1. 熟悉地面工程施工规范，熟悉胜利油田安全管理规定； 2. 能吃苦耐劳，能驻工地，熟悉施工流程； 3. 会整理施工基础资料。

1. 统筹房地产项目从开发设计到精装交付全周期工程技术管理，制定并落地标准化技术规范与施工方案。 2. 主导开发项目的技术节点方案评审、结构优化等推进环节，确保项目合规性与安全性。 3. 协调设计、施工、装修等多方资源，推动技术交底与现场技术指导，把控装修工程质量，组织技术复盘，提升团队整体技术管理水平。 4. 深入了解装修交付流程，处理业主交付末端环节。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑及装修工程等...

需要长期出差，不接受者请勿打扰！ 岗位职责： 1、统筹项目实施全过程，监督并控制项目流程，对工程的质量、成本及进度全面负责； 2、协调项目执行中的内外部事务，有效推进上下游沟通与协作； 3、维护客户关系，及时响应客户需求，提供针对性解决方案； 4、按项目节点整理并提交各类项目文档资料； 5、承担项目交付后的售后相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括轨道交通、电子工程、计算机、自动化等工科方向； 2、掌握软件、硬件及网络相关基础知识； 3、了解工程项目的施工与验收流程及相关规范，具备独立编制报验资料的能力； 4、具备较强的文档编写能力，熟练使用Visio、PPT、Office等工具制作项目材料及汇报文件； 5、沟通能力强，具有良好的团队合作意识和跨部门协调能力； 6、能适应高频次出差安排。

风电事业部/区域副经理/项目经理招聘 诚邀具备50–150人团队管理能力的优秀人才加入，有同等规模团队管理经验者优先考虑。熟悉金风、歌美飒、运达、海装、明阳、华锐、华创、久和、远景、中车等主流机型运维者更佳。 福利待遇： 保底工资+项目利润分红+六险一金+带薪休假+季度团建+探亲往返车费报销+考证费用支持+年度体检+工龄积分+节日福利 支持内部推荐，成功入职享奖励红包 [玫瑰] 有能力即提供广阔发展平台与具竞争力的薪酬，欢迎直接沟通！

项目经理证优先

本岗位主要负责政企客户的对接工作，业务内容涵盖项目前期申报，协助完成项目前期各类手续的报批与报建，重点涉及项目立项、环评、水保及政策资源争取等相关事务。 要求专科及以上学历，专业为市场营销、工程管理等相关方向；具备2年以上销售领域工作经验，熟悉项目报批报建流程及相关内容。 需与政企客户进行有效沟通与业务推广，深入挖掘客户需求，识别潜在合作对象；积极拓展市场渠道，制定营销策略，推进合同洽谈，并为客户提供覆盖项目全周期的专业服务支持。

岗位职责 1. 全面负责项目施工的整体管理，制定项目总体规划、进度安排及资源调配方案，对项目的质量、安全、成本和进度目标全面负责。 2. 统筹协调各类内外部资源（包括设计、监理、业主及政府监管单位等），解决项目执行过程中涉及的技术、商务及跨部门协作问题。 3. 组织编制投标文件与合同文本，主导分包单位的考察、谈判及合同签订工作，有效管控合同履约风险。 4. 监督施工现场的安全措施落实、质量控制及工程进度跟进，组织各阶段验收及最终竣工交付工作。 5. 负责项目预算编制、成本监控与财务核算，确保资金使用合规高效，达成既定盈利指标。 6. 处理项目相关合规事务，保障项目建设符合电力行业安全规范、环境保护要求及相关国家法律法规。 7. 建立有效的项目沟通机制，定期向管理层、业主及其他相关方汇报进展情况，及时协调应对突发状况。 8. 领导项目团队开展各项工作，承担团队建设、人员配置及绩效考核任务，持续提升团队专业水平。 招聘要求 1. 学历背景：大专及以上学历，热能动力工程、新能源环保、机电工程等相关专业优先。 2. 工作经验：具备5年以上电力行业劳务分包管理经历，其中至少2年在电力或新能源发电项目中担任同等管理岗位（熟悉电站施工标准、劳务管理及运维流程）。 3. 专业能力：掌握电力行业技术规范、安全制度及项目全流程管理知识，具有扎实的工程技术基础，熟练运用成本控制与进度管理方法。 4. 综合素质：具备优秀的沟通协调、谈判技巧和问题处理能力，抗压性强，能适应现场作业环境及频繁出差；拥有良好的团队管理与决策判断能力。 5. 其他要求：严格遵守电力行业安全管理规定，无任何不良职业记录。

