招聘试验员。薪资为4500-6500。要求吃苦耐劳，有责任心和积极的工作态度，具备良好的沟通能力和团队意识。

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

主要负责沥青混合料原材料检测、配合比设计、生产过程质量管控、试验资料整理及仪器设备维护，全程保障沥青混合料生产质量合规、参数稳定、资料可追溯。 一、原材料取样与检测 1. 沥青原材料：完成针入度、软化点、延度、闪点、密度、黏度、老化等常规指标试验检测。 2. 集料（碎石、机制砂）：开展筛分、含泥量、压碎值、针片状、含水率、毛体积密度等指标检测。 3. 矿粉：检测细度、含水率、密度、亲水系数等关键指标。 4. 各类添加剂：对木质纤维、抗剥落剂等外掺材料进行性能核验，确保符合施工规范要求。 二、配合比设计与试验验证 负责沥青混合料全套配合比设计工作，是质量管控的核心技术工作。 1. 根据项目施工技术要求，设计目标配合比，确定混合料最佳油石比、标准级配。 2. 开展马歇尔试验，精准检测混合料稳定度、流值、空隙率、矿料间隙率、饱和度等核心指标。 3. 完成车辙、冻融劈裂等耐久性试验验证，优化配合比参数，经报审合格后转换为生产配合比，指导车间量产。 三、生产过程动态质量监控 全程跟班生产巡检，实时把控出料质量，杜绝不合格混合料出厂。 四、试验数据整理与报告归档 规范管理试验数据，保证所有质量资料真实、完整、可追溯。 1. 实时记录试验原始数据，规范填写各类试验台账，做到数据准确、记录规范。 2. 编制原材料检测报告、配合比报告、混合料出厂检测报告，完成签字、整理、归档工作。 3. 针对生产中的质量异常问题，分析问题成因，制定整改优化方案，全程跟踪问题闭环处理。 五、试验仪器设备管理 岗位核心技能要求 1. 熟练掌握JTG E20沥青及混合料全套试验规程，精通马歇尔试验、抽提试验、骨料筛分等核心试验操作。 2. 具备独立设计、调整混合料配合比的能力，可快速排查、解决生产中的各类质量问题。 3. 工作严谨细致，数据意识、责任心强，能够适应工地生产轮班及户外现场工作环境。

1.不需要设备，一部手机即可 2.简单方便，时间自由，上手快 3.有无经验均可 4.只需要有颗负责任的心，努力赚钱 5.年龄满18即可 6.居家办公，线上即可 7.可兼职，时间自由

"南益广场 中骏世界城 浦西万达广场 晋江 SM 广场 东海泰禾广场 到指定停车场拍照，车头或者车尾都可以，计件制，一张照片0.3元，一小时一结算，一天能赚300-400元。（一般下午吃晚饭前后，停车场车子多，效率高） 要求： 1，必须到指定停车场，而且拍之前先要提前和我确认停车场（为了避免和其他拍照的人在同一个地点拍照） 2，拍过的车子不要重复拍， 3，每辆车只需要拍一张即可，车头或者车尾都可以 4，一小时就可以结算一次，也可以一天一次性结算，万一我微信没有回复，就直接打我电话。（我经常微信漏看）"

