岗位职责： 客户资源由公司提供，通过线上渠道为客户提供专业咨询服务，负责业务资料的整理与筛选，并根据客户需求安排合适的沟通时间，邀约客户到公司进行面对面交流。 薪资待遇： 底薪+全勤奖+提成+绩效奖金 新人综合收入5000元以上 工作时间： 9:00-18:00（含一个半小时午休） 每月休息5天，实行大小周休假制度，法定节假日享受带薪休假 任职要求： 年龄18-26周岁，工作认真积极，具备良好的服务意识，能高效响应并处理客户诉求，保障服务品质 公司提供免费午餐，餐食种类丰富，每月不定期组织下午茶、员工生日会及团队建设活动等福利项目

一、岗位职责 政务热线的接听，帮助来电的驾乘人员疏导解决在交通行驶中遇到的问题，做好全省驾乘人员服务工作。 二、招聘条件 1、大专及以上文化程度，身体健康无传染病和家族病史。 2、五官端正无纹身，嗓音清畅、表述清晰，具备普通话流利，听讲能力，有基本的电脑操作能力。 3、积极向上、有团队意识、服务意识和组织纪律性；遵纪守法，有良好的思想政治素养，不曾受过刑事、纪律处分；能吃苦耐劳，服从分配。 4、有话务经验或者条件优秀者可适当放宽。 三、薪酬待遇 1、试用期薪资：3000-3500元，转正后薪资：3000-5000元左右，具体根据个人能力，转正后有职级职等工资，同时有晋升机会，能力不同，薪资水平不一样。 2、购买六险二金。 3、实习生可参加转正考核，通过考核之后，可以享受职级职等工资及相关待遇。 4、办公区域内办公，无需外出

一、岗位职责 1.本岗位为非销售性质，主要通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时还款，提供切实可行的解决方案，帮助客户减少经济与信用影响，维护良好的个人征信记录； 2.对客户来电进行回访，准确传达相关帮扶政策、应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3.向客户说明现行还款政策，协助维护其信用状况； 4.及时补充更新客户缺失信息，确保后续沟通顺畅。 二、任职资格 1.年龄要求22～38岁，条件优异者可适当放宽，具备熟练打字能力； 2.大专及以上学历，应届毕业生亦可考虑（优秀者可放宽条件）； 3.有电话客服、电销、销售或地推等相关工作经验者优先录用； 4.具备较强的合规意识，责任心强，富有同理心，沟通表达能力良好； 5.个人征信良好，无违法犯罪记录。 三、企业亮点 1.公司成立于2005年，全国设有40多家分支机构，属全国性正规企业，管理体系健全，薪酬制度公开透明，长期与中国银行、建设银行、农业银行、工商银行、招商银行、广发银行、兴业银行、浦发银行、中信银行、支付宝、微众银行等持牌金融机构保持紧密合作，屡获行业荣誉； 2.薪资结构：无责任底薪+绩效提成+各类奖金，提成上不封顶，按个人能力兑现收益（每年四次调薪机会，季度即可晋升调薪），另设月度激励与项目奖励；提供具有市场竞争力的薪资待遇，无责底薪3800元，试用期6个月； 3.福利保障：缴纳五险一金，定期举办生日会、提供下午茶、节日福利、组织团建活动等； 4.带薪休假：享受法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 5.培训机制：拥有完善的培训体系，新员工可免费参加系统化的入职培训、业务提升培训、进阶课程及管理类培训； 6.晋升发展：晋升路径清晰透明，发展空间广阔（晋升方向：专员-组长-主管-经理-总监），支持全国范围轮岗或晋升，助力职业成长； 7.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息5-7天（每月第二个周六正常出勤）。 有意者可直接联系或投递简历

岗位职责：通过电话处理银行相关工单，操作简单，快速上手 任职要求：年龄23至38周岁，性别不限，大专学历（能力突出者条件可适当放宽），具备基础电脑操作及打字能力 薪资待遇：7000-12000元/月 上班时间：9:00-18:00，节假日享受正常带薪休假 福利保障：公积金、社保、带薪年假、年度健康体检、生日礼品、节日福利 正规企业，工作地点位于昆明市五华区人民中路36号

负责通过电话，微信对接客户，公司提供客户资源，只有邀请对接客户参加我们项目发布会就可以

岗位职责 1、核验客户资料是否符合要求并完成登记，配合部门及团队推进工作，任务清晰易上手，无需经验亦可胜任。 2、晋升机制完善，所有岗位均从内部选拔，无外派任职情况，要求普通话流利，具备良好亲和力。 具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧或对外协调能力； 品行端正、积极热情，责任心强，拥有团队协作精神及职业素养； 无责任底薪3500+高额提成+单双休+带薪年假15天+专业培训+年终奖+不定期旅游+公平发展平台 2、入职即享系统培训、下午茶点、每月生日会（含生日礼金）、团队建设活动、水果零食供应、优秀员工奖励性旅游。 3、收入无上限，晋升凭实力，平台广阔、前景可观，成长空间充足，工作氛围轻松愉悦，实现快乐工作与收益提升双赢，业余生活多样精彩

