
店长1-2人月结全职
招聘店长一名。月薪6500元左右,缴纳五险。年龄30-40周岁,有卤菜/熟食/餐饮门店管理经验优先
负责门店日常运营、人员管理、货品盘点、卫生管控、客户维护。营业时间:8点 一14点 16点一20点30
店长1-2人月结
南京东南大学食堂档口主做轻食管理食品的采购店里一些管理现招店长一名工资待遇6000-7000包吃包住需要认真负的人捣浆糊的勿扰联系人
江苏南京招聘水游城负二楼川菜馆需要店长一名,年龄28=45岁工资面意,月休四天有宿舍,节假
店长1-2人
招聘水游城负二楼川菜馆需要店长一名,年龄28=45岁工资面意,月休四天有宿舍,节假日补休电话张
院长
7-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:负责门店的整体运营管理工作
岗位要求:30-40周岁,有产后恢复店长或者美容店长经验五年以上,管理能力强
薪资结构:底薪+提成,底薪7000院长保底10000-12000(2-3个月)4%-4.6%
店长
岗位职责:
1、负责餐厅的日常经营管理,包括订货备货、卫生和安全标准;
2、维持良好的客户关系、满足客户需求、增强客户满意度;
3、处理日常运营中涉及人员、设备、食材等方面的问题,及时采取相应行动。
任职要求:
1、具备处理各类平台外卖以及团购订单;
2、有一定的做菜基础,需要包小馄饨以及糖水制作
3、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。
岗位福利:13薪
行业经验:有3年以上餐饮店经验
年龄:28-45岁之间
线上私域直播+线下中老年服务实体门店,招募门店合伙人店长
5千-1万/月
店长6-10人月结全职店长,管理合伙人
适合善于和中老年人沟通、有服务意识,愿意深耕社区客情维护的伙伴。主要负责门店日常运营,接待到店长辈,维护社群客情,引导客户加入私域,配合线上直播落地线下服务。做事踏实有耐心,具备基础沟通能力,愿意长期稳定合作。
强电工1-2人
招聘兼职高配值班电工1名,男女不限,要求身体健康,年龄52岁以下,持有高压电工证,有工作经验者优先,工作认真负责,服从物业管理。
上班时间为周六、周日及节假日,薪资待遇为200元一天,节假日有补贴。
工作地点位于南京市鼓楼区定淮门大街。
要三个焊工450包吃住无需证二把刀也要
400-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补包吃五险五险一金3-5人日结
扬州 要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ,不用证学徒可以带
年龄18-49岁
点击下方【免费聊】联系我报名
电竞青旅店长
5-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保门店运营高效合规
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场份额增长
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 有较强的团队领导力与沟通协调能力,能有效激励一线员工
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4. 服务意识强,抗压能力好,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
店长营业员
芭芭购果蔬广场招贤纳士,职等你来!企业理念:心改变,新未来,凝共创未来!●店长:7000-8000元,绩效提成+月休2天+风险100元●果蔬主管:6000-7000元,绩效提成+月休2天+风险100元●商超主管:6000-7000元,月休2天+风险100元●出纳:3000-4000元,月休2天+风险100元。●会计:3000-4000元,月休2天+风险100元●力工:4000-4500元,月休2天+风险100元。●果蔬营业员:4500-5000元,月休3天+满勤+绩效+提成+风险金●商超理货员:3000-3500元,月休3天+满勤200元+风险100元.●猪肉大工:5500-6500元,月休2天+满勤200元+风险100元●文员:3000元-3500元月休3天+满勤200元+风险100元●保洁1800元+风险100元(上下午倒班)提供两餐一部地址:芭芭购农贸果蔬市场(区朝凤街41号铁成市场西南方向200米)一部电话:
店长营业员
芭芭购果蔬广场招贤纳士,职等你来!企业理念:心改变,新未来,凝共创未来!●店长:7000-8000元,绩效提成+月休2天+风险100元●果蔬主管:6000-7000元,绩效提成+月休2天+风险100元●商超主管:6000-7000元,月休2天+风险100元●出纳:3000-4000元,月休2天+风险100元。●会计:3000-4000元,月休2天+风险100元●力工:4000-4500元,月休2天+风险100元。●果蔬营业员:4500-5000元,月休3天+满勤+绩效+提成+风险金●商超理货员:3000-3500元,月休3天+满勤200元+风险100元.●猪肉大工:5500-6500元,月休2天+满勤200元+风险100元●文员:3000元-3500元月休3天+满勤200元+风险100元●保洁1800元+风险100元(上下午倒班)提供两餐一部地址:芭芭购农贸果蔬市场(区朝凤街41号铁成市场西南方向200米)一部电话:
店长
高梵GUVET·2026年招聘开始啦店铺位置:哈尔滨红场(旺季期:-)哈尔滨杉杉奥莱(短期快闪店:-12月)招聘岗位:店长、导购薪资结构:底薪+提成+阶段激励导购8k+,店长12k+,收入有保障!!!导购个人销售,店长不参与销售要求:年龄38岁以内,净身高163以上,体重120以内。形象气质佳,有责任心,有户外、服装经验最佳!(销售能力突出,条件可放开):(请直接加我!!)
