工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

年龄在20到45岁之间，五到六年工作经验。

拉萨东郊万达招聘店长/店员若干名 1.店长工资：4000～7500（要求有责任心、相关管理专业优先） 2.店员工资：4000～5000、能吃苦耐劳，尽职尽责） 以上岗位均管吃不管住：

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岗位职责： 1、全面负责水果店日常运营管理，包括人员排班、货品调配、设备维护及营业数据分析，确保店铺高效有序运转； 2、制定月度销售目标与营销策略，组织促销活动，优化动线与陈列，持续提升客单价与复购率； 3、严控商品验收、库存周转与临期管理，落实食品安全规范及卫生标准，保障顾客消费安全； 4、开展员工带教、绩效辅导与团队建设，营造积极协作氛围，提升服务标准与执行力； 5、及时响应顾客反馈与投诉，优化服务流程，维护品牌形象与客户满意度。 任职要求： 1、具备2年以上零售门店管理经验，有水果、生鲜或快消行业背景者优先； 2、熟悉进销存系统操作及基础财务指标分析，能独立完成经营报表与问题诊断； 3、责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调能力与突发事件处理能力； 4、热爱服务行业，认同健康生活理念，愿意扎根一线、以身作则带动团队； 5、学历不限，有相关从业资格证或连锁品牌管理经验者更受青睐。

西藏锐峰体育招聘 招聘岗位：I T专员／督导／加盟统计、人事专员各1名、店长2名、店助2名、导购6名。 工作地点：北京中路／地矿厅／王府井／天海路／顿珠万达／青年路／嘎玛贡桑 要求：有服装工作经验者优先。 联系电话：

有相关工作经验，懂线上运营

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岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生，确保符合公司标准和客户体验要求 5.处理客户投诉与突发事件，及时解决问题，维护品牌声誉 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能胜任一线管理工作 2.有较强的服务意识和责任心，能够承受工作压力，适应轮班制度 3.熟悉门店运营流程，具备基础的数据分析和问题解决能力 4.具备良好执行力，愿意接受公司标准化管理，注重细节与效率 5.有同岗位工作经验者优先考虑

超宝母婴奶粉超市连锁（覃塘店） 公司福利：环境好,交通方便,氛围好,月休3天,其他福利 工作地址：贵港市覃塘区覃塘街道04街 岗位:母婴导购员（生手也招） 薪资：2500-5000元/月 招聘热线： 点链接-申请职位：

昌都市芒康县招工地小工/杂工

招聘 ，地址：堆龙总部公馆招一名保洁员 年龄25岁以上 45岁以下 有工作经验的 工资一个月3000元 不包吃包住 联系方式：索先生

林芝市米林市招钢筋制作、钢筋工、电焊

擦玻璃 开荒 打扫卫生以及各种家政服务

拉萨市墨竹工卡县招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工、钢筋制作

诚聘战将： 店长多名 勇者热线

茹娣科技内衣馆、现需要诚聘导购多名、店长、助理. 年龄30～45岁之间，工资待遇3 000～10000以上 （工资底薪+提成）有过销售、善交流，责任心重，爱学习，做过保险、卖过内衣、养生的优先、有打算长久工作的亲可以试一试 联系电话：这个 工作地点、海阳海河路茹娣科技内衣店

平桥大下坡宵肴饭店招聘店长一名 工资待遇:底薪5000+提成➕节假日福利+全勤奖 年龄范围:18－40岁 要求:会拍摄、会剪辑 电话☎：

茶楼店长 有相关工作经验者优先 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:天府新区丹石南二路452号6栋3楼301号

孝义招聘一名店长，有想去的联系我

拉萨堆龙团餐食堂，诚聘项目负责人，有食堂团餐和餐饮管理经验者优先。 薪资10K，月休4天，包吃住。 电话：

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前台收银，男女不限。1名:晚班，包吃住。长期！聪明能干，普通话标准。

招聘 林芝佳隆步行街乔丹体育 需要招聘导购（有工作经验者优先）工资面议

岗位名称：迪乐尼儿童乐园员工（收银、验票、清洁等）; 岗位要求：1.负责收银、验票工作，保证乐园票务收入准确无误；2.负责乐园内的日常清洁工作，维护乐园卫生环境；3.对顾客进行安全提醒，确保顾客在乐园内的安全。 薪资待遇：底薪3000元；饭补500元；全勤奖300元；个人奖金100—400元；表现良好底薪加500元。三天试用期，每天50元；三天后根据表现决定是否录用，录用后根据不同班次有相应的工资待遇。过年不回家，长期工作优先。

招聘 招聘营业员一名，，高中以上学历，对工作认真踏实，责任心强，工资面议 联系号码： 那曲市济世堂医药销售有限公司

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