上班地点：全广州就近匹配优质门店，有意向都可投递沟通哦~ 收入无上限： ①底薪：3000-5000+提成20-70%(可晋升为合伙人：年薪可达60万+) ②提成：租单500-5000元/单卖单1-10万/单(多劳多得无上限) ③月收入：入职半年以上8千-2万2年以上2-5万3-5年及以上高达十几万 ④多元收入【不开单也有业绩-赚钱】 【客源】带客户看房，成交有业绩 【房源】录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台，成交有业绩 【合作】和同事一起服务客户，成交有业绩 【家装】客户想重新装修，推荐客户给家装同事跟进，成交有业绩 我们的优势： 【影响力】美国香港双上市公司，行业头部 【有资源】免费自有端口：全广州房源+80%成交客户来自贝壳平台 【有保障】互助金，保障你的孩子、配偶及双方父母，最高200万 【有带教】安排师傅用心带教！ 【有培训】完善的培训体系，让小白快速上手 【有休息】月休4天、春节假期、工作弹性、时间自由 【有氛围】各种下午茶、团建、国内外旅游、精英社、 荣誉宴 岗位职责：新房、二手、租房(全广州房源均可销售，不限区域） ①线上：负责贝壳线上客户的咨询，了解客户需求，匹配合适房源 ②线下：带客户看房，促成房产买卖和租赁业务成交 ③公司提供房源和客户资源，线上沟通客户，及时更新房源动态 岗位要求： ①符合贝壳客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取的价值观 ②有激情、阳光向上、勤奋坚持、积极主动、表达顺畅 ③目标明确、有挣钱欲望、执行力强且具备一定的抗压能力

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续交房服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议，提升成交效率与客户满意度 3.维护并拓展业主与客户资源，定期回访老客户，促进转介绍与复购 4.及时更新房源信息库，确保系统内房源真实、准确、时效性强 5.协同团队完成市场调研、片区分析及销售策略优化，助力业绩目标达成 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及“师徒制”带教支持 3.形象端正，责任心强，能适应灵活工作时间及一定外勤强度 4.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，目标感与抗压能力突出 5. 遵纪守法，诚信正直，认同房地产经纪行业职业规范

【高薪房产经纪人 火热招聘】 无需经验，有人带教！ 时间自由，收入上不封顶！ 负责房源维护、客户接待、带看成交， 只要你肯努力，月薪过万不是梦！ 我们提供：优质房源+完善培训+高提成+晋升通道。 期待敢拼、想赚钱、有目标的你加入！

销售专员，熟悉周边房产情况，无学历要求

70%直提诚招百万精英

岗位内容： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，全程跟进客户项目进展； 2. 负责报价协商、价格谈判及合同签署等相关沟通工作； 3. 定期组织会议，汇报销售成果并推进重点任务落地执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧、谈判水平及客户维护能力； 2. 具备一定商务活动的策划与执行经验，可独立推动业务拓展； 3. 性格积极向上，抗压能力强，具备良好的协作意识； 4. 思维敏捷、表达有条理、逻辑性强； 5. 熟练掌握粤语，具备良好的听说读写能力。

1.负责租房业务卖房业务 2.公司提供宿舍 3.提供网络 4.熟手优先，有机会带团队，拿团队公佣 5.提成50-70%.

