
连云港连云区招建筑木工、电焊、泥瓦工、钢筋工
290-300元/天
建筑木工电焊钢筋工泥瓦工1-2人
连云港市连云区招建筑木工、电焊、泥瓦工、钢筋工
南京江宁区招建筑木工立楼梯包工38元一积角面,包支不拆
300-400元/天
建筑木工综合承包
南京市江宁区招建筑木工立楼梯包工38元一积角面,包支不拆
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理生产计划管理安全管理
具备3年以上蒸发工段操作经验,其中1年以上带班经验,熟练掌握MVR及多效蒸发设备的运行管理,能够准确控制工艺参数,及时处理设备与工艺异常情况。
负责班组日常巡检及台账记录,合理安排班组工作任务,严格执行安全规范与5S管理要求,确保交接班工作有序进行。
高中及以上学历,能适应倒班作业,持有化工安全证者优先考虑。
招5个焊工 420/天包吃住 不要证 会焊就行
400-420元/天
工厂焊工工龄奖年终奖社保包吃保险11-20人完工结算
南.通.厂招几个二..保...焊工420一天包吃住无证可接收
年龄20-45以内都可以
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喷砂15-30天1-2人月结
省镇江市丹徒新区金润大道招聘喷砂工两名,年龄要求35-55岁。
上班时间为8:00至17:00,试用期一个月,试用期薪资8000元/月,试用期后平均薪资8500-12000元/月。
水电工安全员施工员栋号长主测
招聘以下岗位人员:
1. 栋号长1名,薪资8000-9000。
2. 水电施工员1名,薪资7000-8000。
3. 施工员2名,薪资7000-8000。
4. 主测3名,薪资7000-8000。
5. 安全员2名,薪资6000-7000。
工作地点根据公司分配安排在东莞或广州。以上岗位均要求5年以上工作经验。包住,如无食堂则提供餐补30元/天,如有食堂则不提供餐补。有意者可报名。
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
7-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职施工员放线
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
栋号长(成本)
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核;
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析;
3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作;
4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。
任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限;
2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范;
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境;
4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先;
5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。
6. 三亚有住所的优先。
土建施工队
9千-1万/月
栋号长长期1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
注塑车间主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 负责注塑车间日常生产管理,设备的调试与协调工作,确保生产任务按时完成;
2. 制定并优化车间生产计划,合理调配人力与设备资源,提升生产效率;
3. 监督产品质量控制流程,推动车间标准化作业,降低不良品率;
【岗位要求】
1. 具备扎实的注塑生产工艺知识,熟悉注塑设备操作与维护;
2. 具有良好的组织协调能力和团队管理经验,能有效推动跨部门协作;
3. 工作责任心强,能适应一定强度的工作节奏,具备问题分析与解决能力;
4. 有相关行业工作经验者优先。
生产管理储备人才
5-7千/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工生产成本管理
有责任心,能吃苦耐劳,愿意配合工作安排
岗位职责:
工厂为印刷类企业,现场可能存在刺激性气味。工作时间实行长白班,每日8:00-17:00,每周双休。
1.负责生产团队的培训及日常管理工作;
