入我们，半年内有望摆脱负债，两年内实现房贷清零

招企事业宣传片产品片广告片等拍摄制作影视公司业务能手，或销售总监合伙人。 有类似领域成熟合作的也可以聊聊。 1. 业务员要求：有相关经验，业绩显著能力强者可给予股份分红包括吸纳为合伙人。 2. 销售总监要求：本行业业务经验及客户资源丰富，精干能力强，有做过带队管理更佳，公司给予高底薪+提成+股份分红。 行业最高提成，成熟的平台已搭好，只等你来一起奋斗！ 岗位职责：发掘客户合作视频制作，项目包含宣传片、TVC广告片、产品片、二三维动画、微电影等拍摄制作，维系老客户。 公司支持：联系到业务后会有团队一起攻坚，专业知识可交给编导。 其他： 1、上班时间9:00-12:00，13:30-18:00，双休节假日按法定。 2、底薪看个人能力资源详聊，提成为项目总额10%（能力强可聊），股份分红根据个人业绩贡献。 1、 学历为次要，重在销售能力。 2、 精力充沛，善于沟通，敢说敢做，认真负责。 3、 具有团队合作精神，愿与公司同成长共进步。 市场广阔，提成丰厚，等待潜力股的你来开拓！

工作内容： 1、工作轻松简单，只需根据公司提供的客户资源进行跟进即可，全程在办公室内完成，环境舒适，配备空调，冬暖夏凉！ 2、客户资源由公司统一提供，均为高意向精准客户，成交率高，无需自行外出开发客户。 （本岗位无外勤要求，无应酬任务，客户资源公司全权提供） 上班时间： 1、每日工作7小时，上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，午休1.5小时，周末固定双休 2、上班节奏轻松，收入可观，下班后自由支配时间，聚餐娱乐、唱K打牌、手游休闲，随心安排！ 薪资待遇： 试用期2个月，月薪资3500+提成16%-24% 综合平均月薪约7-9K 其他福利待遇： 1、入职即享带薪培训，配备专人指导，不用担心没人带，快速上手进入状态； 2、享有生日礼金、节日福利、贺礼、团队旅游、团建活动等多重关怀； 3、依法享受带薪年假、带薪病假、陪产假/生育假及国家法定节假日； 4、定期组织团队活动、文体社团及各类企业文化活动，营造积极愉快的工作氛围！ 公司内部晋升： 1、晋升机制以内部培养为主，管理层中90%由内部员工晋升产生； 晋升路径：员工→主管→总监； 面试信息： 优先处理简历投递，优先安排面试通知，本岗位不收取任何费用

负责客户接待及产品的推广介绍与成交，完成当月销 售目标; 工作内容: 1、学习、理解、应用及推广全屋智能家居，智能照明的技术、产品和解决方案: 2、负责开发新客户，开拓新业务、新市场，完成公司下达的任务指标 3、负责与客户进行沟通，根据客户需求制定全屋智能，智能照明的方案;协助合作C端客户的项目成交落地: 4、负责整理客户资料以及行业相关信息和数据资料 5、负责通过不同渠道开拓业务，敏锐掌握客户动 态，整理并深度挖掘客户信息: 任职要求: 1、大专及以上学历，有智能家居、智能照明、电 工、家装公司等相关行业1年以上的工作经验 2、有良好的沟通能力及服务意识，上进心强，具备一定的学习能力; 3、积极热情有感染力，有一定的抗压能力，有责任心和团队精神 4、有同行业相关销售经验者优先

岗位：①药品采销实习生6名；②门店食品采销实习生2名 1、负责公司经营品种的日常采购工作，确保采购流程合规、供应稳定； 2、组织实施分管品类在不同平台间的比价工作，综合评估后择优采购； 3、依据新产品引进规划，推进新品类的引入与落地执行； 4、制作系统采购订单，收集并整理采购合同，按时准确完成系统信息录入； 5、结合客户需求及市场对标情况，拓展上下游采购与销售渠道； 6、协助上级处理其他相关日常事务性工作。

薪资范围：25000-35000/月 提成方式：按回款提成 1.线上模式，对手机操作熟悉，通过线上与客户沟通 2.对工作细心负责，有耐心 任职要求： 1、年龄20-45岁，普通话标准，具备较强的亲和力、沟通力与客户服务意识 2、具备强烈的进取心，对未来生活品质有更高追求与期许 3、学习能力强、勤奋、坚持的优先 4、思维敏捷，善于学习与市场洞察 福利： 福利： 1、销冠团队1对1岗前培训，有无经验均可 2、晋升快，薪资架构跟晋升挂钩，提成40%-56% 工作时间： 9:30-12:00，13:30-18:30 月休8天，可周末双休