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

招聘收房专员。 不找做事的牛，只找有梦的你 一＆：【过去】创业17年，做工程，卖建材。 不求暴利，只要复利，现在想躺平收租，实现财务自由。去年和4个搭档在深圳，一起投了3000万左右，包租了接近1000套公寓。 二＆：【现在】今年从零开始，在广州用省心租和自如这种轻资产模式开发，城中村独栋居民楼托管。 三＆：【每个位置对应蛋糕】什么吃住，底薪等，都没有，公司只提供平台。 1. 公司不赚你创造的价值，我们大概收一房东，大家创造的蛋糕就大家分完它。 2. 区域负责人拿13%。收房专员25%，前面这两个位置，合同签多久，就分钱到合同结束。离开自动结束。 3. 房屋管家47%。搞卫生的8%。财税的7%。公司赚未来的钱。 4. 可根据自己的情况选择合适的位置。现在最缺收房专员和区域负责人。 四＆：以下是收房专员内容 【工作内容】负责在天河车陂棠东棠下这一带，城中村的这些独栋居民楼。 打门牌上的电话给房东，问他家的房子需不需要找人包租或者打理，具体会提前培训一下。 【福利待遇】分蛋糕模式，没有工作要求。凭本事分蛋糕。 1. 长期合伙人：拿每个月收回房源利润的25%，一次努力，永久回报。 （举列：谈一栋合同10年，月收租10万的楼，公司就有5000元每月总收益。收房专员可以拿5000的25%就有1250元每月，一直拿到10年合同结束。） 2. 兼职伙伴：拿一个月营收的10%。（举例：谈一栋收租10万的楼，直接拿走1万块） 【其他位置，电话再细聊】 电话交换有我号码以后，请直接电话联系，了解更多细节，这样比较高效，平时比较忙，很少看手机。 五＆：【总结】：想要躺平收租，你就来。 想未来越干越轻松，你就来。 不想一辈子努力的，你就来。

薪资待遇： 【薪酬福利】 A1级薪酬4400元 ：底薪补贴3400+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%， A2级薪酬5600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80% 入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资可投递简历后了解！ 无论当月您有没有业绩，我们会在每月正常发放底薪与补贴。晋升为营销管理岗后，可按对应岗位享有更高的底薪、各项补贴和分红奖。 2、五险一金、带薪假期、节日大礼包 3、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策！ 4、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游！ 5、更多专项福利，等你来体验！ 【光速晋升】：最快3个月做店长，6个月做营销副总经理，1年做营销副总裁，3年做营销总裁！ 12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 岗位职责： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.主动收集市场信息，通过一对多的； 3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累） 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，带客户看房（一手二手房）并进行周边环境介绍； 6.，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅帮扶） 任职要求： 1、学历不限，专业不限，做过主要学生干部或社会实践经验丰富的优先； 2、性格外向开朗，沟通表达能力强，善于与人打交道，爱管事、会来事； 3、有奋斗拼搏精神，能吃苦耐劳，周末节假日别人休闲我赚钱的工作性质。

广州市增城区招装修监理、工长/工程师

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15天一结 新塘电子装配工（长白班） 19元/小时（包吃住） 19元/小时（包吃住） 20-45岁 上班时间：8点~8点左右 主要工作：银行终端机组装，拆板，压铆工打，挂料.等工作岗位（走动式站岗，可带手机上班） 工期：15天一结（可长期做） 上班地址：新塘顺欣广场附近 小杨

乐有家王牌销售团队期待您的加入! 薪酬福利: 底薪补贴4500-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 3、岗位优势:提供宿舍，晋升速度快，没有天花板，不唯资历，不唯学历。 1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一 金 2、新人入门----老同事一对一言传身教，快速上手开单 3、晋升体制----销售专员--置业经理一-店长一 销售总监 4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假 5、客户开发----提供有效客户资源，不派传单不贴广告 岗位以及工作内容: 网络销售:通过网络渠道，开发-手楼/二手房的房源、客源，挖掘潜在客户; 房产销售:提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，为客户提供专业的房屋买卖解决方案; 电话销售:每日完成规定的量化指标，每日电话跟进联系客户，维护客户。 销售，是个特殊的行业，地区性很强，两点很重要,-一个是公司，另一个是位置，乐有家是惠州这个行业的领跑者，无数激情青年在这里实现自己的人生梦想(买房买车)，目前团队买房5人，买车6人，年薪三十万以上人员3人，20-30万年薪6人，10-20万年薪9人，如果你敢于挑战，你也一样能做到。机会难得，名额有限。 带薪培训:专业带薪房产知识培训，全面掌握房产销售技术 后期培训:老员工一对一手把手言传身教，复制成功技巧 乐有家王牌销售团队诚邀你的加入!我们不缺成功的经验，只缺少有志向及抱负的您。