1、产品研发与性能提升 配方设计：依据项目目标开展速凝剂配方研发，主导新型无碱速凝剂的开发工作，并完成性能验证与工艺改进。 技术优化：针对产品在实际应用中的表现（如凝结速度、强度发展等），识别关键问题并制定改善措施，推动落地执行。例如，结合混凝土湿喷工艺优化速凝剂添加比例，减少回弹现象。 试验实施：负责或配合实验室及中试阶段的各项试验任务，准确记录实验数据并撰写报告，保障研发成果顺利转化为生产应用。 2、技术支持与客户协作 现场支持：为工程项目提供专业技术服务，及时处理速凝剂使用过程中的异常情况（如喷射施工回弹率偏高、复杂环境适应性差等问题）。 方案定制：根据具体工程条件和混凝土性能需求，制定适配的速凝剂应用策略，并指导现场实施。 产品赋能：参与新产品的技术培训工作，配合市场团队向客户传递产品核心价值，促进新技术推广应用。 3、实验管理与质量监督 品质控制：承担速凝剂生产过程中原材料的检测及成品的质量测试（包括pH值、氯离子含量、抗压强度等指标）。 规范执行：编制并落实实验室与生产现场的标准操作流程，确保各项作业符合国家及行业规范要求（如《喷射混凝土用速凝剂》标准）。 4、生产协同与工艺保障 生产跟进：参与速凝剂中试放大及批量生产过程，监控关键工艺参数（如反应温度、搅拌时长），持续提升生产稳定性与效率。 设备协管：协助车间管理人员进行生产设备的日常维护，记录运行状况并协助排除常见故障。 5、行业分析与技术洞察 竞品评估：收集行业内同类速凝剂产品的相关信息，对比性能特点，提出具有针对性的研发建议。 趋势研究：跟踪国内外速凝剂技术发展方向（如无碱化、环保型产品趋势），为公司产品迭代提供决策参考。 6、资料整理与文档归档 技术文档编制：汇总实验结果、应用案例等信息，编写技术总结、专利文件或操作指南。 项目档案建设：构建覆盖研发、应用及服务全过程的技术档案体系，支持后续追溯与持续优化。 7、任职资格 学历背景：不限学历层次，化工、材料、无机非金属材料等相关专业优先考虑。 工作经验：具备3年以上速凝剂或混凝土外加剂领域工作经验，熟悉研发、生产或技术服务任一环节。 8、能力要求 熟练掌握常规实验设备（如粘度计、压力试验机）的操作及办公软件使用； 具备良好的数据分析能力和跨部门沟通协作能力； 能够接受出差安排，现场解决施工技术问题。

岗位职责： 1. 承担药品生产过程中所用原辅材料、中间控制样品、成品以及稳定性试验样品的检测工作。 2. 负责生产车间、微生物实验室等区域的环境监控及水质检测，按时开展质量数据回顾与趋势分析。 3. 负责检验相关仪器设备、计量工具的周期性校验、确认工作，并做好日常使用管理与维护保养。 4. 参与药品质量标准、分析方法及相关GMP文件的编制或修订，完成分析方法的验证与确认。 5. 协助主管完成检验过程中出现的异常结果（OOS/OOT）调查与处理。 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 药学、生物技术、药物分析、分析化学等相关专业大专及以上学历。 2. 掌握基本的检验理论知识，具备较强的独立操作能力。 3. 具备良好的沟通表达能力，执行力强。 4. 工作认真细致，遵章守纪，具有较强的责任心。 5. 具备一定的英语听、说、读、写能力。 6. 有两年以上制药企业QC岗位工作经验，熟悉HPLC、GC等仪器操作，了解cGMP、ChP、USP法规基本要求者优先考虑。

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工作职责: 1. 负责色谱、质谱等相关指标的检验工作，按时提交检测数据； 2. 协助开展检测方法优化及新方法的研发任务； 3. 规范操作色谱仪、质谱仪等仪器设备，落实日常保养与维护； 4. 参与实验室内外部质量控制活动，接受相关监督与技术指导； 5. 严格执行安全管理制度和操作规程，规范使用化学试剂及仪器设备，保障责任区域的安全卫生，确保人员与设备安全，保持作业场所整洁有序； 6. 按要求开展日常自查并完整记录，保障实验室质量管理体系有效运行。 任职资格: 1. 本科及以上学历，食品、化学类相关专业，具备三年以上生物、食品或化学检测工作经验； 2. 熟悉检测和校准实验室认可准则及相关日化食品领域法律法规； 3. 掌握检测涉及的国家标准及企业内部质量控制标准，精通实验室常用分析方法； 4. 熟知气相色谱仪、质谱仪等设备的周期性校准、操作流程及维护要点； 5. 能熟练使用Word、Excel等办公软件； 6. 性格踏实稳重，学习主动，工作严谨细致，具备较强的钻研意识； 7. 具备良好的语言表达与沟通能力，能服从工作安排，具有团队合作意识。

1.18-50岁会骑电动车，会使用智能手机。 2.身体健康没有犯罪记录。 3.新人入职有老员工带。 4.无需分拣打包，接单即可取货配送。 5.提供住宿与车辆，入职即可住宿。 工作时间:早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时

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招聘工勤人员1名。要求大学专科及以上学历，身心健康，持有电工证；遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，严格遵守法律法规，无违法违纪情况；具备动手能力，具有2年以上相关工作经验；熟悉相关真空设备原理及操作，有实验室或工业真空系统维护经验者优先。工作内容包括：课题组科研项目的辅助工作，协助完成真空系统的设计、安装、调试及性能优化；完成机械和电气相关的工作；负责实验室真空设备、仪器日常维护、故障排查及检修。薪资福利方面，学校为劳务派遣人员依法缴纳“五险一金”，相关待遇标准按照学校相关规定执行。本次招聘人员采取劳务派遣方式聘用，受聘人员须与劳务派遣单位签订劳动合同后，派遣来我校工作。

