1.负责门店的日常运营管理，确保门店运营顺畅; 2.监控门店销售业绩，制定提升销售业绩的措施; 3.管理门店员工，包括培训、考核等; 4.确保门店产品和服务质量符合公司标准; 5.处理顾客反馈和投诉，确保顾客满意度; 6.有餐饮服务管理经验者、会粤语者优先。

生鲜超市招聘： 猪肉中工 2 名 薪资：5500 试工一周，有两年以上基础精品打包（猪肉牛肉三鸟副食） 包吃包住、月休两天。 水果主管一名7000+提成 会控损，精品打包，有三年以上经验，鬼酒鬼懒人勿扰。 包吃包住月休2天 蔬菜小弟4000一名 可以学徒男女不限，30左右，酒鬼鬼懒人勿扰，要有团队精神合作共赢 希望可以与您共事长久，有个一起做事舒适的环境 电话： 工作地址：广州花都

预约客户，安排店里的统筹工作，接待客户，负责人员招聘等

岗位名称：猪肉精英主管；师傅工；中工。 岗位要求：1. 服务态度好；2. 为人热情，有团队精神；3. 控损耗，懂营销。 薪资待遇：猪肉精英主管：7500-8000元/月。师傅工：6500-7000元/月。中工：5500-6000元/月（共3名）。其他待遇：包吃包住，月休两天，奖金另算，每月十五号准时发工资。

《广州白云区鸡煲夏茅店》 招 聘 1*炒菜师傅手1名，月薪6000--7500 2* 店长1名，待遇5000--8000。 年龄:25岁至50岁，做事勤恳爱干净，人品好。做得好还有提升空间。有志向一起发展的朋友请打电话：承哥 地址:广州白云区夏茅市场

广州花都招聘猪肉主管，月薪7000-8000加绩效，并提供两餐；同时招聘猪肉师傅，月薪6000-6500。

招聘：驻店店长 薪资：5500.0-6500.0 职位详情： 1、负责新开业门店的日常经营指导工作； 2、带教员工熟悉岗位知识提升岗位技能； 3、负责公司总部的经营方案标准在门店的落地执行； 4、为门店梳理标准的运作流程和操作规范； 5、培养门店人员良好的对客服务意识。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限，2年以上零售行业经验(店长岗位经验优先） 2、性格开朗，工作细心、积极主动，有进取心； 3、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力； 4、具备较强的责任心，能吃苦耐劳，有奉献精神。

招聘：影城主管 薪资：5000.0-5500.0 职位详情： 岗位职责： 1、影城现场营运管理及值班，影城人员调配，及其工作安排； 2、参与制定影城营销方案，执行并落实营销计划，开展影城现场宣传活动； 3、辅导并监督员工卖品、会员卡等各项销售指标的达成； 4、熟悉放映机器，跟进影片拷贝及管理，跟进映前广告更新及播放管理； 5、处理影城各项突发事件、客诉； 6、 上级交办的其它工作。

岗位名称：后厨单店副店长；补货员；仓库工作人员。 岗位要求：后厨单店副店长：1. 负责食材准备、出餐、清洁等工作；2. 有吃苦耐劳、勤劳踏实的品质；3. 有经验者优先，。补货员：1. 管理自动售货机，按规章补充货品；2. 会使用手机操作后台；3. 有C1驾照，1年以上驾驶经验，小货车驾驶经验优先，。仓库工作人员：1. 岗位职责需进一步了解；2. 可能要求有一定的仓库管理经验和物资管理技能；3. 吃苦耐劳，服从管理安排。 薪资待遇：后厨单店副店长：月薪4000+，绩效浮动，月休3天。补货员：底薪3500+绩效，综合月薪4000-5500元，工作时长9小时，月休2天。仓库工作人员：薪资情况不明确。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

有在广州黄埔区附近做电渣焊的兄弟没，基本焊12厘的钢筋12厘的柱筋占95%以上，有闲着的兄弟伙来聊

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第二家公司开业了，第3家公司筹备开中 1⃣急招店长2名 要求:年龄25-58岁，不限年龄，，有管理经验者优先 薪资:底薪➕提成/单休 2⃣急招派单老师6名 要求:25-65岁，，不限男女，有销售经验及会使用智能手机者优先 工资:6000-30000/双休 时间:11-18: 讲师2名，要求25-65，不限男女，语言能 力强即可， 工资6000-20000 电话☎ 萍萍老师

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斯潘迪（沈阳中兴店）店长招聘 高薪诚聘，挑战9000+薪资，福利齐全！ 工作地点 沈阳中兴商场（户外卖区） 薪资待遇 底薪 + 销售提成 + 五险一金 + 加班补助 + 每月公休3天 + 节假日三薪，综合薪资可挑战9000+！ 任职要求 1. 年龄20-35岁，精力充沛； 2. 大专及以上学历优先考虑； 3. 形象要求：身高165cm以上 4. 能力要求：逻辑思维清晰，具备较强营销意识带领团队，沟通表达能力优秀，能高效承上启下。 联系方式 （欢迎来电咨询，期待优秀的你加入！）

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一、岗位职责 1. 轮岗学习超市日常运营管理工作，深入了解门店运作流程； 2. 协助店长完成员工培训、商品陈列、库存管理及顾客服务等工作，完成销售目标达成工作，推进各项工作实施； 3. 参与公司组织的管理培训课程，积累实战经验； 4. 逐步承担门店管理职责，为成为优秀店长奠定基础。 二、岗位要求 1. 能吃苦、愿意干、肯学习，心念正； 2. 26周岁以内，本科及以上学历，专业不限，对零售行业有浓厚兴趣； 3. 具备良好的沟通能力与学习能力，适应能力强； 4. 有较强的职业发展意愿，愿意从基层做起，长期发展； 5. 不限工作经验，欢迎应届毕业生加入； 6. 储备学习期6个月，期间可接受出差河南信阳总公司培训学习3个月。 三、薪酬待遇 1. 储备固定薪资：5K—8K，定岗综合薪资（固定+绩效考核）：9K-12K； 2. 入职缴纳五险一金，享受年假等福利； 3. 早晚班上班工作制，8小时/天，周休1天。

炖汤店店长，10小时，月休3天，有年假，包工作餐，工资5千起，肯学肯干，刻苦耐劳，认真负责

一、招聘岗位： 中餐厅领班/主管/部长综合薪资：6000-7500+ 楼面副经理综合薪资：7000-8500+ 二、公司福利： 1、包吃包住，生日有红包 2.、带薪年假，定期组织旅游，带薪培训 三、工作职责: 1.负责餐厅楼面的日常运营管理，包括人员调配服务质量控制等； 2.监督并指导服务员的工作，确保提供优质的客户服务； 3.处理客户投诉，提升满意度； 4.参与餐厅的营销活动，提高餐厅的知名度和营业额； 5.负责楼面员工的培训和评估，提升团队的专业技能和服务水平。 四、任职要求: 1.具有1-3年中餐楼面管理经验，熟悉中餐服务流程； 2.具备良好的服务意识； 3.具备良好的团队管理和协调能力，能够处理突发事件了； 4.具备优秀的沟通和客户服务技巧，能够处理客户投诉

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务标准与执行力 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验，熟悉前厅后厨全流程管理 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.责任心强，具备成本意识与服务意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力者优先 5.懂得线上运营，有茶餐厅管理经验优先 佛山上班

花都需要店长一名，要有筹备经验 工资好说黎

01【销售]负责西门子家电全品类的门店销售工作，力争获得更高的市场份额 02【沟通]负责热情接待顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售 03【服务]负责公司的产品推广，做好售后服务，建立良好的客户关系

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