一、任职资格: 1、男女不限、专业不限、身体心理健康，具有团队协作精神。 2、电脑操作熟练，有呼叫中心工作经验者优先;可接收应届毕业生。 二、待遇: 试用期：无责底薪（2400）元，底薪2200200全勤住宿补贴300元绩效300元业绩提成，综合薪资4000-8000，上不封顶 三、福利: (1)、岗前带薪培训及岗中技能培训、储干培训; (2)、实习生提供员工宿舍(小区房); (3)、员工用餐补贴十租房补贴; (4)、各类团建(户外拓展活动、节假日联欢、月度生日会等); (5)、五险;(养老、医疗、失业、工伤、生育); 四、岗位晋升通道: 银行客服---助理主管---部门主管---区域经理--区总监 五、联系方式: 胡先生

一、岗位职责 负责政务热线接听工作，协助来电的驾乘人员协调处理交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省驾乘人员的服务体验。 二、任职要求 1、中专及以上学历，年龄18-30岁，专业及经验不限； 2、仪容得体，身体健康，无纹身； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，普通话标准流利； 4、服务意识强，耐心细致，富有亲和力； 5、有话务相关经验或综合素质突出者条件可适当放宽； 6、欢迎应届毕业生前来实习。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、上班两天休息一天，每月享10天休假； 3、法定节假日如安排出勤，享受三倍薪资待遇； 4、办公场所位于写字楼大平层，环境舒适宜人； 5、团队学习氛围浓厚，提供系统化岗前培训及一对一师徒带教机制； 6、行业成长潜力大，企业平台稳定，职业发展空间广阔； 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

招聘：浩传企业招聘电话客服 薪资：2700-5000元/月 1.要求： 征信良好、无犯罪记录、会基本电脑操作、18-35岁、高中及以上。 2.薪酬待遇： 底薪2700元+提成+奖金！综合薪资：4000-8000+元（上不封顶） 3.工作时间： 8:50-12:00； 下午14:00-18:00 4.福利： 五险、年假、自由调休（月休4-5天）、团建、正常节假日。 5.公司平台晋升空间平等，公司培训班毕业可晋升管理层（管理层底薪2700+团队返佣） 6.地址：建水金山国际商贸城 联系方式：施（微信同步）

丽江市玉龙纳西族自治县招装修木工

现招客房大姐1名，熟手，长期工，月休2天 ， 薪资3500～4000，全勤200，地址丽江古城北门坡，有意者联系

【招聘客房保洁数名】： 月薪4000+，有责任心，相关以上酒店（民宿）从业经验者优先；工作地址：束河金茂雪山语，面试电话：(面试通过可安排正月初五上岗)

漆工大师傅来一个，修理厂承包。

丽江市玉龙纳西族自治县招建筑木工、木模、工地学徒工

工作内容：处理平台客户购买后的售中，售后问题 岗位不涉及任何销售性质，纯后台处理平台业务问题。 有无经验均可，小白都可以上手。 （入职有带薪培训，工作易上手） 无责底薪3200+绩效（上不封顶！），带薪培训！！ 综合薪资在3500-6000+ 工作时间：早九晚六，八小时排班制 办公室坐班，不外出，不内卷 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，五险一金，提供住宿

工作职责：负责处理得物售后工作，解答顾客疑问，提高用户体验 薪资：基本工资+全勤+绩效提成，薪资目前是无责2700+绩效多劳多得，上不封顶（首月保护500）在职员工平均薪资在4500-5500，优者可拿6000+ 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，员工宿舍、广阔晋升空间，五险一金

岗位职责： 1.及时响应客户咨询，通过电话、在线聊天等渠道为客户提供产品介绍和解决方案建议 2.了解客户需求，推荐合适的产品或服务，协助客户完成购买前的决策过程 3.记录客户沟通信息及反馈，配合销售及售后团队提升客户转化率与满意度 4.解答客户关于价格、功能、使用方法等方面的疑问，确保信息准确专业 5.定期学习产品知识和行业动态，持续提升专业服务能力 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识，有售前支持或客服相关经验者优先 2.具备较强的学习能力和应变能力，能快速掌握产品知识并灵活运用 3.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效处理多渠道客户咨询 4.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神 5.学历不限，有相关工作经验者优先考虑

任职要求:1、大专以上文凭,有售前技术支持或客服工作阅历者优先;2、有较强的学习力量,对新产品接受力量较强,需要定期进行学习培训;3、能够娴熟word、excel、pdf等办公工具;4、沟通力量强,责任心强;5、工作效率高,协调力量较强,团队意识较强。 岗位职责: 公司供应老客户名单,进行有效跟踪客户,做好售后服务工作，包括保单变更、理赔、续费、加保等工作,并负责礼品发放维护客户关系,通知客户参与公司活动等。 1、客户档案管理，需求分析,供应全方位、多种类、科学的保险产品方案。 2、为客户供应保险理赔，保单管理保全等相关服务。 3、长期持续有效的进行客户关系维护与经营,客养渠道的使用与运营。