注意：本岗位工作地点不限于济南，根据公司需求全国分配（介意勿扰）。 岗位职责： 1. 协助项目负责人开展项目团队的日常运作、成本管控、质量监督及公司制度落实； 2. 负责通信工程项目的进度规划、质量保障、安全管理与成本控制，确保达成经营目标； 3. 对接合作施工单位，监督施工进度、工程质量与安全规范，并实施考核管理； 4. 定期与甲方沟通汇报，推动项目按计划交付，维护客户关系，提升服务满意度； 5. 统筹协调监理单位、设计院及甲方之间的相关工作，保障各方协作顺畅； 6. 组织竣工资料编制、结算审计工作，监督工程验收流程，跟踪工程款支付进展。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、通信类相关专业（有经验者学历可适当放宽）； 2. 具备运营商（中国移动、中国电信、中国联通、中国铁塔）项目经验者优先录用； 3. 本岗位同步招聘无经验或经验较少、有意长期发展该领域的实习生（行业新人需约半年培养期方可达到有经验岗位薪资水平）； 4. 执行力强，办事拖沓者请勿投递； 5. 熟悉数据整理与管理，粗心大意、基础EXCEL操作不熟练者不予考虑； 6. 具备良好沟通能力，有团队管理经历者优先；能吃苦耐劳，作风细致严谨，勤于思考，责任心强； 7. 持有一级建造师（通信/机电工程）证书或中/高级职称者优先； 8. 当前派驻项目地为甘肃、临沂、枣庄，项目结束后需服从异地项目调配。 职位福利：基本工资、岗位工资、五险一金，绩效奖金，工龄补贴，证书补贴，带薪年假，大小周休息，法定节假日等

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

潍坊诸城胶管厂招工 17-50岁 岗位 随便挑选 可以短期 可以三班倒 可以两班倒 工资8000-10000 不用体检 四人间宿舍 独立卫浴

招15米飞翼箱车司机两名，55岁以下，月薪9000--12000，工资趟结，工作地点，潍坊传化。工作地址：潍坊

，，招8米飞翼箱车提货司机两名，月薪5000--8000，保底5000，工作地点，潍坊传化公路港。工作地址：潍坊

潍坊市潍城区招二保焊工数名，有证，45岁以下，一开始260每天，熟悉后完全计件工资，无不良嗜好，身体健康，人品端正，熟练焊机使用规范，长期工比较稳定，不欠工资

任职要求： 1、具3年以上建筑工程施工现场工作经验； 2、全面协助项目经理进行现场施工、管理，协调与施工队的关系； 3、保证工程质量、进度和安全都符合公司要求； 4、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程的顺利进行； 5、按时填写各种有关施工的原始记录、工程检查记录和施工日志； 6、工作踏实认真，热爱建筑行业，吃苦耐劳，有良好的计划和执行能力；

【[烟花]招聘Intellis】1.岗位：施工经理①名项目合同、服务期限：6个月（预计开工日期：-10.7，视施工许可证申请情况而定）工作地点：广州任职经验要求：15年以上施工经理工作经验有实验室/办公室装修经验者优先具有国际化工公司工作经验与内外部项目管理团队及承包商有良好的沟通和协调能力愿意在中国不同工厂/地点出差熟练的英语口语欢迎自荐/推荐Bella:

