阳光国际酒店管事部13：00-17：00点4名现有0男4女王晋京，

锦江旗下太古麗枫酒店招聘前台经理1名薪资5000。感兴趣具体可咨询：赵总

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

能管理前厅，管吃管住，工资面议，月休两天

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

认真负责有相关机关 学校食堂经验者优先

2年以上中高端餐厅资深服务员经验； 性格开朗，爱笑，有亲和力，年龄25-35； 擦眼观色强，情商高； 点单配菜，会菜品搭配，推荐菜品； 检查区域服务员细节服务（换餐盘、添加酒水、检查台面）； 开市前检查铺台标准，确保备餐台餐具充足及干净； 客人用完餐，询问顾客用餐体验，如出现问题立刻反馈上级； 检查员工仪容仪表，配合经理监督员工上下班考勤； 协助经理一同做好每月盘点； 协同服务员一起做好餐厅每日清洁卫生，开档/收档检查； 执行力强，服从上级安排，完成上级分配的其他工作。

服务员，领班，主管，经理，要求：18-40 周岁 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟悉酒店管理系统（如Opera、MSD）及办公软件操作 5.有责任心、职业素养高，认同服务行业价值观

尖草坪区，中北大学一个小饭店，招聘厨师一名，工资7000左右

山西太原阳曲县，杨兴乡需要小工一位，工资200.两天一结，，干过小工的来，电话。

下午要几个工人南站上料

招聘客房服务员*工作时间：8点-17点，每日底房8间，月休4天，排班调休；*工资：每月4500-5500+；*发薪日：每月15号，发银行卡；*包吃包住，年龄要求55以下*地址：太原市小店区龙城大街29号希尔顿酒店电话：

有铲墙皮的没有

招聘前台主管。工作地点位于铁岭银州区希岸Deluxe酒店。招聘人数为若干。薪资为3500-4000元每月，缴纳五险。

招聘海口宝丰国际酒店招聘前厅部大堂副理1名（要求有四星级以上酒店同岗位工作经验）待遇：月休六天，八小时工作制，法定假日，带薪年假等。要求：稳定、有责任心、能吃苦耐劳、有团队精神[庆祝]感谢大家自荐或推荐[抱拳]地址：海口市琼山区新大洲大道521-29号联系电话：刘女士/同步

招聘酒店主管1名。男女不限，有相关酒店管理经验者优先。要求责任心强，善于沟通，能统筹安排日常工作。薪资为4500元每月。工作地址位于兴安县财神街。

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前台主管工作地址:大柴旦镇区能适应酒店倒班制度4000–8000元/月根据个人能力、工作经验、在岗表现定级，能力越强薪资越高，长期稳定者优先。旺季福利优厚负责前厅日常管理、员工排班、服务监督与工作统筹。把控房态、核对账务、处理宾客咨询及简单客诉。指导前台员工日常工作，规范服务流程，维护酒店口碑。根据个人能力、工作经验、在岗表现定级，熟练基础电脑操作，会打字、简单表格登记，零基础可教18–40周岁

诚聘厨师长晟墉集团连锁砂锅店·太原星河湾店薪资：8000+绩效要求：35岁以内，注重菜品出品品质，有连锁酒店经验优先福利：月休4天，每月15号准时发薪联系电话：

招聘房嫂工作地点:山西邮电培训学校(小店区平阳路西二巷9号)任职要求:年龄30-55岁，身体健康，能吃苦耐劳有服务意识，做事细致，责任心强有无经验均可带薪培训薪资福利:月薪：底薪+计件提成+餐补，包住，月休4天,节日福利联系电话:谢经理

2026年古交市“互联网企业云端招聘月”古交汉庭酒店招聘岗位：前台服务员招聘要求：18-35岁，经验者优先可带教招聘待遇：底薪2700+会员卡销售提成，月薪3500招聘地址：古交市火山苑西侧综合大楼联系电话：张店长

招聘：川菜馆厨师长，工资面议地址：太原市小店区联系电话：谷总

招聘：职位：后厨管理员要求，有酒店工作经验～会试菜工资：5000+起步（看能力）地址：大运金丰装饰城电话：

招聘客房大姐2名工资4000一4500年龄不超57岁地址太原市迎泽区新建北路13号尚优商务酒店联系电话

晋西北菜馆招聘前厅部服务员，底薪3500-3800元。招聘前厅领班，底薪4000-4500元。招聘暑期工，底薪2800元。招聘厨房部洗碗工，底薪3500-3800元。基本待遇包括底薪、全勤奖、工龄奖（工作满一年每月增加100元）、绩效奖、优秀奖和保险。每月有三天公休。提供食宿，宿舍配备洗衣机和无线网络。提供节日聚餐和生日聚餐。职位要求年龄在18至55周岁，性别不限。要求服从管理，吃苦耐劳，会讲普通话。工作地址位于太原市迎泽区双塔西街61号蓝羿国际影城往西50米二层的晋西北菜馆。联系人为薛经理，

招聘前厅领班。有经验者优先。要求具备团队精神、上进心、责任心强，勇于挑战。薪资范围为4000至5500。

北.岳舒亦酒店招.聘前台要求:年龄23-35岁，身高160以上，形象好，工作细心，执行力强，有一定的电脑操作经.验。工.资.待.遇:保底2700，绩效300-500，提成200＋以上，到手3300＋以上，上五险(社保)。电话:（微.信.同.号）

招聘维也纳酒店5.0太原长风西街万象城店客房服务员1名：2800元+200元（包吃包住，有工作经验，综合5200左右）两个楼层，不用跑楼层，轻松联系电话：贾总