2.编制生产部门人员培养方案,并推动执行;
3.开展生产工作的绩效考核与评估,及时识别并处理运行中的问题;
4.配合厂务相关部门完成交办的各项事务。
任职要求:
1.年龄约30岁,大专或以上学历,专业不限;
2.具备生产领域相关工作经验,了解储备干部运作模式;
3.拥有良好的组织协调与沟通交流能力;
4.具备积极的团队协作意识和较强的责任感。
车间生产文员
5-8千/月
生产跟单/文员1-3年大专
【工作内容】
- 负责车间各类文件的收发、整理与归档,包括报表编制、文档编辑及资料归集管理;
- 负责车间会议纪要的记录、整理与存档,确保会议信息准确完整并及时传达落实;
- 负责车间员工考勤数据的收集与管理,审核调休、加班申请并完成统计汇总,保障考勤信息真实可靠;
- 负责办公耗材、清洁用品的采购计划、领用发放及日常台账管理,确保物资配备及时、使用规范;
- 协助处理车间日常行政支持工作,如文件传递、信息整合、流程对接等,保障生产运转有序高效;
- 完成领导安排的其他相关事务,主动配合团队推进各项工作任务;
- 负责车间生产进度、订单执行等相关数据的统计与上报。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,具有一年以上相关岗位工作经验;
- 熟悉常用办公软件操作(如Word、Excel、PPT等),能独立完成文档编写与报表制作;
- 具备较强的沟通协作能力,工作认真负责,积极主动,适应高效工作节奏;
- 抗压能力良好,能够接受加班安排。
储运组长
7千-1万/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
一、岗位职责:
1、依据运输计划,公平、公正地将运输任务分配至各物流公司,并实时跟进装车及发运进度。
2、结合库存及纸板、纸箱生产进度,及时调度车辆进行装货发运。
3、根据瓦楞机与印刷工序的生产情况,科学安排成品入库作业。
4、监督理货人员对仓库内成品进行规范、有序堆放。
5、监督发货人员确保发货过程及时、准确无误。
6、运输过程中出现异常情况时,迅速安排人员核查产品品种、数量及单片面积。
7、落实纸板、纸箱成品的保护措施,确保产品整洁完好,杜绝脚印、积尘、蜘蛛网等污染。
8、定期或不定期开展纸板、纸箱库存盘点,确保账面与实际库存一致。
9、督促叉车操作人员做好设备的日常保养与清洁工作。
10、按照6S管理标准,负责责任区域的卫生清洁。
11、负责新入职员工的岗前培训工作。
12、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、岗位要求:
1. 具备仓储管理相关工作经验
2. 熟练使用办公软件,持有叉车操作证,了解叉车运行原理及维护保养知识
3. 具备良好的组织能力与沟通协调能力
cnc编程负责人
8千-1.1万/月
厂长/主管5-10年中专/中技三菱数控系统经验手动编程经验数控切割机经验自动化设备加工经验汽车加工经验MasterCAM要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验操机调机经验精密零部件加工经验UG自动化
岗位职责:中专及以上学历,机械、数控、自动化等相关专业,掌握新代3+2带RTCP联动技术,具备5年以上CNC编程经验,熟练使用UG或其他编程软件,3年以上团队管理经历
任职要求:熟悉精密零件、模具或汽车新能源/机器人配件加工工艺流程,了解刀具特性及选型原则,具有成本控制意识
具备出色的现场指导、问题处理与工艺改进能力,可独立解决复杂加工技术难题
具备优秀的沟通协作与团队管理能力,抗压能力强,责任心强
物料组长(具备光伏行业经验)
8千-1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技物料仓储
1. 统筹本工序人员的出勤安排,监督员工工作状态与执行情况;
2. 负责物料的申领、使用、退回及不良品账务的核对与管理;
3. 保障车间生产所需物料的及时供应,并处理物料退库相关事务;
4. 执行ERP系统中的账务录入,及时反馈操作异常,推动问题高效解决;
5. 对接相关部门(如PMC、仓库等)进行数据核对,确保账实相符;
6. 组织并完成部门月度盘点工作,整理与复核盘点数据;
7. 管理物料岗位人员考勤与绩效考核,推动团队能力提升与内部建设;
8. 监督门岗及车间物料安全管理,落实相关管控措施;
学历要求:中专及以上
专业要求:不限
经验要求:2年同岗位管理经验或仓管工作经验
素质要求:具备进取心、责任心及良好的团队协作意识
技能要求:熟练操作ERP系统,掌握生产物料管控标准
南通如东县招建筑木工、泥瓦工、钢筋工、工地小工/杂工大工300一天小工240小工200
建筑木工小工钢筋工泥瓦工
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