岗位一：地铁供电施工专业经理（变电） **招聘人数**：1 人 ｜ **薪资**：12000-15000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底，梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环，核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件； 2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案，组织重大危大工程专家论证； 3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样，把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量； 4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维； 5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题，制定整改处置方案。 **任职要求：** 1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验，完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期，独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理； 2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺； 3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸，精通 CAD 看图与图纸会审； 4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标； 5. 具备成本控制意识，能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报； 6. 责任心强、沟通协调能力强，能适应项目现场工作节奏。 --- # 岗位二：地铁供电专业工程师（变电/接触网） **招聘人数**：2 人（变电 1 人、接触网 1 人，接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验）｜ **薪资**：8000-12000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作； 2. 参与项目前期调研、现场踏勘，结合项目实际优化供电系统施工工艺，控制施工成本及工期； 3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控，对接施工班组、监理单位、甲方，及时处理施工与设计不符问题； 4. 参与供电系统调试、验收工作，负责专业技术资料编制、整理、归档，指导资料员完成检验批、分部分项资料； 5. 配合方案评审、技术研讨，协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。 **任职要求：** 1. 熟练使用 CAD、Office（Word、Excel、PPT），擅长数据统计与制表，能识读 BIM 图纸； 2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸，具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力； 3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核； 4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准，能独立解决现场技术问题； 5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先；有地铁供电系统工作经验优先。 --- # 岗位三：地铁供电施工作业队队长 **招聘人数**：7 人（接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人）｜ **薪资**：5000-8000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实，解决施工中的技术问题； 2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收，确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护； 3. 协调各专业交叉作业，合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理，减少返工误工； 4. 监督作业队关键人员现场履职，落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求； 5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求，完成项目领导安排的其他工作。 **任职要求：** 1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准； 2. 安全质量意识强，掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点； 3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力，确保现场施工安全、高效有序； 4. 执行力强、反馈汇报及时，具备团结协作素质，服从项目管理安排。 --- **统一福利（三个岗位通用，发布时放薪资栏或描述末尾）：** 提供一日三餐、住宿，报销上场路费，交通费实报实销，通讯费按标准报销。

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山东省济南市、青岛市及省内其他城市，燃气安检综合管理员（储备管理岗）能接受省内外地项目工作。 本公司主营燃气入户安全检查业务及增值业务销售业务，济南现有施工4个班组，青岛1个班组业务稳定。 现招聘踏实靠谱人员，重点培养为未来班组长、项目经理、现场管理层。 岗位职责： 1. 负责燃气入户安检现场管理、进度跟进、人员招聘，衔接甲方计划下发，问题跟进处理，统筹队长完成各项指标。 2. 安检资料整理、台账录入、每日报表上报， 3. 协助队长对接物业、社区、用户及甲方沟通协调 4. 协助管理班组日常工作，慢慢学习带队管理 5.统计汇总燃气入户保险及灶具销售数据，分析各队销售情况，并协助队长通过数据帮扶员工转换思维提升现金业务收入，完成公司目标 6.材料进行协调跟进，保障一线施工稳定， 7.参加甲方周例会，对于甲方要求通过各队问题数据开周例会进行问题量化，跟进处理 8负责每周现场抽查跟进 9负责结算统筹，推进结算上交回款闭环。 10.严格根据公司制度考核进行管控 11.完成领导安排的其他综合事务 任职要求： 1. 男女均可，年龄30-40岁，济南本地或长期定居优先 2. 能吃苦、能跑小区现场，做事细心有责任心 3. 会用智能手机，简单电脑办公、填表打字即可 4. 无经验可带，愿意长期稳定干、服从管理 5. 人品端正，不耍滑、不眼高手低 薪资待遇 底薪5000+提成+绩效奖金，综合收入可观，多劳多得 业务稳定，长期有活干，晋升路径清晰 工作地点：济南市区 联系电话：

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山东潍坊工程临时需要施工人员3名，1个多月工期，有需要的可以联系。

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公司内部职位： 山东潍坊临朐金风1.5、褚城：金风2.0，吉林白城：金风1.5，750运维经验优先 风机运维岗位职责: 1、负责风电现场机组的日常巡检、故障处理及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改，以及相关信息和资料的记录与归集； 3、对现场作业的安全、质量与进度进行严格监督，及时发现并上报安全隐患，跟进闭环处理； 4、配合主管完成现场费用管控，协助推进成本控制相关工作； 5、完成其他日常事务性任务。 岗位要求: 1、具备金风1.5、2.0机型经验者优先，不限于（金风、中车、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等）； 2、持有效高低压电工特种作业证、登高作业证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有较丰富的风机运维实操经验，具备良好沟通能力、学习能力和抗压能力； 4、大专及以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业背景优先考虑； 5、身体健康，无恐高症、、无脊柱类疾病； 6、待遇：六险一金，底薪+绩效+津贴+奖金+考证费报销，带薪休假、休假、入职报到、免费培训、提供住宿、多路径晋升机会。上满1个月休5天，2个月休10天，36天休6天，实行连上连休制。

招聘外出施工员20名。工作地点位于山东省潍坊市寒亭区北海路与泰祥街交汇处潍坊总部基地20栋01号。工程部施工人员需长期全国各地出差，出差时长少则三五天，多则一个月。要求身体健康，不恐高，无高血压，年龄不超过50岁。工作认真，服从公司安排，能吃苦耐劳，多劳多得。需严格遵守外出施工制度，保障自身及他人安全，具备安全意识，持有安全证者优先考虑。