招聘实验室测试员，薪资为5千至7千。岗位职责：1.负责珠宝首饰产品的海外品牌网站（独立站/亚马逊）的视觉设计与整体风格调性搭建（轻奢品牌）。2.根据店铺整体风格，结合产品的特性卖点与消费者需求，制作设计宝贝详情页页面以及主图。3.结合营销策划与方案，制作相应具有高点击率和吸引力的首图或者广告图。4.参与公司整体品牌形象的建立和维护，从各个方面尽可能多地挖掘出产品卖点，做好视觉营销。5.上级安排的其他与品牌视觉相关的工作。任职要求：1.精通Photoshop、CorelDraw（或AdobeIllustrator）等设计软件，英语四级（CET-4），非美术或艺术设计专业请勿投递简历。2.对珠宝首饰等时尚产业感兴趣，具有较好的时尚敏锐度和审美能力，以及较好的视觉表达能力。3.有专业的美术功底，精通平面设计软件，能独立完成杂志或宣传册设计，能完成公司CI/VI、产品包装、广告宣传素材海报等的美术设计制作。4.具有较强的创意设计能力和创新设计能力，思维活跃。5.具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和沟通表达能力。6.有很好的合作团队精神，有相关工作经验者优先。7.至少2至3年及以上视觉设计经验。

招聘奇瑞试验车驾驶员，工作地点在城北奇瑞汽车龙山试验中心。招聘人数为4人。薪资待遇为4600-6000元/月，基本薪资在4600元以上，按班次计算为155元/班次，异地工作为290元/班次，加班费用另算。工作内容为汽车样车研制成功到新产品上市推向市场前进行的试验工作。要求持有C1驾照及以上，实际驾龄需在5年以上；能够完成奇瑞集团公司的工作要求，并与工程师良好沟通；工作责任心强、吃苦耐劳，愿意出差，且无发生过重大交通事故。

项目位置：成都市天府新区华阳街道益州大道 净用地面积：近28亩 用地性质：住宅 计算容积率：2.0 项目进度：6月17日办了基坑施工许可证，在挖土 要求： 1. 房建项目土建试验员熟手（5年及以上经验），兼现场质量管理，只要做过主体回弹、扫描工作的，愿意学习的，有技术负责人直接指导质量工作。 2. 大专，建筑、工程类专业 岗位职责： 一、试验方案与计划管理 熟悉现行土建规范、验收标准，编制项目材料送检计划、实体检测计划，明确各材料检验批、取样频率、送检批次。 参与施工组织设计、专项方案中试验检测章节编制，按图纸、设计要求落实各类检测项目。 提前规划试块留置、现场检测时间，避免漏检、滞后送检影响工序验收。 二、进场原材料见证取样、送检、留样（核心工作） 所有主材进场核对合格证、质保书，配合监理见证取样，试样标识清晰（部位、批次、规格、日期），对试样真实性、代表性负责。 负责取样送检：钢筋原材、钢筋焊接/机械连接、水泥、砂石、砌块、防水卷材、防水涂料、外加剂、保温材料、预制构件等。 建立材料留样台账，按规范留存样品；复试不合格第一时间上报项目经理、监理，封存材料、禁止使用，跟进退场复检流程。 填写委托单，跟踪外检报告取回，核对报告数据，原件归档、复印件分发施工、技术、资料员。 三、现场试块制作、养护、管控 混凝土、砂浆浇筑现场实时取样，规范制作标养试块、同条件试块，清晰标注楼栋、部位、强度、浇筑日期、养护类型。 管理标养室：控制温湿度、定时记录，做好试块摆放、防尘、防水；同条件试块上锁保护，按规范累计测温。 现场实测混凝土坍落度、扩展度、出机温度、入模温度；检查搅拌站计量、配合比执行情况，发现离析、坍落度异常立即上报工长与技术负责人。 回填土、路基土现场取样，做含水率、击实、压实度试验，出具环刀/灌砂法记录，合格后方可下道工序施工。 四、结构实体与现场检测 配合第三方完成实体检测：混凝土回弹、钢筋保护层、楼板厚度、植筋拉拔、外墙保温拉拔等，提前做好现场准备。 跟踪大体积混凝土测温，定时记录内外温差，出现超标及时预警。 配合防水闭水、屋面淋水、管道打压等功能性试验，留存原始记录。 五、试验台账、资料与数据管理 建立全套试验台账：材料进场台账、取样送检台账、试块制作台账、报告收发台账、不合格材料处置台账。 如实填写原始记录，数据真实可追溯，严禁篡改、补造记录；及时整理试验报告，分类归档，同步移交资料员组卷。 定期统计试验数据，分析材料、混凝土质量波动，向技术负责人反馈质量隐患。 六、试验室设备、环境、安全管理 负责标养箱、振动台、压力试验机、坍落度筒、环刀、测温仪等仪器日常清洁、保养、定期送检校准，建立设备台账与校准证书档案。 保持试验室、标养室整洁，规范存放试剂、工具，做好水电安全。 落实试验室安全制度，化学品规范存放，取样、制样做好个人防护。 七、对内对外协调配合 全程配合监理见证取样、平行检验，及时提供各类试验资料。 对接搅拌站、第三方检测机构，协调送检、报告加急事宜。 对接施工班组、工长、技术负责人，同步试验结果，不合格材料、试块及时告知停工整改。 配合分部分项验收、竣工验收、质监站抽查，提供完整试验资料。 八、现场质量管理： 配合做好实测实量及质量风险检查工作，做好台账并下发班组作为质量整改依据并跟踪。主体结构验收前，配合做好主体回弹、扫描工作。竣工验收前配合做好分户验收检查及相关资料。做好现场质量整改台账及监理、住建部门等质量整改回复工作。 九、其他职责 严格执行质量责任制，对所有试验数据、报告终身负责，杜绝数据造假。 完成项目经理、技术负责人安排的其他试验相关工作，学习新标准、新检测方法。