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动拓展新客户与优质房源，维护线上线下多渠道获客路径 3. 参与月度竞聘会，积极争取晋升机会，承担小组协作与业绩达成责任 4. 按公司标准执行行动量化指标（如有效带看、邀约量、签约转化等） 5. 持续学习地产政策、市场动态及专业技能，提升服务品质与职业素养 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通力与抗压能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化带教与试错成长空间 3. 目标感强，愿意接受挑战，认同“能者上、平者让、庸者下”的良性竞争机制 4. 具备团队协作意识，可适应灵活工作节奏与阶段性高强度任务 5. 尊重个人发展意愿，支持向专业顾问或管理岗双通道进阶

一、房源拓展与收房对接 1. 负责对接业主，开展房源洽谈、收房评估、价格沟通及合同签订工作； 2. 按公司标准筛选优质房源，把控户型、装修、配套及产权合法性，提升房源质量； 3. 建立并维护业主关系，及时沟通收房进度、房屋问题及后续运营方案。 二、房屋现场验收与交接 1. 上门实地验房，检查房屋结构、墙面、地面、门窗、防水、水电燃气等基础状况； 2. 核对家电、家具、厨卫设施数量及使用功能，逐项登记、拍照存档，出具验收单； 3. 抄录水、电、燃气、物业底数，确认前期费用结清，完成钥匙、门禁、卡证等物品交接； 4. 对房屋瑕疵、故障、安全隐患进行记录，明确整改责任与时限，跟进整改并复验。

薪资待遇：底薪3000-5000加提成25%-55%，入职购买社保，配备网络端口（都是公司出钱），超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属 工作内容：联系约看客户，经理帮谈成交，不分走业绩，客户由公司提供，不需要自己找，公司有车，带看客户都是经理开车带你去，不需要自己开车

（一）岗位职责 1、依托公司产品与服务体系，开展区域内重点运营商政企客户及政府单位的商务对接，落实公司下达的销售任务目标； 2、主导销售方案规划、商机获取、资源调配、项目执行推进、商务洽谈、合同签订及回款管理等全流程工作； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度，增强客户合作粘性，保持长期稳定沟通； 4、定期或按需收集并反馈客户动态信息，参与或协助公司制定相应业务策略； 5、统筹搭建区域市场与合作伙伴、客户之间的联络机制，推动高效协同； 6、推广企业品牌形象，提升产品在目标市场的占有率； 7、完成上级交办的其他相关工作。 （二）任职条件 1、大专及以上学历，年龄25-40岁，通信、信息化、计算机或工商管理类专业优先； 2、具备3年以上集客销售经验，有政企、医疗、教育等行业客户资源者优先； 3、具备敏锐的市场洞察力，能快速识别客户需求与变化，具有团队协作意识、出色的人际沟通能力、谈判技巧及强烈的进取心； 4、拥有较强的学习适应能力与抗压能力，责任心强，执行力突出，擅长时间规划； 5、业绩表现优异者，条件可适度放宽。 薪资待遇：5000元/月（基本底薪）+业绩提成 职位福利：五险一金、带薪年假、周末双休、交通补助、定期体检

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同市场、产品及运营团队，推动销售策略落地与流程优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备抗压能力与目标导向意识，有自我驱动力和团队协作精神 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地化客户拜访

