招项目经理，有1-3年工作经验

1.要求电气类专业，2年以上电气类工作经验 2.熟悉使用办公软件，熟练运用CAD画图。 3.负责公司项目的管理。 4.负责公司项目前期图纸的编制。

此岗位工作地点需根据项目所在地情况有出差！ 岗位职责： 1、依据总公司对事业部战略发展的要求，制定年度业务发展计划，并监督执行过程，确保方向正确、全局可控； 2、负责事业部独立核算及工程项目成本核算，审核并监管各项费用支出，基于核算数据与支出分析，制定并实施止损与盈利提升方案； 3、按时提交工作日报及公司制度规定所需的数据资料，提出合理化建议，妥善处理突发事件，完成上级交办的其他工作任务； 4、管控项目预算执行，组织施工部署及进场资料准备，掌握工程进度，落实安全管理措施，保障项目实现或超越利润目标； 5、对接项目客户，维系客户关系，快速响应客户技术需求与投诉问题，组织实施并全程跟踪，持续提升客户满意度； 6、统筹生产资源配置，协调各职能部门运作，加强跨部门协作沟通，保障项目运营高效顺畅； 7、调配事业部人力资源，监控人工成本支出，协同总公司人事行政中心开展新员工面试，科学安排人员匹配、分配、入职、培训及技术交底等工作； 8、审批并上报员工考勤、岗位变动、奖惩记录、任免决定、晋升评审及绩效考核结果，激发团队积极性，降低人员流失率，全面负责团队管理工作； 9、统筹项目用车调度，规范车辆使用流程，严格执行车辆管理制度，监督日常维护保养，登记行驶里程，控制燃油消耗，统计车辆出勤情况； 10、负责事业部员工食宿安排、转场调度、治安管理及后勤保障等综合事务。 任职要求： 1、具备2年以上风电行业项目管理经验，或3年以上工程类项目管理经历；掌握电力、电气、机械、自动化、能源动力、环境工程等相关领域之一的专业知识； 2、大专及以上学历，熟悉经济管理类基础知识，如人力资源管理、财税基础、项目管理或工商管理等内容； 3、持有低压电工操作证和登高作业证；身体健康，精力充沛，具备良好的协调能力和适应能力；无恐高症、无幽闭恐惧症、无心肺系统疾病、无脊椎相关疾病、无色弱色盲，体重不超100kg； 4、具备高度的职业操守、优良的职业道德和专业素养，心理素质良好，思维敏捷、意志坚定、情绪稳定、性格积极乐观，具备持续提升自我的意识与能力； 5、具备较强的计划制定与执行能力、目标管理能力、风险预控能力、团队领导力、沟通协调能力以及人才培养能力； 6、了解国家安全生产法律法规，掌握成本核算与财务基础知识，熟悉汇通聚原总公司各项规章制度； 7、拥有出色的团队协调、激励与执行能力；对现代企业管理模式有系统认知和实际操作经验，能够全面指导事业部日常运营工作。

总体管控工程项目， ‌对质量、安全、进度、成本进行动态管理，处理突发事件，确保符合合同与法规要求 组建团队、分配任务并考核绩效，协调业主、监理、供应商等外部关系。‌‌

根据甲方客户需求，做项目踏勘，施工方案，施工设计，CAD图纸，预算报价等， 统筹负责甲方区域装修项目内的装修、维修、应急处理及现场施工管理工作，确保维修后的给排水、供配电、消防、暖通、电梯、弱电等系统稳定运行，保障甲方公司的正常运营与办公秩序，同时控制工程成本、落实安全规范、提升服务质量，保证维修质量，

岗位职责： 1.全面负责项目整体运作，保障项目按计划高质量交付。 2.统筹安排项目团队工作，推动项目各环节有序开展。 3.提供施工技术指导并实施监督，确保工程质量达标。 4.跟踪掌握施工进度，保障项目节点按时完成。 5.管控项目成本支出，确保费用控制在预算范围之内。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力及丰富的项目管理实践经验。 2.精通施工技术，能独立处理现场各类技术难题。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.工作责任心强，具备较强的抗压能力。 5.熟练操作相关专业软件与工具，且具备较强统筹能力和施工管理背景者优先。

岗位职责： 1、负责房建项目的施工管理，确保项目按时、按质按量完成； 2、协调设计单位，施工单位，监理单位等各方关系，解决施工过程中出现的问题； 3、参与房建项目的招标、投标工作，编写相关文件； 4、审核施工图和技术方案，监督施工过程中的质量控制。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师房建执业资格证书；

