酒店中高层管理人员（部门经理、主管、部长） 有酒店或水会、温泉管理工作经验优先；有较强的沟通能力；身体健康，工作负责 薪资福利:提供食宿、社保；福利待遇优厚，工资面议 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号

广东中山湘菜馆招聘前厅经理一枚，要求是醴陵人或者会说醴陵话，，年龄30岁左右，形象气质佳，有酒店或饭店管理经验，工资待遇从优，联系电话(非诚勿扰) --◆----◆----◆----◆----◆---- 【找本地工作，】

招聘：酒店储备干部 薪资：8-8万元/年 职位详情： 岗位职责 1. 协助酒店前厅、客房、温泉等部门的日常运营与服务工作； 2. 参与客户接待、投诉处理与满意度调查，维护客户关系； 3. 参与酒店营销活动支持与内部培训事务，协助团队管理。 任职要求 1. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先； 2.沟通表达能力强，具备良好的服务意识与应变能力； 3. 熟练使用Word、Excel等工具，具备基础数据分析能力； 4. 有酒店、度假村或服务行业实习经验者优先。

前厅主管 男女不限，性格开朗，工作有魄力；有酒店前厅管理工作经验优先。协助前厅经理管理酒店前台工作 薪资福利:提供食宿、社保；8小时工作制，月休4天；工资面议 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号

招聘：酒店经理 薪资：8000.0-9000.0 职位详情： 1、大专或者以上学历，有高星酒店前台或酒店管理专业优先考虑；2、有同岗位工作经验2年或以上，有政务接待经验优先考虑；3、具有酒店管理相关经验，熟悉酒店行业规范，具备良好的团队管理能力和沟通能力。

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

岗位职责： 1.全面负责酒店公寓的日常运营管理，确保服务品质和客户满意度达到高标准 2.制定并执行运营计划，优化工作流程，提升团队工作效率与服务质量 3.负责员工培训、绩效考核及团队建设，打造专业高效的运营团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店良好声誉，提升客户忠诚度 5.分析经营数据，定期汇报运营情况，提出改进方案并推动落地实施 任职要求： 1.大专学历，会英语，具备良好的沟通能力和职业素养 2.有8年-10年以上酒店或公寓管理相关经验者优先，熟悉行业运营模式 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力 4.热爱服务行业，责任心强，能承受一定工作压力，致力于长期发展

岗位职责： 1.按照门店经营标准，负责管理门店任务，包括大小事务的安排。 2.负责人员工作安排，包括招聘及培训。 3.完成老板下达的要求，包括产品制作与经营方向的调整。 4.确保服务质量，维持顾客满意度。 5、监督员工工作表现，提供指导与培训，做好培训工作，提升团队服务质量; 6、处理顾客投诉，维护良好的顾客关系，提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 7、配合店长完成各项经营指标，参与制定并执行营销策 8、协调前厅与后厨之间的工作，确保出餐速度和质量，合理安排餐厅座位，提高餐厅翻台率，保证餐厅运营顺畅。 9、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准;正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜;餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度; 任职要求： 1、备餐饮行业领班工作经验，有3年以上餐饮行业工作经验，其中2年以上前厅管理经验。 2、优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理员工 3、熟悉餐饮服务质量标准，有较强的责任心和服务意识; 4、能够在快节奏环境中保持冷静，解决问题 能力强， 5、具备独立带店的能力，能够独立完成店面运营。 6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。

‌1.日常管理‌：协助经理带领‌服务员完成日常工作，了解每日接待、预订情况，合理排班以确保各环节的有效衔接。 ‌2.‌员工管理‌：协助经理做好服务员的管理和培训工作，提高服务技能。 ‌3.顾客服务‌：处理顾客投诉，掌握顾客用餐情况，及时处理客人投诉。 4.销售技能：熟练掌握饭店菜品，根据不同顾客合理推荐，通过菜品和客情提升饭店营业额。 ‌5.安全与卫生‌：检查门、水、电、空调开关等，做好饭店节能管控工作。清洁和整理餐桌、餐具、地面，确保饭店的卫生和整洁。

有连锁工作经验

喷粉师傅一名

阿然大排档招聘 工作内容：厨房打杂、学徒工、洗碗工、服务员 工资：面议、学生寒假工 电话： 地址：东凤镇礼阳郑公园

年初八 中山古镇 招配菜师傅一名工资6500 要求会开菜单管理冰箱 杨

【岗位职责】：组装，贴标签，打螺丝等，随机分配，可调配 【岗位要求】：16-55岁，男女不限，生熟手均可，免体检 【薪资待遇】：白班20元/小时，夜班补贴15元/小时，每个月低发上个月的工资 【食宿福利】：餐补10元/天，到工资卡，标准餐6元/餐、宿舍在厂区，有空调热水，水电平摊 【入职须知】：身份证原件，复印件2张，一寸照片2张，免费报名 【工作地址】：广东中山南头。做满7天可预支500元

年初十安排，18元中山小榄东升通讯电子厂招聘普工，包吃包住，做事轻松简单，免体检，工期60天-长期。 招聘要求：18-45岁男女不限，身体健康，初中学历及以上。认识26个字母，需穿静电服。 工作内容：主要是做电子通讯设备，组装、质检、测试、看机等岗位。 工资待遇：夜班18元/时，白班17元/时，每天10.5小时，综合月薪5500元。 工作时间：两班倒8:00-12:00，13:00-18:00，18:30-20:00。 伙食住宿：包吃包住，中餐，晚餐，宿舍4人/间，水电费用平摊。 工作地址：中山小榄东升 入职资料：带上身份证原件