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岗位职责: 1. 质量管理体系搭建与优化：协助开展质量管理体系的建立与维护，确保体系运行符合相关法规及标准要求，参与体系持续优化工作，涵盖流程完善、文件管理、培训实施及内部审核等环节。 2. 质量专项任务与合规申报支持：负责指定质量改进项目，包括风险管控、合规评估及改进方案执行，配合完成合规许可申报材料的整理与提交，保障各项合规要求落实到位。 3. 文件控制与记录管理：负责质量管理类文件与记录的归档与维护，保证信息的准确性与可追溯性，协助制定文件管控流程，实现版本更新的有效跟踪与管理。 4. 培训支持与质量意识提升：协助开展员工质量规范培训，推动全员理解并执行质量管理体系要求，组织内部质量宣导活动，增强团队质量意识。 任职要求: 1、 本科及以上学历，3-5年相关工作经验，药学、生物学、生物化学、化学等相关专业背景； 2、 具备良好的书面表达能力和文献检索能力； 3、 具有较强的逻辑分析与问题解决能力； 4、 具备良好的协作意识、责任感和职业操守。

岗位职责: 1、负责公司质量体系文件、外来文件及档案的归档与管理工作； 2、负责产品相关法律法规的收集、内部转化及培训实施； 3、组织质量体系的运行维护，承担相关资质认证的申报与持续管理，对接公司年度内审及外部监管审核工作，具备迎审实操经验，沟通表达清晰流畅，善于应对各类外审检查； 4、熟悉ISO13485或GMP相关标准与要求； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与团队协作意识； 2、能熟练运用各类质量管理工具与方法； 3、工作责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 4、具有持续优化产品质量的主动性； 5、能够妥善处理客户提出的质量相关事项。

薪酬福利 一、长白班坐班，月综合工资7500～8000元/月， 小时工26/小时日薪260 二、每个月10号发上个月工资,,临时工辞职立即结清工资,直接打到个人工资卡; 招聘要求： 1、年龄16-45周岁 2、学历不限，吃苦耐劳， 食宿待遇： 1、免费食宿(包吃包住)饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包鸡蛋、吃饱为止，持工作牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4人一间，房间大 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 工作内容: 主要负责，新款智能手环包装检测。组装，分拣，瑕疵检查等工作。 期待您加入我们哦！ 招聘部通告：名额有限，先投递简历优先安排面试！..

