岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

维护现场开餐秩序，拟定每日食材采购计划，回应就餐人员需求，现场跟进开餐情况

招聘：工程部经理岗位一名 【岗位职责】 1、负责工程部人员培训及管理，搭建工程团队架构，制定岗位职责与培训计划，统筹安排日常运维、检修及应急抢修工作，提升团队专业能力与工作效率。 2. 精通酒店工程系统（水电、暖通、消防、智能化）的日常保养、故障排查与大修方案设计，制定年度/季度设施设备检修计划，降低设备故障率。 3. 合理规划工程类预算（如耗材采购、设备维修、改造项目），优化采购流程与供应商管理，在保证运维质量的前提下，控制工程成本不超预算。 4. 对酒店突发工程问题（如停水停电、设备故障、消防隐患），制定应急预案并组织实施，减少对酒店运营的影响。 【任职要求】 学历专业：中专或者高级技工及以上学历，酒店管理或者相关工程类专业者优先； 工作经验：有同类型酒店经理岗位至少2年以上工作经理，需要有电工证或者高压电工证专业能力：熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、中央空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 职业素养：具备强烈的安全意识，将设备安全、操作安全作为工作核心，杜绝违规操作与安全隐患。 -工作严谨细致，对工程图纸、检修记录、预算报表等关键文件的准确性负责，能通过数据复盘优化运维方案。 -具备良好的沟通协调能力，能跨部门对接需求，也能有效对接外部供应商、维保单位。 -抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 【薪资待遇】 月薪范围：具体面议，根据能力定薪 工作时间：8小时 福利待遇：五险、节日福利等 联系人：吕主任

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

有一定领导能力，处理一切前厅工作和对结营销方面的一切问题

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

！！面试可！！ 有需要可当天安排住宿，不收任何押金!! 主要负责前厅经理的岗位 管理员工 一、薪资待遇:7000+提成+绩效+满勤+饭补，综合薪资1W-1.2W 二、工作时间:9:00-7: 00 10:00-20:00，下午休息两个小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇:公司提供员工宿舍，宿舍内配有空调、洗衣机等生活设施齐全，环境优美

百色市田东县招工地小工/杂工

企业名称：郢天富粞粮仓靖西店 招聘岗位（招聘人数）：储备店长1名 工作内容： 1.客户观念引导 2.活动执行与复盘 3.客户长期跟进 4.门店价值呈现 薪资：面议 要求：高中以上学历，年龄25-50岁， 工作地址：靖西市金山街396号 联系方式：

百色市平果市招腻子/大白/墙漆（高空证优先）

百色市田林县招消防电、消防水

广西百色市火电厂招建筑木工、木模，只要点，因质量要求，需技术过硬能吃苦耐劳的师傅，听从管理，要求做体检报告，体检报告费我们出，三到四个月的工期，，有来的师傅请联系李师。

在整个酒店的管理跟运营

麗枫酒店(绥中店) 招聘前台经理，45岁以下，形象良好，沟通干练，有酒店前厅管理经验，薪资待遇面议 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责会所日常运营管理，统筹1400㎡经营场所的服务质量与运营效率 2. 制定并执行人员排班、绩效考核及团队培训计划，管理7-10人服务团队 3.处理客户接待、投诉协调及突发事件应对，保障服务体验与经营安全 4.监督环境卫生、设施维护及成本控制，确保符合行业卫生与安全标准 5. 配合完成月度经营分析、健康体检组织及基础行政事务 任职要求： 1. 年龄27-45周岁，形象端庄、性格开朗、沟通表达能力强 2. 具备1年以上酒店/会所类场所管理经验，有团队管理实操经历 3.责任心强、细致耐心，具备良好应变能力与服务意识 4.爱干净、讲礼貌，认同服务行业职业规范 5.学历不限

帮助需要帮助的人浙江省杭州市上城区解放东路2号洲际酒店招夜班领班有工作餐上班时间早23:00-7:30每天8小时综合工资3500+300+200=4000元每月综合工资做六休一。要求年龄55岁左右有工作经验优先环境好。能胜任工作的报名。联系蒋先生

济南市历下区奥体西路海鲜酒店招聘：服务员4名：基本工资+人头费+酒水提成4500-5500前厅主管、经理各2名（工资面议）有经验者优先，年龄20-45岁，每月4天带薪休班，每月20号准时发工资，包吃包住，宿舍24小时热水洗浴，空调暖气俱全。张总。