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

寻找能扛事、有思路的店长大佬！不卷无效加班，手握门店管理权，薪资福利直接拉满，和我们一起把门店越做越火 拒绝官僚主义，不用看层层脸色，有能力就有话语权，既能实现自我价值，又能轻松赚高薪～ 我们要你做这些： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前台、客房、后勤等所有部门，把控服务质量和门店形象； 2. 制定门店经营目标、营销策略，优化成本控制，提升入住率和营收，多赚多拿； 3. 管理门店员工，负责招聘、培训、排班和考核，打造有凝聚力、高效率的团队； 4. 处理宾客重大投诉和突发情况，维护门店口碑，对接总部完成各项工作指标； 5. 定期复盘经营数据，调整运营策略，确保门店稳定盈利、良性发展。 我们希望你这样： 1. 年龄25-45岁，男女不限，有1年以上酒店店长/副店长管理经验（有速8等连锁酒店经验者优先）； 2. 有清晰的经营思路，懂基础营销和成本控制，能独立扛起门店运营重任； 3. 沟通谈判能力强，能妥善处理各类突发情况，有责任心、有大局观； 4. 熟悉酒店运营流程，能熟练使用办公软件和酒店管理系统，不做“甩手掌柜”。 店长专属福利包： 月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金，营收达标额外有惊喜； 包吃包住（独立住宿空间）+五险一金，基础保障拉满； 带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检，工作生活两不误； 总部专项培训+广阔晋升空间，可对接更高层级管理岗位，不设职业天花板； 灵活排班，拒绝无效内耗，手握管理权，做事更顺畅。 工作地址：北京市朝阳区东土城路速8酒店 不管是想踏实干活赚高薪，还是想进阶做管理，这里都有你的位置！快来加入我们，一起解锁神仙打工日常

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

招聘：酒楼楼面主管 薪资：5500-7000 职位详情： 负责酒楼工作、有酒楼主管2年以上工作经验者优先 负责酒楼工作、有酒楼主管2年以上工作经验者优先

中山沙溪 钻板一名 急部长一名 服务员一名 急收银员一名 工资面议 每月休三天，节假日补息，宿舍近，过年不放假，联系

【招聘】肥舅父农庄招洗碗工、服务员、楼面部长，工资面议，地址：中山市坦洲镇合力农场西北，联系电话：

招聘：客服服务顾问 薪资：8-8万元/年 职位详情： 岗位职责： 1. 为客人办理入住、退房手续，提供问询服务。 2. 处理客房预订、更改及取消等事项。 3. 接收客人投诉与需求，及时协调解决。 4. 熟悉酒店产品、服务及周边信息，做好推荐工作。 5. 协助前台账务处理、资料整理及交接班记录。 任职条件要求： 1. 大专及以上学历，酒店管理、旅游或外语相关专业优先。 2. 普通话标准，具备英语口语沟通能力者优先。 3. 熟练使用酒店管理系统及办公软件。 4. 性格开朗，服务意识强，能适应轮班工作。 5. 具备良好的应变能力和团队合作精神。

服务员（温泉部、休闲部、客房部） 男女不限，服务态度好；身体健康，工作负责 薪资福利:提供食宿、社保；8小时工作制，月休4天；工资3300 - 3600 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号

1【石岐春节客房熟手招聘】 中山石岐附近酒店招聘春节客房服务员多名 春节炒房 日期：2月18日2月21日（必须连做） 年初二18号年初五21号 时间：08:00-17:00 待遇：初二三25元一间、初四五20元一间，包吃，工期结束一起结算 要求：熟手，能独立做房，在四五星级酒店做过的优先考虑，年龄55岁左右 地址：石岐假日广场附近 有意者:（） 2【中山石岐星级酒店长期洗碗工】 阿姨阿叔都可以，不怎么挑人。 工作时间 7.00-15.30 15.00-23.30 包吃包住 管事部洗碗工 工资3100元/月，月休4天 要求最少能做一个月以上的长期 有意者:（）

前台礼宾/接待 中专以上学历，综合素质良好，形象佳，有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神，有酒店工作经验优先；身体健康，工作负责 薪资福利:提供食宿、社保；8小时工作制，月休4天；综合工资4500 - 5000 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号

客房主管 负责对客房的接待服务工作实行督导、检查，保证客房接待的正常、顺利进行；掌握所属员工的思想和工作情况，充分发挥班组长的作用；根据具体的接待任务，组织、调配人力；每天巡视客房布置、清洁卫生、服务质量保持正常稳定水平；对客房设施设备进行定期保养，保证房内设施完好，物资齐全完备；对所属员工的操作方法、工作规范进行培训；经常检查所辖员工的仪容仪表、礼貌服务情况；负责部门的日常行政管理工作 薪资福利:提供食宿、社保；工资5000 - 5500元 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号

酒店前台接待，

自助餐传菜/楼面服务员 身体健康，工作负责。负责餐厅区域领卫生及食品领货工作 薪资福利:提供食宿、社保；8小时工作制，月休4天；工资3500 - 3800 员工福利包括提供食宿、；提供工服；较同行业有竞争的薪酬；丰富的员工活动、培训机会及个人发展空间；以上职位均8小时工作制，月休4天；3个月后进行考核，合格加奖金300元；每年11月~4月享受旺季补贴300元/月 工作地址:中山市三乡镇兴泉路1号