晚班日结，20/小时，中航里面排查箱体，。

岗位职责： 一、供应商管理： 1、开展供应商的评估、筛选及开发工作，确保供应资源满足质量要求； 2、建立健全供应商信息档案与绩效评级机制； 3、拟定供应商质量协议及相关技术要求； 4、组织实施定期的供应商审核及绩效考核工作。 二、质量控制： 1、制定来料检验规范与抽样检验计划； 2、跟踪监控供应商交付产品的质量状况； 3、汇总分析质量数据，发现潜在质量问题趋势； 4、确保所有产品符合客户标准及相关法律法规规定。 三、问题解决： 1、主导供应商端质量问题的处理与客户投诉响应； 2、牵头召开质量问题分析会议，明确根本原因； 3、督促并协助供应商落实纠正与预防措施； 4、跟进整改措施执行情况，并进行效果确认验证。 四、持续改进： 1、推动供应商完善质量管理体系运行水平； 2、参与供应链端质量提升项目实施； 3、推广优秀质量管理经验，提升整体供应链质量能力； 4、持续优化来料检验流程与检测方法。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历，电子信息工程、自动化、微电子等相关专业。 工作经验：具备3-5年电子制造行业质量管理经验，其中至少1年专职SQE岗位经历。 2、具有健身器材类电子产品或半导体领域工作经验者优先考虑。 3、专业技能：掌握电子基础知识，熟悉常用元器件（如电阻、电容、IC、连接器等）性能特点、失效形式及检验方式；能识读电路原理图和PCB布线图。 4、工艺知识：精通SMT贴装工艺、DIP插件工艺及PCBA测试流程，掌握典型焊接缺陷（如锡珠、桥接、虚焊）的产生原因与改善对策。 5、质量工具：熟练运用五大核心工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）以及8D报告、QC七大手法。 6、体系认证：了解ISO9001、IATF16949质量管理体系要求，持有内审员证书者优先。 福利待遇： 1、食宿待遇：每日餐补10元。提供住宿，房间配备独立卫生间、浴室、阳台、热水器等设施。 2、其它补贴：员工享有五险一金、带薪年假、婚假、产假等法定休假权益，并提供班车接送服务。 3、职业发展：公司坚持“合适人才给机会、潜力人才给平台、优秀人才给空间”的人才理念，为有志于成长的员工及储备干部提供系统的培训支持和公平、透明的晋升通道。 4、企业文化：以企业文化建设为引领，营造争先创优的良好氛围，创办企业内刊与员工广播栏目，定期组织丰富多彩的文体活动及团队出游等。

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明天上午11:00在集美筑梦公寓进行简单整理工作，工作时间为2小时，薪资80元。工作地点位于福建厦门。

岗位职责: 1. 质量管理体系搭建与优化：协助开展质量管理体系的建立与维护，确保体系运行符合相关法规及标准要求，参与体系持续优化工作，涵盖流程完善、文件管理、培训实施及内部审核等环节。 2. 质量专项任务与合规申报支持：负责指定质量改进项目，包括制定改进方案、开展风险评估和合规性分析，配合完成合规许可申报材料的整理与提交，保障各项合规要求落实到位。 3. 文件控制与记录管理：负责质量管理类文件与记录的归档、更新与保管，确保信息的准确性与可追溯性，协助完善文件管控机制，实现版本有效管理和动态跟踪。 4. 培训组织与质量宣导：协助开展质量相关培训工作，推动员工对质量体系要求的理解与执行，策划并实施内部培训活动，提升全员质量意识与规范操作能力。 任职要求: 1、硕士及以上学历，药学、生物学、生物化学、化学等相关专业背景，具备3-5年相关工作经验； 2、具备较强的书面表达能力和文献检索能力； 3、具有良好的逻辑分析与问题解决能力； 4、具备优秀的团队协作意识、责任心及职业敬业精神。

一、 岗位职责1. 负责公司质量管理体系的搭建、日常维护及持续优化； 2. 主导或协助完成HACCP、ISO（如ISO9001/22000）、SC等相关认证的申报、年度审核及换证事宜； 3. 编写与更新体系文件，组织内部审核和管理评审，保障体系高效运行； 4. 协同外部审核单位及监管部门开展检查工作，落实整改措施，确保合规运营； 5. 跟踪收集最新法规与标准要求，组织实施质量意识培训，提升全员质量管理能力。 二、岗位要求 1. 食品科学、食品工程或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备2年以上相关工作经验，熟悉HACCP、ISO体系构建及SC证办理流程； 3. 了解食品行业相关法律法规及国家标准，具备良好的文档撰写能力和沟通协调能力； 4. 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力，具有团队协作精神。