岗位介绍： 长寿时代来临，银发经济正迈向第一大产业。医养结合社区、养老服务体系、优质养老资源，已成为每个家庭当下与未来的刚性需求。为此，集团现面向社会诚聘养老社区体验官。 依托企业大健康生态平台资源，采用线上邀约、线下深度体验的运营模式，通过BAC顾问式服务路径，针对中高端人群实际需求，提供一对一专属化养老规划、医疗健康管理、财富配置及金融保障解决方案，全面助力客户实现高品质晚年生活无忧。 持续开发新老客户资源，提供优质客户服务，推广高端养老社区（养老院）、高端医疗服务、生态纪念园（陵园墓地）、资产配置、金融保障等系列产品与服务。其中，高端养老社区位居行业首位。 团队规模约200人，支持个性化营销策略选择，每周配套丰富多元的营销活动支持业务开展。 具备团队拓展与发展潜力，可参与团队培训组织实施与日常管理协作。 任职要求： 1、具备三年以上职场经验的优秀人才，年收入达15万元以上者优先考虑； 2、提供责任底薪12000-20000元／月； 3、年龄在30至55岁之间，乐于学习，善于人际交往； 4、渴望通过系统化专业训练提升综合能力，拥有强烈创收意愿，愿为家人创造更优生活品质，期待你的加入！ 5、公司配备高质量客户资源，专注服务高净值人群； 6、银发经济风口已至，未来二十年将持续增长。借助高端养老社区体验平台，助力普通人实现百万年薪目标，只要敢想敢干，下一个年入百万的就是你！ 7、要求本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历； （学历须可在学信网查询）； 8、本次招聘人数为8人； 福利待遇： 1、薪酬丰厚：8000-20000元＋高额提成（最高可达40%）＋季度奖励＋年终奖金＋服务激励＋管理津贴（综合年收入30万起）； 2、周末双休，享受法定节假日休假制度； 3、享有补充医疗保险及企业养老年金； 4、员工旅游福利（涵盖国内及出境游）、节日关怀礼包； 5、工作时间灵活，设有绩效奖金机制； 具备良好的沟通协调能力，具有团队协作精神与创新开拓意识； 聘才待遇：奖励薪资20000+ CBD办公环境、海外知名高校研修机会、HWP资格认证支持、六险一金、节日福利、带薪年假、国内外旅游安排； 职位福利：可带团队、工作弹性、团队氛围积极活跃、优秀员工专项奖金、多通道晋升发展机会

阿里巴巴1688官方授权渠道商-官方招聘 阿里巴巴集团始创于1999年，业务涵盖多个领域，同时依托生态体系内关联公司的服务与支持，协同发展。旗下业务及关联业务包括：淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。 招聘平台：1688 1688最初为阿里巴巴集团在香港上市的股票代码，现已成为阿里巴巴集团旗下专注服务中国中小企业的核心团队。1688致力于打造全球规模领先的采购批发平台，聚焦解决中小企业在采购与批发环节中的实际难题，持续增强其市场竞争力。作为全球知名的B2B电子商务品牌，平台汇聚海量供需资源，是广受认可的线上商贸市场与商业社群，率先实现超1400万网商注册，覆盖220个国家和地区，成为企业开展产品销售、拓展渠道及进行数字化推广的首选平台。 招聘岗位：高级商务拓展顾问（B2B方向） 岗位职责： 1. 深入国内制造业产业聚集区，对接大型生产制造类企业，结合工厂经营特点及行业属性，整合阿里体系数字化资源，为其定制产业互联网转型路径，并推动落地见效； 2. 定期复盘分析，对商家在1688平台的经营投放成效负责，在集团标准化培养机制下掌握电商运营服务能力，助力商家实现可持续成长； 3. 主导商圈建设，围绕制造型企业主群体特征，提供前期市场认知引导、产品应用培训、合作问题解答等全流程服务，建立稳定互信的长期合作关系。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备互联网销售相关从业经历； 2. 拥有互联网领域To B销售、企业级SaaS产品销售、企业服务类销售或互联网广告营销经验者优先录用； 3. 性格积极、思维敏捷、抗压能力强，善于自我反思，充满热情，责任感强，注重实操成果。 企业福利： 1. 行业高薪：相比同类型互联网企业，该岗位整体薪酬水平处于行业前列； 2. 时间自由：面向大型制造企业开展合作，工作时间灵活安排，聚焦输出契合产业发展的高质量企业发展策略方案； 3. 快速成长：纳入1688统一人才培养体系，系统学习所辖行业的运行规律、客户需求洞察、方案设计逻辑及客户服务标准，快速成长为互联网领域的专业人才； 4. 优良福利：享受1688官方授权渠道商员工专属福利待遇，包含人身保障、公益帮扶等多项关怀机制。