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辛兴附近招施工员一人（可兼职或者日结），有意者联系王经理

招经验丰富施工员数名，有责任心。工作地点烟台和济南，公司在潍坊。目前主要工作是工程前期的土方和配套，会用GPS和CAD。电话

招聘：总坪+保温施工员（一人兼任） 因房产在建项目需要，现招聘总坪、保温复合岗位施工员1名，同时负责室外总坪工程+保温工程现场管理，项目稳定，薪资优厚，准时发薪。 岗位职责 1、统筹项目外墙/屋面保温施工管理：图纸交底、班组管理、材料进场验收，管控保温厚度、粘结、抹面质量，处理空鼓开裂等质量通病，完成工序报验、隐蔽验收，控制材料损耗。 2、负责室外总坪工程现场管理：场地平整、管网预埋、道路、铺装、围墙等施工管理；图纸会审、技术交底、进度安排，管控现场质量、安全文明施工。 3、协调总包、监理、甲方及各分包，处理交叉工序冲突，做好施工日志、现场签证、基础资料收集，配合竣工验收及工程量核对。 4、落实现场安全隐患排查，监督班组安全作业，完成各项检查整改工作。 任职要求 1、2年以上房建现场施工管理经验，同时做过外墙保温+室外总坪施工管理，住宅项目经验优先。 2、熟悉保温、总坪施工工艺、规范验收标准，看得懂全套施工图纸，能独立处理现场各类问题。 3、会现场签证、简单算量，沟通协调能力强，执行力强。 4、能驻场工地，吃苦耐劳，服从项目安排，有施工员证优先，可尽快到岗优先。 • 薪资：7000元/月，能力优秀可面议 • 福利：包吃包住，准时发薪，高温补贴、节日福利、项目绩效奖金 • 项目长期稳定，可调休 应聘 工作地点：山东潍坊 联系：（微信）

主持过光伏建设，有工作经验，善于沟通

工作职责 1、设计与施工一体化统筹 全面负责超高层幕墙项目从设计到施工的全过程管理，制定设计标准及进度计划，组织图纸审查与技术交底，保障设计成果在施工环节中的完整性、准确性和可操作性。 2、幕墙深化设计与节点优化 依据建筑方案完成幕墙施工图深化工作，熟练使用AutoCAD、Rhino及结构计算等专业工具开展深化设计，进行节点构造优化、受力校核与工艺改进，确保方案满足结构安全、功能需求及现场实施条件。 3、现场施工技术管理与问题解决 深入项目现场，参与施工组织设计及专项方案的审核与完善，跟踪关键工序执行情况，及时发现并解决图纸与实际不符、施工偏差、质量隐患等技术问题。 4、材料与工艺管控 掌握各类幕墙系统的原理、材料特性及施工工艺，主导关键材料的选型、封样确认及进场验收，监督现场工艺落实情况，确保材料品质与施工质量符合设计规范要求。 5、规范执行与风险预控 熟悉国家及地方建筑相关法规与技术标准，精准把握施工图审查和技术管控重点，提前识别设计与施工过程中的合规性与技术性风险，做好前置防控。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑装饰、机械工程等相关专业，具有一级建造师（建筑工程/机电工程）或幕墙专项工程师资质者优先考虑。 2. 拥有8年以上幕墙深化设计工作经验，其中至少3年专注于超高层（150米及以上）幕墙项目现场实践，熟悉单元式、框架式等主流幕墙体系。 3. 熟练掌握超高层幕墙常用设计软件（如CAD、Rhino、sap2000），具备风荷载分析、结构力学计算等核心技术应用能力。 4. 熟知国家及地方幕墙工程施工规范与质量验收标准，具有应对超高层项目中结构变形控制、密封防水等关键技术难题的实际处理经验。 5. 具备良好的技术统筹能力和跨部门协作沟通能力，能够独立承担超高层幕墙项目全流程技术管理工作。

1. 项目运行周报、项目全程运作的组织协调； 项目计划编制、解决异常问题，确保项目交期； 2. 项目组组建、项目投标与执行交接； 项目风险识别、监控； 3. 技术、质量、生产问题与驻厂客户对接； 4. 组织项目复盘； 1、机械相关专业，熟悉加工制造类企业相关流程； 2、有项目管理经验1年以上或熟悉项目管理 3、沟通能力强 4、英语读、写、听、说熟练