
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
诚聘管家
9000-10000元/月
酒店经理月结
岗位职责
• 负责会所日常运营管理、服务流程把控
• 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排
• 维护VIP客户关系,提升客户满意度
• 制定服务标准,培训提升团队服务质量
• 把控成本、安全卫生及会所整体形象
任职要求
• 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先
• 形象气质佳,沟通能力强,懂商务礼仪
• 责任心强,执行力强,有团队管理经验
• 品行端正,无不良嗜好,长期稳定
餐饮主管
招聘:工厂食堂现场主管一名,要求会开菜单会炒菜,懂成本控制,有较强的管理能力,有就餐五百人以上食堂管理经验,目前我们经营的档口有碟菜,面食,猪脚饭,欢迎有能力的兄弟加入,工资:底薪9000加绩效,月休2一4天,。电话:刘
餐饮主管
岗位职责
1. 日常运营:负责门店日常接待与管理,合理安排排班,把控前厅与后厨的衔接,确保高峰期服务流畅高效。
2. 团队带教:负责团队日常培训、考核与激励,提升服务技能与团队凝聚力,能以身作则带动员工士气。
3. 品控成本:监督菜品出品质量与稳定性,落实食材损耗控制与库存管理,优化门店利润。
4. 客情维护:处理顾客日常反馈与投诉,建立良好的客情关系,提升顾客复购率与口碑评价。
任职要求
1. 经验要求:具备2年及以上小餐饮门店(快餐/简餐/小吃等)同岗位管理经验,有独立带店能力者优先。
2. 业务能力:熟悉门店全流程运营,能独立解决运营中的常见问题,具备良好的成本意识与品控思维。
3. 个人素质:结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。
4. 其他要求:手脚麻利,执行力强,能适应餐饮行业连班制
餐饮主管
薪资待遇月薪:5,000-7,000元
其他福利:根据个人能力和经验面谈确定
任职要求
1. 年龄要求:25-45岁
2. 工作经验:3年以上餐饮行业管理经验,必须具备团队会议自助餐管理经验
3. 能力要求: 具备良好的团队管理能力和沟通协调能力
熟悉餐厅运营流程和服务标准
能够有效处理顾客投诉和突发情况
具有较强的责任心和服务意识
应聘方式:有意者请携带个人简历和相关证件到店面试
联系电话:[]
面试地址:[石家庄信息工程职业学院(藁城新校区)明德3号楼培训中心砚晟酒店]
餐饮主管
欢迎加入
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与员工执行力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,有较强的数据分析与目标管理意识
4.具备基础财务知识,熟练使用办公软件及餐饮管理系统
5.热爱餐饮服务行业,认同企业文化,具备团队领导潜质
电工低压电5-14天电工证
帮我招个电工
地址:百色。
要求:做过建筑工地电工5年以上,38~53岁,有低压电工证,身体健康,一周内能到岗的,工资电聊。☎()
酒店经理月结
阿尔法电竞酒店
招聘岗位:酒店主管
人员要求:酒店管理工作1年以上,年轻形象气质佳
工作内容:运营管理酒店
上班时间:面议
工资待遇:保底5000,
工作地点:乐山动车站对面,全季酒店8楼
联系方式:
酒店经理1-2人
北京南站刘家窑漫心酒店前厅经理1名福利保障:北京/深圳社保可选+包吃包住+节假日三薪+节日福利+定期团建,工作氛围轻松愉悦~ 近刘家窑地铁站,交通便利,工作环境佳应聘前台:(同)
保安保洁酒店前台
祖姆绿大酒店 火热招聘中
工作地点:塔什库尔干县
联系电话::
【招聘岗位】
▫前台经理 1名
要求:3-5年以上前台工作经验
薪资:5000-6000元/月
前台2名
薪资:3000-4000元/月
▫保安 1名
薪资:3000元/月
▫客人接待员 1名
薪资:3000元/月
▫保洁员 4名
薪资:3000元/月
福利:全勤奖+工作表彰奖
⏰月休4天,待遇从优,期待加入
配菜面点
东城酒店招聘:
前厅经理一名
前厅主管一名
服务大姐五名
炒锅三名
配菜三名
面点两名
帮厨大姐大哥三名