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，按时完成销售任务并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，为产品优化提供有效建议 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，能承受一定工作压力 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，工作积极主动 4.熟悉基本办公软件操作，能够适应短期出差或外出拜访客户

【工作亮点】 1）底薪高，提成高，收入上不封顶； 2）客源渠道多元：贝壳找房平台自有端口+到店客户+老客户推荐+系统分配资源； 3）业绩来源广泛：涵盖租房、二手房、新房、商业地产、长租公寓、海外房产、家装及家居业务； 4）科技工具赋能，高流量App助力高效成单； 5）【未开单也有业绩！】如录入房源、收取钥匙、证件与图片上传至贝壳平台，或协助同事带看成交，均可计入业绩=增收、增收、增收！当然，成功签约仍是核心！ 重点：团队平均年龄26岁，充满活力！最公正的机制——收入由业绩决定，晋升靠能力说话，无空降人员，能者居上，平者让位！ 【我们能为你提供的】 1）试用期无责任底薪4000+； 2）五险+互助金+节日福利+带薪年假+购房优惠+免费体检+专业培训+导师带教+国内旅游/境外旅游+精英社团等； 3）发展空间广阔 横向发展（业务线）：销售岗位设多个等级，级别提升，提成比例同步增长； 纵向发展（管理线）：房产经纪人—门店主管—商圈经理—区域总监—大区总—分公司总经理。 【我们的工作内容】 1）新人入职后，深入了解所在商圈情况；【无需奔波，门店即位于服务商圈内】； 2）持续积累客户资源与房源信息；【店内系统已沉淀大量完整盘源资料，助你快速起步】； 3）线上接待客户咨询，精准了解需求，匹配合适房源；线下带看并介绍周边环境；【不会沟通？详尽话术资料为你准备齐全】； 4）参与商务洽谈，推动房产买卖与租赁交易落地；【从带看到成交，导师全程指导，助你顺利收获首笔业绩】； 5）提供高品质客户服务，建立长期信任关系；【客户满意是根本，后续转介绍将源源不断】。 【培训体系】 1）新人入职培训——熟悉企业文化，快速融入团队，加速成长进程； 2）门店实操带教——一对一辅导，掌握房产交易全流程； 3）区域在岗培训——边干边学，实战中积累经验； 4）雏鹰培养计划——助力储备人才明确职责定位，掌握基础管理技能； 5）多媒体课堂——线上课程支持，学习更灵活丰富； 6）专项技能培训——聚焦服务细节，提升客户满意度； 7）国际营销课程引进，定期举办区域交流沙龙，共享实战心得。 【联系我们】 如有疑问欢迎随时沟通，投递简历可优先安排面试。 诚挚期待你的加入！

舟山六横岛招川菜厨师一名，工资10000-12000一个月，具体电话联系.帮人打老板电话聊，下午3点后打电话！

定海区昌国街道、双桥街道、岑港街道、小沙街道招聘护理员，适合宝妈/退休/无事在家/想赚钱的朋友/单位，工作稳定，工作要求:60周岁以内，服从工作安排，勤劳心细、有爱心、识字、听得懂本地话、会使用智能手机、有交通工具(电瓶车或汽车)，有养老护理员证书的优先，无经验可以安排培训学习，男女不限。 工作内容:居家上门护理服务，上门为失能人员(生活不能自理)做一些基本生活照料、康复护理的工作(如:协助进食/水、头面部清洁、理发、剪指甲、关节活动练习、自理能力训练等)。 工作时间:上班时间自由，可按实际情况调配时间，就近安排工作。 薪资待遇:6000以上，多劳多得。请直接电话联系：

沈家门船厂路附近招聘大姐一名，月休四天，联系电话

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3、工作地涉及苏州城市 4，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