5年以上工作经验 3年以上管理经验 一建资质 有海外工作经历优先

岗位职责: 1.负责公装工程部日常运营，保障项目有序推进 2.对团队成员进行督导与指导，提高施工质量与工作效率 3.保持与客户的有效沟通，确保服务内容契合客户需求 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力，能高效带领团队完成任务 2.拥有较强的沟通表达能力，善于维护团队及客户关系 3.持续关注行业发展变化，积极推动工作流程优化升级 年龄35-45

岗位职责： 1.负责工程项目全过程的施工管理，确保项目按计划高质量完成 2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，并监督实施 3.主持施工现场协调会议，解决重大技术问题，保障工程安全与进度 4.严格把控工程质量、安全、成本和工期，落实各项规范标准要求 5.配合甲方、监理及相关政府部门完成工程验收与资料归档工作 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书，注册专业符合岗位需求 2.熟悉建筑行业相关法律法规及工程技术规范，具备扎实的专业知识 3.具备较强的组织协调能力和现场管理经验，能有效应对复杂施工环境 4.工作责任心强，能够承担较大工作压力，注重团队协作 5.学历、经验、工作地点等要求可根据企业实际情况灵活调整

1、北京新型农场无土栽培招聘长期工，过年不回家有6天双倍工资长白班，一年四季都有活月综合工资：6000-7500管吃住2、北京西餐厅食材厂招工过年不回家9天双倍工资男女不限52岁以下生产火腿、培根等，车间10度左右，主要负责称重、打包装，贴标签等。工作简单、轻松，无技术含量。每月15号准时发工资。综合工资6000～8000元。3、北京医院停车场管理员要求：60岁以下，身体健康工资4000元管吃管住过年不回家4、北京公益西桥附近招民宿保洁一名55岁以下，有经验年龄放宽月工资5500～6000元联系电话燕子老师

用个叉车

兴良路埝谭公园现在用替班、半个班能来的联系

明天用个小胶轮和渣土车，电话

【地点】：外派北京 【类型】：住家护老 【需求】：独居老人生活自理，独立房间睡觉休息，需要阿姨，干净利落，人品好，家里负担少，不经常请假的，， 【工资】：5500 【联系人】刘老师

用专业的技能让客户达到最大的满意..

工地施工管理。招收23~28之间的，能吃苦耐劳，有上进心。服从管理的，

职位描述： 1、抗压能力强，个人沟通能力强，负责工程项目全过程的组织、协调与管理工作，确保项目按期保质完成； 2、监督施工现场进度、质量、安全及成本控制，及时解决施工中出现的问题； 3、参与图纸会审和技术交底的组织工作，并负责签证、设计变更的复核确认； 4、负责项目部劳务与材料结算单的审批，参与工程的竣工结算工作；负责组织工程项目竣工技术资料的编制； 5、具有现场综合协调能力，较高的沟通技巧，与业主、设计、监理、施工等单位保持良好沟通，确保工程顺利推进； 6、及时上报需向业主单位催要的工程进度款项，加快资金周转，做好项目工程的成本核算，盘活资金使用，审核各项费用支出。 任职资格： 1、隧道、蓄能电站工程等相关专业，大专以上学历； 2、熟悉建筑行业相关法律法规及工程各项工艺流程，有10年以上的项目管理经验； 3、熟练使用办公软件、CAD制图软件测量等； 4、有强的谈判能力和抗压能力，会开车； 5、做事有较强的条理性、计划性、执行性和成本控制意识。

公司做民宿，旧房翻新以及毛坯施工。目前80+房源且持续收房中。 要求手下长期有水电泥木油各工种，毛坯无个性化装饰，精装交付即可。 按照公司施工要求以及付款方式合作。 工资按项目结算。 有意者面谈，非诚勿扰

（一）岗位职责​ 1.全周期项目管理：统筹项目规划、资源调配、进度控制及成本优化，确保项目按节点交付。 2.质量与安全管理：建立并执行安全质量管控体系，落实隐患排查与应急预案，实现“零重大事故”目标。 3.跨部门协作：协调设计、采购、施工及监理等多方资源，解决技术难点与外部关系问题。 4.验收与交付：主导竣工验收、资料归档及客户移交，确保项目合规性与客户满意度。 （二）任职要求​ 1.教育背景：本科及以上学历，电气工程、土木工程、机电工程、工程管理等相关专业。 2.经验要求： 3年以上工程项目管理经验，其中至少2年担任中大型工程（1000万以上）负责人。 熟悉变电、配电、光伏或储能领域全流程管理，具备EPC项目经验者优先。 3.职业资格：持有一级/二级建造师（机电、建筑工程类）或相关专业注册资格证书优先。 4.核心技能： 精通AutoCAD、office等项目管理及设计软件，熟练编制施工组织方案与预算。 具备成本动态管控能力，熟悉FIDIC合同条款及风险应对策略。 5.综合素质： 领导力强，可带领10人以上团队；抗压能力突出，适应长期驻场及高强度工作。 优秀的跨部门沟通能力，能快速响应业主及政府监管部门需求。