企业名称：靖西市皇玛顾家商务酒店（宜尚酒店） 招聘岗位（招聘人数）：客房服务员1名 工作内容：客房打扫、换布草、补用品、清理卫生间、清点遗留物品 薪资：底薪：2100（有全勤奖和提成） 要求：踏实勤快、爱干净、服从排班、无不良嗜好、具有良好服务意识 工作地址：靖西市新靖镇绣球大道1101号宜尚酒店 联系方式：

靖西市长丰国际大酒店招聘前厅接待1人。薪资面议，底薪为2500-4000元每月。月休4天，有夜班时休6天，享有法定假日。提供免费食宿、五险、员工生日福利及不定时团建活动。岗位要求，身高160厘米以上，形象气质佳，具有一定抗压能力，服务态度和服务意识良好，能接受三班倒，年龄在20至32岁。有经验或会基础英语口语者优先录取。详细工作要求面议。工作地址位于广西百色靖西市古龙路中段。

招聘客房服务员2名，年龄要求50岁以下。薪资福利包括工资面议，酒店提供食宿、提成及工龄工资。

靖西市皇玛顾家商务酒店（宜尚酒店）招聘：一、前台接待员（1名）工作内容：负责日常来客接待、电话接听与转接、客户咨询解答及预约登记工作；维护前厅环境卫生与物资管理，做好台账记录与资料归档；妥善处理客户基础反馈与客诉，协助开展行政后勤及临时统筹工作，保障门店日常有序运营。薪资：底薪：2200+全勤100+绩效200（提成另算）要求：1.形象得体，举止礼貌，有良好服务意识2.口齿清晰，善于沟通，耐心解答咨询3.熟练基础电脑操作，会登记、录入信息4.工作认真负责，遵守规章制度，能轮班5.心态平和，可妥善应对宾客问题二、PA保洁员（1名）工作内容：负责酒店大堂、走廊、公共卫生间等区域日常清洁、垃圾清运、环境消杀及设施维护，及时排查卫生与安全问题，服从管理、做好岗位交接，保障酒店公共区域整洁卫生。薪资：底薪：2200+全勤100要求：身体健康、吃苦耐劳，工作认真负责，有良好服务意识，服从排班管理，有无经验均可。工作地址：靖西市新靖镇绣球大道1101号宜尚酒店联系方式：

招聘前台收银、服务员（活动部、客房服务员、餐厅服务员）及收银员（工程部）。前台收银岗位要求年龄在18至35岁之间，品貌端正，沟通能力强。服务员岗位分为活动部、客房服务员和餐厅服务员。活动部服务员要求年龄在18至35岁之间，品貌端正，沟通能力强，且需喜欢跳舞。客房服务员和餐厅服务员要求年龄在18至35岁之间，品貌端正，沟通能力强，且需能吃苦耐劳。收银员（工程部）岗位要求品貌端正，沟通能力强，有电工证者优先。

招聘食堂经理一名。要求具备三年以上相关餐饮管理经验。薪资福利面议，欢迎到店详细面试洽谈。

企业名称：靖西市皇玛顾家商务酒店（宜尚酒店）招聘岗位（招聘人数）：客房服务员1名工作内容：客房打扫、换布草、补用品、清理卫生间、清点遗留物品薪资：底薪：2100（有全勤奖和提成）要求：踏实勤快、爱干净、服从排班、无不良嗜好、具有良好服务意识工作地址：靖西市新靖镇绣球大道1101号宜尚酒店联系方式：

招聘前厅接待员2名。岗位要求：男生身高170cm以上，女生身高158cm以上，形象气质佳。具备一定抗压能力，服务态度和服务意识良好。能接受上夜班（三班倒），年龄20-35岁。有相关工作经验者优先考虑。详细工作要求面议。薪资福利：底薪2400-6000元每月，月休6-8天，享受法定假日，提供免费餐食、五险、员工生日福利及不定时团建活动。工作地址：维也纳国际酒店（经典版靖西长丰国际店）。应聘电话：。若有意向投递简历，建议直接电话咨询。

招聘客房服务员2名。年龄要求30-48岁，需具备良好的服务意识，有酒店客房服务相关工作经验者优先。工作内容包括按要求清扫客房并确保符合标准，按要求补充各种客用品和巾类，认真听取宾客意见并及时反馈至上级领导。工作时间安排为早班8:00-16:00，中班16:00-24:00，详细工作要求面议。薪资福利为每月2100-5000元，月休4天，享有法定假日、免费餐食、五险、员工生日福利及不定时团建活动。工作地址位于维也纳国际酒店（经典版靖西长丰国际店）。有意向者建议直接电话咨询。

招聘酒店前台人员1名。有酒店经验者优先。薪资福利包括工资面议，酒店包食宿、提成及工龄工资等。