一、岗位定位聚焦大健康与大养老，为客户提供涵盖全生命周期的健康保障、养老资金储备及长期护理等综合性规划方案，助力客户实现高品质的养老生活与家庭财富的稳健传承。二、岗位职责：岗位职责描述：1. 全周期客户服务①从专业需求分析、个性化方案定制，为客户提供一体化的金融服务流程②提供涵盖保单管理、长期保全、理赔协助与政策解读的终身陪伴式服务，建立长期信任关系③结合客户生命周期变化，动态调整保障规划，实现服务价值持续延伸2. 养老规划一体化解决方案①依托《北京养老地图》项目，整合优质养老社区、健康管理、专业体检与康养服务②设计“健康保障+养老金储备+养老资源对接”三位一体的综合养老方案③为客户提供涵盖养老财务规划、养老生活方式设计、健康管理介入的全链条服务支持三、薪资体系：1. 透明收入体系：佣金＋专属津贴＋奖励；收入阶梯式上涨。2. 晋升体系：设有公开透明的职级晋升制度四、保障支持：1. 公司定期组织专业技能培训，持续提升专业技能和服务技能；2. 公司定期组织荣誉表彰、外出游学等。2. 依照岗位职级，享有相应标准的商业意外保险、医疗保险及养老保险保障。五、任职要求：1. 年龄以25至45周岁，具备优秀的沟通表达、需求挖掘能力；有较强的客户服务意识与市场拓展能力；自主学习能力强。2. 学历要求为大专及以上（学信网可查）3. 具有销售经验者或者服务类经验者优先考虑；

旅游保险销售招聘 岗位：旅游保险销售 岗位职责：负责旅游保险产品线上推广与销售，对接客户需求，完成销售指标；维护客户关系，跟进售后咨询，配合团队完成整体业绩目标。 任职要求：1. 有电商保险销售相关经验，熟悉线上销售流程；2. 沟通表达流畅，目标感强，具备良好的抗压能力和客户服务意识；3. 学历不限，男女不限，有相关销售经验者优先。 薪资待遇：无责任底薪3000元+高额提成，多劳多得，熟悉业务后轻松过万，试用期薪资不打折，转正后可享受相关福利。

职位详情 工作内容： 1. 依托公司客户资源拜访客户，销售公司各类保险产品； 2. 保单销售以及保险合同签订，协助客户缴纳，完成岗位考核指标； 3. 为客户提供各种售后服务，满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保单保全各项事宜等； 4. 积极主动参与推荐新人； 5. 严格遵守诚信合规展业原则，主动防范各种行业违规违法客户经营问题的发生； 6. 遵守公司有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项。 任职要求： 1. 大专及以上学历优先录用； 2. 诚实守信，有良好的团队协调能力； 3. 有一定的应变能力，能妥善处理突发事件； 5. 耐心真诚，有一定的抗压能力； 6. 有销售经验或是自主创业经验者优先录取 福利待遇 1. 单位法定假日全休无加班； 2. 免费提供外出培训学习的机会，助力员工提升自己的能力，更好地服务客户； 3. 透明的晋升制度； 4. 定期团建，旅游聚餐； 5. 享有公司企业年金和员工意外医疗等各项保障

岗位职责： 1、负责客户关系维护与拓展，提供专业的保险服务与咨询； 2、根据客户需求制定个性化养老规划方案，完成销售目标； 3、参与公司组织的培训与业务交流活动，提升专业能力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、有较强的责任心和团队协作精神； 3、能够适应一定的工作压力，具备目标导向意识； 4、有相关行业经验者优先考虑。 可兼职 [任职要求] 1.年龄: 25-50岁，特别优秀者可放宽至55岁 2.学历:大专及以上，特别优秀者可放宽至高中 3.从业背景:房地产、教培、金融、养老、销售、大健康及相关行业优先考虑 [薪资待遇] 1-底薪范围: 4000+，上不封顶。 2-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续奖+服务奖+管理奖。 3-完善的福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老金、住房公积金等方面有充足的保障。 4-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 5-入职开始公司安排系统的培训机制,为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 6-晋升机制:2个月可直接晋升，享受管理津贴、育成津贴等。 [打卡时间] 早上8点40，早上10.30，下午不用打卡，双休，法定假日正常休息。

东莞-南城街道-天安数码城 底薪+业绩提成=综合薪资5000-15000 | 18-45周岁（40周岁以上需有同行业经验） | 中专/高中及以上学历 | 全职 | 熟练/快速学会办公软件、CRM软件 五险一金 带薪年假 带薪培训 季度激励 节日福利 8.5小时工作制 不拉新 不跑外 月休至少4天