招聘现东北菜 厨师长：10000+五险+绩效 （年龄28-38）要求会做东北菜 厨师7000-7500+绩效、22～38 配菜5000-5500+绩效 砂锅.5500-6500+绩效 洗碗5000-5500+绩效 公司免费提供食宿，寝室有空调等设备齐全 每月带薪休假4天，员工推存奖励，节假日福利，过年3天带薪年假.每个月团建一次 【工作地点】：北京 联系电话：杨 厨

1.运用自身资源和专业能力，开展公司对外市场的项目拓展，建立市场拓展信息渠道2.关注物业行业动态，政策法规，分析市场趋势和潜在机遇 3.关注物业行业招投标信息，全面统筹市场拓展工作 4.负责外拓项目的搜寻和洽谈，直至合同签订 5.具备较强的组织、沟通、协调和商务谈判能力 注:本岗位需具有一定的客户资源！！！

4800招大兴区义和庄强电运行+50+管住 【1】强电运行班：白夜休休，要求年龄50岁以下，持有高低压电工证，必须具有写字楼物业强电运行的工作经验，8:00—8:00，管住不管吃，自备被褥，可以提供员工餐，每份8元，待遇税前工资4800元/月，（需要试岗一天熟悉境）。 （22白班23夜班；24白班25夜班；） 5000招海淀区北清路永丰大厦强电运行+可兼职 运行班：白夜休休班次，白8:30-20:30，夜班20:30-次日8:30。要求年龄47岁以下，须持有高压电工证;不管吃住 （19白20夜） 5000元15天班招望京综合维修+管住 【1】综合维修：上一休一，早9:00—晚21:00，要求年龄45岁以下，低压证 联系电话：

4700元招聘朝阳区完美大厦运行班+可兼职+不管吃住 【2】运行班：白夜休休班次，白7:00-19:00，夜班19:00-次日7:00。要求年龄40岁以下，须持有低压电工证或空调制冷证； 7300元双休五险招聘西城区菜市口电工维修工+管住 【1】综合维修正常班：上五休二，早8:30—晚5:30。要求年龄45岁以下，须持有制冷证和高压证，电主、空调辅或空调主、电辅均可； 联系电话：

招聘FM户内技工8人： 位置：海淀区大钟寺广场13号地铁 班次：8:30-17:30 12:00-21:00 还有白夜休休早八晚八，三种班次 要求：有相关工作经验，年龄45岁以下，要求开具犯罪记录证明，三个月内有有效体检报告 待遇：6000元/月，上五险一金（） 联系方式：陈女士，，。欢迎推荐

帮忙问问，通洲，中小学的午餐 ，招聘厨师长，厨房有大概20人左右 做大锅菜 工资看能力9000-10000 每周六休息 周日半天或者大半天 、法定节假日休息，能力强可以涨，人品得好，电话刘总

因业务发展需要现招聘以下人员 前厅主管 男女都可 年龄18—36岁 工资6500—7000加销售提成 前厅服务员 男女都可 年龄18—36岁 工资5500—6000加提成 管吃管住月休4天 地址:朝阳区北辰荟雅融轩 联系电话:陈先生 春节不放假 非诚勿扰

招贤纳士 中餐厅 炒锅一名8500--9000京鲁家常菜 展板一名5000--6000 服务员：5000-6000➕全勤奖➕提成 ➕奖金 ➕绩效 领位： 5000-7000➕全勤奖➕提成 ➕奖金 ➕ 绩效 收台：4000-5000➕全勤奖➕提成 ➕奖金➕ 绩效 主管：6000-8000➕全勤奖➕提成➕奖金➕绩效 经理: 7000-10000➕全勤 ➕提成➕奖金➕绩 月休四天满一年有五天年假 过年不放假 东五环双桥 沈总

海淀区六道口火锅店招聘主管，月薪6500元，经理职位月薪70007500元，工作提供月休四天、包吃住福利，奖金单独计算，宿舍位置便利，十分钟可达北京中心区域。

1.招聘.总经理1名 2.店长1名（35岁以下）擅长店面经营管理。 3.营销1名（30岁以下）擅长营销服务。 4.厨师长1名（40岁以下）擅长融合菜研发创新。 5.药膳师（厨师热菜2名，凉菜2名，面点2名，洗碗工2名，） 6.健康管理师（30岁以下服务员3名）擅长健康管理 药茶师（30岁以下，茶饮师2名）擅长茶饮制作。 欢迎推荐