鲜啤福鹿家储备店长
4-6千/月
储备店长
鲜啤福鹿家储备店长1人
【时间】9h/天(吃饭休息1h)
【地点】学则路地铁站
【内容】打酒、清洁、补耗材、发单、发试饮等
【薪资】4500-5500/月,试岗1-3天,月休4天
【要求】男女不限,形象气质佳,积极向上,年轻
【】姓名+电话+年龄+照片
餐厅领班
食堂领班踏实肯干,具备餐饮管理或销售相关工作经验优先。食堂日常管理、人员统筹、餐食运营薪资福利:4000-4500元/月,薪资可面谈,福利齐全有晋升空间工作时间:07:30-13:30、16:30-19:30,双休+法定节假日正常休假。工作地址:建邺区江东南路金陵天地园区食堂
浦口弘阳假期工可日结
150-170元/天
营业员3-5人日结
主要负责店内顾客接待、商品整理与陈列、协助收银等基础工作,确保店铺运营顺畅,为顾客提供优质服务。
二、任职要求
16-24周岁,有充足的可支配时间,具备良好的沟通能力和服务意识,热情主动,有责任心。能够快速学习新技能,适应工作环境,服从工作安排。
三、工作时间
灵活排班,可根据个人时间协商安排,满足不同时段需求。
五、
工资结算及时
年满16周岁~23周岁
店员/销售/收银
3-8千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
要求:
25-36岁,形象气质佳,有亲和力。
2、沟通流畅,销售/礼品行业经验优先。
南京-室内超市店员-分拣员-月6000-多劳多得
6-8千/月
店员20人以上月结全职
一、任职要求
1、20--38周岁,对服务行业充满热情,有经验可放宽 ;
2、性格开朗、乐观、积极主动、吃苦耐劳有强烈的责任心 ;
3、身体健康,能接受走动式工作,不戴框架眼镜优先。
二、、工作内容
1、分拣就是根据客户在线上下的订单去分拣货物,用袋子打包好,放到门口小哥来取,岗位比较轻松,有活就干,没活就休息
2、库管员(白班)负责货品基础盘点,商品报损提交,客人退货处置,商品上架,补货,果蔬分装。
3、上架员(夜班)是晚上搬运理货,整理货架,上架商品。
4、水产员就是负责养殖和处理水产品;
门店店长
3-8千/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与经营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 熟练使用办公软件及门店管理系统
5. 有同行业店长经验者优先
服务员
3-5千/月
营业员3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员信息录入等工作
3. 协助商品陈列、补货、盘点及库存管理,保持货架整洁、标识清晰
4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,并及时反馈市场与客户意见
5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础行政事务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础电脑操作能力,学习意愿强,团队协作意识好
理货员1-2人月结全职
【招聘】岗位:收银理货员(工业大学)职责:负责门店收银、商品理货、货架整理及卫生清洁,配合门店日常运营,热情接待服务顾客任职要求:身体健康,细心负责,能适应超市工作节奏,接受早晚班,有无经验均可薪资福利:待遇优厚,晋升空间佳,,享生日福利、节日福利等工作地点:南京市浦口区珍珠南路工业大学购好超市联系电话:张店长
店长前厅
6-8千/月
店长月结全职
倪三味招聘店长
年龄:35-45,身体健康,品行端正,无不良嗜好,责任心强。
1.有1年及以上门店管理经验,懂外卖运营,会简单线上平台接单打理者优先。
2.负责员工培训,门店日常运营流程,客诉处理能力。
3.每日核对营收,账单,账目清晰无误,按时上交营业款。
4.工资6000-8000
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京店长招聘平台在线招聘信息,主要招聘南京门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。