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与项目落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据，参与市场分析与策略优化，协助完善销售流程 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速掌握产品知识 3.有销售类岗位经验者优先，经验要求不限 4. 学历要求不限，中专/技校及以上学历均可申请 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与商务洽谈

一、职位描述 1、负责门店日常销售工作，完成既定销售目标 2、执行商品陈列规范并及时补货调整，维护店铺环境的整洁与舒适度 3、依照店铺运营流程，确保门店各项运作有序进行 4、妥善应对并解决客户异议及服务投诉 5、配合完成店长安排的其他相关工作 二、职位要求 1、年龄18-40岁，具备相关从业经验者优先考虑 2、对时尚行业有热情，具备良好的审美感知能力 3、能够适应高效、快节奏的工作氛围 三、福利待遇： 1、社会保险：公司按规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险 2、节假日福利：“三八”妇女节、端午节、中秋节公司发放节日礼品 3、旅游：公司为员工提供免费旅游、户外拓展及培训机会 4、爱心基金：公司设立专项基金，为生活困难员工提供经济援助

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 3.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与服务理念 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养，5，底薪6000加提成，交社保，

【岗位亮点】 •依托阿里生态，资源雄厚，行业发展空间广阔 •客如云主流收银系统品牌，市场知名度高，商户信赖度强 •收入构成：底薪 + 绩效 + 提成 + 多项激励奖金 •系统化培训支持 + 清晰的职业晋升路径 【岗位要求】 •有意向从事销售与运营相结合工作的，踏实肯干、细致耐心者 •学习能力突出，沟通顺畅，行动力强 •不限年龄与学历，欢迎希望提升运营实战能力的伙伴加入 【岗位职责】 1. 负责商户的合作签约事宜； 2. 按公司标准完成月度签约目标； 3. 与商户保持高效沟通，维护长期稳定合作关系； 岗位基本要求 1. 具备优秀的表达能力及团队协作意识 2. 执行能力强，能迅速推动问题落地解决 3. 责任心强，具备快速适应岗位的能力 你将获得： 1. 入职即缴纳社保，配套完善的培训机制与晋升空间 2. 接触全行业客户资源，助力拓宽职业视野 3. 底薪+高提成模式，收益持续增长，投入产出比优异 4. 定期组织团队活动与激励项目，工作氛围积极有朝气

水果店营业员，早上9点到晚上9点

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进使用情况，提升客户满意度与复购率 4. 及时准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据真实完整 5. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助提升品牌区域影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能快速学习公司产品及业务流程 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训，公司提供完善成长路径 4. 学历不限，踏实肯干、积极进取，认同公司价值观与服务理念

岗位职责： 主要负责修船期间 现场物料供应/修理项目跟踪协调/签单 以及现场新增加询价项目，有外轮三管经验优先.要求英语口语流利 会开车

系统门窗销售。电销渠道月薪4500每个星期休息一天。提成3-5个点当天结算

岗位职责： 1. 充分利用公司丰富的平台资源与多元化的业务渠道，主动拓展金融市场，为客户提供专业、高效的理财规划、投资建议及资产配置等一站式财富管理服务，助力金融产品推广及机构类业务拓展。 2. 借助公司智能化系统支持与专业化服务团队协作，精准识别并深度挖掘客户金融需求，为客户量身定制资产配置策略，满足其个性化的综合金融服务诉求。 3. 具备较强的新增客户获取能力以及存量客户的深度运营能力，善于维护业务合作渠道，实施客户分层管理，积极推进投融资相关业务及综合性金融服务，确保如期达成公司下达的各项业绩指标。 4. 严格遵守监管规定及公司内部管理制度，落实投资者适当性管理要求，恪守从业人员廉洁自律规范，确保各项业务操作合法合规。 5. 按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财经、会计等相关专业优先； 2. 已取得证券从业资格证书，同时持有基金从业资格或投资顾问（证券投资咨询业务）资格者优先； 3. 具备良好的团队协作意识，优秀的沟通协调能力，能主动自我驱动，富有事业心与发展意愿，致力于在金融领域实现长期职业成长

招聘业务员若干名 岗位职责： 1、熟悉饮料品牌。 2、沟通下货、门店陈列整理， 3、开发新的客户，维护老的客户 任职要求： 1、学历不限 2、有语言表达能力和沟通能力，有C1驾驶证， 3、热爱销售 薪资待遇： 底薪+提成+社保单休综合薪资6k-7k 业务区域：，岱山，全渠道销售 联系电话:。