任职要求:1、大专以上文凭,有售前技术支持或客服工作阅历者优先;2、有较强的学习力量,对新产品接受力量较强,需要定期进行学习培训;3、能够娴熟word、excel、pdf等办公工具;4、沟通力量强,责任心强;5、工作效率高,协调力量较强,团队意识较强。 岗位职责: 公司供应老客户名单,进行有效跟踪客户,做好售后服务工作，包括保单变更、理赔、续费、加保等工作,并负责礼品发放维护客户关系,通知客户参与公司活动等。 1、客户档案管理，需求分析,供应全方位、多种类、科学的保险产品方案。 2、为客户供应保险理赔，保单管理保全等相关服务。 3、长期持续有效的进行客户关系维护与经营,客养渠道的使用与运营。

岗位职责: 1.负责与客户保持日常联系，维护稳定合作关系。 2.准确把握客户实际需求，提供专业建议与技术支持。 3.按计划开展客户回访工作，快速响应并处理客户反馈。 4.配合团队推进客户开发及签约相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和组织协调能力。 2.能够独立应对工作中出现的问题并妥善解决。 3.拥有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通。 4.热衷于客户服务工作，致力于提供高水平的服务质量。

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询回复，解答疑问，推动订单达成； 2.售前协助：提供产品说明，引导客户完成购买决策； 3.订单跟进：确认客户下单信息，持续追踪发货及物流进度； 4.售后支持：指导产品使用方法，回应客户反馈，处理异常情况，关注并分析店铺评价，妥善解决日常退换货、退款等售后事务； 5.承担公司400热线的接听工作，做好问题记录、反馈及后续跟进； 6.完成上级交办的其他相关工作； 7.具备户外活动经历者优先考虑。 任职要求： 1.持有大专及以上学历； 2.有电商平台客服工作经验者优先录用； 3.普通话流利，发音清楚，具备良好沟通能力； 4.性格沉稳，逻辑清楚，可独立应对突发状况； 5.理解客户心理，拥有较强的服务意识与销售意识； 6.工作积极主动，抗压能力强，具备良好的职业责任感和团队协作精神。

工作内容：联系通过预审的客户到公司办理相关业务 工作时间：上午九点半至下午六点，周末双休，节假日正常休息 薪资待遇：4000底薪加50%提成 新人起步8K+，后期熟练后月收入过万很轻松 团队年轻化，领导亲切易沟通，工作氛围轻松融洽

保底4500元加提成 工作简单轻松易上手 专人指导一对一教学 欢迎想增加收入的加入

薪资待遇：保底4000元加50%提成及新人招聘10%分红 综合收入8000至2万元以上 上班时间：9:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 工作内容：对接初审通过的客户，邀约到公司完成签约流程 协助客户整理相关资料，办理货款申请及合同签署事宜 工作地点位于古城区香格里拉大道附近

岗位职责： 1.为客户提供专业咨询服务与解决方案，保障客户满意； 2.高效响应并处理客户投诉，及时解决各类问题； 3.持续维护客户关系，通过良好沟通优化服务体验； 4.整理汇总客户反馈信息，助力产品与服务持续优化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识； 2.能够妥善应对客户投诉及相关突发问题； 3.富有团队协作精神，善于与同事高效交流； 4.学习能力强，能快速熟悉新系统与工具操作。 岗位福利： 入职三个月可买五险 员工福利 节日福利通讯补贴团建聚餐带薪年假 全勤奖工龄奖意外险

岗位职责: 1.为客户提供支持与服务，及时回应并解答客户疑问； 2.登记并跟进客户反馈，快速处理客户提出的问题； 3.持续维护客户关系，保障服务过程的高效与满意度

岗位职责： 1、接听客户电话，解答疑问，提供专业周到的服务支持； 2、登记客户意见，及时跟进并解决客户问题，保障客户满意； 3、维护客户联系，定期进行回访，增强客户长期合作意愿； 4、配合团队完成其他相关事务，助力团队目标实现。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与服务意识，普通话表达清晰； 2、熟练操作常用办公软件，打字速度快且准确无误； 3、性格沉稳，抗压性好，能同时高效处理多项任务； 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神。 任职要求：上班需着正装。

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不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即入职、可协助提供周边实惠住房 非销售岗、无需外出、无需自行开发客户 岗位职责：与客户沟通处理个人账单相关事宜，并准确录入案件信息，工作内容简单易上手，欢迎零基础人员加入 纯无责底薪保障：真正的无责任底薪，不与业绩挂钩，每月按时发放，不受绩效影响，比“有责底薪”更安心！ 新人薪资兜底政策：试用期即享全额薪资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，从未有人因“收入问题”离职！ 福利贴心到位：追求稳定就业，更注重持续幸福！ 五险一金依法缴纳，社保账户可通过官方APP随时查询； 休假制度完善：法定节假日照常休息，年假随工作年限递增，婚假、产假按规执行，不存在“请假难”情况； 团队氛围轻松融洽：定期安排下午茶，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝形式化拓展训练，职场关系简单，无需担心复杂人际！

1.公司提供精准客户无需外出坐班办公室每周下午茶当日开单奖励电话辅助客户办理 2.早九晚六周末大小休节假日正常休最最最重要的不加班到点下班下班不说任何工作上的事情