• 薪资待遇：6000 - 8000 元/月（月结）+ 绩效奖金（综合 9000 - 13000 元），提供住宿 + 夜班补贴 • 岗位职责： 1. 负责品牌的推广与宣传工作。 2. 协助策划品牌活动，提升品牌知名度。 3. 维护客户关系，建立品牌忠诚度。 4. 收集市场反馈，协助优化推广方案。 5. 配合团队完成现场执行。 • 任职要求： 1. 性格开朗，具备良好的沟通能力。 2. 有品牌推广或销售经验者优先。 3. 能适应晚班工作，有团队协作精神。 4. 可接受应届生。 • 工作亮点： • 品牌推广方向，发展空间大。 • 提供专业培训。 • 夜班补贴 + 免费住宿。 • 表现优秀者可晋升。

寻找敢拼敢赢的你！加入我们，成就财富自由！ 我们需要这样的你： 热爱销售，具备良好的沟通能力与服务意识； 熟悉微信、抖音、小红书等社交平台，有网感，擅长线上互动交流； 有电商运营、社群营销、电话销售经验者优先，无经验但学习能力强的伙伴同样欢迎！ 岗位职责： - 通过线上方式（社群、直播、私信等）拓展新客户，维护老客户关系； - 深入了解客户需求，提供专业的产品匹配方案； - 完成个人及团队销售指标，冲刺月度/季度销售冠军奖励！ 加入我们，你将获得： 薪资天花板：无责底薪3000（含300全勤）+ 8%-15%高提成，新人首月平均收入4K+，销冠月薪过万，上不封顶！ 超燃福利：节日礼品、季度团建、年度海外游，另设新人现金激励！ 成长加速器：1对1导师带教 + 全流程销售培训，助你快速掌握高效话术与客户转化技巧，零基础也能逆袭为销冠！ 工作时间：周一至周五中午12:00-晚上8:00（中间半小时用餐），周六9:00-12:00、1:30-18:00，固定周日休息

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职位亮点： 品牌实力：超鹿运动在行业内具备显著优势，拥有广泛的知名度与强劲的市场竞争力。我们设有清晰的晋升路径和系统化的人才培养机制，为你的职业发展提供坚实支持。 工作环境：我们致力于营造轻松、开放的工作氛围，杜绝压榨式管理和非理性业绩指标，让你在舒适的状态下专注成长与产出。 学习成长：公司重视员工的持续进步，配备多元化的培训体系与上升空间。只要你积极进取、踏实肯干，就能获得匹配的成长资源与发展机会。 2、职位要求： 激情与目标感：期待你是一位富有冲劲、渴望通过努力实现收入突破的青年，对销售岗位抱有热忱并追求卓越成绩。 勤奋与复盘意识：希望你具备主动学习的态度和独立思考的能力，能不断优化工作方法，提升个人销售效能与专业素养。 3、薪资待遇： 我们提供具有吸引力的薪酬结构，包含可观的提成比例与激励方案。每一份付出都将获得公平回馈，实现价值与收益同步增长。 4、加入我们，你将收获： 一支朝气蓬勃的团队，与志同道合的伙伴共同享受工作中的乐趣！ 一个高速成长平台带来的广阔晋升空间，最快两个月即可迈向管理岗位！ 一份能系统掌握销售技能的工作经历，全面提升个人综合能力！ 立即投递简历，开启你的职业新篇章！

工作职责： 1、依托公司提供的优质客户资源，通过电话、微信等方式与客户高效沟通，挖掘客户需求，拓展新客户并持续维护客户关系，完成金融证券产品的推广与销售。 2、协同团队及公司整体安排，落实各项任务，达成既定工作计划与销售业绩指标。 3、与客户构建稳定持久的合作关系（客户后续服务由公司资深执业投资顾问专业承接）。 任职要求： 1、具备强烈的销售目标导向和客户服务意识，思维敏捷、条理清晰； 2、服从公司管理安排，积极进取，乐于学习，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 3、须持有证券从业资格证书，公司提供系统化培训、专人指导，全面覆盖业务知识，助力快速熟悉业务流程，顺利开展工作。 地址：广州市天河区体育西路维多利写字楼A座44楼万隆证券