联系电话尹总
酒店前台
招聘:靖西市桂美酒店有限公司招聘前台
薪资:2000-2500元/月
工作内容:接待客人,办理入住
工作细心,服从安排,有酒店前台经验。
有意者直接电话联系
客房服务员
楼层客房做卫生有相关工作经验者优先。上班时间8个小时招工人数:2名(0:00工作地址:田阳区将军路21号(公园北门对面)
广西百色前台薪资福利:月薪3.5k-5k,上班时间:上一休一,另月休两天,包三餐工作地址:
3500-5000元/月
酒店前台月结
前台
薪资福利:月薪3.5k - 5k,上班时间:上一休一,另月休两天,包三餐
工作地址:小城故事6号楼云漫漫酒店
百色德保县招聘:酒店前台(城市便捷店)任职要求:1.形象气质好、有挑战心2.有过销售经验可
2300-3500元/月
酒店前台月结
招聘:酒店前台(城市便捷德保店)任职要求:1.形象气质好、有挑战心2.有过销售经验可优先,有团队精神服从管理薪资待遇:上六休二,待遇2300元-3500元,包吃
酒店前台服务员
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
服务员
前台服务员
男女不限,年龄20-40岁,形象得体,热情有礼。沟通顺畅,有责任心、耐心,服务意识强。会基础电脑操作,有酒店/客栈前台经验优先。
薪资福利:面议(底薪+提成+奖金)
有意者可直接电话联系,或到店面试。
工作地址:田州古城紫荆广场
广西百色靖西市客房服务员经验不限;年龄30-50周岁;不限性别;学历不限薪资福利:2000
2000-5000元/月
客房服务员月结
客房服务员
经验不限;年龄30 - 50周岁;不限性别;学历不限
薪资福利:2000 - 5000元
招工人数:2人
工作地址:广西 - 百色 - 靖西县,靖西市城东路970号
酒店前厅接待员
2000-3000元/月
酒店前台月结全职有酒店工作经验者先
1.负责宾客入住登记,管理房卡及磁卡钥匙的发放与回收,并积极推广酒店客房,提升入住率;
2.确保准确无误地将入住客人的信息录入系统,并及时向公安系统上传中外宾客数据
3.实时更新并掌握房间状态和价格信息,高效推广各类客房服务,提升客户满意度;
4.妥善处理客人的房间更换、开门服务、留言传递、行李寄存、叫醒服务及衣物洗涤等多样化需
5.高效办理客人的退房结账手续,确保流程顺畅无误;
6.向宾客推广并销售VIP卡,严格按照规定办理会员入住手续,
7.提供精确的客户服务,解答各类关于酒店设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等问询;
8.维护前台区域的清洁卫生,确保所有设备设施的正常运行;
9.及时处理客房设施的报修情况,并通知工程部门进行维修;
10.管理电话和访客的查询,执行访客登记,严格保护客人的隐私信息;
11.熟知酒店安全规定,对可疑行为进行监控,发现异常情况立即报告;
12.对于客人损坏的酒店物品,进行赔偿处理,并向值班经理汇报;
13.管理客人遗失物品的记录、保管和归还工作,确保流程的准确性;
14.编制并提交酒店的日常营业报告,为管理层提供决策支持;
15.确保交接班过程的顺畅,确保工作的连续性和一致性。
客房保洁早餐师傅保洁开荒保洁酒店前台
企业名称:靖西市桂美酒店有限公司
招聘:
一、保洁(2名)
工作内容:客房打扫
薪资:1800-2500元/月
要求:工作细心,服从安排,有酒店保洁经验。
二、前台(2名)
工作内容:接待客人,办理入住
薪资:1800-2500元/月
要求:工作细心,服从安排,有酒店前台经验。
三、早餐厨师(1名)
工作内容:早餐制作,午餐员工餐制作
薪资:2500-3000元/月
要求:有经验者优先
工作地址:四季乐活10栋
联系方式: 侯先生
广西百色宾馆前台男女不限(以夜班为主)形象好,沟通能力强,45岁以下,能做长期工薪资福利:
酒店前台
宾馆前台
男女不限(以夜班为主)形象好,沟通能力强,45岁以下,能做长期工
薪资福利:面谈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供百色大堂经理诚聘230一天在线招聘信息,主要招聘百色酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。